【文章內(nèi)容簡介】 現(xiàn)的突出問題，每人結(jié)對幫扶困難群眾1戶以上，辦實事不少于3件。縣級部門要按照《關(guān)于在全縣開展“千名干部進(jìn)百村、包萬戶助農(nóng)增收”活動的安排意見》（麟發(fā)〔〕22號）的有關(guān)要求，組織干部深入聯(lián)系包抓的村（社區(qū)）和農(nóng)戶，深入學(xué)校、醫(yī)院、企業(yè)等所屬企事業(yè)單位，積極開展“三問三解”活動。班子成員全年到基層調(diào)研不少于60天，幫扶困難群眾1戶（或困難職工1人）以上，辦實事不少于2件；包扶人員要堅持蹲點調(diào)研，每人結(jié)對幫扶困難群眾1戶（或困難職工1人）以上。各鎮(zhèn)要結(jié)合實際，統(tǒng)籌安排，制定科學(xué)的活動方案，鎮(zhèn)班子成員和駐鎮(zhèn)站所負(fù)責(zé)人深入聯(lián)系點全年不得少于60天，包村工作組成員深入幫扶農(nóng)戶全年不得少于80天。要在工作中突出實踐性，因地制宜，積極探索，細(xì)化幫扶措施，創(chuàng)造性地開展活動。各級領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是包村工作組領(lǐng)導(dǎo)干部及成員要記好民情日記，建好民情檔案，全年科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部和工作組成員記民情日記分別不少于30篇和60篇，調(diào)研報告人均分別不少于1篇和2篇。要以機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位為單位，對在下基層中收集到的民情民意進(jìn)行匯總、梳理、分析，查找問題根源，研究解決辦法，積極予以辦理，以實際行動取信于民。對當(dāng)前無力解決或暫時解決不了的問題，要給基層群眾做好耐心細(xì)致的解釋工作。五、工作要求堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要增強(qiáng)開展“三問三解”活動的自覺性和主動性，要帶頭深入群眾，認(rèn)真做好建立聯(lián)系點、結(jié)對幫扶等工作，以實際行動做“三問三解”的帶頭人?？h委組織部、縣委創(chuàng)先辦負(fù)責(zé)組織實施，督促落實。嚴(yán)守工作紀(jì)律。領(lǐng)導(dǎo)干部下基層要輕車簡從，機(jī)關(guān)干部要認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定，不得給基層和群眾增加負(fù)擔(dān)。要注意言行舉止，依法依規(guī)辦實事、重實效，自覺維護(hù)黨政機(jī)關(guān)和干部形象。包村工作組、包戶干部要嚴(yán)格做到“五帶頭、三不準(zhǔn)”（即：帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策、遵守國家法律法規(guī)，帶頭學(xué)習(xí)政治理論和文化科技知識，帶頭遵守村規(guī)民約，帶頭做艱苦樸素、勤奮工作的表率，帶頭尊重村組干部和群眾；不準(zhǔn)參與封建迷信活動，不準(zhǔn)參與賭博活動，不準(zhǔn)收受群眾的土特產(chǎn)），以耐心細(xì)致的服務(wù)贏得群眾的信賴。深入基層一線。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，在聽實話、摸實情、辦實事、求實效上下功夫，組織干部走出機(jī)關(guān)，沉到基層，與基層干部群眾零距離接觸。要到群眾最需要、困難最大、矛盾最多的地方去，摸清群眾所思所想所盼，找準(zhǔn)干部群眾反映最強(qiáng)烈最突出的問題，研究解決問題的思路、辦法和措施，以實際行動為基層群眾辦實事、辦好事。加強(qiáng)督促檢查。各鎮(zhèn)、各部門和單位要落實專人負(fù)責(zé)，建立工作臺賬，于每月20日前向縣委組織部和縣委創(chuàng)先辦報送《縣開展“三問三解”情況統(tǒng)計表》?