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正文內(nèi)容

述職述廉報告資料(編輯修改稿)

2024-11-04 12:42 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 鄉(xiāng)中學教學樓;落實中央新增投資初中 校舍改造建設工程項目。完成投資1456萬元完成12370平方米的吐爾根鄉(xiāng)、坎蘇鄉(xiāng)等6所學校宿舍樓、食堂建設工程;落實自治區(qū)消除2007年底D級危房建設工程項目。完成投資773萬元縣中心小學等3所學校7896平方米的教學樓、宿舍樓建設工程。,在全州率先完成44082平方米,總投入2238萬元的抗震防災工程項目建設任務。完成了財政撥付的690余萬元的儀器設備的采購任務,補齊了學校圖書資料,裝備了25萬元的標準化書架和5000套學生課桌凳及講桌。為項目學校配備246萬元的學生宿舍設備。(三)抓關鍵,兩支隊伍建設顯著加強。一是積極創(chuàng)新管理機制,加強教育行政管理,提高教育執(zhí)行力。實施了《新源縣中小學行政管理規(guī)范》《新源縣中小學校長管理辦法》《新源縣中小學目標考核評價方案》《新源縣中小學班主任管理辦法》和《新源縣中小學教學常規(guī)管理辦法》等規(guī)章制度。二是制定出臺了《新源縣校長管理辦法》,建立了校長交流、競聘、退出機制。建立了校長述職述廉制度,完善責、權、利相統(tǒng)一的科學合理的考核評價獎勵機制。同時,逐步建立并完善教師業(yè)務考核制度。三是強化過程管理,實施“兩檢兩述一評”制度,增強了學校領導的責任感和緊迫感。四是在全州范圍內(nèi)招聘91名小學“雙語”特崗教師緩解了基層民語學校開展“雙語”教學師資匱乏的壓力。同時,積極探索和建立教師培養(yǎng)、評選、管理的激勵新機制。2009年,局黨委評出10名學科帶頭人、20名教學能手、50名骨干教師,121名優(yōu)秀教師,24名優(yōu)秀教育工作者,10名“三育人”先進個人,21名優(yōu)秀班主任,12名德育標兵。(四)抓質(zhì)量,教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。以實施基礎教育課程改革為平臺,大力推進素質(zhì)教育。完善了校長高考目標考核獎勵制度,努力形成“一把手親自抓,分管校長具體抓,聯(lián)系領導、年級組長、班主任、課任教師合力抓”的氛圍,共同構筑高效的復習備考平臺,2009年全縣教育教學質(zhì)量再上臺階。全縣本科上線考生1824人,%;專科上線2965人,上線率87%。縣一中(哈語高中)高考成績的平均分繼續(xù)位居州直八縣一市哈語高考榜首,縣二中高考成績在伊犁河谷各縣繼續(xù)保持領先地位。內(nèi)高、內(nèi)初學生錄取人數(shù)繼續(xù)增加,2009年考取內(nèi)地高中班128人,%。疆內(nèi)初中班錄取63人,占八縣一市之首。(五)抓培訓,干部“雙語”水平得到有效提升。按照縣委《全面加強基層干部“雙語”學習培訓的意見》的要求,教育局迅速在在局機關展了“金鑰匙ABC”行動,展開了機關干部“雙語”培訓工作。成立由我為組長,分管“雙語”的副局長為副組長的 “雙語”學習培訓工作領導小組,形成了領導干部親自抓,帶頭學的良好學習氛圍。嚴格制定了“雙語”培訓工作制度、“雙語”學習考勤制度,由教研中心“雙語”教研員每日授課,機關干部每天學習“雙語” 1小時。學習過程中采取民漢干部“一幫一”或“多幫一”結對子互幫小組。同時,為使局機關干部“雙語“學習培 訓形成長效機制,明確了把學習效果好不好作為干部年終考核干部工作業(yè)績的重要內(nèi)容,將干部“雙語”學習效果與年底工作考核“掛鉤”,與評先選優(yōu)掛鉤,在機關干部中有效的形成了“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍。