【文章內(nèi)容簡介】 出，增勢強勁。過來，縣委、縣政府把招商引資工作作為推動縣域經(jīng)濟又好又快發(fā)展的第一抓手，擺在了重要議事日程，納入了“四文明”建設(shè)和“一崗五責(zé)”考核內(nèi)容?？h委、縣政府先后出臺了《關(guān)于對損害經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境行為實施處理處分的有關(guān)規(guī)定》、《關(guān)于印發(fā)的通知》文件等。我縣“四大家”主要領(lǐng)導(dǎo)堅持親自上門招商，親自參加招商經(jīng)貿(mào)洽談會，親自引進客商，親自洽談項目，親自聯(lián)系招商項目，親自解決具體問題等“六個親自”，初步形成了“一個項目，一名縣級領(lǐng)導(dǎo)牽頭，一套具體政策措施，一個責(zé)任部門跟蹤，一抓到底，即“五個一”工作機制。同時，從2014年起，縣財政把招商引資工作經(jīng)費納入了預(yù)算。由于領(lǐng)導(dǎo)重視，措施得力，幾年來，我縣的招商引資增勢強勁，招商引資的質(zhì)量和水平進一步提高。自2014年以來，我縣共引進招商項目58個，實際到位資金67443萬元，特別是一批重大產(chǎn)業(yè)項目招商成功，如紅石林旅游景區(qū)開發(fā)項目、恒源錳業(yè)項目、原縣茶葉總廠項目、城北竹溪灣開發(fā)項目、卓良木業(yè)細木工板項目、青林化工松脂油開發(fā)加工項目、常青磷礦精選項目、年產(chǎn)10萬噸硫酸項目等，極大地促進了我縣經(jīng)濟發(fā)展，為財政增收、下崗職工安置、農(nóng)民工就業(yè)作出了重大貢獻。創(chuàng)新不夠，后勁缺乏。因受國際金融危機、經(jīng)濟危機以及吉首地區(qū)非法集資影響，加上全國范圍內(nèi)招商引資競爭日趨激烈，我縣招商引資自去年下半年來步入低谷，一批在談的項目進展緩慢，一批在建的項目放慢了建設(shè)進度，一批建成投產(chǎn)經(jīng)營的項目效益很低，負重運行。剔除客觀因素，從主觀上分析原因，我縣的招商引資工作存在著以下不足：一是創(chuàng)新不夠。作為欠發(fā)達地區(qū) 的招商引資工作，應(yīng)突出從三個“優(yōu)”字上下功夫，提高招商引資競爭力，即優(yōu)勢資源、優(yōu)惠政策、優(yōu)良環(huán)境。但我縣的招商引資優(yōu)惠政策是2014年出臺的，許多條款已不適用，新的優(yōu)惠政策又未出臺。目前，優(yōu)惠政策處在“真空”狀態(tài)，外出招商推介時講“套話”，項目洽談承諾時“摸腦殼”，無法形成招商引資政策“洼地”；二是項目開發(fā)難落實。由于我縣財政十分困難，無法安排資金用于招商項目開發(fā)論證。過來向外推介的招商項目，大部分沒有請有資質(zhì)的部門或?qū)＜疫M行深度論證，僅進行簡單編制、包裝而已。項目缺乏科學(xué)性、權(quán)威性，沒有吸引力。同時，我縣優(yōu)勢資源的有關(guān)基礎(chǔ)性工作嚴重匱乏，如我縣礦產(chǎn)資源十分豐富，但大部分沒有詳細的地質(zhì)勘探資料，難以形成“招大商，引大資”的良好格局；三是招商部門精力難集中，握緊拳頭保重點的工作機制難落實。由于我縣商務(wù)局、招商局、經(jīng)協(xié)辦、國際商會“四塊牌子，一套人員”，編制有限，人員不足，特別是商務(wù)工作職能職責(zé)多，任務(wù)十分繁重，又都是一些保民生、保穩(wěn)定的基礎(chǔ)性工作，因此，集中精力抓招商，一心一意謀招商難以落實到位；四是大通道、大通關(guān)的格局一時難以搭建。作為湘西北商貿(mào)物流、人流集散地的古丈猛洞河火車站，功能在不斷弱化，承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，發(fā)展加工貿(mào)易的難度進一步加大。商貿(mào)流通、市場體系建設(shè)、生豬定點屠宰等工作有新起色，但相應(yīng)的政策、法律法規(guī)、地方政府的綜合配套措施嚴重滯后。商貿(mào)流通工作在困境中得到發(fā)展。2014年以來，我縣商貿(mào)流通，市場供應(yīng)方面遇到了兩次嚴竣的考驗。一是在全國豬源供應(yīng)緊張、豬肉價格漲幅較大的情況下，我們通過及時組織貨源，加大生豬養(yǎng)殖扶持力度，確保了全縣肉食品供應(yīng)，價格也處在全州中下水平，特別是在州政府、州商務(wù)局的大力支持下，我縣神寶牧業(yè)公司擴大了生豬養(yǎng)殖規(guī)模，目前，已成為省級生豬活體儲備基地；二是遭遇了50年未遇的雨雪冰凍災(zāi)害。