；顒娱_展情況將納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部年終考核的重要內(nèi)容，對工作成績突出、群眾反映好的給予表彰，對工作敷衍、群眾反映不好的通報批評，問題突出的要作出相應(yīng)處理，確?；顒尤〉脤嵭?。注重營造氛圍?？h政府網(wǎng)站、黨建網(wǎng)、廣電臺要開設(shè)專欄（專題），各鎮(zhèn)、各部門和單位要通過宣傳資料、板報、公開欄等形式，廣泛宣傳“三問三解”活動的意義和要求，及時報道活動進(jìn)展情況和做法，加大對活動中先進(jìn)典型的宣傳力度，在全縣形成服務(wù)基層、服務(wù)群眾、推動發(fā)展、促進(jìn)和諧的良好氛圍。附：《縣開展“三問三解”情況統(tǒng)計表》中共縣委辦公室2012年3月日主題詞：創(chuàng)先爭優(yōu)“三問三解”實施意見通知第三篇：三問三解活動實施方案深入開展三問三解活動實施方案根據(jù)集團(tuán)公司文件精神和我廠我隊會議要求，結(jié)合我組實際情況，就深入開展“三問三解”活動，特制訂以下實施方案。一、目標(biāo)和要求以鄧小平理論和“三個代表”主要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持服從和服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，動員各級干部深入班組、深入職工家庭，傾聽職工群眾的呼聲，切實為職工群眾辦實事。通過活動，努力實現(xiàn)職工隊伍狀況在一線掌握、職工維權(quán)幫扶在一線實施、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系在一線推進(jìn)，使“三問三解”活動成為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、維護(hù)職工權(quán)益、實現(xiàn)職工隊伍穩(wěn)定的一項惠民工程。二、組織機(jī)構(gòu)組長：訾進(jìn)武副組長：高錦洲、張淵斌小組長：各井長成員：區(qū)隊全員三、主要任務(wù)深入基層調(diào)研，了解職工隊伍整體狀況。服務(wù)職工群眾，認(rèn)真開展幫扶幫困送溫暖活動。促進(jìn)企業(yè)和諧，積極開展勞動關(guān)系和諧企業(yè)建設(shè)。推動科學(xué)發(fā)展，扎實開展勞動競賽及技能比武活動。四、步驟安排宣傳階段（）各崗位人員按照活動要求，結(jié)合工作實際，由小組組長帶頭負(fù)責(zé)“三問三解”宣傳活動，深刻理解活動的意義和要求，扎實開展活動?；顒娱_展階段（）成立“走訪職工服務(wù)活動”小組，將進(jìn)一步開展“走基層、進(jìn)車間、訪家庭、幫職工”活動。走訪采取方式：聽取各井組活動開展情況：召開職工座談會，聽取收集建議或議題情況：給我隊黨支部匯報走訪了解到困難職工具體情況：查看完善和調(diào)整困難職工檔案，反應(yīng)和推動解決職工生產(chǎn)工作中的實際困難。總結(jié)提高階段（）活動結(jié)束后，區(qū)隊、各井組認(rèn)真總結(jié)歸納，組織開展考核評議工作。五、活動要求全體職工認(rèn)真對待本次活動。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，區(qū)隊負(fù)責(zé)對各井組開展活動的指導(dǎo)、督查工作營造輿論氛圍，加強(qiáng)對活動的宣傳動員，充分開展活動的積極性自覺性。印發(fā)宣傳材料，總結(jié)推廣新鮮經(jīng)驗和典型事跡，營造良好氛圍。強(qiáng)化責(zé)任落實，確保本次活動取得實效，各井組井長為活動“第一責(zé)任人”必須確?；顒硬渴鸬轿?、措施到位、區(qū)隊長率先示范，帶責(zé)任下基層：匯聚民智、帶頭幫扶解決困難，使職工群眾真正感受到企業(yè)的關(guān)懷。落實督促檢查。羊羔山區(qū)隊201*920第四篇：“三問三解”活動開展情況匯報4月份以來“三問三解”活動開展情況匯報今年4月份以來，我市按照省委的統(tǒng)一部署和要求，以創(chuàng)