【文章內(nèi)容簡介】 者。一、認(rèn)準(zhǔn)一個(gè)目標(biāo)緊緊圍繞街道黨委、辦事處的中心工作、深化平安建設(shè)各項(xiàng)措施，加強(qiáng)矛盾糾紛的排查調(diào)處，深入開展嚴(yán)打整治斗爭，全面推進(jìn)社會(huì)治安防控網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，確保街道政治、經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定，社會(huì)和諧。二、下足兩項(xiàng)功夫?；粘９ぷ鞒绦蚧ぷ髦贫染唧w化。注重加強(qiáng)矛盾糾紛排查調(diào)處，法制宣傳教育，平安創(chuàng)建活動(dòng)等常規(guī)工作的同時(shí)，還要積極探索新形勢下的管理創(chuàng)新，突出街道特色。二是抓好調(diào)研防激化。經(jīng)常深入社區(qū)、深入實(shí)際、深入群眾開展矛盾糾紛的排查調(diào)處，及時(shí)處理基層的各種矛盾，做好防激化工作。還要深入研究群體性事件的特點(diǎn)和規(guī)律，為斷完善處置機(jī)制和方法，及時(shí)果斷處置群體性事件。三是抓好重點(diǎn)防集訪。街道維穩(wěn)工作當(dāng)前面臨的形勢較為嚴(yán)峻，綜合治理工作紛繁復(fù)雜，千頭萬緒，必須抓住重點(diǎn)，既要加強(qiáng)“點(diǎn)”的防患，更應(yīng)注重“面”的把握，樹立一盤棋的觀念。四是抓好勤政樹形象。街道綜治工作面對的是基層群眾，解決的是基層實(shí)際問題，只有做到腿勤、腦勤、口勤，不怕跑路，善于思考，善于匯報(bào)協(xié)調(diào)，多為群眾排憂解難，才能樹立綜治干部的新形象。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，無論競職結(jié)果如何，我都十分感激組織上給我提供的這次進(jìn)一步學(xué)習(xí)、鍛煉、提高的好機(jī)會(huì)，我將一如既往，加倍努力，踏實(shí)做人，努力工作。謝謝大家！是一種奉獻(xiàn)，是一種真誠自愿的付出，是一種愉悅?cè)诵牡墨@得；是一種純潔高尚的精神，更是一種升華自我的境界。歲月如梭，光陰似箭，轉(zhuǎn)眼間我在老干部工作崗位上工作18個(gè)年頭了，18年來，沒有驚天動(dòng)地的業(yè)績，只有長期默默無聞地服務(wù)。老干部是黨和國家的寶貴財(cái)富，他們從工作崗位上退下來后，理應(yīng)得到很好地安排照顧。我們所做的工作，體現(xiàn)黨和國家對他們所做貢獻(xiàn)的充分肯定，體現(xiàn)中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德，體現(xiàn)社會(huì)主義制度的優(yōu)越性?！袄细刹抗ぷ鳠o小事，要干好，必須認(rèn)識(shí)到位，感情到位，工作到位，服務(wù)到位。在服務(wù)中，要給與老干部多一份關(guān)愛，多一些體諒，使老同志少一些遺憾?！庇浀霉湃苏f過一句話：不積跬步，無以致千里，不善小事，何以成大器。我深知，機(jī)關(guān)這個(gè)大機(jī)器能正常運(yùn)轉(zhuǎn)正是由一件件小事而組成的，任何一件小事都懈怠不得，那怕是一個(gè)電話，一個(gè)小小的會(huì)議通知，如果處理不好就有可能給工作帶來麻煩！無論在關(guān)工委，還是綜合處工作期間，我和大多數(shù)同志一樣從事著一些極為普通工作，如打電話、發(fā)通知、打印材料、走訪慰問、辦理老干部優(yōu)待證等都是一些平常小事。正是這些細(xì)小的工作，贏得了老同志的滿意。多年來，我始終把為老干部服務(wù)、為基層服務(wù)作為履職盡責(zé)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把老干部滿意不滿意，基層滿意不滿意作為檢驗(yàn)工作唯一標(biāo)準(zhǔn)。踏踏實(shí)實(shí)做事，清清白白做人。無論領(lǐng)導(dǎo)安排什么任務(wù)，不管是大事還是小事，是份內(nèi)的事還是份外的事，我都能認(rèn)真應(yīng)對、妥善處理。在與老干部或基層同志打交道時(shí)，能做到請字當(dāng)頭、笑臉相迎、主動(dòng)服務(wù)；在接待老干部來訪時(shí)，做到“一張笑臉相迎，一把椅子請座，一杯熱茶暖心，一片誠意解難，一句好話送行”。心平氣和地與老同志交流，耐心聽老同志的述說，細(xì)心做好記錄。去年春天，我接到一位離休老干部打來的電話，他用質(zhì)問的口氣異常激動(dòng)地對我說：“南京地區(qū)老干部優(yōu)待證為什么不能進(jìn)公園里的小景點(diǎn)，江山都是我們打下來的，他們怎能這樣對待我們”。電話中，我先安慰他，勸他消消氣、多保重身體要緊。