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正文內(nèi)容

20xx年威海市考試錄用公務(wù)員報考指南(編輯修改稿)

2024-10-25 04:11 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 績公布后,考生可登錄威海市人力資源和社會保障局網(wǎng)站“2018年公務(wù)員考試錄用專題”查詢面試公告,了解自己是否進(jìn)入面試人選范圍。遞補面試人選,由招錄機關(guān)在指定的時間內(nèi)通過電話方式告知遞補人員。有關(guān)考生在整個招錄期間須保持通訊暢通,通訊方 式如有變動,要及時與招錄機關(guān)聯(lián)系,以免影響正常報考。《面試通知單》?面試人選應(yīng)在面試公告規(guī)定的時間內(nèi),與招錄機關(guān)取得聯(lián)系,在指定時間地點提交有關(guān)審查材料,按規(guī)定取得《面試通知單》,確認(rèn)參加面試。逾期未到指定地點提交有關(guān)審查材料的考生,視為自動放棄面試資格?!睹嬖囃ㄖ獑巍沸枰峁┠男┈F(xiàn)場資格審查材料? 面試人選須向招錄機關(guān)提交本人有效居民身份證、《錄用公務(wù)員報名登記表》、《報考公務(wù)員誠信承諾書》、筆試準(zhǔn)考證、學(xué)歷(學(xué)位)證、1寸近期同底版免冠彩色照片3張以及職位條件要求的相關(guān)證明材料。未取得學(xué)歷(學(xué)位)證的應(yīng)屆畢業(yè)生,應(yīng)提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表;在職人員應(yīng)提交有用人管理權(quán)限部門或單位出具的同意報考介紹信(經(jīng)招錄機關(guān)同意,也可在體檢和考察前提供)。大學(xué)??飘厴I(yè)生,還應(yīng)提交戶口簿。報考“面向服務(wù)基層項目人員”職位的,還應(yīng)提交本報考指南“一、關(guān)于報考條件”部分第16條所要求的有關(guān)證明材料。、地點進(jìn)行面試?面試的具體時間、地點見《面試通知單》。考生應(yīng)認(rèn)真閱讀《面試通知單》,了解面試紀(jì)律要求,按規(guī)定時間、地點參加面試。未按規(guī)定時間、地點參加面試的考生,視為自動放棄面試資格。? 招錄職位明確提出專業(yè)能力測試的,報考人員須按規(guī)定參加專業(yè)能力測試。未按規(guī)定時間、地點參加專業(yè)能力測試的考生,視為自動放棄。十、關(guān)于體檢和考察 ?考試總成績的計算方法為:按筆試、面試成績各占50%的比例,采用百分制計算報考人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試人員考試成績按規(guī)定程序在威海市人力資源和社會保障局網(wǎng)站“2018年公務(wù)員考試錄用專題”公布。?體檢和考察由招錄機關(guān)負(fù)責(zé)。體檢公告將在招錄機關(guān)指定的網(wǎng)站上發(fā)布。?根據(jù)考試總成績排名,對招錄職位依次確定體檢考察人選。如同一個錄用職位出現(xiàn)應(yīng)考人員考試總成績相同,則按筆試成績由高分到低分確定體檢考察人選;如筆試成績也相同,則按行政職業(yè)能力測驗成績確定;筆試科目中有專業(yè)科目考試的職位如行政職業(yè)能力測驗成績也相同,則按申論成績確定。在相同條件下,退役士兵、優(yōu)秀青年志愿者、具有豐富基層實踐經(jīng)驗的社會工作專業(yè)人才優(yōu)先。確定為體檢考察人選的面試成績不得低于60分,其中面試人員形不成競爭的職位,體檢考察人選面試成績原則上應(yīng)達(dá)到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的面試成績有 效人員的平均分。參加體能測評的人員,體能測評不合格的,不能確定為體檢考察人選。?體檢執(zhí)行人社部發(fā)?2016?140號文件、人社部發(fā)?2010?82號文件等有關(guān)規(guī)定。報考者在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的,招錄機關(guān)將給予其不予錄用或者取消錄用的處理;報考者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的,體檢結(jié)果無效,招錄機關(guān)將給予其不予錄用或者取消錄用的處理,并報省公務(wù)員主管部門按照有關(guān)規(guī)定處理。?對心率、視力、聽力、血壓等項目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。,如何提出復(fù)檢申請?考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問時,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi),向體檢實施機關(guān)提交復(fù)檢申請,體檢實施機關(guān)應(yīng)盡快安排考生復(fù)檢。體檢實施機關(guān)對體檢結(jié)論有疑問的,在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)?!