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正文內(nèi)容

爭創(chuàng)五個好社區(qū)申報材料★(編輯修改稿)

2024-11-15 01:30 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 路,發(fā)揮黨組織凝聚人心的作用,努力實現(xiàn)黨建和經(jīng)濟發(fā)展互動雙贏。著力推進樓宇黨建工作的開展,在此基礎(chǔ)上,為企業(yè)做好“三服務(wù)”,(即:建好服務(wù)陣地;拓展服務(wù)內(nèi)容;提升服務(wù)水平)及“六送六促”(送政策解民惑;送法規(guī)促民主;送服務(wù)促交流;送關(guān)愛促發(fā)展;送文化促合作;送文明促新貌)的工作思路中,走進樓宇,以為企業(yè)中的流動黨員送學(xué)、送服務(wù)為基點,延伸擴展黨員服務(wù)范圍。社區(qū)黨委通過樓宇黨建工作,努力實現(xiàn)社區(qū)、企業(yè)聯(lián)動,從實際出發(fā)建立黨建工作網(wǎng)絡(luò)體系,積極融洽樓宇業(yè)主之間的關(guān)系,并為他們搭建信息互通平臺,營造樓宇之間的和諧友善,團結(jié)互助的良好風(fēng)尚。(三)、“兩個黨?!贝蛲ń逃芾砥款i針對經(jīng)濟組織中黨員存在的特殊情況,采用習(xí)慣的傳統(tǒng)工作理念,組織方法不能適應(yīng),找準(zhǔn)功能定位勢在必行。為此,社區(qū)黨委制定了以服務(wù)為目的,以開放式工作機制和創(chuàng)新活動載體,促進樓宇經(jīng)濟發(fā)展,擴大黨組織的覆蓋面,解決樓宇黨員教育難的問題。同時,入駐的企業(yè)和員工流動性很強,要吸引住這個特殊的人群,并使動態(tài)的組織和人員進入有序的管理,就必須將有針對性的服務(wù)關(guān)懷與教育管理結(jié)合起來。首先開設(shè)了《太南論壇》,在落實科學(xué)發(fā)展觀過程中,針對黨員分散,科學(xué)處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,堅持把集中學(xué)習(xí)與網(wǎng)絡(luò)教學(xué)結(jié)合起來。創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,利用《太南論壇》開設(shè)網(wǎng)絡(luò)黨校。利用網(wǎng)絡(luò)在信息傳播中的時效優(yōu)勢,改變傳統(tǒng)黨組織活動的思路,采用“網(wǎng)聯(lián)黨員”的創(chuàng)新構(gòu)想,構(gòu)建黨建網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺,實現(xiàn)在“無形空間”進行“有形互動”。其次以“流動黨?!钡墓芾頇C制,采取“三步走”。對社會單位的流動黨員分片分組,分別集中“送學(xué)”上門。把黨的理論、經(jīng)濟發(fā)展形勢、黨員干部心理健康等列入黨課課程。圍繞地區(qū)工委的重點工作,派黨建專職負責(zé)人到企業(yè)做黨建工作指導(dǎo)員。通過“網(wǎng)絡(luò)黨?!边h程教學(xué)和“流動黨?!奔小八蛯W(xué)”上門,使流動黨員教育工作不留死角。(四)、“三個聯(lián)席會”促進黨建與工建聯(lián)動在商務(wù)樓內(nèi)入駐的企業(yè)中,大部分是沒有黨員的“兩新”組織。要在這些組織中貫徹落實黨的方針政策,滲透黨的影響力,就必須依法大力推進工會的組織建設(shè),大力發(fā)展工會會員。