【文章內(nèi)容簡介】 頭人的工作氛圍。二是修訂完善街道各項工作制度，增強街道黨員干部貫徹落實各項政策、制度的的自覺性，進一步促進了黨員干部廉潔自律。三是豐富主題教育內(nèi)容。利用遠程教育、以會代訓等形式，組織示范教育、崗位教育、警示教育活動3次，收看《廉政中國》等警示教育宣傳片，營造了反腐倡廉的濃厚氛圍。抓機制，增強工作責任意識。黨政主要領(lǐng)導帶頭貫徹落實中央“八項規(guī)定”、反對“四風”，始終堅持同班子成員溝通思想，加強對領(lǐng)導班子成員和干部職工的教育、監(jiān)督、管理，支持班子其他成員根據(jù)工作分工，認真履行“一崗雙責”，層層傳導壓力。扎實開展機關(guān)效能建設(shè)。堅持機關(guān)干部考勤辦法、去向告知制度，對干部的在崗在位情況進行不定期督查，對沒有遵守規(guī)章制度的予以通報批評。對違反工作紀律的4名工作人員及負責人進行了通報批評、誡勉談話，起到了較好的警示作用，有力的促進了街道社區(qū)（村）工作作風的根本轉(zhuǎn)變。完善機關(guān)管理制度。把制度建設(shè)貫穿于黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的各個環(huán)節(jié)，對機關(guān)的學習及會議制度、工作紀律、考勤管理、財務(wù)管理制度、請銷假制度、辦公用品管理制度等多方面的工作分別作出了明確規(guī)定，為努力建設(shè)一支“素質(zhì)好、業(yè)務(wù)精、紀律嚴、作風實”的基層干部隊伍，促進街道各項工作的開展提供了制度保障。抓公開，加強群眾監(jiān)督。嚴格按照黨務(wù)公開目錄，豐富公開形式并拓展了公開領(lǐng)域，建立并完善了“”、“電子郵箱”等電子政務(wù)公開平臺，有效深化了黨務(wù)政務(wù)公開工作；開展了“向人民匯報、請人民評議、讓人民滿意”政風行風“述職評議”活動，嚴格執(zhí)行“四議兩公開一監(jiān)督”，在機關(guān)、社區(qū)設(shè)立了廉政投訴熱線，切實提高了辦事公開深度和廣度，全方位接受群眾監(jiān)督，更好服務(wù)于群眾。同時，街道通過黨代表聯(lián)絡(luò)組、人大代表聯(lián)系選民工作站和政協(xié)聯(lián)絡(luò)組開展了“兩代表一委員”系列活動，接受各類居民咨詢，有效拓寬了居情的訴求渠道。抓活動，強化廉政特色。結(jié)合廉政文化和黨風廉政社會評價工作，打造了廉政書畫展示、廉政文化宣傳長廊、廉政文藝匯演等一系列活動，設(shè)置廉政警言警句等提升廉政文化的氛圍。二、盡職履責，認真完成各項工作目標任務(wù)抓經(jīng)濟，促繁榮，轄區(qū)發(fā)展呈現(xiàn)新態(tài)勢。做好重點項目跟蹤服務(wù)協(xié)調(diào)工作，努力營造良好的發(fā)展環(huán)境。截止目前，完成固定資產(chǎn)投資萬元、招商引資萬元。抓穩(wěn)定，保平安，確保轄區(qū)百姓安居樂業(yè)。堅持把維護穩(wěn)定作為“第一責任”，以創(chuàng)建“平安創(chuàng)建”為契機，明確目標任務(wù)，落實相關(guān)責任，定期開展涉穩(wěn)矛盾、信訪糾紛大排查，對重點人員加強落實管控，接訪走訪經(jīng)?；?，實現(xiàn)了零越級訪、零非訪，信訪形勢較為平穩(wěn)。通過建立“片+站+點”網(wǎng)格化圖譜、網(wǎng)格管理服務(wù)雙機制、“常態(tài)化”工作管理制度等手段建立網(wǎng)格管理服務(wù)雙機制，構(gòu)建起有序社區(qū)網(wǎng)格化工作網(wǎng)。組織開展群防群治、非機動車停放點建設(shè)和重點部位的整治，把派出所巡防員街道治安信息員的作用結(jié)合起來，與各社區(qū)、村的平安志愿者隊伍相互配合，專群結(jié)合、巡邏防范，最大限度地預防和減少案件的發(fā)生，維護了轄區(qū)和諧穩(wěn)定，提升公眾安全感。抓服務(wù)，重民生，讓轄區(qū)百姓真正得實惠。堅持做好城市低保的審核和保障金的按時發(fā)放，實現(xiàn)了低保的動態(tài)管理；認真開展各類城鎮(zhèn)保障性住房需求調(diào)查、申報、登記工作；加大對城鎮(zhèn)居民醫(yī)保政策的宣傳力度；開展大病救助工作。積極為下崗職工提供就業(yè)指導，舉辦專場招聘會進一步促進困難群眾的就業(yè)再就業(yè)。加快推進街道便民服務(wù)中心、文化活動中心、衛(wèi)生服務(wù)中心（簡稱“三個中心”）平臺標準化建設(shè)。