豆珓?wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項目均不進(jìn)行復(fù)檢。?公安機關(guān)、森林公安機關(guān)、監(jiān)獄、戒毒機關(guān)的人民警察和人民法院、人民檢察院的司法警察職位,以及檢驗檢疫、安監(jiān)等部門對身體條件有特殊要求的職位錄用公務(wù)員,應(yīng)按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定檢查有關(guān)體檢項目,該特殊標(biāo)準(zhǔn)未作規(guī)定的職位或項目,其公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)仍按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。?體檢在省公務(wù)員主管部門指定的醫(yī)療機構(gòu)進(jìn)行。?錄用考察執(zhí)行《山東省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定,堅持正確選人用人導(dǎo)向,堅持實事求是、客觀公正,德才兼?zhèn)?、以德為先,事業(yè)為上、公道正派,以事?lián)袢?、?yōu)中選適的原則,遵循突出政治標(biāo)準(zhǔn)、注重實績能力的基本要求,全面考察、綜合評價報考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn),并對考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確等進(jìn)行資格復(fù)審,對考察對象的檔案按照我省從嚴(yán)管理干部檔案的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)格審核、調(diào)查、處理。落實好干部標(biāo)準(zhǔn),突出政治標(biāo)準(zhǔn),對不符合報考資格條件、未達(dá)到公務(wù)員基本素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)等7類負(fù)面清單人員,不予錄用;對暫時無法進(jìn)行有效考察的,暫緩做出考察結(jié)論??疾旖Y(jié)果作為確定擬錄用人員的重要依據(jù)之一。?考察對象對考察結(jié)果有異議的,可自接到考察結(jié)果通知之日起7日內(nèi)向考察組織實施機關(guān)提出,考察組織實施機關(guān)在15日內(nèi)進(jìn)行復(fù)核并作出復(fù)核結(jié)論。為保障報考人員的個人隱私,報考期間對涉及報考人員個人活動、個人信息等事項的主張、復(fù)核等,應(yīng)當(dāng)由報考人員本人憑本人有效居民身份證(書面來信的,可憑身份證復(fù)印件)與招錄機關(guān)聯(lián)系。確需委托他人(含近親屬關(guān)系)辦理的,報考人員應(yīng)當(dāng)出具書面授權(quán)委托書,明確委托事項、委托時限,受委托人憑授權(quán)委托書、本人有效居民身份證和報考人員身份證復(fù)印件,辦理相關(guān)事項。?面試結(jié)束后,報考公安機關(guān)、森林公安機關(guān)、監(jiān)獄、戒毒機關(guān)人民警察職位的考生,需按規(guī)定進(jìn)行體能測評。公安機關(guān)的體能測評工作,遵照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行,體能測評項目為3項,分別是“10米4往返跑”、“男子1000米跑、女子800米跑”和“縱跳摸高”。監(jiān)獄、戒毒機關(guān)人民警察職位的體能測評工作,參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行,體能測評項目為2項,分別是“男子1000米跑、女子800米跑”和“縱跳摸高”。? 體能測評前,由招錄機關(guān)在指定網(wǎng)站發(fā)布體能測評公告。根據(jù)招錄職位考試總成績排名,由高分到低分確定進(jìn)入體能測評范圍的人員。體能測評人員的確定方法同體檢考察人選的確定方法(詳見本報考指南“十、關(guān)于體檢和考察”部分第3條)。十一、辦理報到手續(xù)錄用人員在收到《錄用通知書》后,應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的時間內(nèi)攜帶畢業(yè)證書、學(xué)位證書等材料辦理報到手續(xù)。其中,在職人員和已簽約其他單位的人員,應(yīng)在報到前與原單位協(xié)商解除勞動關(guān)系;2018年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)取得報考職位所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書。無正當(dāng)理由逾期未按規(guī)定要求報到的,不予錄用。十二、關(guān)于《2018年威海市考試錄用公務(wù)員報考指南》的適用范圍《2018年威海市考試錄用公務(wù)員報考指南》僅適用于本次2018年度威海市各級機關(guān)及直屬單位公務(wù)員招錄。報名咨詢時間:2018年3月19日至27日,每日上午8:30-12:00、下午13:3017:00,招錄機關(guān)咨詢電話、招錄政策咨詢電話、報名技術(shù)支持和筆試考務(wù)咨詢電話、招錄工作監(jiān)督電話將提供電話咨詢服務(wù)。