黨通過對工會的領(lǐng)導(dǎo),依法參與企業(yè)的管理,使黨的工作的“觸角”順利地延伸到基層企業(yè),使黨的主張變成企業(yè)和員工的自覺行為。此外,黨組織還可在工會和團組織的骨干中,培養(yǎng)、考察、發(fā)展新黨員,壯大黨的隊伍。社區(qū)黨委積極探索多樣化的教育途經(jīng),以小型多樣的方式,積極搭建溝通平臺,成立了“黨建聯(lián)席會”、“同鄉(xiāng)會”、“企業(yè)家聯(lián)席會”,增進彼此之間認(rèn)識了解,加強聯(lián)系與交流的機會。在“企業(yè)家聯(lián)席會”上,地區(qū)辦事處副主任郭光輝對企業(yè)家們提出了殷切的期望及對地區(qū)政策的講解:一、企業(yè)發(fā)展信息很重要,地區(qū)發(fā)展離不開企業(yè)的發(fā)展;二、成立“企業(yè)家聯(lián)席會”形式很好,打破了單一模式,企業(yè)聯(lián)合起來,共同克服困難;三、稅收問題:合法經(jīng)營、照章納稅,異地經(jīng)營企業(yè)盡量遷到本地區(qū);四、勞動人員安置:根據(jù)需求,同等條件先優(yōu)先考慮本地區(qū)人員;五、地區(qū)發(fā)展環(huán)境,具有區(qū)位優(yōu)勢、人文優(yōu)勢,做好企業(yè)的服務(wù)。社區(qū)黨委書記王榮琴講到:成立“企業(yè)家聯(lián)席會”是為企業(yè)服務(wù)作為工作的出發(fā)點,依托非公企業(yè)的發(fā)展,推動轄區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展,同時感謝企業(yè)家主動回報社會,主動承擔(dān)社會責(zé)任。企業(yè)家代表發(fā)表了動員社區(qū)企業(yè)團結(jié)起來、正視困難、破難創(chuàng)新、開創(chuàng)未來的倡議。會后,企業(yè)家們相互交換了名片、企業(yè)宣傳冊并就“企業(yè)發(fā)展,經(jīng)驗交流”的話題進行了互動交流,深入地交換了意見。二、文化生活“三推進、三提高”,文明素質(zhì)上水平(一)推進“文化型社區(qū)”建設(shè)、提高工作人員綜合素質(zhì)及創(chuàng)新意識。通過有效開展豐富多彩的活動,充分發(fā)揮黨組織和黨員的作用,凝聚黨員、群眾,增強了黨組織的“內(nèi)聚力”和“外聚力”,擴大和滲透了黨的社會影響力。社區(qū)黨委針對第二批深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀“以人為本”的核心工作,開展“周周有話題,月月有提高”的大討論活動。鍛煉社區(qū)人員“想、查、說、寫”的能力。通過交流增進了解,查找自己的不足,從而達到鍛煉隊伍,促進交流,活躍工作氣氛的目的。以周周話題為基點,社區(qū)將“快樂星期”主題活動延續(xù)到每一周,其中包括:參觀展覽館的輝煌60周年成就展、首都博物館的世博會展覽等及各項文體活動。眼界決定境界,通過“快樂星期”促使各項活動在社區(qū)內(nèi)百花齊放,體現(xiàn)社區(qū)健康、和諧、活潑的一面,全面提升社區(qū)人員素質(zhì)。(二)推進未成年人及青年人思想道德教育,提升社區(qū)青少年道德素質(zhì)。社區(qū)在往年工作的基礎(chǔ)上,找準(zhǔn)思想道德教育新角度,即“體驗式教育”,以豐富多彩的體驗活動,將青年人的業(yè)余生活提升一個層次。其中從未成年人的“小手繪出美好的明天”到企業(yè)員工成立“雷鋒志愿隊”、“夏日之約青年聯(lián)誼會”;從“百姓之星”故事會到國慶知識競賽、為青年朋友開展的社區(qū)運動會;為小朋友和老年人開展社區(qū)趣味運動會。