【文章內(nèi)容簡介】 織選舉工作暫行條例》的規(guī)定，按照市委的有關要求，結合本鎮(zhèn)實際情況，切實把好代表人選資格條件關，嚴肅認真地選好黨代會代表。這里，我主要強調(diào)兩點：一是要堅持標準，嚴格把關。一方面，黨代表要具有先進性，體現(xiàn)”三個代表”的要求，能堅持四項基本原則，認真貫徹執(zhí)行黨的基本路線和方針政策，黨性強、思想作風正、在關鍵時刻和重大原則問題上，是非分明，堅定地站在黨的立場上，并能在各自的崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用，真正為絕大多數(shù)群眾所信任、所稱贊。另一方面，要注重代表的廣泛性和代表性。特別是區(qū)劃調(diào)整的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，這方面要更加注意。要嚴格按照市委換屆意見中代表構成的要求推選代表，并盡可能使所屬黨組織都有一定數(shù)量的代表。除因工作需要必須安排為代表候選人的以外其他代表一般與鎮(zhèn)人大代表不交叉。代表要具有一定的議事能力，能如實反映基層黨組織和廣大黨員的意見，正確行使黨員的權利。二是要依法提名，嚴格選舉。要按照代表分配的名額和比例，采取自下而上、上下結合、充分醞釀、反復協(xié)商的方法，提出代表候選人名單，并以無記名投票的辦法進行差額選舉。各鎮(zhèn)黨委要切實負起責任明確分工指導好各選舉單位嚴格依法按章選舉出黨代會代表。第二、要認真起草、討論和審議工作報告。起草、討論和審議好工作報告是黨代會的重要任務，是統(tǒng)一思想，明確奮斗目標，搞好換屆工作的重要基礎和前提。在黨委換屆的時候，有一個好的工作報告，在黨代會上得到大家的贊成和擁護，就會增加黨委的凝聚力和號召力，理順情緒，振奮精神，增強廣大黨員、干部的信心，從而調(diào)動起各方面的積極性，在原有工作基礎上承前啟后，繼往開來，同心協(xié)力，開創(chuàng)各鎮(zhèn)三個文明建設新局面。在組織起草、討論和審議工作報告中，要注意把握以下三個方面：一是要認清形勢，明確使命。找準加快經(jīng)濟發(fā)展、實現(xiàn)既定奮斗目標中的位置和努力方向，明確所肩負的重要責任；二是要實事求是，客觀公正。對上屆黨委班子的工作，講成績和問題，都要實事求是，恰如其分；三是要立足實際，真抓實干。引導大家按照黨的十六屆五中全會提出的建設社會主義新農(nóng)村的要求，圍繞實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃目標，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，立足當前，著眼長遠，確定今后一個時期黨的建設的工作目標任務和措施，鼓勁加壓，真抓實干?？偟膩碚f，工作報告要達到形勢議清、目標議明、措施議實的目的。第三、要選好黨委、紀委領導班子。換屆人事安排，是實現(xiàn)領導班子建設目標的關鍵環(huán)節(jié)。為了做好換屆人事安排，市委組織部組成專門考察組，從去年月中旬開始對各鎮(zhèn)黨委領導班子進行了換屆考察。這次考察按照《干部任用條例》的要求，嚴格執(zhí)行干部考察預告制，精心組織述職、民主測評和民主推薦，認真進行個別訪談。據(jù)統(tǒng)計，共接觸談話人，平均每個鎮(zhèn)人，共有人參加述職、測評會議，平均每個鎮(zhèn)人。在此基礎上，產(chǎn)生了人事安排的初步方案，然后再上下結合，反復醞釀和征求各方面意見，最后提請市委常委會討論決定。目前，各鎮(zhèn)黨委領導班子成員都已見面，并已到崗到位。這次鎮(zhèn)黨委換屆人事調(diào)整，基本達到了提高素質(zhì)、優(yōu)化結構、增強活力的目的。由于這次換屆中的人事安排，是在充分發(fā)揚民主，聽取方方面面意見，最后經(jīng)市委常委會集體研究決定的，這個方案形成后，每個領導成員都必須堅決維護，認真執(zhí)行。要教育引導各級領導干部增強政治意識、大局意識和責任意識，以黨的事業(yè)為重，胸懷大局，淡泊名利，自覺服從組織安排，接受組織考驗，嚴守組織紀律，共同為實現(xiàn)黨委提出的人事安排做好工作；教育引導各位代表增強黨性意識，自覺維護黨委的決定，以實際行動體現(xiàn)先進性教育活動的成效。