第二篇:2013年威海市公務(wù)員考試報考指南【】――卓博教育公務(wù)員考試培訓(xùn)知名品牌2013年威海市公務(wù)員考試報考指南哪些人員可以報考公務(wù)員?凡是符合《中華人民共和國公務(wù)員法》第十一條規(guī)定、《2013年威海市考試錄用公務(wù)員簡章》及公安、監(jiān)獄機關(guān)招考簡章中規(guī)定的職位資格條件者,均可報考相應(yīng)職位的公務(wù)員(包括參照公務(wù)員法管理單位除工勤人員以外的工作人員,下同)。哪些人員不能報考公務(wù)員?下列人員不能報考公務(wù)員:(1)曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;(2)在各級公務(wù)員招考中被公務(wù)員主管部門認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄紀(jì)律行為且不得報考公務(wù)員的人員;(3)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿五年的;(4)現(xiàn)役軍人;(5)在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;(6)具有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員。此外,在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生也不得以已取得的學(xué)歷作為條件參加報考。已經(jīng)具有公務(wù)員身份的人員能報考嗎?在我省縣(市、區(qū))及以下機關(guān)(含省垂管部門縣以下單位)工作滿5年(含試用期)或工作滿2年并獲得過考核優(yōu)秀等次的縣(市、區(qū))及以下機關(guān)公務(wù)員可以報考上級機關(guān)公務(wù)員職位,其他公務(wù)員不能報考?!霸谖沂】h(市、區(qū))及以下機關(guān)(含省垂管部門縣以下單位)工作滿5年(含試用期)或工作滿2年并獲得過考核優(yōu)秀等次的縣(市、區(qū))及以下機關(guān)公務(wù)員可以報考上級機關(guān)公務(wù)員職位”應(yīng)如何理解?(1)關(guān)于“5年”和“2年”的界定系指公務(wù)員自到單位報到之日起至2013年3月15日止,足年足月累計時間為5年或2年。其中,考核優(yōu)秀等次必須是在公務(wù)員崗位獲得的;(2)“報考上級機關(guān)公務(wù)員職位”的界定系指鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)公務(wù)員可以報考省、設(shè)區(qū)的市、縣(市、區(qū))級機關(guān)符合條件的公務(wù)員職位;縣(市、區(qū))機關(guān)(含街道辦事處)公務(wù)員只能報考省、設(shè)區(qū)的市級機關(guān)符合條件的公務(wù)員職位。報考公務(wù)員對回避有什么要求?報考人員不得報考有應(yīng)回避親屬關(guān)系公務(wù)員所在的同一單位。根據(jù)《公務(wù)員回避規(guī)定(試行)》,應(yīng)回避的親屬關(guān)系是指:(1)夫妻關(guān)系;(2)直系血親關(guān)系,包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女;(3)三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系,包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(4)近姻親關(guān)系,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶。服務(wù)基層項目人員可以報考面向社會招考職位嗎?服務(wù)基層項目人員可以報考面向社會招考職位,但必須符合招考職位所要求的資格條件。哪些人員可以報考面向我市基層符合條件的選調(diào)生的職位?從選調(diào)生中考選補充工作人員的選調(diào)生職位報考條件為:思想政治素質(zhì)好,自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策。工作扎實,肯于吃苦,甘于奉獻(xiàn),工作創(chuàng)新意識強,干事創(chuàng)業(yè),實績突出。有較強的組織紀(jì)律觀念,清正廉潔,作風(fēng)正派,群眾威信高。具有大學(xué)本科畢業(yè)以上文化程度、年齡在32周歲以下(1980年3月15日以后出生),2010年(含)以前選調(diào)到基層,現(xiàn)在縣(市、區(qū))以下機關(guān)單位工作,經(jīng)縣(市、區(qū))委組織部推薦、市委組織部審定,且公考選卓博 輕松就通過1統(tǒng)一咨詢熱線4000120020符合報考職位專業(yè)條件(其中,參與公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部,職務(wù)得到提拔,在試用期內(nèi)的,不得報考)或具有職位所在部門工作經(jīng)歷,身體健康。留學(xué)回國人員報考需要提供哪些材料?