(六)抓穩(wěn)定,打造平安校園,構建和諧校園。一是不斷加強反對民族分裂,維護社會穩(wěn)定,打造平安和諧校園的教育活動?!啊贝蛟覔専┝Ψ缸锸录l(fā)生后,局黨委多次召開會議,安排部署教育系統(tǒng)廣大教職工深入開展以“增進團結、反對分裂、維護穩(wěn)定”為主題的大聲討、大揭批活動。抽調(diào)理論水平高、政治素質(zhì)強的教師組成“大聲討、大揭批”宣講團、工作組、小分隊,深入到各學校、社區(qū)、幼兒園進行“面對面、一對一”宣講,抽調(diào)150余名局機關干部和學校教師參加應急分隊、國慶安保巡邏、進駐社區(qū)等各項工作。在掀起了憤怒聲討“三股勢力”的滔天罪行的熱潮的同時,也有力地鞏固學校社會主義教育陣地。二是積極推進黨風廉政建設責任制落實,嚴格遵守“四大紀律、八項要求”等廉潔從政的各項規(guī)定,與各學校簽訂了《黨風廉政建設責任書》和《糾風工作責任書》。三是認真實施“陽光工程”。制定了黨務、政務公開工作實施意見,進一步規(guī)范學校收費、招生、財務管理、基建工程項目招投標和“兩免一補”等工作,在局機關和各學校設置了公示欄,有關需要公示的內(nèi)容做到了及時公示,讓群眾明白,接受群眾監(jiān)督。四是強化安全管理。堅持做到了“三到位”,即:管理制度到位、責任落實到位、安全防范到位。建立健全了安全管理制度、安全應急預 6 案和學校安全預警機制,定期組織人員對學校安全工作進行督促、檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。注重培養(yǎng)學生自我防范意識,進行抗震防災演練,培養(yǎng)學生自救、互救能力。五、率行垂范、廉潔自律按照“為民、務實、清廉”的標準,嚴格要求自己,無論是日常生活與工作,八小時之內(nèi)與之外,工作圈、生活圈與社交圈,始終嚴格自律、注重人格修養(yǎng),使個人的行為始終與中央《關于黨風廉政建設責任制的規(guī)定》及《黨員干部廉潔自律十不準》的要求保持一致,真正做到擺正位置不攬權,廉潔自律不謀私,把精力集中在研究和解決實際問題上,把功夫用在抓好工作思路與措施的落實上,時刻做到自重、自警、自勵。一年來,在全局上下的共同努力下,教育局在各方面都取得了進步,自己也發(fā)揮了一名主要領導干部的作用,但是我們也清醒地認識到,與縣委、縣政府的要求相比,仍有一定的差距,自己在工作、學習、生活方面仍有很多不足。2009年,我將進一步解放思想,創(chuàng)新思路,按照縣委、縣政府確定的思路和目標,團結拼搏,負重奮進,為新源縣的教育事業(yè)作出新的更大的貢獻。第三篇:述職述廉述學報告述職述廉述學報告2013年,在集團公司和公司的正確領導下,以做好工作,廉潔從事,不忘學習為重點,堅持解放思想不動搖,認真貫徹落實黨的十八大精神,尤其是關于黨風廉政建設責任制、崗位責任制等有關規(guī)定,針對工作中所面臨的新形勢、新要求、新情況、新問題、新目標,緊緊圍繞本職工作的總體工作要求,在切實做好自身建設?,F(xiàn)按照公司的有關通知精神,就本人今年來執(zhí)行述職述廉述學等情況,報告如下:一、嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕,加強學習,努力提高技術水平。首先是加強理論學習,不斷提高自身素質(zhì)。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性,一年來,我認真學習了黨的十七大、“兩個條例”、“規(guī)定”、“工作規(guī)劃”、“實施綱要”及集團公司和我公司紀檢監(jiān)察工作會議精神,工作中處處發(fā)揮先鋒表率作用,樹立了良好形象。在廉政建設方面,能夠嚴格按照黨風廉政若干規(guī)劃,深入貫徹“兩個條例”,通過堅持日常學習,使自身在思想上、理論上有了新的提高,努力做到文化知識、政治理論、實踐經(jīng)驗等方面的與時俱進。