協(xié)議書(shū)簽訂注意事項(xiàng)(編輯修改稿)
2024-10-29 02:48 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 些用人單位采用欺騙手段與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議，或強(qiáng)迫畢業(yè)生接受不平等條約，使畢業(yè)生合法權(quán)益受到侵害。很多同學(xué)只看到單位蓋了章，而不管單位還有什么要求，尤其是在目前畢業(yè)生擇業(yè)中與用人單位地位不平等的現(xiàn)實(shí)，必須提醒同學(xué)們充分保護(hù)自己的合法權(quán)益。(3)學(xué)校填寫(xiě)部分學(xué)校意見(jiàn)欄包括學(xué)校聯(lián)系人、電話、地址、郵編和學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)部門(mén)簽署意見(jiàn)、蓋章。就業(yè)協(xié)議書(shū)只有通過(guò)學(xué)校審核后，才會(huì)蓋章。一旦學(xué)校在協(xié)議書(shū)上蓋章，就必須努力保證就業(yè)計(jì)劃的落實(shí)，所以，這也是學(xué)校不能提前在協(xié)議書(shū)上蓋章的原因。[3/3]協(xié)議書(shū)經(jīng)過(guò)學(xué)校蓋章，上報(bào)省人事廳審批，就完成了其歷史使命。(4)備注這實(shí)際是最容易被同學(xué)們忽視的地方，像上面提到的與單位有其他具體約定，單位對(duì)畢業(yè)生有其他事項(xiàng)要求，都應(yīng)填寫(xiě)在這里。同學(xué)們?cè)谂c單位的聯(lián)系過(guò)程中，單位也往往開(kāi)出一些優(yōu)惠條件，甚至像工資、獎(jiǎng)金、住房、再教育等等，就需要明確寫(xiě)在備注欄中，否則時(shí)過(guò)境遷又無(wú)憑無(wú)據(jù)就很難說(shuō)話了。就業(yè)協(xié)議書(shū)必須在規(guī)定期限內(nèi)返回學(xué)校；已經(jīng)簽訂就業(yè)協(xié)議的同學(xué)，一定要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將就業(yè)協(xié)議書(shū)交到學(xué)校，學(xué)校按照省人事廳規(guī)定的就業(yè)計(jì)劃審批日程，統(tǒng)計(jì)匯總后及時(shí)上報(bào)。同時(shí)希望同學(xué)們簽訂協(xié)議后及早拿回學(xué)校，一方面是學(xué)校簽章確認(rèn)，及時(shí)納入就業(yè)計(jì)劃；另一方面如果協(xié)議書(shū)有不符合要求的地方，及早發(fā)現(xiàn)，及早補(bǔ)辦，真等到截止日才上交，有問(wèn)題就來(lái)不及了。好的簡(jiǎn)歷應(yīng)該是引人入勝，有理有據(jù)的議論文。簡(jiǎn)歷不能是對(duì)工作經(jīng)歷或校園生活的簡(jiǎn)單羅列，而是對(duì)崗位，工作級(jí)別，職稱的概述，是對(duì)業(yè)績(jī)的科學(xué)和理論的分析，所以要用具體的事例和數(shù)據(jù)來(lái)量化自己的經(jīng)歷。第三篇：就業(yè)協(xié)議書(shū)簽訂注意事項(xiàng)就業(yè)協(xié)議書(shū)簽訂注意事項(xiàng)就業(yè)協(xié)議書(shū)一式兩份，右上角有唯一編號(hào)，請(qǐng)一定牢記。簽定就業(yè)協(xié)議具體細(xì)節(jié)請(qǐng)仔細(xì)閱讀《2013屆畢業(yè)生就業(yè)指南》P4247甲方檔案接受欄以及甲方公章單位名稱：應(yīng)為縣級(jí)以上有檔案接收權(quán)的有效部門(mén)，填寫(xiě)時(shí)應(yīng)向用人單位詢問(wèn)清楚。如果用人單位沒(méi)有用人自主權(quán)，必須有上級(jí)主管部門(mén)簽章，檔案也應(yīng)由主管部門(mén)接收。例如：六城區(qū)公辦中小學(xué)、幼兒園，應(yīng)有所屬教育局蓋章，檔案由單位所屬教育局接收。三資、民營(yíng)、合資等企業(yè)，須取得當(dāng)?shù)厝耸虏块T(mén)的接收證明（否則，學(xué)校無(wú)法派遣），例如：簽?zāi)暇┦忻褶k學(xué)?；蚰暇┦忻駹I(yíng)企業(yè)，在單位蓋章的同時(shí)需要南京市人才市場(chǎng)出具接收函。單位地址：填寫(xiě)清楚簽約后根據(jù)用人單位需要（有些單位不需要學(xué)校蓋章，請(qǐng)?jiān)儐?wèn)清楚）學(xué)生課將協(xié)議書(shū)拿回學(xué)校，經(jīng)學(xué)校審核蓋章后方可將第一聯(lián)交用人單位留存，第二聯(lián)復(fù)印后將復(fù)印件交給輔導(dǎo)員，原件自己留存。第四篇：《就業(yè)協(xié)議書(shū)》簽訂注意事項(xiàng)一、畢業(yè)生簽約程序畢業(yè)生通過(guò)雙向選擇與用人單位達(dá)成就業(yè)意向。畢業(yè)生在《就業(yè)協(xié)議書(shū)》上簽署應(yīng)聘意見(jiàn)，并在備注欄寫(xiě)上協(xié)商好的附加條款、雙方各自的違約責(zé)任后，將《就業(yè)推薦表》原件和《就業(yè)協(xié)議書(shū)》交給接收單位。接收單位在《就業(yè)協(xié)議書(shū)》上簽署意見(jiàn)并蓋章，收回《推薦表》原件。如果該單位沒(méi)有人事決定權(quán)，需報(bào)送其上級(jí)主管部門(mén)審核蓋章，予以批準(zhǔn)認(rèn)可。（1）用人單位是國(guó)家政黨機(jī)關(guān)，辦理派遣手續(xù)時(shí)需提供人事部門(mén)簽發(fā)的《公務(wù)員錄用通知書(shū)》，否則則按待就業(yè)派遣。《就業(yè)協(xié)議書(shū)》僅作為郵寄檔案的依據(jù)使用。（2）用
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