【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 、防護(hù)欄等設(shè)施，努力降低學(xué)生溺水和交通事故發(fā)生率。三所民辦小學(xué)要持續(xù)推進(jìn)校車(chē)和學(xué)生道路交通安全綜合整治“三年行動(dòng)”的深入開(kāi)展，充分發(fā)揮校車(chē)安全管理工作協(xié)調(diào)機(jī)制作用，全面完成2014年非專(zhuān)用校車(chē)更換任務(wù)。建立校車(chē)信息管理系統(tǒng)，加強(qiáng)校車(chē)特別是過(guò)渡期內(nèi)非專(zhuān)用校車(chē)安全管理，確保所有符合規(guī)定條件的載客汽車(chē)都取得校車(chē)標(biāo)牌，安裝視頻監(jiān)控及定位裝臵，配備合格的駕駛?cè)撕驼展苋藛T。堅(jiān)持校車(chē)安全管理臺(tái)賬和交通違法舉報(bào)監(jiān)督制度，密切配合道安、公安、交通等部門(mén)，嚴(yán)厲打擊非法營(yíng)運(yùn)車(chē)輛接送學(xué)生等不法行為。提請(qǐng)地方政府并會(huì)同有關(guān)部門(mén)推進(jìn)農(nóng)村寄宿制學(xué)生周末班車(chē)開(kāi)通運(yùn)營(yíng)工作，統(tǒng)籌解決學(xué)生上下學(xué)的交通問(wèn)題。深入開(kāi)展“清剿火患”行動(dòng)，強(qiáng)化“四個(gè)能力”建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)消防安全條件、隱患排查整改和日常管理制度措施，強(qiáng)化消防安全“標(biāo)準(zhǔn)化”、“戶籍化”管理和火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。明確學(xué)生宿舍、消控室、實(shí)驗(yàn)室、圖書(shū)室、食堂餐廳等重點(diǎn)部位、重點(diǎn)崗位的消防安全責(zé)任人，設(shè)立單位消防工作機(jī)構(gòu)，配備專(zhuān)（兼）職崗位人員，加強(qiáng)防火巡查和應(yīng)急疏散演練，開(kāi)展消防安全優(yōu)質(zhì)課征集評(píng)選活動(dòng)。全面提升學(xué)校建筑消防設(shè)施完好率，提高火災(zāi)高危和消防重點(diǎn)單位的人防、物防、技防水平。健全完善食堂衛(wèi)生許可證、健康證、定點(diǎn)采購(gòu)、索證、登記與食品留樣、記錄等管理制度，定期檢查食堂及飲用水的衛(wèi)生安全狀況，加強(qiáng)人員培訓(xùn)，有效治理校園餐桌污染，強(qiáng)化農(nóng)村學(xué)生營(yíng)養(yǎng)改善計(jì)劃的食品安全管理。配合有關(guān)部門(mén)加強(qiáng)校園周邊無(wú)證經(jīng)營(yíng)飲食攤點(diǎn)衛(wèi)生安全整治。嚴(yán)防校園食品安全事件的發(fā)生。充分發(fā)揮學(xué)校及周邊綜治領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室的作用，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)開(kāi)展校園及周邊治安環(huán)境、交通秩序、文化娛樂(lè)場(chǎng)所、食品市場(chǎng)、網(wǎng)絡(luò)詐騙和“打非治違”、“護(hù)校安園”等專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)。主動(dòng)提請(qǐng)當(dāng)?shù)卣畢f(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)，強(qiáng)化校園周邊易肇事肇禍、有潛在暴力傾向的重性精神障礙患者、刑滿釋放人員、有性格缺陷行為的偏執(zhí)人員和重點(diǎn)上訪人員的 — — 6排查、救治、幫扶、管控；經(jīng)常開(kāi)展管制刀具、器械收繳行動(dòng)，有效預(yù)防和控制學(xué)生打架斗毆等涉校涉生暴力案件的發(fā)生。落實(shí)信訪工作責(zé)任，建立領(lǐng)導(dǎo)干部定期接訪制度，及時(shí)調(diào)處、解決有不安全隱患的信訪突出問(wèn)題。健全完善矛盾糾紛排查調(diào)處、訴求表達(dá)和權(quán)益保障機(jī)制，及時(shí)排查、分析、研判教育系統(tǒng)、學(xué)校存在的突出矛盾糾紛，加強(qiáng)學(xué)校、班級(jí)綜治安全信息員隊(duì)伍建設(shè)。強(qiáng)化學(xué)生生命教育、心理健康教育和網(wǎng)絡(luò)安全教育。加強(qiáng)問(wèn)題學(xué)生和教職工的思想引導(dǎo)、心理疏導(dǎo)、行為管控和臺(tái)賬管理，及時(shí)排查化解可能發(fā)生群體性事件的師生矛盾糾紛。建立教育重大突發(fā)事件專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)制度，探索建立安全巡視制度，健全完善督導(dǎo)檢查、督查通報(bào)、落實(shí)整改、限期反饋和“回頭看”等工作制度，提高督查效率效能。建立市、區(qū)、學(xué)校各層面交叉檢查常態(tài)化機(jī)制，協(xié)調(diào)并配合有關(guān)部門(mén)通過(guò)定期或不定期的交叉檢查、專(zhuān)項(xiàng)督查、隨機(jī)抽查和明查暗訪等方式，重點(diǎn)加強(qiáng)防溺水、校舍（宿舍）安全、校車(chē)與學(xué)生交通安全、飲食衛(wèi)生安全、消防安全、實(shí)驗(yàn)室?；钒踩?、網(wǎng)絡(luò)安全、校外集體活動(dòng)安全和民辦學(xué)校安全等督導(dǎo)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，通報(bào)情況，掛牌整治。三、考核獎(jiǎng)懲㈠嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲措施。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《漳州市學(xué)校綜治安全工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制實(shí)施辦法》，嚴(yán)肅責(zé)任追究，強(qiáng)化行政問(wèn)責(zé)，加大“一票否決制”執(zhí)行力度，落實(shí)考核獎(jiǎng)懲、通報(bào)約談、跟蹤問(wèn)責(zé)和責(zé)任追究制度。