大學勤工部下學期工作計劃(編輯修改稿)
2024-10-25 08:02 本頁面
【文章內容簡介】 行改革，將衛(wèi)生區(qū)分為兩個區(qū)，由各個專業(yè)班級內拿過困難補助、國家勵志獎學金、國家助學金的同學進行衛(wèi)生打掃工作，這樣方便管理，大大提高了衛(wèi)生打掃效率和管理水平。環(huán)境衛(wèi)生的清理主要集中在早晨，為保持良好的校園環(huán)境，每個區(qū)都有監(jiān)督員，輪流值班，負責監(jiān)督一天的環(huán)境衛(wèi)生。另一方面，宣傳欄是位同學們傳達信息的平臺，但是近來宣傳欄里多了一些小廣告，小海報，著嚴重影響了宣傳欄作用的發(fā)揮，我部計劃對宣傳欄進行監(jiān)督，并定期安排人員清理，最大限度的發(fā)揮宣傳欄的作用。六 生源地助學貸款工作生源地信用助學貸款是指國家開發(fā)銀行等金融機構向符合條件的家庭經濟困難的普通高校新生和在校生以下簡稱學生發(fā)放的，學生和家長（或其他法定監(jiān)護人）向學生入學戶籍所在縣（市區(qū)）的學生資助管理中心或金融機構申請辦理的，幫助家庭經濟困難學生支付在校學習期間所需的學費、住宿費的助學貸款。它關系到貧困學生能否順利完成學業(yè)，關系到學校收繳學費的順利與否。因此勤工部成員要按時、高效、保質、保量的完成生源地助學貸款工作。在此項工作中，勤工部成員主要負責助學貸款人員的統(tǒng)計、上報工作。水利土木工程學院貧困生的工作是在山東農業(yè)大學學生工作處、水利土木工程學院以及學院團委的領導下開展的。我院勤工助學工作的宗旨就是全心全意為貧困生服務。部內成員應該嚴格按照勤工助學條例進行工作，為同學提供便利。新的學年，新的高度，新的起點。本著“工作無極限，服務無終點”的原則，勤工部必將再接再厲，一如既往，竭誠為大家服務。我們會更加嚴格要求自己，外樹形象，內強素質，努力打造一支讓老師放心，讓同學們信賴的優(yōu)秀團隊。第四篇：2011至2012學年下學期勤工部工作計劃 [新]鄭州大學學生會文件勤工部〔20112012〕04號20112012學年下學期勤工部工作計劃 在校團委老師和各兄弟部門的支持和幫助下，鄭州大學學生會勤工部改革初顯成效。本次改革后勤工部除常項工作外，主要工作分為四大方面：貧困生雙向扶貧、校內及周邊兼職信息推薦、假期兼職合作性推薦以及社會預感平臺。為了更好地服務學校黨政大局和學生成長成才，更好地營造部門文化，使勤工部各項工作按照“更科學、更合理、更高效”的要求去開展進行。勤工部將本著“自我服務、自我教育、自我管理”的態(tài)度，虛心接受各方批評建議，在切實服務好廣大同學，搭建“有效、安全、誠信、公開、方便”的勤工儉學平臺的同時，力求將革新工作做到實處，真正為我校貧困生分憂解難。具體工作計劃如下：一、常項工作日常值班、例會科學合理的值班、例會制度，是部門工作得以高效、有序開展的根本保證。具體要求為每周一次例會，每次例會邀請23各院系勤工部部長參加，會上將傳達主擴會精神，總結上周部門工作，院系勤工部部長總結近期工作，安排本周工作，同時例會也是大家相互交流學習的時間；值班為每晚七點到九點，在大學生活動中心三樓綜合值班室進行，值班期間主要負責兼職信息的匯總、核實和推薦，并整理歸納各項資料檔案。同時，與其它部門協(xié)商，每周副部帶23名委員旁聽其他部門例會，以更好的學習、進步。完善“電話回訪”機制每周末，以“電話回訪”的形式，廣泛了解家長、商家及隊員對勤工部服務項目及質量的看法與改進意見，并根據兼職表現回執(zhí)制度填寫推薦回執(zhí)表。每月末匯總隊員表現。勤工部人人信息的更新和維護，公共郵箱與管理定期更新勤工部及校學生會大小活動，以便宣傳推廣。每天由值班同學對部門相關信息進行更新與維護，并補充求職經驗談等實用信息。專人負責對部門內外公共郵箱和進行管理，及時回復隊員問題，及時處理相關事宜。固有資產月度清點，工作績效月度核算因勤工部工作的特殊性，在進行日常工作的時候會有一定的現金收入和補助，同時，勤工部各項活動也有一定的資金支出。本學期將加強資金收支方面的管理，明細賬目，同時加強物品的清理登記，對勤工部宣傳條幅、辦公用品、各種檔案、表格等物品，于每月底進行統(tǒng)一清點，確保部門物資的安全。同時統(tǒng)計、制作當月家教、兼職信息推薦情況匯總表及部門賬目公開表，并提交老師審閱。配合兄弟部室相關活動在上學期順利完成網絡文化節(jié)系列活動、籃球比賽等系列活動算分工作的基礎上，積極總結經驗，扎實工作素質，培養(yǎng)嚴謹認真的工作作風。本學期，勤工部將以大局為重，一如既往的全力支持兄弟部室排球比賽、校運會、風采賽等工作，確保學生會的各項活動順利進行。二、重點工作人才梯隊建設為保持人才發(fā)展上的連續(xù)性，部長將參考量化考
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