【文章內容簡介】 各個節(jié)日舉行的文藝晚會、各類聯(lián)歡會、歌詠比賽、舞蹈培訓、比賽等。（二）組織學院同學積極參加學校組織的文藝活動。（三）通過自己的工作，使同學們的業(yè)余活動豐富多彩，并為有文藝才能的同學提供施展的舞臺。（四）通過成立主持組，對主持組成員進行一定的培訓，鍛煉成員的主持能力并為學院或學校各活動提供主持人才。第十一條 部門內部分工 ：（一）部長（主任）直接對兩位協(xié)調分管的副主席負責，負責整個部門活動的統(tǒng)籌規(guī)劃，學期工作計劃的制訂，監(jiān)督和督促副部長及干事的工作，及時發(fā)現問題，總結經驗。（二）副部長直接對部長負責，負責傳達上級的工作要求，帶領本部干事按時自己分管的工作，并主動提出新的想法和工作計劃。（三）干事直接對部長和副部長負責，負責圓滿完成上級交給的工作任務，經常與部長及副部長交流對工作的各種想法和建議。（四）各部成員（包括部長及部員）由秘書處成員記錄考勤、獎懲情況，并定期記入考核檔案。第二篇：學生會制度學生會制度學生會是代表廣大學生利益的組織，是聯(lián)系老師和同學的紐帶，在第二課堂中發(fā)揮著非常重要的作用。為充分發(fā)揮學生會組織的積極性、創(chuàng)造性，加強學生會干部的工作責任心，鞏固學生會內部管理。現制定了以下規(guī)章制度，請所有學生會干部以此為準則約束自身言行，樹立學生會干部的良好形象。第一條 學生會簡介(一)、學生會宗旨及要求：、敬職、敬責、服務學生。，敢于吃苦。，樹立榜樣作用。，大膽心細。、學習兩不誤，全方面發(fā)展。(二)、學生會指導思想：明確職責，力求創(chuàng)新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，實現目標。(三)、學生會管理模式：主席負責制、責任追究制。第二條 各部門職能及權利，主持學生會工作，傳達上級指示精神，定期向學工處匯報工作，提交述職報告。，處理學生會日常工作和解釋事務、主管監(jiān)督部門工作。主席不在時，由秘書代理主席職責。，研究布置工作，監(jiān)督各部門執(zhí)行工作計劃的情況，并進行檢查、總結。負責組織安排學生會重大活動和主要工作。，發(fā)現問題，及時組織研究解決。，促進各部門互相配合共同開展工作。第三條 會議制度(一)、會議的分類和召開：(下稱全體干部會議)和各部門內部會議(下稱內部會議)。，要求所有的學生會干部必須到會，如有特殊情況需要召開臨時會議時，另行通知。，但每次召開前都必須有備案。(二)、懲處：無故曠會者連續(xù)超過兩次者，主席團有權審批其干部資格。會議期間，無故遲到、早退連續(xù)超過三次者，主席團有權審批其干部資格。不服從上級干部安排連續(xù)超過兩次者，主席團有權審批其干部資格。凡是每學年連續(xù)超過兩次被扣分者將無權評選“優(yōu)秀學生會干部”、“優(yōu)秀團員”等稱號長期無任何表現者，主席團有權勸其退出學生會組織。未及時完成上級干部安排的任務者，主席團有權審批其干部資格。執(zhí)勤期間未佩戴工作證件者，予以警告。第五條 附則學生會將定期進行“優(yōu)秀干部”、“優(yōu)秀部長”、“優(yōu)秀集體”評選和表彰，并將優(yōu)秀名單予以公布，加適當學分，以資鼓勵。學生會各部門可根據實際情況制定有關工作條例，并報學生會主席團，但不得與本章程沖突。當本制度與學校相關制度有沖突時，以后者為準。本章程即日實行，其解釋權和修改權屬學生會主席團所有。校學生會辦2017年9月1日第三篇：學生會制度建筑工程學院團委學生會規(guī)章制度第一章 總則為了保證學生會工作正常順利地開展、加強學生會的內部管理、提高學生會干部的思想素質和工作能力、強化學生會組織建設，特制定本制度。學生干部是學生中的先進分子和骨干，要熱心為同學服務，關心他人，主動維護廣大同學的利益，在各方面做青年學生的表率。成員的基本權利和義務：（一）學生會成員享有以下權利：1．在學生會各級組織中有選舉權、被選舉權和表決權。2．對學生會一切工作和決議，有質詢、討論、建議和批評的權利。3．有參加學生會組織的各項活動的權利。（二）學生會成員必須履行的義務：1．堅持四項基本原則，遵守國家法律法規(guī)和校紀校規(guī)。2．遵守學生會章程，執(zhí)行學生會決議。3．積極參加學生會組織的各項活動，努力完成學生會委托的工作，維護學生會的整體榮譽。4．各級學生會干部除履行成員義務外，必須做到作風正派，努力學習，熱心為同學服務。（三）學生干部的要求：具有良好的政治思想素質，堅持四項基本原則，堅持改革開放，忠誠于黨的教育事業(yè)，全心全意為同學服務。熱心同學工作，認真實干，勇于開拓創(chuàng)新。以身作則，嚴于律己，處處起模范帶頭作用，爭當“三好學生”、“優(yōu)秀學生干部”。謙虛、謹慎、密切聯(lián)系群眾，實事求是，注重調查研究，養(yǎng)成良好的學習、工作、生活習慣，努力提高自己的思想道德文化修養(yǎng)和工作能力。積極開展批評和自我批評，勇于抵制各種不正之風學生干部例會是學生會工作組織和自我管理的一項重要內容。通過會議可以及時的制定安排和總結工作，并及時發(fā)現和解決工作中存在的問題和不足，及時傳達學校學院的工作安排和有關通知精神。例會或者會議參加者必須履行好的職責：(一)提前五分鐘到會，不遲到、不早退、不無故曠會。(二)參加任何學生會會議需要請假的必須會議開始前（至少提前2個小時）向相會議相關負責人告假，并獲得批準，不得由他人代請。(三)按會議通知內容的要求，積極準備，會上踴躍發(fā)言，縮短會議時間，提高會議效率。(四)出席會議時全體到會成員必須自帶筆記本和筆，并做好會議記錄。(五)各部門