創(chuàng)建五星級街第四篇：落實兩個責任匯報三家店街道落實“兩個責任”情況匯報一、以身作則，認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制抓組織，強化領(lǐng)導責任。街道黨工委高度重視黨風廉政建設(shè)責任制的貫徹落實，堅持黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導、各部門各負其責、依靠群眾支持和參與的反腐敗領(lǐng)導體制和工作機制，以落實黨風廉政建設(shè)責任制為重點，街道黨工委每季度召開一次黨風廉政建設(shè)工作專題會議，重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要問題親自督辦。結(jié)合街道實際，制定了街道黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作責任分工，做到三個到位。一是組織領(lǐng)導到位。根據(jù)黨風廉政建設(shè)責任制的要求，成立了以街道黨工委書記為組長的黨風廉政建設(shè)責任制工作領(lǐng)導小組，并明確各自職責。二是分工落實到位。根據(jù)責任制分工，明確了班子成員按照各自職責分工，對分管科室和社區(qū)的黨風廉政建設(shè)工作負有領(lǐng)導責任，做到分工明確，責任落實。街道主要領(lǐng)導分別與班子成員、科室負責人、社區(qū)書記簽訂了黨風廉政建設(shè)責任狀，實現(xiàn)集體領(lǐng)導與個人分工相結(jié)合，誰主管誰負責，一級抓一級，層層抓落實的責任模式。三是建立健全黨工委議事制度，認真落實“三重一大”集體決策和黨政正職“六個不直接分管”制度，堅持重大事項民主決策和集體決議，對涉及街道發(fā)展和大額財務(wù)支出等事項，班子成員及時交換意見，集體討論決定，通過民主集中制在班子中營造了既有統(tǒng)一意見又有個人觀點的工作局面，形成一心一意搞建設(shè)，聚精會神謀發(fā)展的濃厚風氣，班子成員事事處處以身作則，做好表率。四是檢查監(jiān)督到位。定期組織對街道班子成員、責任科室和社區(qū)、村負責人對各項工作落實情況進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題，督促整改落實，進一步增強街道黨員干部的責任意識、廉潔意識，時刻把自己置于制度和群眾的監(jiān)督之下。抓教育，增強廉政意識。街道緊緊抓住思想道德教育這個基礎(chǔ)，認真做好黨員干部廉潔從政各項規(guī)定的貫徹執(zhí)行。一是開設(shè)“廉政課堂書記講”，在辦事處機關(guān)和社區(qū)努力營造爭當牢記宗旨的帶頭人、加強修養(yǎng)的帶頭人、模范表率的帶頭人、團結(jié)務(wù)實的帶頭人、勤政廉潔的帶頭人的工作氛圍。二是修訂完善街道各項工作制度，增強街道黨員干部貫徹落實各項政策、制度的的自覺性，進一步促進了黨員干部廉潔自律。三是豐富主題教育內(nèi)容。利用遠程教育、以會代訓等形式，組織示范教育、崗位教育、警示教育活動3次，收看《廉政中國》等警示教育宣傳片，營造了反腐倡廉的濃厚氛圍。抓機制，增強工作責任意識。黨政主要領(lǐng)導帶頭貫徹落實中央“八項規(guī)定”、反對“四風”，始終堅持同班子成員溝通思想，加強對領(lǐng)導班子成員和干部職工的教育、監(jiān)督、管理，支持班子其他成員根據(jù)工作分工，認真履行“一崗雙責”，層層傳導壓力。扎實開展機關(guān)效能建設(shè)。堅持機關(guān)干部考勤辦法、去向告知制度，對干部的在崗在位情況進行不定期督查，對沒有遵守規(guī)章制度的予以通報批評。對違反工作紀律的4名工作人員及負責人進行了通報批評、誡勉談話，起到了較好的警示作用，有力的促進了街道社區(qū)（村）工作作風的根本轉(zhuǎn)變。完善機關(guān)管理制度。把制度建設(shè)貫穿于黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的各個環(huán)節(jié)，對機關(guān)的學習及會議制度、工作紀律、考勤管理、財務(wù)管理制度、請銷假制度、辦公用品管理制度等多方面的工作分別作出了明確規(guī)定，為努力建設(shè)一支“素質(zhì)好、業(yè)務(wù)精、紀律嚴、作風實”的基層干部隊伍，促進街道各項工作的開展提供了制度保障。抓公開，加強群眾監(jiān)督。嚴格按照黨務(wù)公開目錄，豐富公開形式并拓展了公開領(lǐng)域，建立并完善了“”、“電子郵箱”等