員工電腦使用管理制度5則范文(編輯修改稿)
2024-11-09 17:16 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 和人員的溝通聯(lián)系、信息的發(fā)布等，禁止利用工具同與工作無(wú)關(guān)的人員聊天，傳輸文件等。嚴(yán)禁私自拆卸電腦，調(diào)換配件，一經(jīng)查實(shí)，按損壞程度進(jìn)行相應(yīng)處理；電腦使用中出現(xiàn)故障需要維修的，請(qǐng)與行政負(fù)責(zé)人員聯(lián)系。由于操作不當(dāng)造成硬件損壞，由個(gè)人自行維修或賠償?shù)戎低愑布２坏脤?lái)歷不明的軟件裝入計(jì)算機(jī)運(yùn)行，嚴(yán)防計(jì)算機(jī)病毒入侵，其它單位或個(gè)人的外部存儲(chǔ)設(shè)備（如軟盤、Ｕ盤、硬盤等）不得隨意連入計(jì)算機(jī)，確有必要連入必須事先進(jìn)行病毒掃描。不得使用未經(jīng)病毒檢查的外部存儲(chǔ)設(shè)備。加強(qiáng)電腦設(shè)備的集中統(tǒng)一管理。未經(jīng)部門經(jīng)理批準(zhǔn)，各部門不得自行調(diào)換、拆卸、處理電腦及附屬設(shè)備。設(shè)備的配備、更新、維修和報(bào)廢都須按程序通知行政管理人員。未經(jīng)部門經(jīng)理同意，計(jì)算機(jī)及其附屬設(shè)備不得外借。計(jì)算機(jī)資源緊缺時(shí)，遵循緊急事務(wù)優(yōu)先原則協(xié)商解決。強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)安全管理，各計(jì)算機(jī)使用人必須設(shè)置密碼并牢記。未經(jīng)允許前，嚴(yán)禁操作、使用他人電腦。嚴(yán)禁利用公司電腦在互聯(lián)網(wǎng)上發(fā)布危害黨和國(guó)家安全、社會(huì)政治穩(wěn)定等反動(dòng)言論，對(duì)違反國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的，一經(jīng)查出，交由公安機(jī)關(guān)處理。員工離開(kāi)座位超過(guò)半小時(shí)需關(guān)閉顯示器，以延長(zhǎng)顯示器的使用壽命和節(jié)約用電，下班后需按正確方法關(guān)機(jī)，并關(guān)閉電源，關(guān)好門窗，方可離開(kāi)。員工辭職或調(diào)離本崗位，需將電腦交回本公司。三、安全規(guī)定公司員工應(yīng)高度重視公司技術(shù)秘密和商業(yè)秘密的保護(hù)，嚴(yán)格遵守保密制度，不得將保密文件或保密資料上網(wǎng)共享。重要的部門或個(gè)人文檔必要時(shí)需加密；對(duì)公司或個(gè)人的資料，未經(jīng)允許任何人不得進(jìn)行改動(dòng)，或告無(wú)關(guān)人員。四、處罰辦法違反本規(guī)定者視情節(jié)輕重給予口頭警告、書(shū)面警告直至處以一定數(shù)額的罰款。附則：本規(guī)定由行政部制訂并負(fù)責(zé)解釋，報(bào)總經(jīng)理核準(zhǔn)后施行，修改或終止時(shí)亦同。公司行政部二〇一四年三月二十八日第四篇：?jiǎn)T工電腦使用規(guī)范千妝辦公電腦使用規(guī)章及說(shuō)明總則為了確保辦公電腦及網(wǎng)絡(luò)的穩(wěn)定安全運(yùn)行并合理規(guī)范員工使用電腦行為，特制定如下使用說(shuō)明。一、辦公電腦是保障公司運(yùn)營(yíng)實(shí)行辦公自動(dòng)化的重要硬件設(shè)備。合理使用辦公電腦并保持電腦正常工作狀態(tài)是每位員工義不容辭的責(zé)任和義務(wù)。所有員工必須遵守辦公電腦使用規(guī)章制度，統(tǒng)一服從公司的監(jiān)督管理。二、辦公電腦實(shí)行使用人負(fù)責(zé)制（店鋪電腦為該店鋪全體員工負(fù)責(zé)）。員工要加強(qiáng)電腦知識(shí)的學(xué)習(xí)，按規(guī)范要求正確操作使用。使用規(guī)范條款一、堅(jiān)決執(zhí)行“上班即開(kāi)機(jī)”的規(guī)定店鋪必須在上班第一時(shí)間準(zhǔn)點(diǎn)開(kāi)啟“電腦主機(jī)”“收銀POS機(jī)”“監(jiān)控及其相關(guān)軟件”“向日葵監(jiān)控程序”并掛上工作。公司將有專人檢查此項(xiàng)制度的執(zhí)行情況。準(zhǔn)點(diǎn)超過(guò)5分鐘未完全執(zhí)行到位的違規(guī)者追究該店店長(zhǎng)責(zé)任和當(dāng)班人責(zé)任，處以當(dāng)班員工每人10元直接責(zé)任罰款、若店長(zhǎng)有當(dāng)班則處以15元領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任罰款。特殊情況必須當(dāng)場(chǎng)當(dāng)時(shí)電話通知到公司工程部網(wǎng)管。二、堅(jiān)持“專崗專用”原則。非本工作崗位的公司同事，未經(jīng)該電腦責(zé)任人允許不得隨意開(kāi)機(jī)使用；非本公司員工禁止使用。三、堅(jiān)持“只限辦公使用”原則。只允許用電
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