【文章內(nèi)容簡介】 對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；對重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的；拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。第二十二條 煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予開拓工區(qū)區(qū)長降級直至開除的紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的；阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。第二十三條 在本工區(qū)發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故時，開拓工區(qū)區(qū)長不立即組織搶救或者在事故調(diào)查處理期間擅離職守或者逃匿的，給予降職、撤職的處分；構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。對本工區(qū)生產(chǎn)安全事故隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，依照前款規(guī)定進(jìn)行處罰。第二十四條 未及時組織進(jìn)行開拓工區(qū)重大事故隱患排查的，給予記過直至撤職的處分。對排查出的重大事故隱患未采取措施進(jìn)行治理的，給予記大過直至撤職的處分。對排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予撤職直至的開除的處分。第二十五條 開拓工區(qū)在生產(chǎn)過程中未認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范的，開拓工區(qū)區(qū)長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。第二十六條對本工區(qū)掘進(jìn)工作面的安全生產(chǎn)管理負(fù)直接責(zé)任。第二十七條 未組織制定本區(qū)隊各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項管理制度，或未按規(guī)定進(jìn)行考核的，開拓工區(qū)區(qū)長負(fù)直接責(zé)任。第二十八條 在掘進(jìn)過程中，沒有按照?掘進(jìn)工作面作業(yè)規(guī)程?的有關(guān)規(guī)定組織生產(chǎn)，開拓工區(qū)區(qū)長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任。第二十九條 不能保證工區(qū)各崗位操作人員齊全，或本工區(qū)有特種作業(yè)人員無證上崗的，開拓工區(qū)區(qū)長負(fù)直接責(zé)任。第三十條 未及時組織職工進(jìn)行安全學(xué)習(xí)，開展區(qū)隊安全教育，或未要求、組織好班組安全教育，開拓工區(qū)區(qū)長負(fù)主要責(zé)任。第三十一條 掘進(jìn)工作面的支護(hù)質(zhì)量、巷道成型等達(dá)不到規(guī)定要求的，開拓工區(qū)區(qū)長負(fù)直接責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第三十二條 開拓工區(qū)區(qū)長沒有組織好開拓工區(qū)的班前會，認(rèn)真分析每目的工作重點，開拓工區(qū)區(qū)長負(fù)直接責(zé)任。第三十三條 未及時發(fā)現(xiàn)、整改掘進(jìn)工作面的安全隱患，開拓工區(qū)區(qū)長負(fù)直接責(zé)任。第三十四條決策失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的，開拓工區(qū)區(qū)長負(fù)直接責(zé)任。第三十五條 發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風(fēng)量、溫度以及有害氣體不符合標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)定要求，但未及時采取相關(guān)措施的，開拓工區(qū)區(qū)長負(fù)直接責(zé)任。第三十六條未組織好本工區(qū)新工人簽訂師徒合同，或師徒合同執(zhí)行不好的，開拓工區(qū)區(qū)長負(fù)直接責(zé)任。第三十七條 組織進(jìn)行事故分析、?三違?分析不認(rèn)真，本工區(qū)接連發(fā)生同類事故或從業(yè)人員經(jīng)常不按章作業(yè)的，開拓工區(qū)區(qū)長負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任。第三十八條開拓工區(qū)未有效落實事故防范措施的，開拓工區(qū)區(qū)長負(fù)直接責(zé)任。第三十九條 開拓工區(qū)區(qū)長外出期間未明確專人代行職權(quán)，開拓工區(qū)區(qū)長負(fù)直接責(zé)任。第四十條在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中，開拓工區(qū)區(qū)長或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，開拓工區(qū)區(qū)長負(fù)直接責(zé)任。第四十一條 分管的掘進(jìn)隊(班)不能夠協(xié)調(diào)工作，開拓工區(qū)區(qū)長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。第四十二條對于上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。