留學(xué)回國人員報考的,除需提供《招考簡章》中規(guī)定的材料外,還要出具國家教育部門的學(xué)歷認(rèn)證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報考人員可登陸教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(://)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。學(xué)歷認(rèn)證材料和使領(lǐng)館開具的有關(guān)證明材料等,必須在2013年3月15日前取得,在面試前與其他材料一并交招錄機關(guān)審核?!皯?yīng)屆畢業(yè)生”如何界定?《招考簡章》和本指南中提到的“應(yīng)屆畢業(yè)生”,系指納入全國統(tǒng)一招生、國內(nèi)全日制普通高等院校(含科研院所)應(yīng)屆畢業(yè)的學(xué)生。對報考人員的學(xué)歷、學(xué)位證書獲得時間有什么要求?2013年應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷及學(xué)位證書必須在2013年7月31日前取得,其他報考人員的國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書,必須在2013年3月15日前取得。1“基層工作經(jīng)歷”如何界定?招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的,報考人員必須具備相應(yīng)的基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷,并需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明?;鶎雍蜕a(chǎn)一線工作經(jīng)歷,是指具有在縣級以下黨政機關(guān)、國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟組織、社會組織等工作的經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習(xí)見習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。在軍隊團和相當(dāng)于團以下單位工作的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等不能作為基層工作經(jīng)歷。具有基層工作經(jīng)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生,如果符合職位規(guī)定的基層工作年限,也可以報考具有基層工作經(jīng)歷要求的職位。1“兩年以上基層工作經(jīng)歷”中的“基層工作經(jīng)歷”起始時間如何界定?“兩年”如何計算?基層工作經(jīng)歷起始時間的界定如下:(1)在基層黨政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)的人員,其基層工作經(jīng)歷的起始時間自報到之日算起。(2)參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”(支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧)、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”等中央和地方基層就業(yè)項目人員,其基層工作經(jīng)歷的起始時間自報到之日算起。到基層特定公益崗位(社會管理和公共服務(wù))初次就業(yè)的人員,其基層工作經(jīng)歷的起始時間從工作協(xié)議約定的起始時間算起。(3)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習(xí)見習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項目研究的,視同具有基層工作經(jīng)歷,其基層工作經(jīng)歷的起始時間自報到之日算起。(4)到其他經(jīng)濟組織、社會組織等單位工作的人員,其基層工作經(jīng)歷的起始時間以勞動合同約定的起始時間算起。(5)自主創(chuàng)業(yè)并辦理工商注冊手續(xù)的人員,其基層工作經(jīng)歷的起始時間自營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員,其基層工作經(jīng)歷時間從登記靈活就業(yè)并經(jīng)審批確認(rèn)的起始時間算起?!皟赡暌陨匣鶎庸ぷ鹘?jīng)歷”中“兩年”的計算方法是:截止到2013年3月15日,報考人員2在基層工作的時間足年足月累計為兩年。1如何界定報考人員所學(xué)專業(yè)?以報考人員所獲畢業(yè)證上注明的專業(yè)為準(zhǔn)。1報考人員在網(wǎng)上提供的照片有什么要求?報考人員在網(wǎng)上報名時提供的照片,必須是1寸近期同底版免冠照片,并且與進(jìn)入面試后資格審核所提供的照片同一底版。1筆試結(jié)束后,如何確定自己是否進(jìn)入面試?筆試閱卷工作結(jié)束后,成績會在報名網(wǎng)站公布,
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