【文章內容簡介】 工程研究和生物技術創(chuàng)業(yè)領域超過13年的高級項目管理經(jīng)驗。她致力于研發(fā)三維灌注細胞培養(yǎng)平臺、組織培養(yǎng)技術、干細胞的研究和各種三維人體體外藥物毒性和藥效檢測的開發(fā)。李博士于2009年進入創(chuàng)業(yè)型生物技術公司工作，歷任生物研究員，首席生物技術專家，高級項目經(jīng)理及首席運營官，對創(chuàng)業(yè)型生物技術公司的技術管理和公司運營方面具有豐富經(jīng)驗。六、常鴻英國牛津醫(yī)工公司牛津大學衍生公司，中國合作總監(jiān)；倫敦大學圣瑪麗皇后學院材料科學與工程系（Queen Mary, University of London）博士學位；Member of the Bioengineering Society(UK)科研協(xié)會資深會員。多年致力于微流控系統(tǒng)，生物反應器，納米材料以及生物材料的研發(fā)和產(chǎn)業(yè)化。曾參與Asthma Alert Ltd 公司合作開發(fā)一氧化氮探測器，與National Physical Laboratory 合作不同材料微流控系統(tǒng)的研制，與UCL大學合作微米氣泡技術與生物材料的應用?，F(xiàn)任牛津大學衍生公司牛津醫(yī)工與聯(lián)合諾華合資公司邁卓泰科的CEO。第四篇：院士專家工作站實施方案騰沖縣茶葉院士專家工作站建設方案為進一步加強我縣與中國科學院、中國工程院的全面合作，打造高層次創(chuàng)新平臺，建立長效服務機制，引導創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚，推動產(chǎn)學研相結合，促進科技創(chuàng)新體系建立，充分發(fā)揮高端人才對我縣經(jīng)濟發(fā)展的示范引領作用，結合我縣茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際，依托騰沖縣人民政府茶葉辦公室建設“騰沖縣茶葉院士專家工作站”。現(xiàn)就推進院士專家工作站建設提出如下方案：一、指導思想、基本原則和工作目標（一）指導思想。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神，深入實施人才強縣戰(zhàn)略，圍繞我縣茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際，以院士專家工作站建設為載體，加強與科研院所及高校的合作，建立健全有利于集聚高端人才到騰沖創(chuàng)業(yè)的激勵和保障機制，著力提升我縣茶葉產(chǎn)業(yè)技術創(chuàng)新能力和綜合競爭能力，為加快推動我縣茶葉產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展提供強有力的人才支撐和智力支持。（二）基本原則。堅持以人為本、服務大局，圍繞騰沖茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃進行合理布局，聚焦企業(yè)，有效促進發(fā)展方式轉變和產(chǎn)業(yè)結構調整，廣泛凝聚產(chǎn)學研各方面力量，發(fā)揮建（三）指導和幫助加強品牌建設。根據(jù)騰沖茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際，承接院士部分科技成果的孵化和轉化，引進院士及其專家的科技項目成果，實施成果轉化，培育擁有自主知識產(chǎn)權的自主品牌。（四）指導和幫助開展人才培養(yǎng)。開展創(chuàng)新方法培訓以及知識產(chǎn)權保護等服務活動，通過院士專家的技術創(chuàng)新和技術攻關，帶動和促進騰沖科技創(chuàng)新團隊在茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的自主創(chuàng)新能力的提高。（五）幫助引進人才、智力和項目。依托院士專家工作站，引進騰沖茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展中急需的人才、智力和項目，指導騰沖申請國家科技創(chuàng)新、研發(fā)等項目立項，爭取國家、省、市等專項資助，通過茶葉產(chǎn)業(yè)的技術創(chuàng)新帶動其他產(chǎn)業(yè)和經(jīng)濟社會發(fā)展。三、建設單位的職責和政策支持（一）建站單位的主要職責。院士專家工作站建設單位是院士專家工作站建設與管理的主體，負責制訂院士專家工作站管理辦法，安排專項科研經(jīng)費和運行經(jīng)費預算，落實專門的管理人員，為院士專家及其技術團隊創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和生活環(huán)境，提供必要的配套設施和相關的技術、管理人員，下達院士專家工作站每年技術創(chuàng)新和科研任務。（二）政策支持。強化政府對院士專家工作站的服務，制定相應優(yōu)惠政策，加大經(jīng)費資助力度，在院士專家工作站承擔的科（三）辦公室工作職責。在領導小組的統(tǒng)籌指導下研究、擬定院士專家工作站相關政策、工作方案和總體規(guī)劃；定期研究院士專家工作站在建設過程中存在的問題和解決辦法；加強與市內外院士專家的工作聯(lián)絡，組織協(xié)調院士專家與地方企業(yè)開展交流活動；為院士專家工作站做好相關項目對接、跟蹤協(xié)調和管理等服務，做好相關宣傳報道工作，督促各項目的落實；開展建站評審、績效評價等工作；做好省級院士專家工作站的推薦工作；負責院士專家工作站的日常聯(lián)系和信息管理。第五篇：全國院士專家工作站建設調查報告全國院士專家工作站建設調查報告2010年8月3日，區(qū)科協(xié)劉洪鈞同志與省、市科協(xié)領導赴北京拜訪了中國科技咨詢服務中心，向中心主任盛小列、副主任王誠、總工程師李赤泉及合作交流處處長李力等領導匯報了秦皇島經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)發(fā)展情況和院士專家工作站創(chuàng)建工作。中心領導在聽取了匯報后表示，秦皇島開發(fā)區(qū)開展院士專家工作站創(chuàng)建工作基礎條件很好，中心將給予全力支持。為探討我區(qū)開展這項工作的可行性，區(qū)科協(xié)對全國院士專家工作站建設情況通過互聯(lián)網(wǎng)進行了調查研究，現(xiàn)將有關情況報告如下。一、全國院士專家工作站發(fā)展形勢院士專家工作站是科協(xié)根據(jù)企業(yè)技術創(chuàng)新需求，把院士、專家等高端人才引入企業(yè)，通過院士、專家研究團隊與企業(yè)技術創(chuàng)新團隊的結合