關于做好高溫季度防暑降溫工作的通知大全五篇(編輯修改稿)
2024-11-16 04:17 本頁面
【文章內容簡介】 定防暑降溫相關制度，將防暑降溫責任落實到不同崗位的勞動者。(二)廣泛開展防暑降溫宣傳教育，讓每一位勞動者了解高溫危害、后果及防護方法。對高溫作業(yè)崗位勞動者，要進行一次專題培訓，開展防暑降溫典型案例警示教育活動，切實提高勞動者的自我防范意識和自救互救能力。(三)加大防暑降溫經費投入，改善作業(yè)條件，特別是要在相對固定的高溫作業(yè)場所配備必要的通風或降溫設備，為高溫作業(yè)勞動者提供足夠的、符合要求的個體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及藥品。(四)合理安排和調整作業(yè)時間。要按照《防暑降溫措施管理辦法》規(guī)定，結合作業(yè)特點和具體條件，合理安排調整勞動者高溫天氣工作時間。日最高氣溫達到40℃以上的，應停止室外露天作業(yè)(因人身財產安全和公眾利益需要緊急處理的除外)。日最高氣溫達到35℃以上、40℃以下的，應按規(guī)定減少高溫時段室外作業(yè)，適當增加高溫作業(yè)勞動者的休息時間，嚴禁延長高溫作業(yè)時間和違規(guī)加班加點，最大限度地減少勞動者高溫中暑事件的發(fā)生。(五)組織高溫作業(yè)勞動者進行職業(yè)健康檢查，對患有心肺腦血管性疾病、肺結核、中樞神經系統(tǒng)疾病及其他身體狀況不適合高溫作業(yè)環(huán)境的勞動者，應當及時調整作業(yè)崗位。(六)制定高溫中暑應急預案并組織演練，根據(jù)從事高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)的勞動者數(shù)量及作業(yè)條件等情況，配備應急救援人員和足量的急救藥品。第四篇：關于認真做好高溫季節(jié)防暑降溫工作的通知1關于認真做好高溫季節(jié)防暑降溫工作的通知各分場、部室：目前，已進入高溫高濕季節(jié)。為進一步做好高溫高濕季節(jié)的員工關愛工作，根據(jù)華潤紡織集團下發(fā)的《華潤紡織高溫高濕季節(jié)工作指引》，公司要求各分場、部室認真做好高溫高濕季節(jié)的防暑降溫工作：一、高溫高濕季節(jié)易發(fā)生極端天氣，是事故多發(fā)期，也是人員容易疲勞、生產生活難做的時期，各分場、部室要制定切實有效的措施及各種突發(fā)事件的應急預案，確保高濕高溫季節(jié)無安全生產事故發(fā)生。由行政人事部制定具體工作方案并檢查落實。二、公司成立防暑降溫工作領導小組： 組長：李彬組員：楊秀敏、盧吉、王曉婷、劉曉力、張健、張斌、閔燕、黃浩、楊春華、李青竹、周朝暉、徐冕、王世友、王海 公司防暑工作領導小組辦公室設在行政人事部，由楊春華負責處理日常事務工作。各部門應建立相應高溫高濕季節(jié)組織保障體系，在生產措施保障、防洪防汛、降溫防暑及福利保障、后勤保障等方面明確責任人，實行專人負責。
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