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正文內(nèi)容

xx年縣公安局交警大隊大隊長述職述廉報告(編輯修改稿)

2024-10-25 14:02 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 員、黨委成員同分管所隊一把手、各科所隊一把手同普通民警每月一談,切實掌握隊伍的思想狀態(tài)。三是在生活上關(guān)心民警。在經(jīng)費十分緊張的情況下,與其他黨委成員一起多方籌集資金,為全局民警每人投了一份人身意外保險,定期組織民警進行體檢,落實了年休假制度。凡是民警受傷、生病、父母去世等,我都親自去探望,與廣大民警建立了深厚的感情。當民警在工作、生活中遇到困難,思想有疙瘩時,我總是主動地與其談心,幫助解決問題,消除思想障礙。一年來,我與民警談心談話共 60 余次,幫助民警解決工作和生活上的難題 10 余件,使全體民警深受鼓舞,心受感激。四是不斷強化宣傳思想工作。在年初,指導制定了全局宣傳思想工作方案,明確了目標,量化了任務,強化了責任。推進過程中,堅持指導與調(diào)度相結(jié)合、內(nèi)引與外聯(lián)相結(jié)合,迅速掀起了宣傳活動高潮。20 年,在各級新聞媒體上共發(fā)稿 521 篇,其中 17 篇,省級 170 篇,市級 319 篇。在省廳發(fā)布簡訊、簡報 23 篇。同時,加大了電視、廣播等媒體宣傳,“京畿亮劍”專項行動、肖某某系列撬盜保險柜案、張某某系列打孔盜油案、“”重大交通肇事逃逸案偵破后,在省電視臺做了專案播報,在社會上形成了較大的影響。(二)緊緊扭住班子和隊伍建設(shè)。一是加強班子建設(shè)。工作中,把科室所隊領(lǐng)導干部的培養(yǎng)作為重要內(nèi)容,嚴格選拔任用程序,堅持群眾推薦、組織考察、集體研究。班子組成后,會同局長逐個對班子成員、特別是一把手進行談話,幫助樹立,維護班子團結(jié)。同時,經(jīng)常深入到基層所隊,了解情況,幫助解決實際問題。二是強化民警業(yè)務技能培訓。20年以來,我們緊緊以“實戰(zhàn)訓練年”活動為載體,主動開展了規(guī)范執(zhí)法培訓、體能訓練、處置群體性事件實戰(zhàn)演練等訓練活動,20 年,我們共組織全局性的法律知識培訓 5 次,參訓人員 280 人次,與此同時,在網(wǎng)頁上開設(shè)了《學習園地》,及時提供法律、法規(guī)網(wǎng)上題庫,方便民警“點對點”開展自學、自訓、自測。組織實彈射擊訓練 2 次,參訓民警 200 人,以巡警大隊、刑警大隊、派出所等實戰(zhàn)單位為主處置群體性事件的實戰(zhàn)演練 10 次,在體能是在體能訓練方面,以科室所隊為單位,充分利用縣城二中操場、刑警大隊大院、巡警、交警大院等場地,結(jié)合實際開展 100 米,立定跳遠、俯臥撐等項目訓練 100 多場次。在教育培訓工作中,我們還狠抓教官隊伍建設(shè)及案件點評工作,20 年,我局民警劉志軍、馬彥鵬、陳少峰 3 名同志作為兼職教官到市局參加培訓,白金永到省廳參加實戰(zhàn)教官培訓,其中白金永還被省廳評選為優(yōu)秀實戰(zhàn)教官,這些教官在全局培訓中發(fā)揮重大作用,同時在日常工作中也發(fā)揮了言傳身教的效果。在講課素材方面,注意對身邊的案例進行點評,對基層實戰(zhàn)單位辦理的每期案件,結(jié)案后都有進行點評,影響較大的案例制成光盤供全局學習。如 1 年“”拐賣兒童案,制作了專門光盤,上報省廳作為實戰(zhàn)案例素材。(三)狠狠鉗住民警紀律作風。做好公安工作,加強紀律作風建設(shè)是保障。20 年,我們一是將中共中央八項規(guī)定、整治作風建設(shè)“四風”問題和公安部“三項紀律”的內(nèi)容制作成了教育警示牌,全局各單位全部在顯著位置懸掛,同時,給黨委成員制作了學習桌牌。將省委“雙十條”和上級關(guān)于紀律作風建設(shè)的有關(guān)規(guī)定輯印成冊,發(fā)至全體民警手中,供大家隨時學習,隨時警醒。二不斷強調(diào)中層干部“一崗雙責”制度,確保時刻將隊伍情況牢牢掌握在手中不發(fā)生問題?!