懷周幼兒園門衛(wèi)聘用合同(編輯修改稿)
2024-11-15 04:22 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ）。（二）乙方在聘用期間無故曠工時(shí)，甲方按照曠工天數(shù)雙倍扣減工資；累計(jì)曠工超過10天，甲方將予以辭退。六、工作紀(jì)律乙方在合同期內(nèi)應(yīng)努力做到：（一）遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章、制度和紀(jì)律。（二）禁止帶閑雜人員進(jìn)入甲方的工作場(chǎng)所內(nèi)逗留，不得隨意接觸與乙方工作內(nèi)容無關(guān)的甲方資料和物品。（三）按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)。（四）愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，在工作時(shí)間內(nèi)對(duì)甲方財(cái)產(chǎn)負(fù)有保全責(zé)任。（五）乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)注意安全，甲方對(duì)因乙方過失發(fā)生的交通事故和意外情況不負(fù)任何責(zé)任和醫(yī)療費(fèi)用。七、合同的解除（一）有下列情況之一的，甲方可以隨時(shí)解除聘用合同：乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或甲方規(guī)則、制度和紀(jì)律的；乙方嚴(yán)重失職，對(duì)甲方財(cái)產(chǎn)或利益造成重大損害的；乙方未經(jīng)甲方許可，違反第六條第二、三款工作紀(jì)律的；乙方被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其它形式。（二）有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同：在試用期內(nèi)甲方未按照本聘用合同約定支付給乙方勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。（三）除本條第一、二款規(guī)定的情形外，甲方和乙方如因特殊原因解除聘用合同，應(yīng)提前二十日以書面方式通知對(duì)方。（四）重新訂立勞動(dòng)合同：合同期滿，雙方同意延續(xù)聘用關(guān)系的，在合同期滿前三十日內(nèi)雙方重新訂立聘用合同。（五）合同終止：合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。八、違約責(zé)任本合同正式簽訂后雙方除按規(guī)定以外的原因不得隨意解除合同，否則將按兩個(gè)月的工資支付給對(duì)方違約金。九、爭(zhēng)議處理聘用雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決無異議的，雙方必須履行；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。十、本合同自聘用雙方簽字或蓋章之日起生效，如有未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商解決。本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。甲方：（蓋章）乙方：（簽字）二〇一一年十二月八日第四篇：門衛(wèi)聘用合同聘用合同書甲方：大竹縣竹陽鎮(zhèn)竹陽東路395號(hào)成龍商住樓業(yè)主委員會(huì)乙方(姓名)：身份證號(hào)：住址：(姓名)：身份證號(hào)：住址：為了保障本小區(qū)全體業(yè)主的共同利益，切實(shí)營(yíng)造一個(gè)“安全、清潔、方便、和諧”的人居環(huán)境，經(jīng)業(yè)主討論并達(dá)成共識(shí)，由全體業(yè)主聘請(qǐng)兩位門衛(wèi)。為了讓雙方都達(dá)到權(quán)責(zé)分明，特制定本合同。本著公平自愿、協(xié)商一致的原則，簽定如下協(xié)議：一、聘用合同期限本合同自起至止。甲方聘用乙方（2人）從事竹陽成龍商住樓的物業(yè)管理，負(fù)責(zé)本小區(qū)樓宇巡查、安全協(xié)防、小區(qū)保潔、車輛看管等相關(guān)工作。二、乙
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