【文章內(nèi)容簡介】 篇：2012年市醫(yī)務(wù)工會(huì)女職委工作總結(jié)一、2012年工作總結(jié)2012年，醫(yī)務(wù)工會(huì)女職委在市總工會(huì)女職委和本級工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，按照上級女職委提出的工作思路和要求，認(rèn)真貫徹黨的十六大精神，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，圍繞工會(huì)的中心工作，把握工作重點(diǎn)，突出維護(hù)職能，開展各項(xiàng)女職工工作。（一）圍繞衛(wèi)生、工會(huì)中心工作，找準(zhǔn)工作的重心點(diǎn)一是把學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大、十六屆三中全會(huì)、全總工會(huì)十四大精神做為提升女職工隊(duì)伍素質(zhì)重點(diǎn)。各工會(huì)女職委結(jié)合實(shí)際，組織女職工通過學(xué)習(xí)文件、聽輔導(dǎo)報(bào)告、收看錄像、座談?dòng)懻摰刃问?，把握十六大、十六屆三中全?huì)、全總工會(huì)十四大的主題，領(lǐng)會(huì)好其靈魂和精髓，引導(dǎo)廣大女職工自覺把單位的生存發(fā)展與個(gè)人的素質(zhì)提高聯(lián)系起來，使她們更加關(guān)心國家的大事，關(guān)心衛(wèi)生改革和單位的發(fā)展，關(guān)切自身素質(zhì)的提高。（二）強(qiáng)化維權(quán)，履行職責(zé)，找準(zhǔn)工作著力點(diǎn)維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益是工會(huì)女職工組織存在和發(fā)展的必然要求。局系統(tǒng)各級工會(huì)女職工組織建立健全維權(quán)機(jī)制，積極履行維權(quán)職責(zé)。面對女職工勞動(dòng)保護(hù)、五期保護(hù)、女職家庭矛盾、單親女職工的特殊困難等問題，女職工干部是第一知情人和維護(hù)女職工合法權(quán)益的第一調(diào)解人。一是保證女職工參與民主管理，參政議政的權(quán)利。二是參與單位制定有關(guān)保護(hù)女職工合法權(quán)益的規(guī)定，落實(shí)女職工享有的學(xué)習(xí)、工作、福利待遇等權(quán)利。三是做好醫(yī)院體制改革逐步實(shí)行后勤社會(huì)化后勤女工人的辭退、安置工作。四是協(xié)助單位解決合同工的工資糾紛。如：局屬一單位在市人大發(fā)布聘用合同工新規(guī)定未正式實(shí)施就取消了24個(gè)合同工（其中20個(gè)女工）一年獎(jiǎng)勵(lì)一個(gè)月工資的決定，造成這些合同工不滿，天天到院長辦公室提意見、討說法。單位女工委及時(shí)介入?yún)f(xié)調(diào)合同工與院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，避免了矛盾的升級，同時(shí)按政策為合同工討回了工資。五是做好調(diào)解女職工家庭矛盾工作。各工會(huì)女職委在維護(hù)女職工合法權(quán)益案例中，越來越多是調(diào)解女職工家庭矛盾。女職工干部常半夜接到女職工因家庭矛盾一、兩個(gè)小時(shí)哭泣訴苦的電話，有些還非常激烈鬧自殺的。為了做好這些女職工的思想工作和調(diào)解好家庭矛盾，各工會(huì)女職工干部學(xué)習(xí)了有關(guān)調(diào)解工作的法律、心理學(xué)知識，能依法律為女職工說話辦事，維護(hù)女職工的合法利益和權(quán)益。據(jù)統(tǒng)計(jì)，我局各級工會(huì)女職委接待女職工來信來訪27 宗，解決問題的 26 宗，救助困難女職工 231 人。各級女職委還從對女職工的權(quán)益的保護(hù)擴(kuò)展到女職工的衛(wèi)生保健和女性防護(hù)上來。為了提高女職工自我保護(hù)意識。醫(yī)務(wù)工會(huì)女職委舉辦了“亞健康保健知識”的講座。各級工會(huì)女職委也結(jié)合本單位的情況有針對性開展相關(guān)的教育活動(dòng)，定期為女職工進(jìn)行身體健康情況的檢查。去年醫(yī)務(wù)工會(huì)和各級工會(huì)女職委繼續(xù)做好女職工的安康互助保障計(jì)劃，積極參加市總工會(huì)女職委與雅芳（中國）有限公司在“遠(yuǎn)離乳癌，健康一生”愛心義賣籌款幫助困難女職工的活動(dòng)，參加義賣款8000多元，為4名系統(tǒng)患病的女職工申請辦理了安康救助款60000元。三八節(jié)前，市衛(wèi)生局、婦嬰醫(yī)院為全市企事業(yè)經(jīng)濟(jì)困難、家庭困難的47名各級“三八紅旗手”進(jìn)行了免費(fèi)體檢，收到良好的社會(huì)效益。（三）依托載體，建功立業(yè)，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)各級工會(huì)女職委依托“巾幗文明崗”、“巾幗文明建功立業(yè)”等活動(dòng)載體，作為帶領(lǐng)女職工在愛崗敬業(yè)中建功立業(yè)的切入點(diǎn)，在女職工中開展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、勞動(dòng)競賽活動(dòng)。去年底醫(yī)務(wù)工會(huì)女職委組織委員對市二醫(yī)院、市胸科醫(yī)院、市急救中心的巾幗文明進(jìn)了檢查。