【文章內(nèi)容簡介】 ，為防范化解經(jīng)營風險和加強內(nèi)部管理、整肅行風行紀發(fā)揮了十分重要的作用。同時，通過進一步強化各業(yè)務(wù)部門的自律監(jiān)管職能，加大再監(jiān)督部門的監(jiān)督檢查力度，及時嚴肅查處違規(guī)違紀人員等措施，有效防范了各類案件及事故的發(fā)生。四、關(guān)于今后工作 今年，上級行把全面落實科學發(fā)展觀作為統(tǒng)領(lǐng)全行各項工作的第一要務(wù)，突出強調(diào)要從調(diào)整經(jīng)營結(jié)構(gòu)，實施全面風險管理，深化內(nèi)部機制改革三項主要工作上切實把科學發(fā)展觀落到實處，并有針對性地提出要把有效發(fā)展的根本途徑轉(zhuǎn)移到轉(zhuǎn)變業(yè)務(wù)增長方式和提高全體員工的素質(zhì)上來；把業(yè)務(wù)經(jīng)營中心轉(zhuǎn)移到提高資產(chǎn)質(zhì)量上來；把經(jīng)營安全的著力點轉(zhuǎn)移到全面風險管理和機制創(chuàng)新上來。圍繞這些理念、思路，全行要實施經(jīng)濟資本管理、經(jīng)濟利潤管理和全面的風險管理。基于這些要求和隴南分行實際，經(jīng)市分行黨委(本文權(quán)屬文秘之音所有，)認真研究，今年及今后一個時期全行工作的總體要求是：認真貫徹落實省分行2005年工作會議精神，以加快科學有效發(fā)展為主線，以內(nèi)部機制改革創(chuàng)新為動力，以實施全面風險管理和加強隊伍建設(shè)為保障，以最大獲取經(jīng)濟增加值為目的，堅定不移地實施趕超戰(zhàn)略，努力提升我行綜合競爭能力和高效快速發(fā)展能力?；镜乃悸肥牵荷峡偭?，求質(zhì)量，調(diào)結(jié)構(gòu)，創(chuàng)機制，強管理，增效益，把發(fā)展作為硬道理。主要奮斗目標是：三年內(nèi)，力爭各項存款每年增加4億元以上，余額達到35億元以上，人均達到600萬元以上；有效貸款營銷每年增加2億元，貸款余額達到18億元以上，人均達到270萬元；不良貸款占比控制在20%左右；經(jīng)營利潤達到2000萬元以上，人均盈利突破3萬元，基礎(chǔ)設(shè)施有所改善，員工收入有所提高。2005年，各項存款確保凈增4億元，力爭5億元；；不良貸款余額下降4000萬元，占比力爭下降8個百分點；清收不良貸款本息5000萬元；散小差貸款撤據(jù)銷戶85000戶、收回貸款本息1億元；中間業(yè)務(wù)收入660萬元；實現(xiàn)經(jīng)營利潤1000萬元；力爭不發(fā)生各類案件及責任性事故。具體實施的效果前面已作了詳細介紹。真誠希望各位老領(lǐng)導、老同事今天能夠暢所語言，提出保貴意見。謝謝大家！第三篇：在離退休老干部座談會上的講話在離退休老干部座談會上的講話2011年1月 日各位老領(lǐng)導，老同志：大家好！很高興也很榮幸，能把在座的各位老領(lǐng)導、老同志請到這里，大家齊聚一堂，聊聊天、談?wù)勑摹⑴f。2011年春節(jié)即將來臨，首先讓我代表XX區(qū)局黨組向在座的各位及全家拜個早年！祝愿各位老領(lǐng)導、老同志身體健康，合家幸福，萬事如意！XX國稅是我們大家共同奮斗的陣地，沒有你們這些老前輩的兢兢業(yè)業(yè)，哪有XX國稅今天的嶄新局面。一朝踏上聚財路，今生甘為國稅人，大家人雖然退了，但還在關(guān)注著國稅，心還留在這里。所以，借此機會，我想把XX國稅一年來的發(fā)展情況向各位做一匯報：一、2010年是XX國稅長足發(fā)展的一年2010年XX國稅不平凡的一年，組織收入、稅源管理、行政管理、隊伍建設(shè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展，概括起來有以下五個方面內(nèi)容。一是完成了組織收入任務(wù)。去年，，%，增收創(chuàng)歷史新高，增幅居全省第五。XX區(qū)這塊，,同比翻了一番，連邁兩大步，增幅創(chuàng)歷史最高水平。稅收收入增幅如此之大得益于XX區(qū)經(jīng)濟持續(xù)快速穩(wěn)定增長,園區(qū)建設(shè)、招商引資質(zhì)效不斷提高，一批投資建成的重大項目稅收貢獻效應明顯。廢舊物資、供電、酒、礦山和房地產(chǎn)成為國稅的主要收入來源?，F(xiàn)在的全區(qū)納稅大戶，前5名分別是星鑫再生資源、重啤、皖寶礦業(yè)、XX供電、白酒。二是強化了依法治稅。嚴格稅收執(zhí)法，深入開展專項評估和日常評估，嚴厲打擊發(fā)票違法犯罪活動，進一步優(yōu)化了納稅環(huán)境，促進了稅法遵從度的提高。