單位參保申請(qǐng)流程表(編輯修改稿)
2024-11-05 17:00 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 章；③《南京市就業(yè)登記人員花名冊(cè)》；④《就業(yè)與失業(yè)登記證》原件；⑤單位與個(gè)人簽訂的勞動(dòng)合同文本原件一式兩份；⑥區(qū)縣以上勞動(dòng)保障部門(mén)規(guī)定的其他材料。（3）注意事項(xiàng)為方便用人單位，提高辦事效率，備案3人以上的請(qǐng)以報(bào)盤(pán)方式辦理，數(shù)據(jù)錄入格式表樣向服務(wù)窗口索取。參加社會(huì)保險(xiǎn)填寫(xiě)一式兩份《南京市城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)參保人員花名冊(cè)》并加蓋公章；續(xù)保人員另需提供《南京市社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系變動(dòng)表》；跨社會(huì)保險(xiǎn)結(jié)算辦理補(bǔ)繳時(shí)另須出具勞動(dòng)合同原件、工資報(bào)表原件等相關(guān)資料。勞動(dòng)用工備案（一）勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移備案勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移僅限于國(guó)有企業(yè)同系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)、用人單位合并或分立和因企業(yè)改制而發(fā)生的員工勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移。辦理就業(yè)登記時(shí)，屬改革改制的原國(guó)有、集體企業(yè)職工轉(zhuǎn)移勞動(dòng)關(guān)系的，需經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)審核；屬?lài)?guó)有企業(yè)同系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)的，須經(jīng)主管部門(mén)蓋章同意；屬用人單位合并、分立的，須提供用人單位合并、分立的工商、稅務(wù)登記等證明材料。（二）新錄用人員勞動(dòng)用工備案用人單位招用勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)自錄用之日起30日內(nèi)，到單位所在地的勞動(dòng)就業(yè)管理機(jī)構(gòu)辦理用工登記手續(xù)，并提供以下材料：《勞動(dòng)和社會(huì)保障證》副本；填寫(xiě)一式兩份《南京市就業(yè)登記（勞動(dòng)合同）備案表》并加蓋公章；《南京市就業(yè)登記人員花名冊(cè)》；《就業(yè)與失業(yè)登記證》原件；單位與個(gè)人簽訂的勞動(dòng)合同文本原件一式兩份；區(qū)縣以上勞動(dòng)保障部門(mén)規(guī)定的其他材料。（三）注意事項(xiàng)為方便用人單位，提高辦事效率，備案3人以上的請(qǐng)以報(bào)盤(pán)方式辦理，數(shù)據(jù)錄入格式表樣向服務(wù)窗口索取。（四）特殊情形新進(jìn)人員從未在市本級(jí)參加社會(huì)保險(xiǎn)，單位應(yīng)當(dāng)先為其建檔。單位經(jīng)辦人攜帶《勞動(dòng)和社會(huì)保障證》副本，填寫(xiě)一式兩份《人員資源數(shù)據(jù)登記表（單位）》并加蓋單位公章。第四
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