【文章內容簡介】 ，配置滅火器材，落實現(xiàn)場監(jiān)護人和安全措施，在確認無火災、爆炸危險后方可動火施工；(3)禁止在上課時間進行動火施工；(4)不應使用明火照明或取暖，如特殊情況需要時應有專人看護；(5)爐火、煙道等取暖設施與可燃物之間應采取防火隔熱措施；(6)廚房的煙道應至少每季度清洗一次；(7)廚房燃氣管道應經常檢查、檢測和保養(yǎng)。第四篇：合川區(qū)南屏中學2011年法制安全工作總結合川區(qū)南屏中學2011年法制安全工作總結學校是教育人的地方，是青少年生活成長的重要場所，校園安全事關全體師生的生命和財產，事關千家萬戶，事關學校和社會的穩(wěn)定和發(fā)展，來不得絲毫疏忽和懈怠。2011年，我校對照平安校園創(chuàng)建標準，本著“安全第一，預防為主”的原則，牢固樹立憂患防范意識，克服麻痹思想，做到常抓不懈、警鐘長鳴，以高度的責任感和事業(yè)心做好學校安全工作，努力為學生的健康成長營造良好的環(huán)境。為此我校在抓好教育教學學工作的同時，在安全方面做了許多細致而有實效的工作?，F(xiàn)將一年來的工作、存在的主要問題總結如下：一、加強組織領導，提高認識，增強學校安全工作的責任感和緊迫感我校成立了以劉勇平校長為組長，王平常、杜平、王永偉副校長為副組長、各部門負責人為成員的南屏中學安全工作領導小組，領導小組下設8個辦公室，以對人民、對師生高度負責的態(tài)度，把學校安全工作作為一項重要工作來抓，牢固樹立“安全第一”的思想。學校每學期都從安全責任重于泰山的高度，把安全工作寫進學校工作計劃，安全工作能做到有目的、有部署、有措施、有檢查，每學期工作總結中對安全工作都進行了總結。重慶市新型警務體制和勤務機制實施后，學校根據(jù)上級工作要求，建立了“校保支隊校警保衛(wèi)科保安護校隊”五位一體的校園安保工作 1機制，完善了各處室、各部門安全工作制度，建立了自上而下的安全工作管理網(wǎng)絡，確保校園安全工作橫向到邊，縱向到底，不留安全死角。每學月學校安全領導小組定期召開安全穩(wěn)定形勢分析會或安全工作推進會，總結上學月工作成績和存在的問題，根據(jù)安全形勢提出新的工作目標和要求。二、建立、健全學校各種安全制度和安全預案，做到安全工作有章可循，提高和增強安全工作的針對性和實效性。學校安穩(wěn)辦根據(jù)學校實際，先后制定和完善了《南屏中學安全管理規(guī)范》、《南屏中學安全事故報告制度》、《南屏中學安全責任倒查制度》、《南屏中學矛盾糾紛排查制度》、《南屏中學門崗制度》、《南屏中學生活區(qū)管理人員職責》、《南屏中學食堂、超市管理制度》、《南屏中學消防管理制度》、《南屏中學護校隊巡邏制度》等安全管理制度，使學校安全工作切實做到有章可循，有章可依。制定和完善了《南屏中學消防逃生安全預案》、《南屏中學防食物中毒安全預案》、《南屏中學防溺水安全預案》、《南屏中學防樓道踩踏事故安全預案》、《南屏中學防自然災害安全預案》《南屏中學防交通事故安全預案》等，切實提高和增強學校安全工作的針對性和實效性。三、加強師生法制、安全意識教育，提高師生安全防范能力。學校把安全教育納入教學計劃，設置專、兼職安全教師，間周一課時的法制安全教育，確保法制安全教育進教材、進課堂、進學生頭腦。利用校園電視臺，主題班會、集會、黑板報、法制專欄、征文、演講比賽、等各種有效載體向全校師生廣泛宣傳法律、法規(guī)。同時發(fā)放各種宣傳資料，對師生進行法制安全教育，樹立安全意識，提高師生安全防范能力。聘請南辦處司法所陳希圣、南津街派出所副所長鄒云、校警劉真全每期對師生進行法制安全專題教育，效果顯著。每期有針對性的舉行一次安全演練，增強師生自我保護能力。每年對教師進行一次法律知識理論考試。四、落實措施，明確責任，確保學校安全工作落到實處。每學年初，學校分別與全體教師、學生及家長簽訂《南屏中學安全目標責任書》和《南屏中學安全文明公約》。讓師生明確自己的安全責任，自覺規(guī)范自我行為。學校安穩(wěn)辦建立安全管理臺帳，組織相關人員定期或不定期對學校安全進行拉網(wǎng)式排查（特別是節(jié)假日、開學、放假等重要時段），對排查出的問題及安全隱患（特別是食品安全）及時責成相關責任部門或責任人立即整改，不能及時整改的，必須寫出情況說明，限期整改。學校層面不能解決的，報上級主管部門解決。實行政務值班制度。學校建立了每周校領導帶班、全體干部輪流值班制度，并做好值班交接記錄；保證值班室值班電話暢通，并配齊了值班應急設施設備；值班人員手機必須24小時開機，值班期間不得外出和飲酒，每天早、中、晚要對校園進行巡查并做好記錄；值班人員晚上必須住在學校值班室。如果帶班校領導家住學校，且如遇校內突發(fā)事件能在10分鐘內趕到現(xiàn)場處置的，可不在值班室值守，否則，必須住在值班室。實行生活區(qū)夜間巡查制度。校級干部每月不少于兩次，二級班子成員每月不少于四次，科任教師每月不少于二次，班主任必須每晚深入到學生宿舍檢查，并把考核結果與考核和獎勵性績效工資掛鉤。實行護校隊巡邏制度。學校嚴格校門進出管理，完善護校隊巡邏“三勤”、“三會”制度。對巡邏時發(fā)現(xiàn)可疑人和情況要及時查問，弄清情況；巡邏人員要在校內各處或指定區(qū)域勤檢查；對重點要害部位要勤觀察，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或向值班領導匯報。且做好每天巡查記錄。實行教師家訪制度。學校組織教師全員參與，積極開展“課外訪萬家”活動。采取老師到家庭實地走訪的形式，對生活有困難的特殊家庭，學習困難學生，留守兒童家庭（單親家庭），思想、學業(yè)上有重大變化的學生家庭，進城務工子女家庭，隨班就讀殘疾學生等六類家庭進行重點家訪。把學生安全教育常識，教師個性化的關愛送進家。每位教師每期家訪不得少于二次。安穩(wěn)辦、德育處重點掌握問題學生的思想動態(tài)，加強對其思想教育和心理疏導，把矛盾糾紛制止在萌芽