扶貧辦干部作風(fēng)大整頓活動實施方案(編輯修改稿)
2024-10-28 22:13 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 學(xué)習(xí)，做好交流發(fā)言記錄，對照學(xué)習(xí)內(nèi)容和工作實際，加強思考，深化執(zhí)行，對各自承擔的業(yè)務(wù)工作，進行量化分解，責(zé)任到人，倒排工期，確保各項工作落到實處。每名股級干部要上報不少于2000字的學(xué)習(xí)筆記。通過集中學(xué)習(xí)、撰寫學(xué)習(xí)體會等形式，提高學(xué)習(xí)效果。(3)警示教育反思學(xué)。要積極開展警示教育活動，集中學(xué)習(xí)《扶貧領(lǐng)域警示錄》，通過反思反面典型和身邊事例，深刻汲取教訓(xùn)，努力工作，擔當有為。(4)深入基層虛心學(xué)。全體干部要結(jié)合脫貧攻堅重點工作廣泛開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)評比活動，深入所負責(zé)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)街，對脫貧攻堅各項工作的落實，進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，改進工作方式方法，提高服務(wù)群眾能力水平。(5)帶著問題整改學(xué)。要結(jié)合自身查找出來的實際問題，列出問題清單，制定整改措施，堅持邊學(xué)邊改，在問題整改落實過程中提升思想境界、開拓工作思路、創(chuàng)新工作方法、取得新的成效。(三)深入查找問題(9月8日9月15日)。要突出問題導(dǎo)向，立足干部思想、工作和作風(fēng)實際，對照“悟初心、守初心、踐初心”要求，收集問題、查找不足，深刻剖析原因，找準癥結(jié)，為整改提高奠定基礎(chǔ)。(1)認真查找責(zé)任意識不強，“不想為、不想擔”問題。①重點查貫徹落實委決策部署，是否存在搞“上有政策、下有對策”，合意的就執(zhí)行，不合意的就打折扣、搞變通，只做表面文章沒有實際行動和措施，把說的當做了，把做了當做好了。②是否存在思想懶惰、精神懈息，精力不集中，工作不在狀態(tài)，不催不動、推拖等靠，工作時間擅離職守、從事與工作無關(guān)的事情等。③是否存在工作標準低，不求有功、但求無過，應(yīng)付差事，得過且過，甘于平庸不爭先。④是否存在虛與委蛇，拈輕怕重，只想當官不想干事，只想攬權(quán)不想擔責(zé)，只想出彩不想出力。⑤是否存在群眾觀念淡薄，講方便工作多、講方便群眾少，“只跑一次”改革和脫貧攻堅等全系統(tǒng)重點工作中存在視而不見、司空見慣，推諉扯皮、敷衍塞責(zé)，不深入研究解決問題。(2)認真查找工作動力不足，“不愿為、不愿擔”問題。①重點查面對困難和矛盾，是否存在瞻前顧后、患得患失，懶政怠政、上推下卸，能繞就繞、能拖就拖，繞不過拖不過就應(yīng)付了事。②是否存在奉行好人主義、遇事明哲保身，不愿批評，不愿負責(zé):③是否存在該辦的事情拖著不辦，該解決的問題久拖不決，怕麻煩。怕追責(zé)。怕吃虧，信奉“只要不出事，寧愿不做事”。④面對急難險重任務(wù)，特別是突發(fā)性事件，是否存在不想不愿不及時處置，致使小事拖大、大事拖成大禍。(3)認真查找干事魄力不夠，“不敢為、不敢擔”問題。①重點查在重大關(guān)頭和危難時刻，是否存在“愛惜羽毛”。不敢亮劍，豁不出來，頂不上去。②在推動防范
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