【文章內(nèi)容簡介】 我們還存在管理漏洞。下一步，我們將通過教育培訓(xùn)、約談、調(diào)研等多種形式，加強制度管控，增強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識、制度意識，做到一切工作都能按制度、按規(guī)矩、按程序辦，用制度來規(guī)范權(quán)力運行，使制度的籬笆越扎越緊，越扎越密。三、巡視反饋意見的整改情況目前公司的整改工作仍在繼續(xù)進行，我們作為黨政一把手，將發(fā)揚“釘釘子”精神，堅持嚴字當(dāng)頭，抓好主體責(zé)任履行、強化督促檢查、加強建章立制，持續(xù)推進整改工作落實，以最堅決的態(tài)度、最果斷的措施，以最實在的整改成效，讓集團黨組放心，讓廣大職工滿意。特此報告。第二篇按照XX黨委《關(guān)于召開巡視反饋意見整改專題民主生活會的通知》要求，3月29日上午，XX公司黨委在XX辦公大樓XX室召開了巡視反饋意見整改專題民主生活會，重點圍繞“一崗雙責(zé)”落實情況，在分管工作中存在的問題進行查擺剖析，圍繞自身存在的問題進行深刻反思和開展自我批評，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。民主生活會前，公司班子成員按照XX黨委通知要求，認真撰寫發(fā)言提綱，進一步查找、梳理和分析存在的突出問題。民主生活會上，公司班子成員逐一發(fā)言，分別對照省委巡視組向公司反饋的巡視整改意見，緊密聯(lián)系思想和工作實際，對分管工作及個人存在的問題進行檢查和剖析，并認真聽取批評意見。大家圍繞如何加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和切實履行“一崗雙責(zé)”，如何遵守政治紀律，如何提高辦事效率，如何加強與員工的溝通聯(lián)系、切實解決員工關(guān)心問題等進行了深刻的剖析、總結(jié)和反思。大家一致表示，省委巡視組發(fā)現(xiàn)的集團各公司、各部門在黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面存在的18個突出問題可謂一針見血，切中要害。既是對集團和各公司黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗工作的一次“體檢”，也是一次生動而深刻的廉政警示教育。給我們敲響了警鐘，亮起了紅燈，今后一定要吸取教訓(xùn)。要大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，加強政策和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)和管理能力。大興求真務(wù)實之風(fēng)，深入調(diào)查研究，密切聯(lián)系群眾，深入基層，堅持群眾路線。狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，依法辦事，落實各項規(guī)章制度。將從嚴治黨要求貫穿始終，進而以更嚴更實的標準、更能擔(dān)當(dāng)?shù)木?、更加堅決的態(tài)度和更為有力的措施，推動集團改革重組工作不斷深化、推動各項事業(yè)更好更快發(fā)展。一、存在的問題和不足。在這次民主生活會上，班子成員普遍感到存在以下問題和不足：一是理論學(xué)習(xí)還不夠持之以恒，運用理論分析解決實際問題的能力和水平有待進一步提高。二是深入員工生活中的調(diào)研不夠，忙于具體業(yè)務(wù)的時間多，在深入研究員工需求方面有待加強。三是對外協(xié)調(diào)能力還需要進一步加強。如在融資貸款落實方面，與相關(guān)職能部門的溝通協(xié)調(diào)還需進一步加強。四是工作作風(fēng)需要進一步改進。聯(lián)系職工不夠全面，在工作中有時缺乏耐心，幫助他人，與他人談心、交流、溝通的機會不夠多。思想政治工作做的不夠扎實，對員工思想狀況和生活情況了解不全面。這反映自己在轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)方式方面做的還不夠到位，工作方法上還不夠靈活，工作中還有不實、不細的現(xiàn)象。五是廉潔自律能力提升不夠。在工作中和日常生活上，發(fā)揚艱苦艱苦奮斗作風(fēng)不夠，忽視小節(jié)，培養(yǎng)勤儉節(jié)約的良好意識還有待進一步提升。二、深刻剖析問題原因?qū)τ诖嬖诘膯栴}，班子成員通過批評與自我批評，深刻地分析了存在問題的原因：政治上的堅定源于理論上的堅實。沒有把政治學(xué)習(xí)放在一個重要位置，學(xué)習(xí)自覺性、主動性不夠強，沒有把自己完全擺進黨規(guī)政紀的籠子里嚴格檢驗，常常在潛意識中以事務(wù)多、工作忙為自己開脫。導(dǎo)致理論水平提高不明顯，運用理論來解決實際中遇到的新情況、新問題的本領(lǐng)不夠強，指導(dǎo)實際工作時主觀能動性局限，駕馭工作全局能力有待提升。自己的黨性修養(yǎng)不夠到位，人生觀、權(quán)力觀、世界觀、價值觀等認識需要繼續(xù)錘煉，繼續(xù)修正。