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正文內(nèi)容

先進(jìn)性教育活動(dòng)先進(jìn)黨支部申報(bào)材料(森林公安)(編輯修改稿)

2024-11-16 04:57 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 汽車(chē)駕駛學(xué)校的改制工作,第二看守所的債務(wù)問(wèn)題、生產(chǎn)問(wèn)題。要把黨組的精力、公安部門(mén)的警力、物力和財(cái)力放在隊(duì)伍素質(zhì)、執(zhí)法質(zhì)量的提高上,放在工作、紀(jì)律、生活作風(fēng)的轉(zhuǎn)變上。二、黨員對(duì)第十四支部及支部成員的意見(jiàn)和建議民主生活會(huì)上,在民主、團(tuán)結(jié)的基礎(chǔ)上,全體黨員暢所欲言,廣泛地開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。黨員對(duì)支部的意見(jiàn)和建議歸納起來(lái)大致如下:建議第十四支部要以先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),不斷增強(qiáng)支部的凝聚力、向心力,充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,帶領(lǐng)廣大干部、職工共同搞好看守所的建設(shè)和發(fā)展工作。支部成員之間應(yīng)加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、民主精神。在今后的工作和學(xué)習(xí)中,支部應(yīng)充分考慮干部、職工的實(shí)際困難,切實(shí)解決群眾在生產(chǎn)、生活中遇到的各種問(wèn)題。會(huì)議中,提到了職工崗位、工資問(wèn)題,養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)問(wèn)題。應(yīng)尊重基層民警的休息權(quán)。近兩年來(lái),第十四支部沒(méi)有實(shí)施年休假制,客觀上沒(méi)有尊重監(jiān)管民警的休息權(quán)。黨員對(duì)支部成員的意見(jiàn)歸納如下:對(duì)支部書(shū)記譚建才同志提出:多關(guān)心干部、群眾的生活及福利待遇。職工的崗位、工資、養(yǎng)老、醫(yī)療問(wèn)題要落實(shí),民警的值班補(bǔ)助要適當(dāng)提高;要加強(qiáng)看守所的內(nèi)務(wù)管理,不斷完善制度,規(guī)范程序,形成以制度管理、約束、激勵(lì)人的良好氛圍。對(duì)支部成員孫友堂、李平兩同志提出:要擺正自己的位置,對(duì)分管的工作,切實(shí)負(fù)起責(zé)任,積極主動(dòng)地出謀劃策,當(dāng)好副手;對(duì)在后勤、獄政、財(cái)務(wù)管理工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和漏洞,能處理的應(yīng)及時(shí)處理。不能處理的,應(yīng)及時(shí)匯報(bào)或上報(bào)。三、黨員之間的批評(píng)與自我批評(píng)情況在民主生活會(huì)上,全體黨員本著“言者無(wú)罪,聞過(guò)則喜,有則改之,無(wú)則加勉”的原則,廣泛地開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。形成的意見(jiàn)大致歸納如下:(一)普遍存在的問(wèn)題黨員在自我批評(píng)時(shí),絕大多數(shù)黨員都反映自己在近幾年的生活、工作和學(xué)習(xí)中,存在宗旨意識(shí)觀念淡薄,共產(chǎn)主義理想和建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義信念的基礎(chǔ)不牢固的問(wèn)題。在自我批評(píng)中,他們對(duì)存在這一問(wèn)題的原因進(jìn)行了深層次的剖析,主要體現(xiàn)在二個(gè)方面,一是理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng),不深入,不全面;二是理論沒(méi)有聯(lián)系實(shí)際,在實(shí)際工作中,不能以馬克思辯證唯物主義的觀點(diǎn)、方法分析當(dāng)前形勢(shì),解決現(xiàn)實(shí)矛盾。第十四支部黨員普遍存在著對(duì)公安監(jiān)管基層工作的厭倦、疲乏心態(tài)。在批評(píng)與自我批評(píng)過(guò)程中,絕大部分黨員談到了這一問(wèn)題,也分析了產(chǎn)生這種心態(tài)的原因。歸納原因大致有二個(gè)方面。客觀上形成的原因是黨組不重視公安監(jiān)管工作,監(jiān)管部門(mén)的實(shí)際困難,如關(guān)于人員結(jié)構(gòu)調(diào)整、工資渠道問(wèn)題,債務(wù)清償,日常運(yùn)轉(zhuǎn)問(wèn)題長(zhǎng)期予以回避,或不尊重事實(shí)。