【文章內(nèi)容簡介】 學(xué)期期初的財(cái)務(wù)預(yù)算表中細(xì)列明每項(xiàng)支出的預(yù)算，與期末的結(jié)算表相對比。(3)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目組在每次活動后必須提交活動結(jié)算表，詳細(xì)填寫各項(xiàng)目，每一項(xiàng)支出必須有發(fā)票，否則不予以報(bào)銷。(4)上報(bào)招新人數(shù)后，由財(cái)務(wù)部撥資金統(tǒng)一制作會員卡，并接受協(xié)會中沒有會員卡的同學(xué)的投訴。(5)抽查中如發(fā)現(xiàn)所呈交的日記帳本及憑證出現(xiàn)帳目不明晰、憑證不齊全，或與提交的協(xié)會活動結(jié)算表不符，審計(jì)人員有權(quán)要求財(cái)務(wù)人員當(dāng)場作出合理解釋。(6)有下列情形之一者，給予警告、責(zé)令改正、限期整改的處分，并撤銷主要負(fù)責(zé)人和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的職務(wù)；情節(jié)嚴(yán)重的，予以撤銷登記，并上報(bào)學(xué)校有關(guān)部門：不按要求編制財(cái)務(wù)預(yù)算和決算的；不按規(guī)定報(bào)告預(yù)算執(zhí)行情況的；隱匿其他各項(xiàng)收入的；對各項(xiàng)收入不出具統(tǒng)一收據(jù)的；虛列支出，冒領(lǐng)、多領(lǐng)協(xié)會活動經(jīng)費(fèi)的；決算超支嚴(yán)重的；不按規(guī)定配備專門財(cái)務(wù)人員的；侵吞、私自處理社團(tuán)集體資產(chǎn)的；由于保管不善，導(dǎo)致協(xié)會資產(chǎn)嚴(yán)重?fù)p失的；其他違反協(xié)會財(cái)務(wù)紀(jì)律的行為。（五）:本制度用于了解成員各種情況并記錄以備表彰和推優(yōu)。由辦公室負(fù)責(zé)定期（以一個(gè)月為期限）對各個(gè)部門進(jìn)行考評，內(nèi)容包括活動成果，活動質(zhì)量和數(shù)量，出勤等方面。在每學(xué)期末進(jìn)行分?jǐn)?shù)加總，對于表現(xiàn)突出，分?jǐn)?shù)保持在前十名者予以適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，并向校團(tuán)委通報(bào)表揚(yáng)。:(1)對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，每次都能按時(shí)完成任務(wù)的干事并得到部長肯定的，可由部長提名，每次加２分。(2)各部部長認(rèn)真承擔(dān)本部的工作責(zé)任。對工作開展順利，取得較佳成績的部長，每次加３分。(3)成員可提出對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會的意見和建議。意見和建議被采納者將視情況給予不同程度的表彰。一般意見和建議每次加２分，對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會建設(shè)有重大意義者加５分。(4)對多次在大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會獲得口頭表揚(yáng)的成員，每次加２分。(5)多次獲得獎(jiǎng)勵(lì)的優(yōu)秀成員將優(yōu)先享有友阿基金的資助權(quán)。(1)對不服從或消極對待上級布置的工作任務(wù)的成員，第一次給予口頭警告，第二次給予書面通報(bào)批評，依次類推，直至勸退。(2)無故不按時(shí)完成上級布置的工作任務(wù)者，第一次給予口頭警告，第二次給予書面批評，直至勸退。(3)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會資金實(shí)行統(tǒng)一管理，任何人未經(jīng)負(fù)責(zé)人同意不得擅自挪用資金。第一次給予口頭警告，第二次給予書面批評，直至勸退。(4)有任何個(gè)人或集體，虛報(bào)賬目或tan公款的行為，立即開除，并向全校通報(bào)批評。(5)對違反協(xié)會章程及相關(guān)制度、決議的成員進(jìn)行處分。(6)部長以上及部長有給予口頭警告的權(quán)利，副會長以上干部有口頭通報(bào)批評的權(quán)利，書面通報(bào)以上的處罰須由各負(fù)責(zé)人討論并由會長簽字后方可執(zhí)行。湖南商學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會入會申請表姓 名性 別出生年月照 片班 級學(xué) 院籍 （）（）（）（）（）（）（）（）個(gè) 人 簡 介主要科研成果及獲獎(jiǎng)情況評 審 意 見協(xié)會意見：團(tuán)委意見：第三篇：大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會成立申請書大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會成立申請書模板一、成立目的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會旨在高校內(nèi)營造良好的創(chuàng)業(yè)氛圍，鼓勵(lì)大學(xué)生在自身能力的基礎(chǔ)上經(jīng)營具有文化品位和科技含量的消費(fèi)市場。同時(shí)培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)新意識、提升創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和能力；激發(fā)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)熱情、鍛煉團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)群體的溝通和交流。并使大學(xué)生創(chuàng)業(yè)管理體制和運(yùn)作機(jī)制進(jìn)一步規(guī)范化、專業(yè)化、制度化。