【文章內(nèi)容簡介】 陳質(zhì)彬?yàn)槌蓡T的五人駐村工作小組。二、學(xué)習(xí)動(dòng)員統(tǒng)一思想3月19日，公司總經(jīng)理段衛(wèi)昌同志主持召開了萬名干部下基層動(dòng)員大會(huì)。董事長段建朝同志作了動(dòng)員講話，向隊(duì)員傳達(dá)了上級(jí)部門的有關(guān)精神，要求各駐點(diǎn)隊(duì)員發(fā)揚(yáng)“不怕苦、不怕累、不怕臟”的精神，用崇高的責(zé)任感和使命感完成本次調(diào)查任務(wù)，要嚴(yán)格執(zhí)行省委省政府有關(guān)紀(jì)律的規(guī)定，生活費(fèi)用自理，不能增加村、組和農(nóng)戶的負(fù)擔(dān)。各位工作隊(duì)隊(duì)員都作了表態(tài)發(fā)言。使大家統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)，明確了目標(biāo)，為推動(dòng)該項(xiàng)活動(dòng)奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。三、分解任務(wù)明確責(zé)任為了保證完成好本次活動(dòng)取得實(shí)效，公司“萬名干部下基層活動(dòng)”領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真編制了工作方案，并上報(bào)給縣活動(dòng)辦公室得到認(rèn)可。本次活動(dòng)所聯(lián)系的筧沖灣村共有11個(gè)小組，546戶，由于人口眾多，安排五名長駐隊(duì)員，每人負(fù)責(zé)調(diào)查兩個(gè)小組，要求做到入戶率達(dá)到100%，從3月16日 1進(jìn)村后，通過十多天的駐村調(diào)查，由于有的小組住戶分散、交通不便，調(diào)查員有時(shí)需要走上兩個(gè)多小時(shí)的路程；有時(shí)候住戶家里沒有人，調(diào)查員多次到家還碰不到人，如按縣里統(tǒng)一時(shí)間要求，不能按期完成，為了更好地完成調(diào)查任務(wù)，經(jīng)公司活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，又從后勤機(jī)關(guān)抽調(diào)11人組成臨時(shí)駐村調(diào)查組，于4月3日進(jìn)駐筧沖灣村協(xié)助進(jìn)行入戶調(diào)查，在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視下，通過長駐隊(duì)員和臨時(shí)抽調(diào)人員的共同努力，各調(diào)查員挨家挨戶進(jìn)行入戶調(diào)查，頂著烈日與農(nóng)民朋友在田間地頭談心交流，為了更好的和群眾增進(jìn)感情，調(diào)查員們經(jīng)常幫他們干農(nóng)活，挑水、摘茶葉，用各種方式和他們溝通感情，消除隔閡，耐心的解釋，細(xì)心的引導(dǎo)，經(jīng)過兩個(gè)多月的努力，此次活動(dòng)共計(jì)入戶調(diào)查546戶，較好地完成了此次活動(dòng)“四個(gè)覆蓋”的要求。四、宣傳政策了解民情在兩個(gè)月的時(shí)間里，工作隊(duì)員駐村入戶，深入細(xì)致地開展了調(diào)查活動(dòng)，共召開大小規(guī)模的黨員、群眾座談會(huì)4次，在會(huì)議上工作隊(duì)員向與會(huì)的村干部、黨員、村民代表傳達(dá)了縣委、縣政府的有關(guān)會(huì)議精神，并詳細(xì)的講解了各項(xiàng)惠農(nóng)政策；在入戶調(diào)查過程中，各隊(duì)員將公司復(fù)印的《當(dāng)前強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策一覽表》保證每戶發(fā)放一張，在發(fā)放過程中遇到農(nóng)戶疑惑的地方進(jìn)行詳細(xì)解答、耐心解釋，截止至5月18日，共發(fā)放政策宣講材料500多份，發(fā)放調(diào)查問卷18份，征求意見230條，解答群眾疑問120多個(gè)，基本上達(dá)到了本次活動(dòng)對(duì)政策宣傳、了解民情的要求。