黨總支、黨支部管理員工作職責(編輯修改稿)
2024-11-04 00:45 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 單位實際的方案，不開無準備之會。并將具體開會時間、主要內(nèi)容提前通知與會人員。2．根據(jù)會議內(nèi)容，可請總支委員以外的有關(guān)行政領導或有關(guān)人員列席會議。3．與會人員會前要做好準備，會上要充分發(fā)表意見。會議決議要在充分醞釀的基礎上按民主集中制原則作出。對于分歧較大的問題屬于緊急性的，按少數(shù)服從多數(shù)的原則決定；對于非緊急性情況的，可暫不作決定，改日再議，或報請校黨委決定。4．會議決議一經(jīng)形成，必須堅決執(zhí)行。不同意見，可以保留，但不能散布影響決議執(zhí)行的言論，也不能在行動上消極抵制。5．決議屬于行政工作上的重要問題，要向沒有與會的行政領導成員通報情況；重要決議要及時向上級黨組織報告。6．對會議討論的情況及會議作出的決議，未公布前，與會人員一律不得泄漏，嚴格保密，違反紀律者應追究責任，按有關(guān)規(guī)定給予處理。7．會議由黨總支宣傳委員記錄。記錄會議內(nèi)容要準確詳細；重要決議、決定的記錄，要經(jīng)總支負責人過目后簽字。二、請示匯報制度黨員向黨組織、基層黨組織向上級黨組織請示匯報思想和工作情況，是加強黨組織對黨員進行有效管理、監(jiān)督的，密切黨組織同黨員關(guān)系的一項制度。（一）請示匯報的主要內(nèi)容、突發(fā)性事件及其苗頭； 、群眾中的反映；； 。（二）請示報告的有關(guān)要求。學院各單位、部門黨員干部，都要按照各自的職責，對重大問題實行逐級請示匯報。特殊情況，可以越級匯報，但要及時向越級的領導同志報告； ，要以普通黨員的身份向總支匯報自己的思想工作學習等情況。（三個月）和不定期地向總支匯報自己的思想學習和工作情況，取得黨組織的支持和幫助，以增強組織紀律觀念，接受黨組織的監(jiān)督。，應以書面形式向總支匯報在外的思想工作表現(xiàn)情況。、情況應及時學院黨總支和校黨委有關(guān)部門請示報告。，各級黨組織重大決策在黨員、群眾中的反映，應隨時報告聯(lián)系校領導；，承辦部門應提前一周提出意見，由辦公室統(tǒng)一報書記、院長審批辦理。各部門需提請學院領導同志決策的重大問題，要提前做好準備，原則上要提出兩個以上的方案，并給領導留有充分的決策時間。，不允許先做后報，做了不報。凡屬重大問題，在進展過程中要及時匯報各階段的情況和出現(xiàn)的問題。加強對重大問題的督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報和處理。，如實全面反映情況，不準瞞報、漏報和夸大事態(tài)。三、黨員聯(lián)系群眾談心制度（一）聯(lián)系對象。對這類聯(lián)系對象，主要是幫助他們提高對黨的認識，考察對黨的方針政策的理解和執(zhí)行情況。、青年教工。了解青年教師、青年教工的思想、生活、工作實際，從思想上、生活上、業(yè)務工作上提供切實幫助。（二）內(nèi)容和要求、方針、政策，通過自己的模范行動和深入細致的宣傳解釋與思想政治工作，把黨的主張變成群眾的自覺行動，團結(jié)帶領廣大群眾完成黨的任務。，關(guān)心群眾疾苦，聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督。，虛心聽取并及時向黨組織反映群眾的意見和要求，了解和反映群眾的愿望，努力為群眾排憂解難。、教工的過程中，要著重從思想上、工作上進行幫助，使其形成一種積極向上，奮勇爭先的氛圍。，每月要主動邀請聯(lián)系對象談話一次，每月聽聯(lián)系對象匯報工作一次。，在崗位上發(fā)揮先進性，把握準黨員聯(lián)系群眾的結(jié)合點。共產(chǎn)黨員要成為思想、業(yè)務上的帶頭人，成為提高教育教學質(zhì)量、創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務的能手，要立足本職崗位，用自己的實際行動和成績來教育感化一般教師。真正做到“一名黨員就是一面旗幟”。黨員要將自己聯(lián)系群眾的情況認真記錄在上，定期（每學期）向黨組織匯報聯(lián)系群眾情況。（三）形式與方法 。黨員特別是黨員領導干部，要經(jīng)常主動找群眾談心、交流思想，及時掌握群眾思想狀況、家庭生活情況，學習工作狀況，及時幫助解決群眾的困難和問題。談心活動要做到“五必談”，即黨員所聯(lián)系群眾在工作變遷、職務升降、退休離休時要談話；受表彰、獎勵、批評、處分時要談話；工作中遇到挫折時要談話；在遵守黨紀國法、黨風廉政建設和思想作風方面發(fā)現(xiàn)問題或群眾在這方面有反映時要談話；對考核、考察或民主評議后需轉(zhuǎn)達意見時要談話?？傊Фㄆ谡匍_由民主黨派代表和群眾代表參加的座談
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