提案征集座談會(編輯修改稿)
2024-10-25 09:41 本頁面
【文章內容簡介】 時候，您認識的社長有幾位？ ~6位 ~9位 Q2：那你覺得社長之間的交流與合作有必要嗎？ Q3：如果有機會讓您在其他社長面前自我介紹，您會選擇下面哪個？（副書記開的會）（例如，嘉年華，答辯會，文化節(jié)開幕式）。Q4。如果社長之間能有一個交流的平臺，您希望它的形式是？（最多2個）(eg:社長羽毛球賽)Q5:對社長參加有個素質拓展的像團隊建設的培訓（形式如英才班一樣的那種）的話您的看法是？Q6:您認為社長間的交流活動一個學期應該舉辦幾次？ 。Q7:您對于其他社團的那些方面比較感興趣？（可多選） 三：西區(qū)文化活動提案（公益 理論實踐 科技創(chuàng)新 文化藝術）。（東區(qū)，西區(qū)）？_________（有，沒有）有興趣的話對自己社團活動的想法________________________________________________.。（比賽，表演，游園會，晚會、其他__）172。_____________________。（觀眾，參與者）172。_________________。（節(jié)假日，雙休日，工作日晚上）（是，否）(注：填寫完成之后發(fā)送到caustlishihui@)說明：社團理事會全體成員鄭重承諾：每份提案都會得到足夠的關注，任何有價值的意見與建議都很有可能被付諸實施。所以，請鄭重其事，珍惜手中的權力！——中國農業(yè)大學第七屆社團理事會第三篇：2014征集提案通知（本站推薦）關于征集國瑞公司首屆二次職代會提案的通知國瑞公司首屆第二次職工代表大會擬于2014年3月28日召開。為充分發(fā)揮職代會民主管理主渠道作用，引導動員廣大職工積極參政議政，提高職代會提案質量，保障職工的民主權利的落實，現(xiàn)就本次職代會征集職工代表提案的有關事宜通知如下：一、征集提案的原則本次職代會職工代表提案征集遵循實事求是的原則，具有代表性的原則，有利于企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的原則，有利于企業(yè)安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理的原則，有利于維護職工合法權益的原則。二、征集提案的主要內容企業(yè)長遠發(fā)展規(guī)劃和實現(xiàn)企業(yè)科學發(fā)展方面的意見和建議；企業(yè)安全、生產(chǎn)、經(jīng)營方面的意見和建議；企業(yè)改革、資源整合方面的意見和
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