開拓工區(qū)黨支部書記安全生產(chǎn)責(zé)任制開拓工區(qū)支部書記是開拓工區(qū)安全生產(chǎn)教育和政治思想工作的第一責(zé)任者，必須堅持?安全第一，預(yù)防為主?的方針。開拓工區(qū)支部書記必須掌握煤礦有關(guān)安全生產(chǎn)的基本專業(yè)知識，勝任本職工作。一、崗位職責(zé)第一條配合區(qū)長組織本工區(qū)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。第二條 抓好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和安全規(guī)章制度的監(jiān)督落實，保證安全生產(chǎn)。第三條 抓好安全重點人員及?三違’’人員的排查幫教工作，提高安全意識。第四條 經(jīng)常組織進(jìn)行從業(yè)人員安全思想教育，提高從業(yè)人員的安全意識。第五條 參加班前會，在會上及時傳達(dá)安全生產(chǎn)的規(guī)定、通知。經(jīng)常深入現(xiàn)場，及時了解安全情況，協(xié)助區(qū)長及時分析解決安全生產(chǎn)中的重大問題。第六條 監(jiān)督區(qū)長、副區(qū)長、技術(shù)員和各班組長的安全生產(chǎn)責(zé)任制、業(yè)務(wù)保安制度的落實情況，并督促其對存在的問題及時進(jìn)行整改。第七條 監(jiān)督檢查特殊工種、崗位工種培訓(xùn)和持證上崗情況。第八條 監(jiān)督本區(qū)隊師徒合同的執(zhí)行情況。第九條必須盡職盡責(zé)，杜絕?三違?現(xiàn)象。二、責(zé)任追究第十條 有下列行為之一的，給予開拓工區(qū)支部書記警告處分；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；對重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的；拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。第十一條 煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予開拓工區(qū)主管技術(shù)員降級直至開除的紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的；阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。第十二條 開拓工區(qū)在生產(chǎn)過程中未認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范的，開拓工區(qū)支部書記應(yīng)負(fù)重要責(zé)任。第十三條不能及時參加工區(qū)安全生產(chǎn)辦公會議，開拓工區(qū)支部書記負(fù)重要責(zé)任。第十四條 未及時組織職工進(jìn)行安全學(xué)習(xí)，開展區(qū)隊安全教育，或未要求、組織好班組安全教育，開拓工區(qū)支部書記負(fù)重要責(zé)任。第十五條決策失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的，開拓工區(qū)支部書記負(fù)直接責(zé)任。第十六條開拓工區(qū)師徒合同執(zhí)行不嚴(yán)格，開拓工區(qū)支部書記負(fù)主要責(zé)任。第十七條在開拓工區(qū)區(qū)長負(fù)直接責(zé)任的事件中，開拓工區(qū)支部書記應(yīng)負(fù)主要責(zé)任。第十八條 對于上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任、重要責(zé)任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、黨內(nèi)處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。開拓工區(qū)主管技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任制開拓工區(qū)主管技術(shù)員是開拓工區(qū)安全生產(chǎn)技術(shù)管理的第一責(zé)任者，負(fù)責(zé)開拓工區(qū)的技術(shù)管理工作。開拓工區(qū)主管技術(shù)員必須熟練掌握有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及相關(guān)專業(yè)知識，并依法經(jīng)過培訓(xùn)。開拓工區(qū)主管技術(shù)員在工作中應(yīng)盡職盡責(zé)，切實搞好本單位的技術(shù)管理工作。一、崗位職責(zé)第一條 積極配合開拓工區(qū)區(qū)長開展技術(shù)管理工作，認(rèn)真組織開拓工區(qū)的生產(chǎn)，保證遵守國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。第二條 保證每項工程開工前規(guī)程、措施齊全，堅持一工程、一規(guī)程、一措施。第三條 編制掘進(jìn)工作面作業(yè)規(guī)程、安全措施內(nèi)容要齊全、符合現(xiàn)場實際、具有可操作性，并負(fù)責(zé)報批、傳達(dá)、貫徹、監(jiān)督執(zhí)行。第四條定期復(fù)查掘進(jìn)工作面作業(yè)規(guī)程，根據(jù)現(xiàn)場情況及上級有關(guān)規(guī)定及時修改補充完善。第五條 負(fù)責(zé)開拓工區(qū)的崗前培訓(xùn)，從業(yè)人員考試合格后方司安排上崗操作。第六條 要深入現(xiàn)場，對生產(chǎn)工藝和職工規(guī)范操作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。第七條 地質(zhì)條件發(fā)生變化(斷層、陷落柱、破碎帶、煤層變薄、老巷、托偽頂、夾矸、留底煤、軟底等)時，開拓工區(qū)主管技術(shù)員應(yīng)及時編制具有針對性的安全技術(shù)措施、報批后進(jìn)行傳達(dá)、貫徹。