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正文內(nèi)容

公司月例活動與員工生日策劃方案大全五篇(編輯修改稿)

2024-11-15 12:37 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 本次活動的照片可在網(wǎng)站上更新或貼于公司的宣傳欄中。回顧總結(jié)本次活動的不足之處,下次改進(jìn)。第二篇:員工生日活動策劃方案員工生日活動策劃方案一、活動目的為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關(guān)懷,增進(jìn)員工對公司的認(rèn)同度和歸屬感,營造“快樂工作,激情生活”的良好氛圍,推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),加深企業(yè)文化內(nèi)涵,使全體員工切實融入依時利大家庭,保持更好的工作心態(tài),與公司共同成長和發(fā)展,制定本生日方案。二、活動主題“快樂工作 激情生活”——依時利月份員工生日派對三、活動時間每月舉辦一期,每期約2個小時,具體舉辦時間提前通知。四、活動場地公司一樓多功能會議室或其它戶外活動場所,具體根據(jù)當(dāng)期活動內(nèi)容安排。五、活動對象1.當(dāng)月生日的員工;2.至少邀請1名公司領(lǐng)導(dǎo)參加;3.有文藝特長志愿者帶節(jié)目提前報名參加;4.主持人暫由行政主管擔(dān)任,后期可采取自愿報名的形式在公司內(nèi)部征集。六、活動程序安排(一)準(zhǔn)備工作:準(zhǔn)備生日賀卡、布置活動現(xiàn)場總裁辦人事統(tǒng)計當(dāng)期生日員工名單,企宣準(zhǔn)備好生日賀卡,請同事、領(lǐng)導(dǎo)寫上祝福語并簽名;企宣發(fā)布郵件或電話邀請生日員工參加活動,同時請領(lǐng)導(dǎo)及有文藝特長的同事參加;后勤提前購買好活動所需物品;行政、企宣、信息化做好活動現(xiàn)場布置。(二)活動內(nèi)容安排:以下作為活動指引,具體操作以當(dāng)期活動方案為準(zhǔn),靈活進(jìn)行。主持人開場;感恩公司,全體合唱司歌——《真心英雄》;領(lǐng)導(dǎo)寄語,感謝員工為公司做的貢獻(xiàn),表達(dá)公司對員工的祝福;向壽星贈送有領(lǐng)導(dǎo)、同事簽名的生日賀卡;壽星逐一發(fā)表生日感言,并分享人生中最有意義的一件事;聯(lián)歡活動環(huán)節(jié):活動形式可每期具體策劃,內(nèi)容主要有:互動娛樂游戲、卡拉OK、節(jié)目表演、交際舞會、燒烤活動或其它戶外活動等。唱生日歌,許生日愿望,分享生日蛋糕;合唱《明天會更好》或《感恩的心》,合影留念;生日會結(jié)束,清理場地。七、費用預(yù)算按50元/人的標(biāo)準(zhǔn),總費用預(yù)算為當(dāng)月生日員工人數(shù)50元/人,每期費用視活動形式不同可靈活安排,但總費用必須控制在總預(yù)算金額范圍內(nèi)。橫幅、生日賀卡、涉及小禮品(贈主持人、游戲贏家、嘉賓等)等公共費用由公司整批購買支付,不計入以上標(biāo)準(zhǔn)。第三篇:員工生日策劃活動方案3篇員工生日策劃活動方案3篇為了進(jìn)一步栓心留人,凝心聚力,提升員工對企業(yè)的認(rèn)同感和歸宿感,使廣大員工真正地融入集體大家庭,以企為家,下面小編特地整理了以下員工生日會的策劃方案,歡迎參閱。員工生日策劃活動方案1活動主題:**,你我的家活動目的:體現(xiàn)公司“人本主義”,增加員工歸屬感。豐富員工思想及生活,增加交流、溝通及合作能力?;顒訒r間:**月**日晚5:30—21:30活動形式:聚餐、聯(lián)歡聚餐根據(jù)員工人數(shù)按1012人/桌安排,每桌根據(jù)生日員工的部門、性別以及日常接觸情況進(jìn)行分組。聚餐時適當(dāng)安排一些(5—8個)益智類小游戲,活躍氣氛。聯(lián)歡選擇在歌廳,組織大家進(jìn)行k歌比賽。比賽設(shè)業(yè)余評委3人,大眾評委2人,以口頭評分為主,最終評出優(yōu)勝獎3名,發(fā)放小禮品。比賽中穿插3—5個小游戲,并予以獎勵?;顒拥攸c:牛哥火鍋店、好樂迪歌廳參加人員:79月生日員工、公司領(lǐng)導(dǎo)活動流程:領(lǐng)導(dǎo)致辭—生日員工代表發(fā)言——聚餐—分嘗蛋糕(請領(lǐng)導(dǎo)與生日員工代表共同切生日蛋糕)—k歌比賽—攝影留念七、具體事宜:舉辦生日party后,將活動攝影照片張貼在公告欄中,并贈送給其本人留念。聯(lián)歡活動以卡拉ok、游戲為主,其間穿插抽獎活動。①邀請領(lǐng)導(dǎo)表演節(jié)目,鼓勵員工上臺唱歌表演等,展示才藝。②視情況請生日員工所在部門出節(jié)目助興。③小游戲。④合影留念。⑤登記好相關(guān)臺
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