等等。(三)推進文明建設(shè),提高社區(qū)整體素質(zhì)。首先,社區(qū)從文明樓宇創(chuàng)建入手,開展社區(qū)文明建設(shè)工作。以傳統(tǒng)節(jié)日為契機,開展各種聯(lián)誼活動,充分調(diào)動轄區(qū)居民的參與熱情,將傳統(tǒng)節(jié)日的內(nèi)容、來源、習(xí)俗、意義與大家分享,讓居民在活動中了解傳統(tǒng)節(jié)日、熱愛傳統(tǒng)節(jié)日。組織居民到昌平虎裕山莊植樹園,開展“種一棵小樹,還一片凈土”為主題的社區(qū)春季植樹活動(曾在朝陽政務(wù)網(wǎng)站報導(dǎo))、以及植物園一日游、社區(qū)捐書月等都激發(fā)了大家參與社區(qū)建設(shè)的熱情。三、民生工作“三結(jié)合一強化”,做實滿意服務(wù)(一)科學(xué)發(fā)展觀與為民辦實事相結(jié)合。社區(qū)在學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、為民辦實事的過程中。在地區(qū)辦事處領(lǐng)導(dǎo)的支持下,在社區(qū)疊墅花園內(nèi)安裝了一套健身器材。此次體育健身器械安裝點的選擇兼顧了方便廣大居民使用,又考慮到與周邊環(huán)境相配套,既方便居民健身,又做到不擾民、不損綠。符合居民的意愿,居民非常滿意。(二)牽手幫扶與勞動就業(yè)相結(jié)合。在延續(xù)牽手幫扶系統(tǒng)工程的同時,社區(qū)黨委將“牽手幫扶”隊伍的范圍進一步拓展。使?fàn)渴謳头雠c勞動就業(yè)巧結(jié)合,將幫助困難居民生活延伸到幫助困難居民解決就業(yè)問題。經(jīng)社區(qū)資源共享平臺,牽手幫扶隊伍及社區(qū)工作人員的積極走訪各個企業(yè),尋求空崗,不厭其煩的為他們介紹工作,直到找到工作為止。上崗后,還對她們進行了上崗跟蹤,了解她們在單位工作的情況,實施雙向溝通。截止目前搜集空崗信息共292個。社區(qū)駐區(qū)的企業(yè)家們通過社區(qū)服務(wù)中心的“愛心超市”這個平臺,更廣泛、更有針對性地幫扶地區(qū)的困難居民。在社區(qū)“企業(yè)家聯(lián)席會成立大會”召開后,該社區(qū)與駐區(qū)企業(yè)進行了對接,建立了溝通聯(lián)系、定期走訪、協(xié)調(diào)推進等工作措施,啟動了相關(guān)幫扶工作。同時,積極發(fā)揮“牽手幫扶隊”的優(yōu)勢,進一步加強社區(qū)的幫扶力度,并每天堅持走訪30家企業(yè),積極協(xié)調(diào)解決社區(qū)工作中遇到的困難和問題,不斷提升社區(qū)服務(wù)功能和各項工作水平。(三)群眾教育與大講堂相結(jié)合以“管服務(wù)”為切入口,落實“黨管人才”的原則。積極探索為“三高”人群服務(wù)的內(nèi)容、方式和途徑。大講堂是社區(qū)一項長效工作機制,截止目前社共開設(shè)了15次大講堂,其中包括:警銀攜手進社區(qū)(經(jīng)濟參政報報導(dǎo))、參加中國醫(yī)學(xué)院藥物研究所“健康傳遞、幸福一生”為主題的健康講堂(朝陽政務(wù)報導(dǎo))、糖尿病與高血壓知識大講堂、家庭與婚姻大講堂等,都收到了很好的效果。(四)“五個一加一”強化老齡服務(wù)在增強對老年人服務(wù)意識、加強對老年人服務(wù)建設(shè)宣傳、做好老齡工作、把健康送到家的活動中,努力做好“五個一加一”的實施工作,
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