通過換屆，建設一個能發(fā)展的班子、有凝聚力的班子、群眾擁護的班子，為實現(xiàn)“十一五”發(fā)展目標，建設以人為本、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的新江都打下堅實的組織基礎。三、要切實加強鎮(zhèn)黨委換屆工作的組織領導鎮(zhèn)黨委換屆工作，任務重、要求高、時間緊，各鎮(zhèn)黨委一定要統(tǒng)籌考慮，精心安排，認真研究部署，及早開展工作，確保換屆工作順利進行。⒈領導要加強。各鎮(zhèn)黨委要把換屆工作放到重要議事日程，主要領導要親自過問安排，分管領導要具體負責落實。在組織領導上，一是要建立一個精干的工作班子，把各項具體工作進行分解落實，做到精心組織，過細操作。二是要敢于領導、善于領導。換屆工作是對黨委一把手和一班人總攬把握全局能力強不強的一次重要檢驗。各鎮(zhèn)黨委一定要充分發(fā)揮領導核心作用，總攬全局，統(tǒng)籌兼顧，抓好換屆，全面推進各項工作。黨委一班人要團結一致，齊心協(xié)力做工作。黨委主要領導要集中精力組織會議，黨委其他成員都要自覺維護黨委的決定，按照黨委的意圖積極主動做工作。三是要及時請示、匯報。遇到問題要認真對待，不能馬虎、草率，對人事安排以及選舉過程中一些難以把握的事情，要及時請示匯報，不能隨便表態(tài)。⒉思想要統(tǒng)一。由于區(qū)劃調(diào)整時間不長，相互融合還需要一個過程，這是我們這次鎮(zhèn)黨委換屆的新情況、新問題，要求我們的各鎮(zhèn)黨委做更加細致的工作。思想統(tǒng)一，關鍵是領導班子成員的思想統(tǒng)一，干部的思想統(tǒng)一。在人事安排的問題上，認識不完全一致的情況是正常的、難免的，重要的是黨委領導同志要見微知著，抓住苗頭性的問題，主動做好深入細致的思想工作。特別是對那些有不同意見的領導干部，黨委領導成員要分頭同他們談心，通報有關情況，解釋黨委的人事安排意圖。對將要退下來的同志、將要轉換工作崗位的同志，以及上屆“兩委”委員本屆未作安排的同志，黨委主要負責同志要逐個談話，說明組織上的考慮，認真聽取他們的意見，加強思想溝通，在政策允許的范圍內(nèi)積極幫助他們解決實際困難。要注意在黨代會前和開會期間及時了解代表的思想情況，做好工作，化解矛盾。對代表提出的問題，要在適當?shù)膱龊献鞒稣J真負責的答復或說明。在換屆工作過程中，還要注意抓好宣傳輿論引導，發(fā)揮正確 的導向作用。要注意防止極個別人利用換屆人事安排之機搬弄是非，挑撥離間，中傷他人。如果發(fā)現(xiàn)有違反黨的干部工作紀律、干擾換屆選舉工作順利進行的人和事，要敢抓敢管，嚴肅批評教育，直至采取組織措施。⒊方法要得當。一是要善于正面宣傳教育。要通過廣播電視、專欄、會議等多種形式，宣傳黨的干部路線和政策，宣傳領導班子建設的年齡、文化和專業(yè)結構等方面要求，宣傳黨組織意圖來自于人民群眾，宣傳貫徹黨組織意圖與代表行使民主權利的一致性，讓代表們充分了解組織意圖。要加強對黨員特別是黨員干部的教育，要求他們講政治、講黨性，顧大局、守紀律，把換屆工作看作是接受黨組織和廣大黨員考評的一次好機會。二是要善于掌握動態(tài)。換屆選舉涉及面廣，也是各種思想比較活躍的階段，特別是當一些干部的職務調(diào)整變動的時候，更會有可能出現(xiàn)一些思想波動。各鎮(zhèn)黨委一定要深入基層，多與代表和基層干部接觸，了解思想情況，掌握思想動態(tài)，把握工作中的重點對象，加強溝通，促進干部之間、班子成員之間、干部與群眾之間的相互理解、諒解、支持和團結，增強凝聚力和向心力。三是要善于根據(jù)干部的具體情況，有針對性地做思想工作。對繼續(xù)提名的，要早打招呼，使他們集中精力抓工作；對新提名的，要教育他們謙虛謹慎，戒驕戒躁，加強學習，樹立好的作風和好的形象；對不再提名的，要教育引導他們顧全大局，正確對待，干好本職工作；對落選的，既要引導他們放下包袱，繼續(xù)努力工作，又要注意充分聽取本人意見，堅持量才使用，以最大限度地調(diào)動、保護和發(fā)揮干部的積極性。⒋操作要規(guī)范。對基層黨組織換屆選舉工作，《黨章》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定了明確而嚴格的程序。這些程序，對于有效地發(fā)揚黨內(nèi)民主，保證換屆工作的順利進行，都將起到重要作用。同時，也是我們開展工作的依據(jù)和檢查我們工作情況