進(jìn)一步規(guī)范單位和個(gè)人抓綜治安全工作實(shí)績(jī)與選拔任用、晉職晉級(jí)、評(píng)優(yōu)評(píng)先、表彰獎(jiǎng)勵(lì)和創(chuàng)建達(dá)標(biāo)需事前書(shū)面征求同級(jí)綜治安全管理部門(mén)意見(jiàn)的程序規(guī)定。嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲，對(duì)認(rèn)真履行職責(zé)，完成工作目標(biāo)任務(wù)的給以表彰獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)責(zé)任不落實(shí)、要求不貫徹、工作不到位、管理松懈、安全問(wèn)題突出的要下發(fā)整改通知書(shū)、黃牌警告、通報(bào)批評(píng)、掛牌督辦并實(shí)行誡勉談話、約談問(wèn)責(zé)、一票否決；對(duì)主要指標(biāo)突破控制目標(biāo)的，取消評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。㈡加強(qiáng)督促檢查指導(dǎo)。我局教育部門(mén)負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)并推動(dòng)學(xué)校綜治安全目標(biāo)責(zé)任制的落實(shí)，檢查、指導(dǎo)并通報(bào)目標(biāo)責(zé)任的進(jìn)展和完成情況，督促各項(xiàng)制度措施落實(shí)到位。半年進(jìn)行責(zé)任制落實(shí)情況抽查，年終進(jìn)行督查考評(píng)、獎(jiǎng)勵(lì)表彰。學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)在2014年12月15日前將履行本責(zé)任書(shū)情況向中心校校長(zhǎng)進(jìn)行書(shū)面述職報(bào)告。責(zé)任書(shū)中的要求不因責(zé)任人的更換而改變，責(zé)任人如有更換，接任者應(yīng)繼續(xù)履行。本責(zé)任書(shū)一式兩份，簽訂雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。角美第二中心小學(xué)學(xué)校（園）：責(zé)任人：責(zé)任人：2014年2月28日— — 8第三篇：綜治目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)麻家渡鎮(zhèn)衛(wèi)生院2011社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)為進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理工作，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和我院的正常工作秩序，構(gòu)建和諧醫(yī)院，為廣大人民群眾提供文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)，更好地服務(wù)于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建設(shè)，結(jié)合我院實(shí)際，制定本責(zé)任書(shū)，由醫(yī)院與各科室、各門(mén)診簽訂。一、各科室、各門(mén)診以科室為責(zé)任區(qū)，科主任為綜治第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)本科室的綜合治理工作。二、健全內(nèi)保組織，落實(shí)24小時(shí)值班制度；科室內(nèi)部治安秩序良好，無(wú)治安、型事案件；無(wú)治安隱患，加大人防、物防、技防水平。三、科室要看好自己的門(mén)、管好自己的人，經(jīng)常組織職工的安全意識(shí)培訓(xùn)。抓好四防（防火、防盜、防突發(fā)事件、防安全事故）。各科值班人員要認(rèn)真履行職責(zé)，對(duì)不明身份的閑雜人員要嚴(yán)加盤(pán)查，注意行跡，以防不軌。對(duì)責(zé)任區(qū)影響安全的各種不穩(wěn)定因素，做到底子清、情況明，防控措施得力，將各種突發(fā)事件控制在萌芽狀態(tài),依法妥善處理,加強(qiáng)干部職工法制教育和職業(yè)道德教育，無(wú)職工參與邪教和其它組織，無(wú)黃、賭、毒等現(xiàn)象發(fā)生，無(wú)職工違法違紀(jì)。四、抓好“五五”普法學(xué)習(xí)教育工作，加強(qiáng)本科職工的法制道德教育，積極組織責(zé)任區(qū)人員學(xué)習(xí)法律知識(shí)，并做好宣傳工作。五、突出重點(diǎn)，落實(shí)四防，消除隱患。各責(zé)任區(qū)人員要發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)友愛(ài)、職工間、家屬間做到團(tuán)結(jié)互助，和睦相處，防止重大糾紛發(fā)生。各科室負(fù)責(zé)人及樓棟戶長(zhǎng)負(fù)責(zé)調(diào)處職工、鄰里間的矛盾糾紛。六、實(shí)行醫(yī)療安全、醫(yī)護(hù)質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任制，嚴(yán)防醫(yī)療安全隱患，確保醫(yī)療安全，對(duì)不能在科內(nèi)處理的事件，及時(shí)上報(bào)到院委會(huì)處理。注意用電安全，加強(qiáng)科室內(nèi)財(cái)產(chǎn)管理，對(duì)不明原因丟失財(cái)產(chǎn)，要追查責(zé)任，責(zé)任到人，照價(jià)賠償。七、及時(shí)調(diào)處各類(lèi)糾紛，防止各類(lèi)矛盾激化和“民轉(zhuǎn)刑”案件發(fā)生。堅(jiān)持每周排查調(diào)處一次并上報(bào)院委會(huì)，確?？苾?nèi)無(wú)職工上訪。八、本責(zé)任書(shū)一式二份，本人和醫(yī)院各執(zhí)一份。若人員變動(dòng)，由接任者繼續(xù)執(zhí)行。第四篇