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正文內(nèi)容

銀行踐行合規(guī)演講稿(編輯修改稿)

2024-10-21 13:33 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 ,推進(jìn)村鎮(zhèn)銀行穩(wěn)健經(jīng)營“。對于競爭日益激烈且高風(fēng)險的金融業(yè)而言,銀行合規(guī)文化建設(shè)具有更深沉的內(nèi)涵和外延,那就是在銀行中樹立合規(guī)的理念、倡導(dǎo)合規(guī)的風(fēng)氣、營造合規(guī)的氛圍?!卑踩浴笆倾y行經(jīng)營的首要原則。要確保安全,就必須做到合規(guī)守法。從巴林銀行的轟然倒塌到引發(fā)全球金融危機(jī)的次貸**,從幾千元的資金挪用案到9000多萬元的邯鄲驚天大案,無不向我們昭示著合規(guī)文化的極端重要性。合規(guī)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益、合規(guī)創(chuàng)造社會價值。合規(guī)是銀行穩(wěn)健經(jīng)營的第一要旨,更是員工與銀行共同成長的不二法則!我行在成立初期過于注重業(yè)務(wù)發(fā)展,忽視了風(fēng)險防范和合規(guī)建設(shè),因而出現(xiàn)了一些問題,造成了一定的負(fù)面影響。這引起了我們的深刻反思,究其根源,其實是合規(guī)建設(shè)沒有做好。我行新領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)識到合規(guī)的重要性后,立即開展合規(guī)文化建設(shè),加強(qiáng)內(nèi)控管理,以合規(guī)文化為先導(dǎo),以穩(wěn)健經(jīng)營為基點,一邊糾正發(fā)展方向,一邊打造全新的村鎮(zhèn)銀行。經(jīng)過多方努力,村鎮(zhèn)銀行的資產(chǎn)質(zhì)量明顯改善,經(jīng)營效益穩(wěn)步提升,呈持續(xù)、健康、穩(wěn)步發(fā)展的良好態(tài)勢。村鎮(zhèn)銀行作為新型農(nóng)村金融機(jī)構(gòu),幾年來的發(fā)展事實告訴我們:合規(guī)經(jīng)營是興行之本,從嚴(yán)治行是生存之道,轉(zhuǎn)變觀念是行動之源,建設(shè)合規(guī)文化是發(fā)展之基。那么,如何做好合規(guī)文化建設(shè)呢?首先從思想上樹立合規(guī)意識。要讓全體員工意識到合規(guī)建設(shè)是經(jīng)營管理的本質(zhì)要求,不是監(jiān)管者要我做,而是我們自己要做,要自覺地做。讓合規(guī)的觀念滲透到全行員工的血液中,滲透到每個崗位、每個業(yè)務(wù)操作環(huán)節(jié)中。其次從行動上強(qiáng)化合規(guī)經(jīng)營。進(jìn)一步建立健全合規(guī)管理機(jī)制。由行長牽頭,層層落實責(zé)任,明確各部門崗位職責(zé)。實行業(yè)務(wù)部門自我合規(guī)控制,風(fēng)險部門事中與事后檢查防范兩道防線相結(jié)合的機(jī)制,對授權(quán)授信、重要空白憑證管理、查詢對賬、檔案管理、重要崗位人員輪崗和休假、監(jiān)控錄像等重點環(huán)節(jié)進(jìn)行每月檢查、定期匯報、逐月分析,隨時排除隱患和漏洞,防患于未然。最后是加大輔導(dǎo)和督查,加大問責(zé),加大處罰力度,使合規(guī)者得益,違規(guī)者受損,使合規(guī)文化建設(shè)落到實處。朋友們,合規(guī)文化建設(shè)只有起點沒有終點,讓我們積極行動起來,從身邊的點滴小事做起,從本職工作做起,讓合規(guī)成為習(xí)慣、讓合規(guī)創(chuàng)造價值,用實際行動,為銀行的合規(guī)文化建設(shè)貢獻(xiàn)一份力量!