【文章內(nèi)容簡介】 治過硬、業(yè)務(wù)優(yōu)良”的總體要求，堅持黨的十八大會議精神和“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo)，采取多種形式加強職工的思想政治教育、職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進一步提高職工隊伍的綜合素質(zhì)。一是加強理論學(xué)習(xí)，采取多種形式開展政治教育，使職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。二是開展職業(yè)道德教育，廣泛宣傳勞動模范和先進工作者的先進事跡、優(yōu)秀品質(zhì)，號召全體職工學(xué)習(xí)勞模精神，充分樹立起“愛崗敬業(yè)、為國為民”的主人翁精神，在自己的崗位上艱苦奮斗、創(chuàng)新拼搏，營造人人講奉獻，人人創(chuàng)先進的濃厚氛圍。三是開展職工法制教育，培養(yǎng)職工的法制觀念，有效提高干部職工的法制觀念和思想政治水平，保證環(huán)衛(wèi)依法行政。四是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)教育，組織職工大力開展崗位練兵、在崗學(xué)習(xí)活動，組織職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)操作技能，進一步提高職工的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)操作能力，促進隊伍整體業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高二、開展幫扶活動，增強環(huán)衛(wèi)隊伍凝聚力維護廣大職工的權(quán)益是工會組織的主要職責(zé)，是工會形象的主要標志，是工會性質(zhì)的主要體現(xiàn)。局工會委員會把加強職工代表大會建設(shè)作為工作切入點，健全職代會制度，每年召開一次職代會，重點研究和解決與職工切身利益密切相關(guān)的問題。一是建立職工家庭生活狀況登記制度和健康檔案，組織對患重病和特困家庭的職工進行慰問和救助，采取“結(jié)對幫扶”等形式，努力為困難職工排憂解難。二是為全局職工辦理大病醫(yī)療保險，解決職工患病的后顧之憂。三是凡是職工患病住院的，工會受局領(lǐng)導(dǎo)委托，或陪同局領(lǐng)導(dǎo)前往醫(yī)院或家里看望和安撫，為病患職工送去溫暖。遇到職工本人或主要親屬去世，及時前往吊唁與慰問，幫助解決善后事宜。四是進一步拓寬工會貼近群眾的工作思路，充分利用職工活動陣地為職工提供豐富多彩，健康向上的業(yè)余文體活動，增強廣大干部職工的參與意識、競爭意識和團隊意識，展示環(huán)衛(wèi)隊伍朝氣蓬勃、積極向上的精神風(fēng)貌。三、關(guān)心職工生活，解決一線職工的困難問題環(huán)衛(wèi)工人是城市環(huán)境衛(wèi)生工作的主人翁，職工的物質(zhì)和生活條件得到保障，環(huán)衛(wèi)工作才能向前發(fā)展。為此，工會一是組織深入開展送溫暖活動，采取募捐和“結(jié)對幫扶”，以及節(jié)日慰問等多種形式，努力為困難職工排憂解難。二是開展關(guān)愛女性健康檢查活動，保證職工的身體健康。三是繼續(xù)為我單位職工發(fā)放考入大中專學(xué)生的補助，努力為職工辦實事、辦好事。同時，把職工的工資福利待遇問題列為全年重點工作任務(wù)，大幅度提高一線臨時職工的基本工資和工齡工資，進一步激發(fā)職工隊伍獻身環(huán)衛(wèi)、忘我奉獻的熱情?？傊?，在新的一年里，我們將以以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，組織和帶領(lǐng)廣大職工再創(chuàng)新業(yè)，再創(chuàng)佳績，真正為環(huán)衛(wèi)事業(yè)的發(fā)展做出新的更大的貢獻。第三篇：市容環(huán)境衛(wèi)生管理局年終工作總結(jié)在市委、市政府及建設(shè)局黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過全局干群共同努力，克服了資金緊、任務(wù)重、責(zé)任大的困難，緊緊圍繞建設(shè)局黨委年初工作目標，科學(xué)謀事干事，積極創(chuàng)先爭優(yōu)，并取得了優(yōu)異成績，現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)簡要匯報。一、打好經(jīng)濟仗，再上新臺階財務(wù)收支相抵全年虧損17萬元。雖然仍處于虧損境地，但我單位與下屬兩所簽訂了責(zé)任狀，制定了收費人員目標任務(wù)，積極開拓費源，經(jīng)濟指標完成情況取得了全面勝利，干部職工工資得到了進一步提高。