在冰災(zāi)2014年商務(wù)局治理“小金庫”自查報告按照《中共中央辦公廳 國務(wù)院辦公廳印發(fā)〈關(guān)于深入開展“小金庫”治理工作的意見〉的通知》、中共中央紀委、監(jiān)察部、財政部、審計署聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于在黨政機關(guān)和事業(yè)單位開展“小金庫”專項治理工作的通知〉》和縣紀委、縣監(jiān)察局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)湖南省紀委《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于在黨政機關(guān)和事業(yè)單位開展“小金庫”專項治理工作的實施辦法〉的通知》的通知﹙保紀發(fā)〔2014〕7號﹚文件精神，我局認真開展“小金庫”專項治理工作，現(xiàn)將自查自糾情況 報告如下：一、健全組織，加強領(lǐng)導(dǎo)為確保專項治理工作的順利進行，成立了由黨組書記*任組長、黨組成員副局長王世富、黨組成員紀檢組長彭麗華任副組長的局治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體由財務(wù)股和屠宰辦負責(zé)此次專項治理工，為縣商務(wù)局所屬副科級全額撥款事業(yè)單位，定編6人?，F(xiàn)有在崗人員14人，其中：公務(wù)員3人，事業(yè)編2人，企業(yè)正式職工9人。裝備方面，更新執(zhí)法專項車為2輛，攝影機1部、錄音筆1支，照像機2部，電腦5部，全體執(zhí)法人員統(tǒng)一著裝上崗。二、主要措施隊伍建設(shè) 具體下月我局將強化行政執(zhí)法工作視為提升商務(wù)工作形象的主要抓手，從抓隊員素質(zhì)入手，樹以人為本，執(zhí)法為民理念，提升隊伍的“戰(zhàn)斗力”。多年來，執(zhí)法隊伍中沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀辦案現(xiàn)象。制度建設(shè) 建立學(xué)習(xí)、執(zhí)法過錯和責(zé)任追究、獎懲、案卷歸檔等十項執(zhí)法制度，并逐項嚴抓落實。法制建設(shè) 申報辦理執(zhí)法主體資質(zhì)證和核定非行政許可項目，在具體的行政執(zhí)法過程中，堅持準確定性、依法依程序辦案，把案件辦成“鐵”案。十年來，沒有出現(xiàn)一宗因執(zhí)法不當造成當事人申請行政復(fù)議和向法院起訴的案件，提升了執(zhí)法的公信力。三、試點變化自2014年我縣商務(wù)被列為全國商務(wù)綜合行政執(zhí)法試點以來，對工作起到了極大的推動作用。一是提升了部門的整體形象，在部署工作中站在國家試點縣的層面來高標準安排。二是執(zhí)法人員的對自身的責(zé)任要求更高，能各自以更高的起高，從點滴事情做起，規(guī)范自身執(zhí)法行為。三是案件進一步規(guī)范，2014年選送省政府法制系統(tǒng)評審的案件，評為二等獎。商務(wù)綜合行政執(zhí)法的有力推進，優(yōu)化了商務(wù)局工作的自身形象，對管理整個社會商業(yè)發(fā)揮了較大的促進作用。四、問題和建設(shè)相關(guān)規(guī)章受立法層面局限，如《酒類流通管理辦法》、《洗染業(yè)管理辦法》等強制力度不夠，建設(shè)以行政法規(guī)的形式修改公布。人員編制不夠，造成“超編”和經(jīng)費不足。建議上級主管部門與地方政府加強溝通和銜接，出臺相應(yīng)的政策舉措以落實。加強執(zhí)法培訓(xùn)，推進新公布的法律法規(guī)的推進力度。第三篇：年商務(wù)局黨風(fēng)廉政責(zé)任制情況自查報告年商務(wù)局黨風(fēng)廉政責(zé)任制情況自查報告年商務(wù)局黨風(fēng)廉政責(zé)任制情況自查報告20070208 08:04:20區(qū)考核小組：年商務(wù)局黨組在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“三個代表”重要思想和從嚴治黨的要求，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，從完善和強化行政管理，進一步規(guī)范行政行為，建立健全各項規(guī)章制度等方面加大工作力度，促進機關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變和廉政建設(shè)的深入開展。通過一年來的努力，商務(wù)局的黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了新的進展，為確保全區(qū)商務(wù)事業(yè)的發(fā)展起到了積極的保障作用。下面就我局今年以來履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況匯報如下：一、高度重視黨風(fēng)廉