使大學(xué)生在進(jìn)入市場、接受市場的檢驗(yàn)以前，得到有效、先進(jìn)的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)大學(xué)生和社會之間的互動、知識的實(shí)用性轉(zhuǎn)移。二、活動范圍及內(nèi)容（一）組織協(xié)會成員進(jìn)行與創(chuàng)業(yè)相關(guān)的技能和素質(zhì)培訓(xùn)。、政府人員、成績突出的自主創(chuàng)業(yè)人員進(jìn)行創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)；、實(shí)體創(chuàng)建各種實(shí)習(xí)基地；“上一門課”、“聽一場創(chuàng)業(yè)政策或者關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的講座”、“參觀一個(gè)創(chuàng)業(yè)典型”等靈活多樣的培訓(xùn)方式，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識、拼搏精神。（二）組織成員成立創(chuàng)業(yè)實(shí)踐團(tuán)隊(duì)進(jìn)行真正自主創(chuàng)業(yè)，并提供相關(guān)的支持與指導(dǎo)。牛牛文庫海量資料分享（三）組織參加全國、全省“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽以及湖南商學(xué)院創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽等素質(zhì)拓展活動。三、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會會訓(xùn)不是盡力而為，而是全力以赴！四、機(jī)構(gòu)設(shè)置（一）組織結(jié)構(gòu)圖（二）部門職能，負(fù)責(zé)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會全面工作的組織、控制，并檢查各部門工作情況，協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系，提高各部門工作效率。，向會長提交工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)組織各部門負(fù)責(zé)人討論決策，具體指導(dǎo)各部門開展工作，交流工作情況，收集成員意見，并及時(shí)反映，解決。部門主要職能辦公室。、歸檔；、牛牛文庫海量資料分享處罰條例的制定；、公告、通知的傳達(dá)；、記錄等工作。培訓(xùn)部1．在了解各級各類人員的培訓(xùn)需要的基礎(chǔ)上, 分別制定各類創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃；。財(cái)務(wù)部、會費(fèi)的管理；；；。外聯(lián)部；；。宣傳部；。牛牛文庫海量資料分享創(chuàng)業(yè)部本部工作圍繞兩方面展開；；，提供相關(guān)的實(shí)踐崗位；，為樂于進(jìn)行科研探索和自主創(chuàng)業(yè)的同學(xué)營造一個(gè)更為廣闊的舞臺。營銷部；；，同時(shí)努力拓展新的市場。社調(diào)部、市場調(diào)查、大學(xué)生關(guān)注的熱點(diǎn)問題為主要調(diào)查對象；、準(zhǔn)確地反饋調(diào)查結(jié)果，為同學(xué)、學(xué)校及社會更好地服務(wù)；；。5.“挑戰(zhàn)杯”全國、全省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽和全國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽。（四）辦公室學(xué)生活動中心（三食堂五樓）（五）會議室三食堂二樓牛牛文庫海量資料分享四．活動項(xiàng)目（一）活動背景當(dāng)前大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的現(xiàn)狀為參與者少、旁觀者多；大部分創(chuàng)業(yè)者從事規(guī)模小的個(gè)體經(jīng)營的行業(yè)，成功率低，存在的問題較多，這與長期缺乏創(chuàng)業(yè)教育有關(guān)。西方國家的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育已經(jīng)發(fā)展了幾十年，而我國才剛剛起步。以培養(yǎng)適應(yīng)未來經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展需要的創(chuàng)新性人才為己任的大學(xué)教育，一定要使創(chuàng)業(yè)教育成為大學(xué)生的重要課程。（二）活動目的、意義和目標(biāo)在目前學(xué)年制條件下，創(chuàng)造條件讓學(xué)生邊學(xué)習(xí)、邊操作、邊實(shí)踐，形成相對開放的彈性教學(xué)系統(tǒng)，始終把創(chuàng)業(yè)教育作為大學(xué)教育的一部分，給學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)技能的機(jī)會，鼓勵(lì)和允許學(xué)生走出去創(chuàng)業(yè)，培養(yǎng)出一批具有良好創(chuàng)業(yè)素質(zhì)技能的大學(xué)生。（三）指導(dǎo)老師牛牛文庫海量資料分享（四）活動組織參與機(jī)構(gòu)：素拓部部長與大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會會長。：大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會。：大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會全體成員。（五）活動開展創(chuàng)業(yè)技能素質(zhì)測試。。