拔湟厥录逼毓夂螅?0 月 14 日上午召開了車管、人口、出入境等窗口單位全體民警參加的作風整頓治理會議,通報了武邑事件,組織民警以武邑事件為反面典范,查找在宗旨觀念、紀律作風、服務方法等方面的問題,認真加以整改,堅決杜絕“門難進、臉難看、事難辦、話難聽”的問題。三是加強督導檢查。抽調(diào)紀檢、督察等部門民警組成督導組深入一線,對各專項工作和紀律作風進行督察,對違反警規(guī)禁令的案事件,發(fā)現(xiàn)一起、嚴肅處理一起,絕不姑息遷就。四是嚴格管理。對民警身上存在的缺點和問題,敢說敢管,主動幫助改正,防止其發(fā)生違法違紀問題。(四)切實抓好各項業(yè)務工作。對于各項業(yè)務工作,我都主動思考,精心組織,緊緊圍繞公安機關(guān)維護社會治安穩(wěn)定的職能作用。一是深入開展嚴打整治專項行動。20 年開展了打黑惡除痞霸“雷霆”行動和“京畿亮劍”暨打擊“兩搶一盜”百日攻堅專項行動,嚴厲的打擊了“兩搶一盜”侵財犯罪和黑惡痞霸勢力犯罪。“雷霆行動”中,破獲黑惡痞霸案件 98 起,抓獲黑惡痞霸嫌疑人 99 名,打掉黑惡痞霸性質(zhì)團伙 3 個?!熬╃芰羷Α毙袆又?,偵破“兩搶一盜”案件 355起,抓獲侵財犯罪嫌疑人 233 名,其中“兩搶一盜”155 名,黑惡痞霸 33 名,省廳督辦的 1 起打孔盜油案件和市局督辦的打孔盜油系列案件 1 串 3 起、搶劫工地案件 1 串 3 起全部偵破。在全省公安機關(guān)打擊“兩搶一盜”百日攻堅行動中,我局在廊坊市排名第一。在市局組織開展的“京畿亮劍”專項行動中,我局同樣排名第一,在公安中心工作嚴打整治方面取得兩個全市第一,在永清縣公安局成立以來尚屬首次。20 年全年共破獲各類刑事案件 984 起,抓獲犯罪嫌疑人 516名,打掉團伙 32 個,發(fā)生命案 1 起已破獲。查處治安案件1453 起,處理人員 867 人。二是深入開展環(huán)境治理專項行動。共立重大環(huán)境污染事故案 26 起,抓獲環(huán)境污染犯罪嫌疑人21 名,起訴 10 人,上網(wǎng)追逃 18 人,取締“十五小”、“新六小”企業(yè)加工點 120 家。三是強化食品藥品案件打擊力度。組織開展了“打擊食品犯罪、保衛(wèi)餐桌安全”專項行動,破獲食品藥品案件 5 起,刑事拘留 9 人。四是在重打擊的同時,全力構(gòu)建治安防控體系。對全縣重點單位、要害部位及內(nèi)保單位落實人防、物防、技防措施,對黨政機關(guān)和廣播電視等機構(gòu),在檢查督導其完善內(nèi)部安全保衛(wèi)制度和措施的基礎(chǔ)上,加強巡邏,確保絕對安全。扎實推進“平安社區(qū)”創(chuàng)建活動。對全縣 25 個居民小區(qū)的樓房棟數(shù)、人戶范圍、安防設(shè)施、保衛(wèi)力量、治安狀況進行了全面細致的調(diào)查并建立了臺帳,繪制了平面示意圖。按照以點帶面的原則,先后分 2個階段共確定了 11 個小區(qū)作為先期試點,全部建立了門禁系統(tǒng)、周界報警、警務室、視頻監(jiān)控系統(tǒng)、樓宇對講、電子巡更和治保組織。強化巡邏力度。在城區(qū),由治安大隊、巡警大隊、機關(guān)科室和永清派出所分片負責,加大巡邏的密度和頻率,將警力擺上街面。在各鄉(xiāng)鎮(zhèn),由派出所民警帶領(lǐng)聯(lián)防隊員開展巡邏團結(jié)出凝聚力,出戰(zhàn)斗力。因此,在工作中,我時刻注意維護局領(lǐng)導班子團結(jié)。堅持多年來對人對事優(yōu)良的思想品德,尊重領(lǐng)導和上級,對下屬做到工作嚴格要求,接觸平易近人,對自己名利得失從不計較,始終保持了自己優(yōu)良的作風。堅決服從一把手領(lǐng)導,維護班子,對于集體研究決定的事項,堅決執(zhí)行,作到令行禁止。對于分管的工作,充分發(fā)表意見,認真履行職責,對與自己意見相左的同志,求同存異,并主動尋求統(tǒng)一思想的途徑,盡快取得共識。在工作作風方
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