二、借好“五創(chuàng)”風(fēng)，打造新臨湘環(huán)衛(wèi)局是我市“五創(chuàng)”提質(zhì)核心隊伍之一，城市衛(wèi)生的提質(zhì)關(guān)鍵在于我們的服務(wù)能力，要上水平、上臺階，就要借風(fēng)掃落葉。尤其在迎省檢時，通過我們400多名干部職工共同努力，向各級主管部門和全市人民交出了一份滿意的答卷。（一）、服務(wù)范圍不斷拓展 ()（二）、設(shè)備設(shè)施不斷完善在各級政府部門的大力支持下，完成了城區(qū)果皮箱的更換；增加了一輛10噸的灑水車和一輛農(nóng)用車；五里牌公廁及垃圾中轉(zhuǎn)站改造與綠化廣場公廁及垃圾中轉(zhuǎn)站新建已經(jīng)動工；指導(dǎo)中國電網(wǎng)臨湘公司等單位建設(shè)垃圾中轉(zhuǎn)站或垃圾池5座；垃圾無害化處理項目建設(shè)已經(jīng)全面開工。（三）、服務(wù)質(zhì)量不斷提高一是制訂責(zé)任制度。我們?yōu)榱顺鞘行l(wèi)生全面提質(zhì)，首先在年初對城區(qū)各路段進行了重新測量，并按實際條件進行了重新勞動定額分配，實行了“路段清掃、保潔承包責(zé)任制”和“清運承包責(zé)任制”，保潔時間達到18小時，清運做到日產(chǎn)日清。二是加強宣傳勸導(dǎo)。在做好日常清掃，衛(wèi)生保潔工作的同時，按市“五創(chuàng)”辦要求，對責(zé)任路段開展了文明勸導(dǎo)活動，并在此基礎(chǔ)上，加大了“垃圾不出店”與背街小巷的宣傳力度，分區(qū)分片，責(zé)任到人到崗，嚴格控制了城市主要污染源。三是清除衛(wèi)生死角。我們對城鄉(xiāng)結(jié)合部進行了嚴格監(jiān)察,并定期進行清理，采用集中行動與平常檢查相結(jié)合原則治理，基本清除了衛(wèi)生死角。四是街巷灑水降塵。我們在增加一輛灑水車后，在每天灑水降塵的同時，對城區(qū)主次街道進行了地毯式清洗，城市衛(wèi)生質(zhì)量得到全面提高。特別是在今年夏季，天氣持續(xù)高溫，我們的灑水車每天進行了兩次噴霧降溫，大大改善了我市人居環(huán)境。三、踐行“兩維護”，建設(shè)新環(huán)衛(wèi)垃圾無害化處理項目建設(shè)是一項利國利民的事實工程，節(jié)能減排在當下，低碳環(huán)保功千秋。但這項工程涉及面廣，牽涉單位多，從選址到環(huán)評、可研、場地勘察、國土預(yù)審、壓覆礦產(chǎn)、地質(zhì)災(zāi)害報告書等一系列前期工作都遇到各種各樣的困難與問題，甚至改址和改址后的一些阻力。這些困難除法律或技術(shù)約束外，關(guān)鍵是出現(xiàn)了錯綜復(fù)雜的利益矛盾。我們在項目指揮部的幫助下，特別是在李炎利局長的帶領(lǐng)下，無數(shù)次走訪垃圾所在地楊田村，了解群眾訴求，幫助村民解決實際困難，由政府出資200多萬元對三王、新屋兩個組的水利設(shè)施、道路進行了新建和改造，并給予了二個組每組20多萬元的經(jīng)濟補償；自來水免費接通，且每人每月免費提供3噸自來水；另對部分村民進行了補償。維護群眾利益，維護我市環(huán)衛(wèi)事業(yè)核心利益。目前，垃圾無害化處理項目工程建設(shè)經(jīng)過千辛萬苦后，終于全面開工，這將是我市節(jié)能減排的一項偉大工程，也是我市環(huán)衛(wèi)事業(yè)發(fā)展的一個新的里程碑。四、創(chuàng)建兩文明，樹立新風(fēng)尚我們今年又申報了“岳陽市精神文明單位”，并開展了創(chuàng)建活動，并獲得了榮譽。一是成立了精神文明領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組以團結(jié)、務(wù)實、勤政、廉潔為要求，并嚴格按要求進行制度約束，確保隊伍健康、穩(wěn)定發(fā)展。極大地加強了班子的凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力。二是機關(guān)工作有條不紊。機關(guān)工作不斷改觀，機關(guān)衛(wèi)生狀況、勞動紀律、辦事作風(fēng)良好。三是黨、工、青、婦工作開展有聲有色，職工業(yè)余生活豐富多彩。開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動，學(xué)“紅旗市民”、學(xué)“勞?！薄W(xué)“五五普法”、學(xué)習(xí)兩個維護等“五爭四學(xué)”活動，開展了籃球賽，撥河比賽、精品街道打造賽等環(huán)衛(wèi)賽事。通過這些活動的開展，我單位黨支部建設(shè)成了“創(chuàng)先爭優(yōu)”先進黨支部，涌現(xiàn)了以王文龍為代表的一大批省市先進工作者，增加了隊伍的凝聚力、向心力，陶冶了干部職工情操。四是綜合治理、安全生產(chǎn)、計劃生育工作全面達標。我們根據(jù)自身弱點與優(yōu)勢，加強了各方面的工作，重新制訂了計劃生育制度和安全生產(chǎn)制度，重大責(zé)任事故為零，干部職工