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正文內(nèi)容

村官參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況匯報(編輯修改稿)

2024-11-14 20:58 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 的廣大黨員干部群眾提供了組織生活保障。在征遷拆違工作中,我鎮(zhèn)黨員干部率先垂范,充分發(fā)揚(yáng)了“白加黑”、“五加二”的吃苦精神,通過典型帶動在征遷一線形成了良好的創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍。為保障征遷拆違工作的順利推進(jìn),鎮(zhèn)黨委不斷加大對征遷拆違民生問題的協(xié)調(diào)解決力度,堅持“特事特辦、急事急辦”的原則,積極開展了民政救助、住房保障、子女入學(xué)、戶籍辦理、殘聯(lián)救助、就業(yè)援助等多項救助幫扶工作,為打好征遷拆違攻堅克難戰(zhàn)役提供了強(qiáng)有力的支撐。三、輻射延伸,典型引路,確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效四季度以來,為確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動見實效,鎮(zhèn)黨委根據(jù)先期部署及時調(diào)整工作著力點,全力以赴,扎實做好兩個結(jié)合:一是將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與指導(dǎo)帶動廣大黨員有效履職踐諾相結(jié)合,對機(jī)關(guān)各部門、鎮(zhèn)直各單位及各基層黨組織、黨員隊伍進(jìn)行調(diào)研摸底,借助實物、虛擬宣傳載體廣泛開展評先樹優(yōu)工作,努力發(fā)揮先進(jìn)典型的示范、帶動、輻射作用。二是將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與我鎮(zhèn)黨建工作創(chuàng)新項目——黨員志愿者工作相結(jié)合,先后組建各類黨員專業(yè)志愿者服務(wù)隊9支,發(fā)展黨員志愿者129名。通過扶貧救助、醫(yī)療義診、搶險救災(zāi)、社區(qū)服務(wù)等義務(wù)活動的開展,我鎮(zhèn)黨員志愿者工作在實踐中邁出了堅實的一步,為進(jìn)一步探索基層黨建創(chuàng)新項目發(fā)展方向以及發(fā)揮好基層黨員先鋒模范作用與價值積累了寶貴經(jīng)驗。創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來,在我鎮(zhèn)基層工作一線,涌現(xiàn)出“五個好”基層黨組織——寶慶村黨總支、“守一線、勇爭先”的防汛排澇黨員先鋒黃剛、“舍小家、為大家”帶頭自拆房屋的xx村委會主任xxx等一批先進(jìn)黨組織和黨員代表。總體來看,我鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得了階段性實效,但仍存在著諸多不足:一是個別黨員干部對深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要性和必要性認(rèn)識不夠深刻,積極性不高、主動性不夠;二是個別黨支部的創(chuàng)先爭優(yōu)活動與當(dāng)前的中心工作、重點工作結(jié)合不夠緊密,存在滯后性;三是受土地征遷因素影響,部分行政村辦公用地緊張,黨員居住分散,集中開展活動存在一定難度。在下一步工作中,鎮(zhèn)黨委將緊緊圍繞“三民一促”活動,扎實做好創(chuàng)先爭優(yōu)“回頭看”工作,總結(jié)表彰既得成績,排查整改工作缺漏,帶領(lǐng)廣大黨員干部“走下去”,切實將政策法規(guī)宣傳好,將社情民意帶上來,將實際問題處理好,為持續(xù)推動我鎮(zhèn)重點工作的穩(wěn)妥有序開展和來年工作思路的早謀劃奠定堅實的基礎(chǔ)。第四篇:“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動匯報材料“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動匯報材料今年來,我市的組織工作緊緊圍繞推進(jìn)“發(fā)展某”、“和諧某”、“魅力某”,突出重點,科學(xué)統(tǒng)籌,務(wù)實創(chuàng)新,各項工作取得了較好成績?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:一、上半年組織工作開展情況我市重點推進(jìn)了 “三大塊”工作:(一)以改革創(chuàng)新為動力,著力建設(shè)“活力班子”、“活力隊伍”一是落實“三個不讓吃虧”,創(chuàng)新了“選”的方式。以“三個不讓吃虧”為導(dǎo)向,以延伸考核考察為手段,對“有本事、肯干事、干成事、好共事、不出事”的“老實”干部進(jìn)行了提拔重用,共調(diào)配縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部4批337人次。同時,加大公開選拔工作力度,面向社會公開選拔了7名縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部。積極探索國企管理人員選拔方式,在市自來水總公司等單位開展了副總經(jīng)理職位內(nèi)部競爭上崗工作。二是突出 “四講”主題教育,豐富了“育”的途徑。針對當(dāng)前部分領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部存在的執(zhí)政意識淡化、黨性原則虛化、勤廉精神弱化等現(xiàn)象,市委以講政治、講黨性、講原則、講勤廉為載體,著力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治建設(shè)。同時,落實好“三項工作”:①堅持多渠道培訓(xùn),提高綜合素質(zhì)。共培訓(xùn)干部5500人次,其中縣處級干部320人、中青年后備干部650人、科級干部1800人。②堅持多形式鍛煉,提升工作能力。選派了38名年輕干部上掛、下派鍛煉,其中從市直機(jī)關(guān)公開選拔了12名縣(市)區(qū)長助理到各縣(市)區(qū)鍛煉。③堅持多方位著力,提供人才支持。建立了100個實用技術(shù)人才示范培訓(xùn)基地,開展了科技特派員試點工作,促進(jìn)了農(nóng)村技術(shù)推廣人才、農(nóng)村營銷管理人才、種養(yǎng)能手、能工巧匠的培養(yǎng)。三是認(rèn)真進(jìn)行“點線面”的探索,完善了“管”的措施。在“點”上,抓好三個試點:積極開展科學(xué)規(guī)范、有效監(jiān)督縣委書記用人行為試點工作和規(guī)范干部任用初始提名權(quán)試點工作,試行基層黨委問責(zé)制(問責(zé)對象為基層黨委、黨組班子成員,“有錯、無為、低效”的領(lǐng)導(dǎo)干部將被追究,嚴(yán)重的有可能丟官)。在“線”上,分級成立了舉報中心,加強(qiáng)任用監(jiān)督。在“面”上,加強(qiáng)日常監(jiān)督,對全市208個縣處級領(lǐng)導(dǎo)班子和1874名縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真開展了考核工作,并按要求開展了體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的部門綜合考核評價試點工作,受到中組部的肯定。特別是在今年人大、政府、政協(xié)換屆選舉前夕,市委出臺了《關(guān)于進(jìn)一步明確人大、政府、政協(xié)換屆工作工作紀(jì)律的通知》
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