主觀上形成的原因一是黨員的先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán),要求不高,黨員模范示范作用沒(méi)有很好發(fā)揮;二是部分黨員責(zé)、權(quán)、利三者之間的關(guān)系不明,界限不清,過(guò)于看重權(quán)、利。在實(shí)際工作中,把自己混同于一般的群眾,放松了對(duì)自身的要求。(3)黨內(nèi)批評(píng)與自我批評(píng)的民主風(fēng)氣不濃。絕大多數(shù)黨員在黨性剖析中談到了自身在作風(fēng)建設(shè)上存在著不善于開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)的問(wèn)題。分析原因,大致歸納為:一是奉行“多栽花少栽刺”、“表?yè)P(yáng)人多一條路,批評(píng)人樹(shù)一面墻”的觀念,主觀上存在無(wú)原則的“好好先生”傾向;二是存在“無(wú)用論”的觀點(diǎn),主觀上認(rèn)為批評(píng)人是在做無(wú)用功,批評(píng)人是領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)力和職責(zé),與一般黨員沒(méi)有什么關(guān)系。(二)黨員個(gè)人帶個(gè)性的問(wèn)題在嚴(yán)肅、活潑、民主的生活會(huì)上,我支部12名黨員人人爭(zhēng)著發(fā)言,黨員之間,本著善意地批評(píng)人是幫助人的原則,對(duì)黨員個(gè)人帶個(gè)性的問(wèn)題,廣泛地開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。具體情況概略如下:對(duì)譚建才同志的批評(píng)與自我批評(píng):一是工作作風(fēng)比較簡(jiǎn)單,批評(píng)人不注意場(chǎng)合,態(tài)度,不注意方法和策略;二是工作上有畏難情緒,進(jìn)取心不強(qiáng);三是對(duì)黨組沒(méi)有提出意見(jiàn)和建議;四是密切聯(lián)系群眾不夠,群眾觀念淡薄,不善于關(guān)心群眾。對(duì)孫友堂同志的批評(píng)與自我批評(píng):一是工作上不求進(jìn)取,創(chuàng)新意識(shí)不足,只求滿(mǎn)足于完成一般性的工作任務(wù),有中游思想,有得過(guò)且過(guò)的心理;二是工作方法、策略上比較簡(jiǎn)單,統(tǒng)籌兼顧意識(shí)較差;三是在支部一班人的團(tuán)結(jié)協(xié)作上,沒(méi)有當(dāng)好參謀,沒(méi)有作好表率;四是密切聯(lián)系群眾不夠緊密,不善于與群眾交心談心;五是要克服“船到碼頭車(chē)到站”的思想,摒除消極情緒。對(duì)李平同志的批評(píng)與自我批評(píng):一是工作作風(fēng)比較簡(jiǎn)單,工作方法不夠細(xì)致、深入;二是原則性不強(qiáng),組織紀(jì)律觀念不強(qiáng);三是群眾觀點(diǎn)淡??;四是大局意識(shí)不強(qiáng),有自由主義傾向。對(duì)程晴雨同志的批評(píng)與自我批評(píng):一是工作熱情不高,能力沒(méi)有很好發(fā)揮。二是作為老黨員,其先進(jìn)性的模范作用發(fā)揮得不夠好。三是為支部出謀劃策較少;對(duì)陳注珊同志的批評(píng)與自我批評(píng):不敢同違紀(jì)現(xiàn)象作斗爭(zhēng),原則性不強(qiáng),有好人主義傾向;對(duì)賈玉明同志的批評(píng)與自我批評(píng):一是家庭觀念要強(qiáng)化。二是要加強(qiáng)工作責(zé)任觀念,對(duì)分內(nèi)的工作要按時(shí)按量完成。三是工作作風(fēng)、組織紀(jì)律觀念要加強(qiáng);對(duì)汪佑發(fā)同志的批評(píng)與自我批評(píng):工作熱情要提高,要有年輕人的干勁和沖勁;對(duì)曹曉陽(yáng)同志的批評(píng)與自我批評(píng):一是要加強(qiáng)組織紀(jì)律觀念。二是要密切聯(lián)系群眾。三是要加強(qiáng)黨員意識(shí);對(duì)曾麗萍同志的批評(píng)與自我批評(píng):一是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng),不要把自己混同于一般的群眾,在職工中要多做正面工作;對(duì)張慧同志的批評(píng)與自我批評(píng):一是要克服做事有時(shí)存在的拖拉現(xiàn)象,堅(jiān)持并養(yǎng)成“當(dāng)日事當(dāng)日畢”的良好習(xí)慣。二是要加強(qiáng)責(zé)任觀念,為前勤搞好服務(wù)。四、支部的態(tài)度及支部生活會(huì)后黨員的態(tài)度在廣泛地開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)之后,第十四支部委員對(duì)黨員的建議和意見(jiàn),表示一定虛心接受,認(rèn)真整改。