第九屆極光青年志愿者協(xié)會(huì)第十一周工作總結(jié)五篇(編輯修改稿)
2024-10-28 20:07 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ，各部部長(zhǎng)交流工作，使各部密切協(xié)調(diào)配合。會(huì)議開始前,請(qǐng)與會(huì)者自覺將隨身攜帶手機(jī)通訊設(shè)備調(diào)成靜音狀態(tài)，以保證會(huì)議正常進(jìn)行；會(huì)議進(jìn)行過程中，與會(huì)者應(yīng)嚴(yán)格遵守會(huì)議制度，不準(zhǔn)交頭接耳，不準(zhǔn)來回走動(dòng)，共同維護(hù)公場(chǎng)秩序。部長(zhǎng)會(huì)議：每一周召開一次，根據(jù)工作進(jìn)程和安排，由主要負(fù)責(zé)人組織各部長(zhǎng)（副部長(zhǎng)）召開，根據(jù)情況可臨時(shí)召開。部門會(huì)議：各部可根據(jù)自身工作的需要（時(shí)間由部長(zhǎng)定）召開本部成員會(huì)議，研究安排工作。注：參加會(huì)議者除極特殊情況外不得遲到或者缺席。會(huì)議由信息部負(fù)責(zé)考勤工作并做會(huì)議記錄，備案。第六章 財(cái)務(wù)管理制度1）任何人需憑單據(jù)報(bào)銷，單據(jù)上要有相關(guān)單位或人員的公章或親筆簽名。報(bào)銷時(shí)要注明經(jīng)手人、證明人、用途。由信息部收集整理。2）任何活動(dòng)在舉行之前，該活動(dòng)負(fù)責(zé)人須將活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算交會(huì)長(zhǎng)審核。3）協(xié)會(huì)原所有物品由信息部負(fù)責(zé)保管，如有損壞或丟失，由信息部負(fù)責(zé)人承擔(dān)責(zé)任。4）任何社會(huì)捐贈(zèng)或相關(guān)活動(dòng)的合法所得，由信息部做完整記錄。5）換屆期間各部門須將所有資料及工作程序完整的交接。第七章 會(huì)員管理制度 1）管理?xiàng)l例（1）會(huì)員應(yīng)嚴(yán)格遵守《青年志愿者協(xié)會(huì)章程》條例，倡導(dǎo)志愿服務(wù)精神，積極開展青年志愿者服務(wù)（參加活動(dòng)時(shí)須佩戴志愿者徽章）。（2）會(huì)員必須按時(shí)參加本協(xié)會(huì)志愿服務(wù)活動(dòng)，有事應(yīng)先向會(huì)長(zhǎng)提出書面請(qǐng)假，不得無故缺勤。（3）會(huì)員必須服從組織安排，凡違反協(xié)會(huì)章程及規(guī)定安排活動(dòng)者，一切責(zé)任自負(fù)，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰。2）會(huì)員的權(quán)利（1）對(duì)協(xié)會(huì)工作提出批評(píng)建議。（2）因工作需要可以通過書面申請(qǐng)向協(xié)會(huì)尋求物資、人力等幫助。（4）優(yōu)先參加協(xié)會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)，閱讀資料。（5）成績(jī)顯著的會(huì)員給予及時(shí)表揚(yáng)，并可以參與優(yōu)秀志愿者評(píng)選。（6）入會(huì)志愿、退會(huì)自由、志愿服務(wù)。3）會(huì)員的義務(wù)（1）自覺遵守協(xié)會(huì)章程，執(zhí)行協(xié)會(huì)決議，推廣協(xié)會(huì)文化，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神。（2）積極完成協(xié)會(huì)委托的工作任務(wù)，志愿服務(wù)，志愿參與并支持協(xié)會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)。第八章 考評(píng)制度參考項(xiàng)目主要有工作態(tài)度和工作能力兩方面。工作態(tài)度：包括到會(huì)情況、活動(dòng)參與情況，對(duì)工作的重視和負(fù)責(zé)情況，執(zhí)行任務(wù)的積極性，遵守校紀(jì)校規(guī)及協(xié)會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度情況。工作能力：包括工作成效，任務(wù)完成及時(shí)性，處理問題和解決困難的能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力以及人際關(guān)系情況，發(fā)現(xiàn)問題或提出意見以及建議情況等。（一）處罰條例根據(jù)各部門各成員的工作態(tài)度和工作能力，設(shè)立如下處分條例：（1）、例會(huì)考勤時(shí)缺席例會(huì)3次者給予除名處分，并在系宣傳欄做公文通報(bào)；缺席2次者給予警告處分；（2）、例會(huì)考勤時(shí)原則上不允許缺席，但特殊情況除外。請(qǐng)假時(shí)作書面或者電話請(qǐng)假。每一位成員每一學(xué)期最多請(qǐng)假合計(jì)6次。請(qǐng)假達(dá)到6次者給予除名處分，并在系宣傳欄做公文通報(bào)；請(qǐng)假4次以上6次以下給予警告處分；（3）、外出開展活動(dòng)時(shí)缺勤次數(shù)達(dá)到一個(gè)月開展活動(dòng)總次數(shù)的1/2次時(shí)，給予除名處分，并在系宣傳欄做公文通報(bào)；缺席1/3次者給予書面警告處分；缺席1/4次者給予口頭警告處分；（4）、外出開展活動(dòng)時(shí)原則上不允許缺席，但特殊情況除外。每一位成員最多請(qǐng)假合計(jì)3次。請(qǐng)假達(dá)到3次者給予除名處分，并在系宣傳欄著公文通報(bào)；請(qǐng)假2次以上3次以下給予警告處分；5）、在舉行活動(dòng)期間采取消極態(tài)度，不積極參加工作者，處罰根據(jù)其情節(jié)輕重而定：情節(jié)嚴(yán)重者給予除名處分，并在系宣傳欄著公文通報(bào)；情節(jié)輕者給予警告處分；累教不改者給予除名處罰，并在系宣傳欄著公文通報(bào)。（二）嘉獎(jiǎng)條例根據(jù)各部門各成員的工作態(tài)度
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