謝謝大家!第三篇:銀行合規(guī)演講稿銀行合規(guī)演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!或許你是一名綜合柜員,因為工作的繁忙,一時疏忽,沒有嚴(yán)格遵守離柜退屏、收章、鎖箱;或許你是一名客戶經(jīng)理,為了方便省事,企業(yè)授權(quán)書沒有面簽,而造成了違規(guī)。諸如此類違規(guī)現(xiàn)象,在我們工作當(dāng)中的每個環(huán)節(jié)普遍存在??此剖枪駟T的一時疏忽,看似是客戶經(jīng)理為了方便客戶,但違規(guī)已經(jīng)存在了。當(dāng)違規(guī)成為一種習(xí)慣,而由違規(guī)所引發(fā)的案件就應(yīng)運(yùn)而生。從巴林銀行的轟然倒塌到引發(fā)全球金融危機(jī)的次貸**,從刁娜案到5100萬元的邯鄲驚天大案,無不向我們昭示著合規(guī)文化的極端重要性。艱辛創(chuàng)業(yè)、風(fēng)雨兼程,歷經(jīng)60年的征程,農(nóng)業(yè)銀行由專業(yè)銀行逐步發(fā)展為國有控股大型上市銀行,其中的每一個步,都以先進(jìn)的合規(guī)文化為先導(dǎo),每一項成就,都離不開合規(guī)文化的支撐和推動??梢哉f,60年的積淀,是農(nóng)行人合規(guī)發(fā)展的精神核心。作為一名農(nóng)行人,我們應(yīng)該看到,如果沒有以合規(guī)文化為先導(dǎo),穩(wěn)健經(jīng)營就沒有立足點,也更沒有內(nèi)控管理可言。所以,建立合規(guī)文化,是我們規(guī)范操作行為之必然,是提升管理水平之必然。合規(guī)文化是一種氛圍,需要每個人用心去感受;合規(guī)文化是一種立場,需要每個人去堅守;合規(guī)文化是一種潮流,需要我們每個人矢志不渝的去遵循。電視劇《亮劍》中的李云龍曾說:狹路相逢勇者勝,要敢于向敵人亮劍。亮劍是一種精神,是一種思想境界,是面對困難一種敢于碰硬的勇氣。在農(nóng)業(yè)銀行快速發(fā)展的今天,我們需要這種精神,需要這種魄力,我們有著正確的合規(guī)理念做向?qū)В兄茖W(xué)的合規(guī)制度做后盾,那就讓我們每位農(nóng)行人秉承這種敢于碰硬的精神,亮出心中的那柄合規(guī)之劍,摒棄陋習(xí),將一切違規(guī)行為斬于劍下。作為一名對公客戶經(jīng)理,我深知不但要做好本職工作,更要在日常工作中做到合規(guī)經(jīng)營、防范風(fēng)險。牢固樹立合規(guī)經(jīng)營的意識。在辦理信貸業(yè)務(wù)時,我們嚴(yán)格遵守“規(guī)范、審慎”的工作理念。無論是貸前調(diào)查,貸時審查還是貸后檢查嚴(yán)格按照各種規(guī)章制度進(jìn)行信貸業(yè)務(wù)的操作,有效防控貸款中的每一個風(fēng)險點,把合規(guī)經(jīng)營和防范風(fēng)險落實到每一個貸款環(huán)節(jié)。記得有一次為某企業(yè)辦理貸款業(yè)務(wù),企業(yè)會計提供過來的資料中有需企業(yè)法定代表人簽字的部分已經(jīng)提前簽好,我當(dāng)即告訴客戶這些要素一定要進(jìn)行面簽,客戶卻滿不在乎地說,當(dāng)時為圖方便就直接簽好了,而且他們法人代表總是很忙,也沒時間來銀行。我與以前該企業(yè)法定代表人的筆跡進(jìn)行比對時,卻發(fā)現(xiàn)不是一個人的筆跡。在我的一再詢問下,會計告訴我法人代表到外地出差了,需要兩天才能回來,老總為了不耽誤業(yè)務(wù)就讓他代替法人簽了字。我認(rèn)真向他解釋
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