接著，我詳細(xì)地給他講解了個(gè)別公園小景點(diǎn)是由于個(gè)人承包出資建造的原因，暫時(shí)不能參觀，希望他能諒解。老人家聽完我解釋后，不僅表示理解，還對我的耐心和細(xì)心，表示十分滿意。面對寬容的老干部，如此理解支持我們工作的老干部，我們還有什么理由不好好地為他們做好服務(wù)工作呢？為老干部服務(wù)貴在堅(jiān)持，是每一個(gè)老干部工作者必須具備的基本素質(zhì)。我在關(guān)工委工作期間，為了讓老領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)看到《中國火炬》雜志、《關(guān)心下一代周報(bào)》、《關(guān)心下一代動(dòng)態(tài)》以及文件、信件等，在14年里，我堅(jiān)持每周將這些材料送到10多位老干部家中，無論刮風(fēng)下雨、嚴(yán)寒夏日從未間斷過，為老干部開展關(guān)工委工作提供了信息保障。長時(shí)間接觸，貼近了他們，加深了與他們的感情，贏得了他們的信任。時(shí)代在前進(jìn)，形勢在變化，事業(yè)在發(fā)展。作為新時(shí)期老干部工作者，我們不應(yīng)該僅僅滿足按部就班為老干部辦幾件事，就算完成任務(wù)。必須順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求，把為老干部服務(wù)工作作為自己終身的事業(yè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)黨的老干部政策和相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高自己理論水平和工作能力。第二篇：林業(yè)部副主任競崗演說材料尊重的引導(dǎo)、評(píng)委、同志們：你們好！首先，我發(fā)自肺腑地感激所黨委給我這次展現(xiàn)自我、參與競爭的可貴機(jī)遇，我愿將一個(gè)真摯、忘我的自我展現(xiàn)給大家。一、對競聘上崗地認(rèn)識(shí)新一屆所引導(dǎo)班子，站在改造的潮頭，順應(yīng)時(shí)期發(fā)展地請求，本著公開、公平、平等競爭、擇優(yōu)任用的原則，首次進(jìn)行林科所崗位競聘，為我所履行新地用人機(jī)制首創(chuàng)了先河；為我所創(chuàng)立人盡其才、才盡其用地用人機(jī)制奠定了堅(jiān)實(shí)的基本?！皢柧牡们迦缭S，為有源頭活水來”，這“活水”起源于“源頭”地吐故納新、起源于唯賢是任地用人機(jī)制、起源于優(yōu)越劣汰和不進(jìn)則退的自然法則。因此，我非常擁戴這次競聘上崗的舉動(dòng)，也非常愛護(hù)這個(gè)來之不易的機(jī)遇。對此，我的心態(tài)是：勝故可喜、敗亦欣慰、重在參與、貴在競爭。現(xiàn)在我以堅(jiān)定的信念來競聘基地副主任崗位，盼望得到大家支撐和激勵(lì)，我必定會(huì)不負(fù)眾望！二、本人簡歷年月畢業(yè)于東北林業(yè)大學(xué)林學(xué)系林業(yè)專業(yè)，同年分配到林科所工作至今；歷任營林研討室科員；年被破格提升為高等工程師。三、竟聘的有利條件具有多年的林業(yè)科研、推廣和營林生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)自工作以來，一直從事林業(yè)科研及其推廣工作，業(yè)務(wù)上具備了獨(dú)立承擔(dān)各級(jí)課題研討和領(lǐng)導(dǎo)營林生產(chǎn)的才能。重要成就是：從事科研課題研討余個(gè)，其中獨(dú)立主持的研討項(xiàng)目個(gè)；獲部級(jí)科技提高二等獎(jiǎng)一項(xiàng)，省級(jí)科技情報(bào)結(jié)果二等獎(jiǎng)一項(xiàng)、三等獎(jiǎng)二項(xiàng)；發(fā)表論文余篇。具有較強(qiáng)地組織和諧和業(yè)務(wù)管理才能在業(yè)務(wù)工作中，始終本著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目蒲袘B(tài)度和勤勞務(wù)實(shí)的工作風(fēng)格，一貫地刻苦研究、勤懇工作、團(tuán)結(jié)同事、學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，起到了一個(gè)科技人員的帶頭作用。擅長將課題分解，落實(shí)到人，遇到要害性的技巧問題，能夠充足動(dòng)員大家，群策群力，共同攻關(guān)，從而保質(zhì)保量地如期完成義務(wù)，得到了引導(dǎo)和同志們的好評(píng)。工作面廣、各方面知識(shí)得以豐盛除了從事本專業(yè)研討外，還積極參與非專業(yè)的研討工作，如“北藥種植”、“果樹引進(jìn)”等等。從而開闊了視野、拓寬了知識(shí)面，同時(shí)也大大