各巾幗文明崗在活動(dòng)中規(guī)范建崗標(biāo)準(zhǔn)、總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，豐富創(chuàng)建內(nèi)容，擴(kuò)大了建崗活動(dòng)的范圍，為女職工建功立業(yè)搭建更廣闊的平臺。更多關(guān)于2012年市醫(yī)務(wù)工會(huì)女職委工作總結(jié)的文章 查看更多 工會(huì)工作總結(jié)（四）強(qiáng)化建設(shè)，完善制度，找準(zhǔn)工作的基礎(chǔ)點(diǎn)各級工會(huì)女職委把加強(qiáng)組織建設(shè)，完善工作制度作為工作的基礎(chǔ)點(diǎn)，在完成各項(xiàng)女職工工作中發(fā)揮作用。市衛(wèi)生系統(tǒng)有女職工8449人，按規(guī)定和條件建立工會(huì)女工組織的18個(gè)，比去年多了1個(gè)，原因市衛(wèi)生監(jiān)督所成立了工會(huì)，同時(shí)成立了女職委組織。各級工會(huì)女職委班子成員變動(dòng)后及時(shí)做好替補(bǔ)工作，以保持組織完整性。各級工會(huì)女職委日益重視用制度規(guī)范工作，形成年有計(jì)劃，會(huì)議制度，工作有臺帳，任務(wù)有考核，經(jīng)費(fèi)有保障，各項(xiàng)女職工工作規(guī)范、到位。不少女職工干部善于探索新的工作方法，聯(lián)系女職工群眾，深入調(diào)查探討問題，掌握情況，堅(jiān)持依法辦事，工作做的扎實(shí)有效。各級工會(huì)女職委想辦法為女職工開展豐富多彩的活動(dòng)。xx年“三八”節(jié)，醫(yī)務(wù)工會(huì)女職委組織系統(tǒng)女領(lǐng)導(dǎo)干部和女職工的慶“三八”音樂視聽會(huì)；組織女職工參加廣州市工會(huì)女職委舉辦的“卓越時(shí)光”嬌妍杯女職工攝影藝術(shù)比賽，疾控中心鄔志敏、市二醫(yī)院黃婉玲的作品獲得優(yōu)秀獎(jiǎng)和參展。我們還組織女職工參加了市保齡球、八一軍警民女子體操比賽等活動(dòng)。一年來在總結(jié)成績的同時(shí)，還存許多要改善和加強(qiáng)的工作，有待女職委研究，在新的一年更有起色。二、xx年工作要點(diǎn)xx年，廣州市醫(yī)務(wù)工會(huì)女職工工作的主體思路是：堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，學(xué)習(xí)貫徹中國工會(huì)十四大精神，按照市工會(huì)的統(tǒng)一部署，堅(jiān)持“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、發(fā)展”的工作方針，明確工作定位，加強(qiáng)服務(wù)意識，突出維權(quán)職責(zé)，提高工作實(shí)效，把努力提高女職工素質(zhì)作為重點(diǎn)工作，把為女職工做好事辦實(shí)事作為基本任務(wù)，團(tuán)結(jié)努力，求真務(wù)實(shí)，全面推理我局系統(tǒng)女職工工作的新發(fā)展。（一）構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織，促進(jìn)女職工綜合素質(zhì)的提高提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，是中國工會(huì)十四大提出的一項(xiàng)重要任務(wù)。各級工會(huì)女職委要在學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆三中全會(huì)精神和工會(huì)十四大精神，把實(shí)施“女職工素質(zhì)達(dá)標(biāo)工程”作為載體，作為目標(biāo)，轉(zhuǎn)變觀念，真抓實(shí)干，在女職工中營造自主創(chuàng)新、自我超越的氛圍，為全面提高女職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)打好扎實(shí)的基礎(chǔ)。工作安排：1．第一季度，根據(jù)市總工會(huì)印發(fā)“廣州市女職工素質(zhì)達(dá)標(biāo)工程方案”，把女職工素質(zhì)達(dá)標(biāo)工程作為創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型組織”的載體；結(jié)合實(shí)際制定計(jì)劃，在開展試點(diǎn)的基礎(chǔ)上逐步實(shí)施鋪開，力求工作到位。2．“三八”期間，市醫(yī)務(wù)工會(huì)女職委召開受市表彰的先進(jìn)女集體、先進(jìn)女職工的慶功會(huì)。各級女職委要充分認(rèn)識學(xué)先進(jìn)宣傳創(chuàng)建型組織的意義，引導(dǎo)廣大女職工學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)適應(yīng)、學(xué)會(huì)競爭，激勵(lì)她們努力勇創(chuàng)佳績。3．第二、三季度，安排提升女職工素質(zhì)專題報(bào)告會(huì)，以多種形式開展素質(zhì)培訓(xùn)教育。（二）探索維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益的新途徑各級工會(huì)女職委要站在女職工的角度去思考問題、分析問題、把維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益的工作做深做細(xì)。工作安排