就業(yè)報(bào)到證(編輯修改稿)
2024-10-29 03:24 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 國(guó)普通高等學(xué)校本專科畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證”（籃聯(lián)），下聯(lián)為“全國(guó)普通高等學(xué)校本?？飘厴I(yè)生就業(yè)通知書”（白聯(lián)）。畢業(yè)生持“就業(yè)報(bào)到證”到單位報(bào)到，“就業(yè)通知書”放入檔案內(nèi)封存，它是畢業(yè)生檔案材料的組成部分。就業(yè)報(bào)到證和就業(yè)通知書的內(nèi)容組成如下：（1）就業(yè)單位名稱。報(bào)到證抬頭為就業(yè)單位主管部門名稱，備注欄內(nèi)注明具體單位名稱；（2）畢業(yè)生基本情況。包括姓名、性別、畢業(yè)學(xué)校、畢業(yè)時(shí)間、專業(yè)、學(xué)制、學(xué)歷等；（3）報(bào)到期限。從畢業(yè)生畢業(yè)當(dāng)年7月1日起，有具體接受單位的，期限為三個(gè)月；尚未落實(shí)就業(yè)單位的，期限為兩年。①證明持證者是納人國(guó)家普通高等學(xué)校統(tǒng)一招生計(jì)劃的全日制畢業(yè)生；②憑就業(yè)報(bào)到證遷移畢業(yè)生檔案和戶口關(guān)系；③憑就業(yè)報(bào)到證及接收單位證明辦理落戶手續(xù)；④自主創(chuàng)業(yè)畢業(yè)生憑就業(yè)報(bào)到證辦理有關(guān)稅費(fèi)的減免；⑤待就業(yè)畢業(yè)生憑就業(yè)報(bào)到證到畢業(yè)生就業(yè)主管部門或人才服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理代理手續(xù)。就業(yè)報(bào)到證的簽發(fā) 除升學(xué)的畢業(yè)生外，符合條件的每個(gè)畢業(yè)生都要簽發(fā)就業(yè)報(bào)到證，流程見(jiàn)下圖。就業(yè)報(bào)到證改簽是指畢業(yè)前尚未簽約而在擇業(yè)期內(nèi)簽約的畢業(yè)生。就業(yè)報(bào)到證改簽憑原就業(yè)報(bào)到證和就業(yè)協(xié)議書辦理。經(jīng)審核同意改簽的報(bào)到證由畢業(yè)生所在省人力資源和社會(huì)保障廳在備注欄內(nèi)注明調(diào)整意見(jiàn)。畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證應(yīng)妥善保存，自行涂改、毀壞的報(bào)到證一律作廢。如不慎將就業(yè)報(bào)到證丟失，請(qǐng)及時(shí)辦理補(bǔ)辦手續(xù)。補(bǔ)發(fā)的就業(yè)報(bào)到證與初次簽發(fā)的就業(yè)報(bào)到證單位一致，就業(yè)報(bào)到證的補(bǔ)辦流程見(jiàn)圖十二所示。就業(yè)調(diào)整就業(yè)調(diào)整是已派遣到具體單位的畢業(yè)生因身體不能適應(yīng)某項(xiàng)工作或其他原因，由畢業(yè)生本人 提出申請(qǐng)，原接收單位或市地、縣（市）同意，報(bào)經(jīng)畢業(yè)生就業(yè)主管部門批準(zhǔn)調(diào)整工作單位的一 種派遣方式。經(jīng)審核同意就業(yè)調(diào)整的報(bào)到證由省或市就業(yè)主管部門在備注欄內(nèi)注明調(diào)整意見(jiàn)。篇二：?jiǎn)枺菏裁唇小毒蜆I(yè)報(bào)到證》？它和《派遣證》有何區(qū)別？問(wèn)：什么叫《就業(yè)報(bào)到證》？它和《派遣證》有何區(qū)別？答：《就業(yè)報(bào)到證》的全稱為“全國(guó)普通高等學(xué)校本?？飘厴I(yè)生就業(yè)報(bào)到證”，它是由教育部直接印制，省級(jí)高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管部門單獨(dú)簽發(fā)，國(guó)家計(jì)劃內(nèi)的普通高等學(xué)校的畢業(yè)生才能持有的有效就業(yè)證件。《派遣證》的全稱為“普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)派遣報(bào)到證”。它是畢業(yè)生《就業(yè)報(bào)到證》的前身，國(guó)家高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)制度改革后，《派遣證》改為《就業(yè)報(bào)到證》。問(wèn)：畢業(yè)生離校時(shí)要取得哪些證件？答：畢業(yè)生離校時(shí)需確認(rèn)拿到以下證件：《報(bào)到證》、《戶口遷移證》、黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)移介紹信或團(tuán)員證、職業(yè)資格證書、學(xué)歷證書。