通過加強理論學習,夯實自身的思想政治基礎,筑牢反腐拒變防線,增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。其次是堅持廉潔從政,自覺接受職工監(jiān)督。始終按照工作權限和工作程序履行職責,堅持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權利,勤勤懇懇為人民服務。二、學技術,強素質(zhì),提水平,好工作按照“管業(yè)務管生產(chǎn)必須同時管安全”的原則和“抓系統(tǒng)、系統(tǒng)抓”的工作要求,認真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針政策、法規(guī),積極協(xié)助生產(chǎn)科科長做好所分管工作。必須熟練掌握煤礦安全生產(chǎn)專業(yè)知識,并依法經(jīng)過培訓,取得安全資格證,秉承“從零開始,向零奮斗”的安全理念,把安全放在高于一切、先于一切、重于一切的位置,堅持“管業(yè)務、管生產(chǎn)、必須管安全”的原則,努力提高技術管理水平。主要工作如協(xié)助科長組織制定本科室各項制度,確保安全責任落實到人,協(xié)助科長做好礦井單位(單項)工程設計,按工程設計有關規(guī)定,編制工程設計書,協(xié)助科長做好采掘零星工程管理,根據(jù)現(xiàn)場及時安排和驗收零星工程質(zhì)量,參于編制礦井長、中、近期采掘接替規(guī)劃,并根據(jù)礦井實際情況調(diào)整,協(xié)助科長對采掘作業(yè)規(guī)程和安全技術措施進行審核,復審和修改,協(xié)助“雙基”管理員做好采掘系統(tǒng)“雙基”建設,協(xié)助風險預控管理員做好采掘系統(tǒng)風險預控,協(xié)助科長對“四個一”工程進度進行指導和考核,協(xié)助科長及時完成采掘報表和總結,并及時上報有關單位,協(xié)助科長召開每月頂板管理例會、技術管理例會,采掘隱患排查會議并做好會議紀要,協(xié)助科長對健全采掘工作面礦山壓力觀測系統(tǒng),管理現(xiàn)場觀測工作,協(xié)助科長對采掘工程質(zhì)量管理,對工程質(zhì)量中有關技術參數(shù)進行監(jiān)督和糾正,協(xié)助科長對采掘工程進行質(zhì)量標準化建設,協(xié)助科長推廣新技術、新工藝、新材料的推廣使用,協(xié)助科長對采掘系統(tǒng)存在隱患進行檢查和落實處理,協(xié)助科長編制應急救援預案,并進行演練和總結,完成領導交待的其它任務。始終堅持按規(guī)章制度辦事,廉潔從政,做到了公平、公正、公開。以自己的實際行動,樹立了領導干部的良好形象,為企業(yè)的發(fā)展,貢獻了自己的力量。著力解決員工最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。對公司我們堅持做到大事講原則,小事講風格,平常講人格,以此樹立公平、公正、平等的管理氛圍。新的一年,要繼續(xù)解放思想和科學發(fā)展觀武裝自己,要主動順應時代發(fā)展變化,緊隨集團公司改革發(fā)展步伐,轉變思想觀念,不斷開闊視野,調(diào)整工作思路,創(chuàng)新思維方式,主動融入到我公司的改革實踐中。要針對公司的實際,加快新知識的學習,向群眾學習,向實踐學習,扎實提升工作能力和水平,在工作崗位上做出新的成績??傊衲瓯救它h風廉政建設工作雖然取得了一定的成績。但是,我在工作中還存在著許多問題,需要在今后的工作中加強和改進。今后,我將進一步貫徹落實好黨風廉政建設各項規(guī)定,同時樹立起為廣大干部職工服務意識?;仡櫼荒甑墓ぷ鳎谐煽?,也有不足。主要包括:結
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