對木材加工、茶葉加工、商品混凝土等行業(yè)開展了集中整治。對礦山企業(yè)、房地產(chǎn)企業(yè)進行了評估檢查，尤其是房地產(chǎn)行業(yè)，我們評估稅款2000多萬元。對全區(qū)100多家行政事業(yè)取得的發(fā)票進行了集中檢查，采集發(fā)票信息1000余條，查實假票、大頭小尾票、借用票511余份，金額達175萬元,當場收繳假票10本，對涉及其他縣區(qū)的22份假票,移送稽查局。三是落實了稅收優(yōu)惠政策。國家這幾年出臺了不少稅收優(yōu)惠政策。增值稅由生產(chǎn)型轉(zhuǎn)為消費型、小規(guī)模納稅人征收率由6%和4%下調(diào)到3%、所得稅也由原來的33%下調(diào)到25%，再加一檔20%的優(yōu)惠稅率。我們對照政策標準積極落實各項稅收優(yōu)惠，保證納稅人的合法利益不受損害。全年共辦理涉農(nóng)企業(yè)增值稅減免206萬元，其他企業(yè)免征增值稅62萬元；為涉農(nóng)企業(yè)減免企業(yè)所得稅160萬元，；辦理生產(chǎn)企業(yè)免、抵、。四是規(guī)范了行政管理。7月份完成機構(gòu)改革，現(xiàn)在的XX區(qū)局共有11個內(nèi)設(shè)科室、4個農(nóng)村分局和1個事業(yè)單位。在這里要說明一下，機構(gòu)改革中，我們在人事教育科增加了一名同志，專門負責老干部工作，爭取更好地為老同志服務(wù)。修訂并完善了目標管理千分制考核辦法和日常管理制度，加強監(jiān)督和考核，提高了工作效能。加大力度落實“兩個減負”，納稅人的辦稅成本和基層的工作負擔切實得到減輕。崗位練兵力度進一步加大，干部的素質(zhì)進一步提高。黨風廉政建設(shè)責任制得到進一步落實，懲治預防體系進一步加強，“兩權(quán)”監(jiān)督機制進一步完善，黨風廉政建設(shè)的基礎(chǔ)得到進一步夯實。政務(wù)服務(wù)，后勤保障、財務(wù)管理日趨規(guī)范，經(jīng)費使用公開透明，提高了經(jīng)費的使用效率。諸位的“兩個待遇”也得到進一步落實。五是取得了文明創(chuàng)建新成果。申報了第九屆省級文明單位。XX稅務(wù)分局被省人事廳、省國稅局聯(lián)合授予“先進集體”稱號，一名同志被評為“XX省優(yōu)秀青年衛(wèi)士”。稅源管理二科獲市“創(chuàng)先爭優(yōu)巾幗示范崗”榮譽稱號，并被推薦到省婦聯(lián)。繼續(xù)開展以資助“國稅春蕾班”、“送溫暖、獻愛心”、義務(wù)無償獻血為主的社會公益活動，國稅部門的社會形象得到進一步提升。二、全區(qū)社會經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢良好這幾年，XX經(jīng)濟發(fā)展日新月異。綜合看，“十一五”是我區(qū)歷史上綜合實力提高最快、城鄉(xiāng)面貌變化最大、人民群眾獲得實惠最多的五年。國民經(jīng)濟和社會事業(yè)取得了新成就，綜合區(qū)力顯著增強。2010年，全區(qū)生產(chǎn)總值達到 140 億元，%，人均 GDP 突破 萬元；財政收入達到 10 億元，年均增長 36%；三項產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)由“十五”末的 ：： 調(diào)整為 ：：。工業(yè)主導地位進一步確立。根據(jù)區(qū)政府統(tǒng)計，目前，500萬元以上的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)有189戶，規(guī)模以上工業(yè)產(chǎn)值達80億元，工業(yè)增加值達20億元。工業(yè)園區(qū)建設(shè)順利推進，開放合作載體平臺更加堅實。這幾年先后建設(shè)了XX工業(yè)園、xx工業(yè)園、xx工業(yè)園以及xx等工業(yè)集中區(qū)和烏沙船舶制造基地。其中，XX工業(yè)園去年升級為省級高新技術(shù)開發(fā)區(qū)，前江工業(yè)園升級為省級開發(fā)區(qū)。鎮(zhèn)街集中區(qū)堅持特色發(fā)展，初步形成 “一地一品”、“一街一業(yè)”、錯位發(fā)展的良好局面。根據(jù)“十二五”工業(yè)發(fā)展規(guī)劃，未來不到10年，XX將繼續(xù)堅持走特色工業(yè)之路，重點發(fā)展數(shù)控機床及機械零部件加工產(chǎn)業(yè)，力爭產(chǎn)值過百億；重點發(fā)展鋼鐵