關于20xx年基層農(nóng)技推廣補助項目工作實施意見(精簡篇(編輯修改稿)
2025-01-11 09:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 技術指導員名額確定如下表： 落實責任。由農(nóng)業(yè)局與技術指導員、技術指導員與農(nóng)業(yè)科技試驗示范基地、科技示范戶之間分別簽訂技術服務協(xié)議，明確各自的責任、權利和義務。 建設 3 所農(nóng)民田間學校。按照優(yōu)勢主導產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求，我縣將建設蘆筍、蘿卜、生豬等專業(yè)的農(nóng)民田間學校，根據(jù)《農(nóng)業(yè)廳辦公室關于進一步做好農(nóng)民田間學校建設工作的通知》（省農(nóng)廳辦［ 2021］ 183 號）要求做好相關工作。 （三）夯實人才基礎 繼續(xù)強化對現(xiàn)有技術人員的崗位教育和知識更新培訓，根據(jù)不同需求 ，采取到農(nóng)業(yè)部、部級或省級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術培訓基地開展 3 天以上的異地研修、集中辦班和現(xiàn)場實訓等方式，分層分類分批開展培訓，逐步提高基層農(nóng)技人員的業(yè)務能力。培訓內(nèi)容主要包括重點推廣的新品種、新技術、新農(nóng)藥、新飼料、新獸藥、新化肥、新機具、新模式；農(nóng)技推廣理論與方法、農(nóng)業(yè)公共信息服務；農(nóng)業(yè)政策和《農(nóng)技推廣法》等相關法律法規(guī)等。具體做法是： 組織相關人員按期參加農(nóng)業(yè)部農(nóng)技推廣骨干人才培訓，通過 萬名農(nóng)技推廣骨干人才培養(yǎng)計劃 造就一批農(nóng)技推廣領軍人才； 按期參加省農(nóng)業(yè)廳統(tǒng)一辦班培訓（總數(shù)約占三分之一）； 縣農(nóng)業(yè)局組織舉辦 6 期培訓，確保全縣基層農(nóng)技人員均能接受培訓，提高人員的業(yè)務能力。 三、組織管理 （一）強化組織領導 1．成立 XX 縣基層農(nóng)技推廣建設項目領導小組，由分管農(nóng)業(yè)的副縣長任組長，縣發(fā)改局、財政局、農(nóng)業(yè)局 3 家單位負責人為副組長，領導小組成員由 3 家單位有關人員組成。領導小組下設辦公室，掛靠縣農(nóng)業(yè)局。項目工作領導小組主要負責督促項目的實施，負責本項目實施過程中的行政、政策法規(guī)方面的組織協(xié)調(diào)。成立項目實施工作小組，由縣農(nóng)業(yè)局局長任組長，分管領導任副組長，相關業(yè)務站負責人為成員。負責組織開展方案制定、實施
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