公安機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓自查剖析報(bào)告(編輯修改稿)
2024-11-09 14:53 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 馳煥散。促使了自己工作作風(fēng)不實(shí)和紀(jì)律渙散等問(wèn)題的出現(xiàn)，從中可以看出，自己的主觀意識(shí)沒(méi)得到更高層次的改造，人生觀、價(jià)值觀沒(méi)得到充分的確立，全心全意為人民服務(wù)的宗旨思想樹(shù)立不牢。（二）宗旨觀念淡薄。沒(méi)有真正把群眾利益放在第一位，想問(wèn)題不能時(shí)時(shí)處處從群眾利益出發(fā)，工作方法較簡(jiǎn)單，有時(shí)態(tài)度粗暴。缺乏較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，心思不是全用在辦實(shí)事上，沒(méi)有把為人民服務(wù)這一宗旨放在首位。（三）開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)欠缺，管理工作不到位。由于缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，導(dǎo)致思想僵化、觀念陳舊，拘泥于條條框框，工作縮手縮腳，不敢闖、不敢試，缺乏創(chuàng)造性，有時(shí)對(duì)政策法規(guī)理解不透徹，導(dǎo)致執(zhí)行政策關(guān)鍵把握不牢。由于缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新精神，致使等靠要思想嚴(yán)重，遇到困難和挫折，產(chǎn)生畏難情緒，不求有功，但求無(wú)過(guò)。三、努力方向加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性，樹(shù)立良好的學(xué)風(fēng)，以提高學(xué)習(xí)效果。做到理論聯(lián)系實(shí)際，放眼望世界，長(zhǎng)遠(yuǎn)著想，經(jīng)常開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，做新農(nóng)村建設(shè)的表率。第四篇：紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)自查剖析材料紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)自查剖析材料紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)進(jìn)入查找問(wèn)題階段以來(lái)，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子按照縣委統(tǒng)一部署，圍繞查找問(wèn)題階段開(kāi)好“兩個(gè)會(huì)”，寫(xiě)好“一個(gè)報(bào)告”的主線，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫穿始終，把查找和解決問(wèn)題貫穿始終，把動(dòng)員和依靠群眾貫穿始終，周密組織，扎實(shí)推進(jìn)，通過(guò)廣泛征詢(xún)各界對(duì)班子和個(gè)人的意見(jiàn)建議，查擺問(wèn)題，剖析原因，圍繞征求到的建議和意見(jiàn)認(rèn)真撰寫(xiě)剖析材料，并經(jīng)過(guò)多次反復(fù)思考、反復(fù)修改形成以下剖析材料。并提出了進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)整頓的主要思路和加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的具體措施。現(xiàn)將領(lǐng)導(dǎo)班子自查剖析如下：一、存在的主要問(wèn)題在學(xué)習(xí)教育及查找問(wèn)題活動(dòng)中，我鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、發(fā)放問(wèn)卷調(diào)查和征詢(xún)意見(jiàn)表、開(kāi)展調(diào)研、談心活動(dòng)和入戶走訪等形式，積極發(fā)動(dòng)社會(huì)各界建言獻(xiàn)策，廣泛深入查找問(wèn)題，經(jīng)梳理綜合，并對(duì)照紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)的具體要求，梳理歸類(lèi)的問(wèn)題主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：學(xué)習(xí)抓的不夠緊，存在著時(shí)緊時(shí)松現(xiàn)象。雖然制定了學(xué)習(xí)制度，但總以工作忙、任務(wù)重、壓力大為借口，沒(méi)有把學(xué)習(xí)擺到重要的位置，產(chǎn)生了以干代學(xué)的思想，認(rèn)為學(xué)習(xí)是為工作服務(wù)的，只要工作搞好了，學(xué)習(xí)并不重要，缺乏持之以恒的學(xué)習(xí)精神，導(dǎo)致學(xué)習(xí)時(shí)有時(shí)無(wú)，斷斷續(xù)續(xù)，同時(shí)在學(xué)習(xí)上缺乏思考，學(xué)習(xí)只是斷章取義，沒(méi)有從根本上與實(shí)際緊密聯(lián)系。對(duì)工作中的創(chuàng)新意識(shí)還不夠，觀念更新還有些跟不 1上形勢(shì)的發(fā)展,還存在著思想解放不夠，有時(shí)思維打不開(kāi)，視野放不遠(yuǎn)的問(wèn)題，平時(shí)習(xí)慣性做法多，開(kāi)拓性做法較少，考慮眼前工作多，長(zhǎng)遠(yuǎn)打算還較少。在一些事情的處理上，習(xí)慣照搬別人或以往的經(jīng)驗(yàn)，深入分析不夠，未能把鎮(zhèn)情和工作實(shí)際較好地結(jié)合，沒(méi)有充分發(fā)揮出我們自身的鎮(zhèn)域優(yōu)勢(shì)，工作中的亮點(diǎn)少，創(chuàng)新形式單一，導(dǎo)致工作平鋪直敘。全心全意為人民服務(wù)意識(shí)還不夠牢固，密切聯(lián)系群眾方面還存在不足。面對(duì)問(wèn)題，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏大局意識(shí)，存在畏難情緒；在工作中，直接面對(duì)群眾深入基層調(diào)查研究少，有些調(diào)查研究存在“半截子工程”現(xiàn)象，即在“調(diào)查”上下的氣力較大，但在“研究”上做的文章不夠。工作落實(shí)不夠好，執(zhí)行不力的現(xiàn)象還在一定范圍內(nèi)存在。存在安排布置的多，檢查落實(shí)的少現(xiàn)象。在貫徹上級(jí)指示精神時(shí)，滿足于會(huì)議開(kāi)過(guò)了，文件傳達(dá)了，卻并沒(méi)有很好地結(jié)合實(shí)際，把工作細(xì)化，量化分解，制定強(qiáng)有力的措施加以落實(shí)。主要表現(xiàn)在班子有的領(lǐng)導(dǎo)在抓工作落實(shí)上辦法少，點(diǎn)子少，特別是遇到一些棘手問(wèn)題，束手無(wú)策。班子成員因工作忙等客觀原因與干部交心談心、聽(tīng)取意見(jiàn)建議少，對(duì)干部的思想了解的還不夠。除了按照上級(jí)的統(tǒng)一安排開(kāi)展交心談心外，平時(shí)談心交流的少，缺乏溝通了解，同時(shí)不能堅(jiān)持經(jīng)常性征求意見(jiàn)和建議。二、產(chǎn)生問(wèn)題的主要原因 以上存在的問(wèn)題，既有客觀原因，更主要是領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在思想觀念、認(rèn)識(shí)水平和領(lǐng)導(dǎo)能力等主觀方面的原因。主要有以下三個(gè)方面：(一)理論武裝方面還沒(méi)有完全做到系統(tǒng)。有的平時(shí)比較注重學(xué)習(xí)，集體組織的各項(xiàng)活動(dòng)和學(xué)習(xí)都能積極參加，并且認(rèn)真記錄、認(rèn)真思考，但平時(shí)拘于日常工作，主動(dòng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高。有的對(duì)學(xué)習(xí)的內(nèi)容缺乏
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