國有企業(yè)黨委書記在作風整頓、警示教育大會上的講話(編輯修改稿)
2024-11-07 14:07 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 優(yōu)化凈化。同時，我們也要清醒認識存在的問題和不足：一是落實中央八項規(guī)定，糾正“四風”問題，更多還是停留在發(fā)發(fā)文件、學學規(guī)定上，對標對表檢查、反思、整改均還有需要加強的地方，實現(xiàn)徹底根治更需要我們下大力氣動真格，出實招。二是作風不實，熱衷于做表面文章；執(zhí)行力差，不作為、慢作為甚至亂作為；標準不嚴，對工作搞變通、鉆空子；質(zhì)量不高，工作只求過得去，不求過得硬。類似問題在我們公司不少干部身上和各單位仍然存在；三是一些同志組織紀律觀念淡漠，人在崗，心不在崗，缺少謀事干事的精氣神，工作面前推迤躲閃，涉及個人利益爭先恐后；四是對一些苗頭性、傾向性問題教育提醒做得還不夠，一些單位管理松散、規(guī)章制度流于形式，管理“軟、松、寬”在各單位都不同程度存在。這次我們觀看的警示教育片，都是典型的違法違紀案例，也都是小問題沒有及時教育處理，最終導致在貪腐路上越走越遠。針對存在的這些問題，我們一定要立足實際、聚焦問題、嚴字當頭，樹牢既打攻堅戰(zhàn)、又打持久戰(zhàn)的思想，緊緊盯住作風頑疾，堅決整治、徹底整治，確保作風實現(xiàn)根本性轉變。一要忠誠擔當、主動作為。勇于擔當，積極作為既是政治品格，也是從業(yè)本分。要堅決摒棄在崗不謀事，無所作為，得過且過的行為，要教育本部門、本公司全體員工強化擔當、主動作為，切實做到面對困難不回避，面對問題不推脫，面對責任不扯皮。二要提升能力，干事成事。公司目前面臨新形勢、新任務、新挑戰(zhàn)，對全體員工提出了新的更高要求。我們要摒棄固步自封、
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