與此同時(shí),在參照民主評(píng)議意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,對(duì)照黨員平時(shí)的一貫表現(xiàn),支部對(duì)黨員提出了評(píng)議意見(jiàn),并及時(shí)反饋給全體黨員。黨員在反饋意見(jiàn)中均表示,一定要按照支部和其他黨員同志的建議、意見(jiàn),以永葆先進(jìn)性為目標(biāo),切實(shí)搞好整改和提高,做新時(shí)期群眾的帶頭人和引路人。第四篇:黨支部先進(jìn)性教育活動(dòng)工作總結(jié)黨支部先進(jìn)性教育活動(dòng)工作總結(jié)在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中,黨支部按照公司黨委部署和要求,經(jīng)過(guò)8月初至10月底三個(gè)月的認(rèn)真、細(xì)致的工作,組織全體黨員認(rèn)真按照學(xué)習(xí)動(dòng)員、分析評(píng)議和整改提高三個(gè)階段的不同階段的具體要求和計(jì)劃安排開(kāi)展了工作,并做好了各階段的小結(jié)和轉(zhuǎn)段的匯報(bào)、檢查工作,現(xiàn)以實(shí)踐”三個(gè)代表”為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的主要工作已全面完成,總結(jié)匯報(bào)如下:一、主要做法: 1.高度重視、落實(shí)責(zé)任、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、大力宣傳、力爭(zhēng)辦成群眾滿(mǎn)意工程。在公司黨委和公司保持先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的嚴(yán)密組織安排下,經(jīng)參加公司黨委的骨干培訓(xùn),動(dòng)員教育等一系列活動(dòng),黨支部深刻認(rèn)識(shí)到,開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng),是貫徹落實(shí)”三個(gè)代表”重要思想的重要舉措,是新時(shí)期加強(qiáng)黨的建設(shè)的基礎(chǔ)工程,是全黨政治生活中的一件大事,因此,一是對(duì)先進(jìn)性教育活動(dòng)給予了高度重視,黨支部從教育活動(dòng)一開(kāi)始就本著高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、統(tǒng)一思想、統(tǒng)籌安排,抓出實(shí)效不走過(guò)場(chǎng)的原則開(kāi)展工作,并把這一原則貫穿在整個(gè)先進(jìn)性教育活動(dòng)的始終。二是落實(shí)責(zé)任,以黨支部書(shū)記為第一責(zé)任人,抓好了黨小組長(zhǎng)和領(lǐng)導(dǎo)小組成員為骨干的培訓(xùn),使整個(gè)教育活動(dòng)組本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)嚴(yán)禁復(fù)制剽竊織工作嚴(yán)密、細(xì)致,大會(huì)、小組會(huì)都能確保實(shí)效,使全體黨員在整個(gè)活動(dòng)中切實(shí)受到教育。三是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),把開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)與推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作緊密結(jié)合起來(lái),做到了”兩促進(jìn),兩不談”。四是大力加強(qiáng)輿論宣傳,把先進(jìn)性教育活動(dòng)的情況、進(jìn)度經(jīng)常宣傳到全體職工群眾之中,取得群眾對(duì)黨組織活動(dòng)的支持、監(jiān)督,力爭(zhēng)把教育活動(dòng)辦成群眾滿(mǎn)意工程。2.領(lǐng)導(dǎo)帶頭,貫穿始終,創(chuàng)造嚴(yán)肅認(rèn)真、不走過(guò)場(chǎng)的氛圍。在整個(gè)先進(jìn)性教育活動(dòng)中,黨支部始終緊緊抓住領(lǐng)導(dǎo)帶頭這個(gè)關(guān)鍵做法,從而為全體黨員在精神上做出了榜樣,在學(xué)習(xí)態(tài)度上帶了好頭,在發(fā)言?xún)?nèi)容上做出了表率,在書(shū)寫(xiě)心得體會(huì)等材料的格式上為一般黨員提供了借鑒,在征求群眾意見(jiàn),為群眾辦實(shí)事上走在了前邊,使分公司的先進(jìn)性教育活動(dòng)開(kāi)展得有聲勢(shì)、有實(shí)效,取得良好的效果。3.做到邊學(xué)、邊議、邊整邊改,為
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