第八條對開拓工區(qū)生產(chǎn)系統(tǒng)排查出來的安全隱患，要落實整改措施。第九條 按時參加有關(guān)安全生產(chǎn)會議，并提出具體建議。第十條協(xié)助區(qū)長組織好本工區(qū)的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動。第十一條 要掌握工作面頂板來壓的規(guī)律性，分析研究工區(qū)安全生產(chǎn)的動態(tài)，認(rèn)真抓好工作面的正規(guī)循環(huán)作業(yè)，搞好工作面的搬家和接續(xù)的準(zhǔn)備工作。第十二條 組織好調(diào)查研究，及時總結(jié)本工區(qū)安全生產(chǎn)、技術(shù)方面的方法和經(jīng)驗，學(xué)習(xí)新知識，推廣新技術(shù)和新經(jīng)驗。第十三條 負(fù)責(zé)搜集本工區(qū)各種技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的資料，及時分析完成情況，采取各種有效的技術(shù)措施，完成各項技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。第十四條 必須盡職盡責(zé)，杜絕?三違?現(xiàn)象。二、責(zé)任追究第十五條有下列行為之一的，給予開拓工區(qū)主管技術(shù)員警告處分；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的：對重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的：拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。第十六條 煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予開拓工區(qū)主管技術(shù)員降級直至開除的紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的；阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。第十七條 未及時組織進(jìn)行開拓工區(qū)重大事故穩(wěn)患排查的，給予記過直至撤職的處分。對排查出的重大事故隱患未制定有效的治理措施的，給予記大過直至撤職的處分。對排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予撤職直至開除的處分。第十八條開拓工區(qū)主管技術(shù)員對開拓工區(qū)的技術(shù)管理負(fù)直接責(zé)任。第十九條 開拓工區(qū)在組織生產(chǎn)的過程中因技術(shù)原因違反國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范，開拓工區(qū)主管技術(shù)員應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。第二十條在編制的開拓工區(qū)有關(guān)規(guī)程、措施中出現(xiàn)明顯技術(shù)失誤，開拓工區(qū)主管技術(shù)員負(fù)直接責(zé)任。第二十一條 工作失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的，開拓工區(qū)主管技術(shù)員負(fù)直接責(zé)任。第二十二條 發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風(fēng)量、溫度以及有害氣體不符合標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)定要求，但未及時采取相關(guān)措施的，開拓工區(qū)主管技術(shù)員負(fù)直接責(zé)任。第二十三條 不能夠經(jīng)常深入現(xiàn)場，對生產(chǎn)工藝和職工規(guī)范操作不能夠及時進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)的，開拓工區(qū)主管技術(shù)員負(fù)直接責(zé)任。第二十四條 在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、安全審查中，開拓工區(qū)主管技術(shù)員或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，開拓工區(qū)主管技術(shù)員負(fù)直接責(zé)任。第二十五條對于上述負(fù)直接責(zé)任、重要責(zé)任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。開拓工區(qū)技術(shù)員崗位責(zé)任制開拓工區(qū)技術(shù)員是本工區(qū)安全生產(chǎn)技術(shù)管理的重要責(zé)任者。協(xié)助主管技術(shù)員負(fù)責(zé)全隊的技術(shù)管理工作，技術(shù)員必須熟練掌握有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)以及相關(guān)的專業(yè)知識，并經(jīng)過培訓(xùn)，取得安全資格證書，崗位職責(zé)如下：一、崗位職責(zé)第一條 在本崗位工作中要積極配合主管技術(shù)員開展好技術(shù)管理工作，認(rèn)真組織區(qū)隊的安全生產(chǎn)工作。在工作中，嚴(yán)格遵守國家、礦及工區(qū)的有關(guān)安全生產(chǎn)的各項法律法規(guī)、規(guī)章制度，規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)以及技術(shù)規(guī)范。第二條 協(xié)助主管技術(shù)員編制單項工程的規(guī)程措施以及掘進(jìn)工作面的作業(yè)規(guī)程。