問(wèn)：《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》和《勞動(dòng)合同》有什么區(qū)別？ 答：《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》與勞動(dòng)合同是用人單位錄用畢業(yè)生時(shí)所訂立的書面協(xié)議，但兩者分處兩個(gè)相互聯(lián)系的不同階段，表現(xiàn)在：《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》是畢業(yè)生在校時(shí)，由學(xué)校參與見(jiàn)證的，與用人單位協(xié)商簽訂的，是編制畢業(yè)生就業(yè)方案和畢業(yè)生派遣的依據(jù)，勞動(dòng)合同是畢業(yè)生與用人單位明確勞動(dòng)關(guān)系中權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議，學(xué)校不是勞動(dòng)合同的主體，也不是勞動(dòng)合同的見(jiàn)證方，勞動(dòng)合同是上崗畢業(yè)生從事何種崗位、享受何種待遇等權(quán)利和義務(wù)的依據(jù)?！陡咝．厴I(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的內(nèi)容主要是畢業(yè)生如實(shí)介紹自身情況，并表示愿意到用人單位就業(yè)，用人單位表示愿意接收畢業(yè)生，學(xué)校同意推薦畢業(yè)生并列入就業(yè)方案進(jìn)行派遣。勞動(dòng)合同的內(nèi)容涉及勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)保護(hù)、工作內(nèi)容、勞動(dòng)紀(jì)律等方方面面，更為具體，勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)更為明確。一般來(lái)說(shuō)《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》簽訂在前，勞動(dòng)合同訂立在后，如果畢業(yè)生與用人單位就工資待遇、住房等事先約定，亦可在《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》條款中予以注明，日后訂立勞動(dòng)合同對(duì)此內(nèi)容應(yīng)予認(rèn)可?！陡咝．厴I(yè)生就業(yè)協(xié)議書》是畢業(yè)生和用人單位關(guān)于將來(lái)就業(yè)意向的初步約定，對(duì)于雙方的基本條件以及即將簽訂勞動(dòng)合同的部分基本內(nèi)容大體認(rèn)可，并經(jīng)用人單位的上級(jí)主管部門和高校就業(yè)部門同意和見(jiàn)證，一經(jīng)畢業(yè)生、用人單位、高校主管部門簽字蓋章，即具有一定的法律效應(yīng)，是編制畢業(yè)生就業(yè)方案和將來(lái)可能發(fā)生違約情況時(shí)的判斷依據(jù)。問(wèn)：我要違約，怎么辦？答：違約責(zé)任及畢業(yè)生違約后果《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》一經(jīng)畢業(yè)生、用人單位簽署即具有法律效力，任何一方不得擅自解除，否則違約方應(yīng)向權(quán)利受損方支付違約金，從實(shí)際情況來(lái)看，就業(yè)違約多為畢業(yè)生違約。畢業(yè)生違約，除本應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任、支付違約金外，往往還會(huì)造成其他不良的后果，主要表現(xiàn)在：（1）用人單位花人力、物力財(cái)力，做了大量工作，錄用人員的后期工作已考慮、安排，一旦違約，一切工作付之東流，造成工作被動(dòng)。（2）用人單位往往將畢業(yè)生違約當(dāng)成是學(xué)校管理不嚴(yán)，影響學(xué)校和用人單位長(zhǎng)期合作關(guān)系，由于對(duì)學(xué)校懷疑，以后可能不會(huì)再到學(xué)校挑選畢業(yè)生。學(xué)校作為簽字方之一不會(huì)為極個(gè)別人的利益影響到明年乃至今后就業(yè)工作的整體利益和聲譽(yù)。（3）對(duì)其他畢業(yè)生有影響。高校大學(xué)生應(yīng)是講誠(chéng)信、講法制的踐行者，因此我校再次強(qiáng)調(diào)畢業(yè)生在簽約過(guò)程中要做到慎重選擇，認(rèn)真履約。對(duì)違約畢業(yè)生的處理規(guī)定學(xué)校強(qiáng)調(diào)畢業(yè)生要講誠(chéng)信、講法治、認(rèn)真履約。畢業(yè)生一但違約必須承擔(dān)違約責(zé)任，在征得用人單位同意并交納違約金后才可重新簽約。畢業(yè)生違約時(shí)，必須辦理完畢與原簽約單位的解
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