創(chuàng)業(yè)理論知識學(xué)習(xí)牛牛文庫海量資料分享。、經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)、合同常識。、利潤分析、報(bào)表閱讀。，營銷技巧、客戶服務(wù)、經(jīng)營場地的選擇。社會實(shí)踐1．“三下鄉(xiāng)”社會實(shí)踐活動。，進(jìn)入企業(yè)參觀學(xué)習(xí)。，為成員提供交流經(jīng)驗(yàn)以供借鑒。創(chuàng)業(yè)策劃。、市場調(diào)查。、目標(biāo)客戶定位。、答疑。牛牛文庫海量資料分享五、規(guī)章制度（一）入會制度(1)有責(zé)任心，具有團(tuán)隊(duì)精神。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，不怕苦不怕累；(2)對創(chuàng)業(yè)及課題研究有濃厚興趣；(3)獲得省級以上獎(jiǎng)勵(lì)者及團(tuán)學(xué)干部、貧困生優(yōu)先；(4)持之以恒，參與的創(chuàng)業(yè)活動項(xiàng)目不得中途退出。(1)提出入會申請，在負(fù)責(zé)人處報(bào)名；(2)填寫湖南商學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會入會表格；(3)參加入會面試；(4)入會者需每人繳納20元作為會費(fèi)；(5)由辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、整理人事檔案。牛牛文庫海量資料分享(1)參加大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會的活動，并享有各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)活動的優(yōu)先權(quán)；(2)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；(3)對協(xié)會工作的批評建議權(quán)和監(jiān)督權(quán)；(4)對協(xié)會財(cái)務(wù)狀況的知情權(quán)；(5)協(xié)會成員的優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)作品享有優(yōu)先資助權(quán)。(1)原則上參與大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會舉行的每一次社會實(shí)踐活動；(2)向負(fù)責(zé)人反映創(chuàng)業(yè)活動情況，提供有關(guān)資料；(3)按時(shí)參加大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會會議；(4)協(xié)會成員應(yīng)團(tuán)結(jié)互助，積極為協(xié)會做貢獻(xiàn)。（二）培訓(xùn)制度，從而進(jìn)行有組織有紀(jì)律的教育活動，特制定本制度。牛牛文庫海量資料分享:由外聯(lián)部負(fù)責(zé)聯(lián)系老師,培訓(xùn)部制定培訓(xùn)計(jì)劃(時(shí)間,地點(diǎn),內(nèi)容等),辦公室通知各部門成員。：創(chuàng)業(yè)技能素質(zhì)測試、創(chuàng)業(yè)理論知識學(xué)習(xí)、社會實(shí)踐、創(chuàng)業(yè)策劃培訓(xùn)。：原則上每兩星期組織一次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，時(shí)間不少于3小時(shí)；為不與學(xué)習(xí)時(shí)間沖突,時(shí)間定在周末以及全校休假日等。,在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，每名成員可認(rèn)真撰寫1—2篇學(xué)習(xí)心得體會提交至4所在部門部長，對于優(yōu)秀的學(xué)習(xí)心得將給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。，包括成員學(xué)習(xí)筆記、培訓(xùn)學(xué)習(xí)記錄、考勤記錄等，這些內(nèi)容將作為評選優(yōu)秀成員的重要依據(jù)。，不得遲到、早退、缺席。一般不允許請假，對確實(shí)有特殊原因不能到者，應(yīng)該在所在部門履行嚴(yán)格的請假手續(xù)。（三）例會制度：為了進(jìn)一步加強(qiáng)例會組織管理，明確責(zé)任，完善例會組織機(jī)構(gòu)，協(xié)調(diào)各部門之間關(guān)系，及時(shí)總結(jié)和匯報(bào)各部門近期工作，增強(qiáng)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會內(nèi)部團(tuán)結(jié)、上下聯(lián)系，提高工作效率，特制定本制度。每學(xué)期初每名成員提交一份課表，交由辦公室負(fù)責(zé)人保存?zhèn)浒?。：會議形式分為“高層干部會議”和“協(xié)會會議”。目的是加強(qiáng)牛牛文庫海量資料分享“中心”之間以及“中心”與部門之間的溝通與聯(lián)系，提高工作效率。（1）高層干部會議出席人員：大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會會長、副會長、各部門部長時(shí)間：每周周日下午5點(diǎn)地點(diǎn)：會議室（三食堂二樓）職能：①制定并審核大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會每周工作計(jì)劃、分配任務(wù)。②討論重大問題，布置長期的有關(guān)工作，進(jìn)行綱領(lǐng)性的指導(dǎo)。③討論大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會各部門、各位干部的近期工作情況，總結(jié)工作中的得失并從中吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。④討論大學(xué)生創(chuàng)業(yè)