第三條根據(jù)生產(chǎn)需要、工作面地質(zhì)條件的變化（斷層、頂板下落、破碎帶、煤層變薄、過老巷、過探巷、探孔）時，協(xié)助主管技術(shù)員編制有針對性的安全技術(shù)措施、報批后進(jìn)行傳達(dá)貫徹。第四條協(xié)助主管技術(shù)員對本單位的特殊工種、崗位工種、新工人進(jìn)行培訓(xùn)。第五條協(xié)助主管技術(shù)員對本單位員工的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核。第六條 參加本單位成產(chǎn)系統(tǒng)的隱患排查并提出建議。第七條 經(jīng)常深入現(xiàn)場，對生產(chǎn)工藝和員工的規(guī)范操作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)、對落后的生產(chǎn)工藝研究探討、改革創(chuàng)新，努力減少工人的勞動強度，提高生產(chǎn)效率。第八條 協(xié)助工區(qū)管理人員抓好員工的行為規(guī)范，防止?三違?事故的發(fā)生。第九條 參加有關(guān)安全生產(chǎn)會議，針對現(xiàn)場情況，提出有效的整改措施以及具體建議。第十條 協(xié)助區(qū)長抓好本單位安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作，針對現(xiàn)場條件進(jìn)行創(chuàng)新，提高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化質(zhì)量。第十一條 要掌握工作面頂板來壓得規(guī)律以及兩巷壓力變化規(guī)律，分析工作面以及兩巷安全生產(chǎn)動態(tài)；協(xié)助主管技術(shù)員認(rèn)真抓好工作面正規(guī)循環(huán)作業(yè)，搞好工作面和接續(xù)的準(zhǔn)備工作。第十二條 按時參加礦以及有關(guān)部門組織的有關(guān)會議，協(xié)助主管技術(shù)員及時完成礦及相關(guān)職能部門安排的各項工作任務(wù)。二、責(zé)任追究第十三條 有下列行為之一的，給予開拓工區(qū)技術(shù)員警告處分；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的：對重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的：拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。第十四條 煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予開拓工區(qū)主管技術(shù)員降級直至開除的紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的；阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。第十五條 未及時組織進(jìn)行開拓工區(qū)員工進(jìn)行學(xué)習(xí)重大事故穩(wěn)患排查的，給予記過直至撤職的處分。對排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予撤職直至開除的處分。第十六條 開拓工區(qū)在組織生產(chǎn)的過程中因技術(shù)原因違反國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范，給予撤職直至開除的處分。第十七條在編制的開拓工區(qū)有關(guān)規(guī)程、措施中出現(xiàn)明顯技術(shù)失誤，給予撤職直至開除的處分。第十八條 工作失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的，開拓工區(qū)技術(shù)員負(fù)重要責(zé)任。第十九條 發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風(fēng)量、溫度以及有害氣體不符合標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)定要求，但未及時匯報并采取相關(guān)措施的，開拓工區(qū)技術(shù)員負(fù)直接責(zé)任。第二十條 不能夠經(jīng)常深入現(xiàn)場，對生產(chǎn)工藝和職工規(guī)范操作不能夠及時進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)的，開拓工區(qū)技術(shù)員負(fù)重要責(zé)任。第二十一條在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、安全審查中，開拓工區(qū)技術(shù)員或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，開拓工區(qū)技術(shù)員負(fù)重要責(zé)任。第二十二條 對于上述負(fù)直接責(zé)任、重要責(zé)任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。開拓工區(qū)副區(qū)長安全生產(chǎn)責(zé)任制開拓工區(qū)副區(qū)長應(yīng)積極協(xié)助開拓工區(qū)區(qū)長在分工范圍內(nèi)開展好相關(guān)工作，對分工范圍內(nèi)的工作負(fù)責(zé)。開拓工區(qū)負(fù)區(qū)長必須熟練掌握煤礦安全專業(yè)知識并依法經(jīng)過培訓(xùn)，取得安全資格證。一、崗位職責(zé)第一條 積極配合開拓工區(qū)區(qū)長開展工作，貫徹落實國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范，完成生產(chǎn)、檢修及其他各項任務(wù)。第