看待問題思維深度廣度不夠，工作開拓創(chuàng)新意識還需繼續(xù)增強，攻堅克難的舉措雖多，但效果不明顯。在落實“一崗雙責(zé)”，制度執(zhí)行力度還不夠果斷，沒有時刻以高標準嚴格要求自己，實際運用中對黨支部履職的監(jiān)督和指導(dǎo)等方面還沒到位。宗旨意識不夠扎實牢固。為人民服務(wù)的宗旨意識不夠徹底，沒有把提高自身素質(zhì)，改進工作作風(fēng)問題上升到執(zhí)行群眾路線的政治高度進行認識。工作要求標準高，檢查過關(guān)標準低，深入員工群眾、深入實際不夠。思想解放不夠，工作作風(fēng)還不夠扎實。在廉潔自律意識上，隨大流心態(tài)是廉政方面存在的主要問題。在生活上忽視了小節(jié)和勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，主要是自我警示不夠，在思想、學(xué)習(xí)、工作、生活等方面還缺乏經(jīng)常性的自我反思和自我批評，對自身的問題只是從表面去分析，沒有從思想根源上查找原因。三、制定切實可行整改措施針對產(chǎn)生問題的原因，班子成員都制定了整改措施，主要有：加強學(xué)習(xí)，錘煉黨性。只有勤奮學(xué)習(xí)，認真研讀黨中央的一系列文件，才能堅定政治信念和具有正確辨別是非的能力。要做一個合格的企業(yè)管理者，干好本職工作，就必須注重學(xué)習(xí)，尤其是面對知識經(jīng)濟時代，學(xué)習(xí)顯得更為重要和緊迫。因此，要切實把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一要務(wù)，認真學(xué)習(xí)總書記“三嚴三實”的重要論述和一系列重要講話精神和王岐山同志關(guān)于加強國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)的講話精神，深刻認識到違反黨的紀律和政治紀律的嚴重危害，充分認識到黨的紀律是帶電的高壓線，任何時候任何情況都不能觸碰。堅持學(xué)習(xí)，堅定理想信念，增強宗旨意識，提升政治敏銳性和鑒別力，在公司當(dāng)前面臨的經(jīng)營形勢下，必須依靠集團黨委，堅定信心，明辨是非，奮力拼搏擺脫企業(yè)困境。嚴守紀律、謀事要實。當(dāng)前，公司生存形勢嚴峻、任務(wù)艱巨，更需要一支敢打硬仗、能打硬仗、打贏硬仗的干部員工隊伍。作為公司帶頭人，如何率先垂范，對自己也是一個政治考量，對于在紀律面前存在的問題，要有勇氣改，有責(zé)任擔(dān)，通過轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加強管理、關(guān)愛員工，鼓干勁、促和諧，與全體員工一道，共同做好集團改制重組相關(guān)工作，以全新的姿態(tài)和干勁投入到新的平臺公司。廉潔從業(yè)，警示教育。自己作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，一言一行都是廣大干部員工的一面鏡子，在工作中要嚴于律已，以身作則，真正做到率先垂范，推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。要身體力行模范遵守黨的各項規(guī)章制度，特別是中央的“八項規(guī)定”，做到嚴于律己，清政廉潔，用好自己手中的權(quán)，管好自己和身邊的人，對敏感崗位、關(guān)鍵崗位持續(xù)強化警示教育，提高關(guān)鍵崗位風(fēng)險辨識防控能力，做到思想不放松、警示不間斷、行動不留情。會上，公司黨委書記XX指出：雖然這次省委巡視組沒有明確我們有整改任務(wù)，但不意味著我們就沒有問題，我們要借鑒省委巡視組提出的整改任務(wù)清單，警示自己，監(jiān)督隊伍，做到在治黨上抓落實，在黨內(nèi)監(jiān)督上抓落實，在重點工作上抓落實，審時度勢，揚長避短，開拓更大的發(fā)展空間。最后，公司黨委書記XX要求班子成員：要以這次民主生活會為契機，一要加強理論學(xué)習(xí)，不斷提高班子政策理論水平。把群眾提出的意見和建議作為我們加強學(xué)習(xí)的突破口第三篇省委第五巡視組于2020年10月21日至11月15日對我縣進行了巡視，并于1月10日反饋了巡視意見，在充分肯定我縣經(jīng)濟社會發(fā)展成績的同時，指出了巡視中發(fā)現(xiàn)的主要問題，對做好今后工作提出了意見建議?？h委縣政府對巡視組的反饋意見高度重視，認真制定整改方案，精心組織整改工作。通過全縣上下共同努力，巡視組所反映的5個方面問題的整改工作已取得了明顯成效，現(xiàn)將整改情況匯報如下：一、高度重視，確保整改工作落到實處迅速部署，立改立行。收到巡視組反饋意見后，縣委立即召開常委會，就整改工作進行全面安排部署。迅速制定下發(fā)了《關(guān)于落實省委第五巡視組反饋意見的整改方案》，將巡視組反饋的5個方面問題細化為具體問題進行整改。按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，成立了以縣委書記王凱軍為組長、以主管副縣長為成員的“落實省委巡視反饋意見整