五、解決急需，初見成效通過駐村隊(duì)員兩個(gè)多月的調(diào)查，對(duì)該村的情況有了一定的認(rèn)識(shí)，認(rèn)為該村近幾年來在村兩委的帶領(lǐng)下，有了很大的變化，但也存在少數(shù)農(nóng)戶因病返貧、因?yàn)?zāi)返貧和基礎(chǔ)設(shè)施不完善的困難，公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)駐村隊(duì)員提出的建議，經(jīng)過董事會(huì)、經(jīng)理辦公會(huì)共同研究在資金上給予力所能及的支持。公司決定出資45000元，為筧沖灣村集中辦理三件實(shí)事：一是5月3日，董事長段建朝同志率隊(duì)，帶領(lǐng)工作組隊(duì)員親自上門走訪慰問老黨員、困難群眾，發(fā)放慰問金15000元，幫扶困難群眾；二是出資20000元修建一條300米的水泥硬化路面；三是出資10000元購買抗旱水泵和統(tǒng)一支付抗旱電費(fèi)。通過公司及時(shí)支援，該村已有80%水田插完水稻。二〇一一年五月二十五日第三篇：凱里市統(tǒng)計(jì)局萬名干部下基層方案凱統(tǒng)發(fā)（2011）2號(hào)關(guān)于印發(fā)凱時(shí)里市統(tǒng)計(jì)局“萬名干部下基層，扎扎實(shí)實(shí)幫群眾”工作方案的通知局各科室（隊(duì)）：《凱里市“萬名干部下基層，扎扎實(shí)實(shí)幫群眾”工作方案》已經(jīng)局班子研究同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。凱里市統(tǒng)計(jì)局2011年8月25日凱里市統(tǒng)計(jì)局“萬名干部下基層，扎扎實(shí)實(shí)幫群眾”工作方案根據(jù)凱黨辦辦發(fā)（2011）52號(hào)文件要求，為做好我局 “萬名干部下基層，扎扎實(shí)實(shí)幫群眾”工作，結(jié)合我局實(shí)踐，特制定本工作方案。一、總體要求按照市委和市政府的要求，緊緊圍繞做好新形勢下群體工作這一主題，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)和干部作風(fēng)，集中一個(gè)時(shí)期，結(jié)合開展“四幫四促”、“干部下基層、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變”和“十大民生工程”等活動(dòng)，有計(jì)劃、的組織干部深入到基層和群眾當(dāng)中，扎扎實(shí)實(shí)幫助基層和群眾解難題、辦實(shí)事、保穩(wěn)定、惠民生，進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系，維護(hù)全市改革發(fā)展穩(wěn)定大局，促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)又好又快、更好更快發(fā)展。二、工作步驟安排部署階段（2011年8月25日前）制定下基層工作方案，明確干部下基層的具體時(shí)間（每名干部下基層10天以上），選派干部、幫扶范圍對(duì)象、工作任務(wù)、工作要求等，煤安排干部下基層開展工作。組織實(shí)施階段（2011年8月下旬至12月底）下基層干部要按照這次工作安排，緊密結(jié)合“四幫四促”、“干部下基層、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變” 等活動(dòng)，立足基層經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展穩(wěn)定大局，強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，抓緊組織實(shí)施，不走過場，不搞形勢，確保取得實(shí)效。總結(jié)階段（2012年1月）對(duì)這次集中開展干部下基層工作做好自查和總結(jié)，迎接市委的考核。三、工作措施局領(lǐng)導(dǎo)要做好表率。局主要領(lǐng)導(dǎo)要親自帶隊(duì)深入到工作聯(lián)系點(diǎn)和幫扶點(diǎn)，深入到基層，了解和解決實(shí)際問題，扎扎實(shí)實(shí)幫群眾。做好干部選派。這次選派干部要與“四幫四促”、“干部下基層、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變”等活動(dòng)統(tǒng)籌考