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正文內(nèi)容

學生會競選工作設想(編輯修改稿)

2024-10-21 09:24 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 素質(zhì)學生會引領學生思潮。數(shù)理學院素質(zhì)學生會當然以發(fā)展成為一個一流的素質(zhì)學生會為目標。素質(zhì)學生會始終以組織教師基本技能訓練為主,創(chuàng)新生動為目標,通過各系列各類型的活動達到服務同學、引領思潮的目的,例如演講比賽不該只有命題演講,即興演講更側(cè)重 素質(zhì)學生會主席競選 工作設想 田碩 于培養(yǎng)學生應變方面的能力,有必要繼續(xù)推廣。(二)活動的規(guī)劃以及簡單的設想:入學教育: 軍訓期間利用晚間時間召集全體師范生開展入學教育,為同學們介紹教師需要的能力及培訓方法,介紹素質(zhì)學生會的工作理念及工作方案以及對同學們的要求,奠定素質(zhì)學生會的工作基礎。演講比賽: 每年一度的演講比賽本次要繼續(xù)進行,師范生必須參加,非師范生推選或自愿參加,首先進行海選,然后進行初賽,再進行復賽,往年的復賽都是比賽后幾天再公布結(jié)果,由投票和討論產(chǎn)生,個人覺得這樣的正式程度就下降了,應該和決賽一樣采取評分方法現(xiàn)場出結(jié)果,這樣更容易營造緊張和激烈的氛圍,也利于維護公平。決賽要進行命題演講、即興演講、即興問答三個環(huán)節(jié)。優(yōu)秀團隊個人表彰大會: 學期結(jié)束,根據(jù)各班的成績匯總情況,召開總結(jié)大會統(tǒng)一總結(jié)演講、書法的技巧和常見的問題,并公布個人平均成績和各班成績。選出部分發(fā)獎表彰。模擬課堂教學大賽: 我們學院近些年都沒有舉辦模擬課堂教學大賽,今年應當嘗試舉辦,由選手自愿報名參加,自選課程題材,進行模擬課堂演示,評出優(yōu)秀的選手參加學校的精品課大賽。附錄一 學生成長檔案四、素質(zhì)學生會的定位 繼續(xù)秉持數(shù)理學院素質(zhì)學生會的宗旨:全心全意為數(shù)理學院素質(zhì)學生會服務,同時我認為素質(zhì)學生會應當有一個全新的理念:“share life share love”的理念——分享生活,分享愛心。對內(nèi)定位:服務數(shù)理學院同學,鍛煉同學們教師基本技能、為同學們提供訓練和幫助的同時增添同學們?nèi)粘E嘤枠啡?。教師教育處、校素質(zhì)學生會與同學溝通師范生技能培訓及綜合 素質(zhì)學生會主席競選 工作設想 田碩 能力鍛煉的橋梁之一鍛煉與培養(yǎng)干事能力的平臺結(jié)交朋友知己,增廣見聞,分享經(jīng)驗、交流心得的一個平臺 對外定位:擴大數(shù)理學院素質(zhì)學生會在校內(nèi)的影響,提高評比名次、知名度以及影響力。提供一個平臺給干事與其他學院素質(zhì)學生會交流、合作,共同成長五、對素質(zhì)學生會主席團的定位 主席團是素質(zhì)學生會的核心與基礎,擔當著重要的角色,我認為主席團要充當?shù)慕巧幸幌?0 個奠基者:主席團雖然是素質(zhì)學生會的頂頭管理人員,但是在整個團體當中起到的是最基礎的作用,必須牢牢地把握住素質(zhì)學生會的發(fā)展方向以及發(fā)展理念,才能指導素質(zhì)學生會向更高的層次發(fā)展。同時主席團是部長和干事們最堅實的后盾,讓部長和干事們工作起來有安全感,可以放心地去做,讓他們能有一種感覺:無論出了什么狀況,至少還有主席團能夠撐著。拓荒者:盡管數(shù)理學院素質(zhì)學生會已經(jīng)發(fā)展到相對成熟的階段,但是前路依然需要我們摸索著前進,而主席團就是這條素質(zhì)學生會發(fā)展之路的拓荒者。只有當主席團找到正確培訓方法并開拓這條創(chuàng)新之路,才能讓素質(zhì)學生會的發(fā)展有力量,即部長和干事們在這條路上走得更好,走得更遠。領航員:主席團應該具備有大局觀,做好外部規(guī)劃的同時注重內(nèi)部建設,對于素質(zhì)學生會的工作以及建設起到主導作用。并且能夠團結(jié)凝聚整個素質(zhì)學生會,讓素質(zhì)學生會的部長、干事能有一個清晰的目標:就是全心全意訓練學生的教師基本技能,團結(jié)素質(zhì)學生會可團結(jié)的力量,共同完成這個目標。計劃者:主席團應該對素質(zhì)學生會未來的發(fā)展具有一個相對清晰的計劃,安排好每個學期每個月的大致工作日程表、工作重點。同時需要對干事的培訓有所計劃,例如是在什么階段應該對干事進行哪一方面的培訓(具體需要與當月的活動以及工作重點相結(jié)合)。溝通協(xié)調(diào)者:主席團的溝通需要針對這幾方面:對學院、對其他院的素質(zhì)學生會以及校院其他社團、對素質(zhì)學生會內(nèi)部。素質(zhì)學生會主席競選 工作設想 田碩組織者:主席團的組織工作主要有 2 項,首先是組織工作的落實進行,以及組織培訓及會議的召開。主席團需要按照工作計劃以及實際調(diào)整組織進行工作,其中包括各個部門的常規(guī)工作以及各項活動的進行。會議對于一個組織的發(fā)展起著至關重要的作用。主席團需要有效地組織素質(zhì)學生會內(nèi)部會議,包括主席團會議、部長主席團會議以及素質(zhì)學生會全體大會。主席團應該對每次的會議有個清晰的定位以及具體的流程,做好時間控制方面的工作,在每次會議之前做好資料收集工作,確定會議的重點,做到會議能在最短的時間內(nèi)解決對多的問題達到最高的效用。監(jiān)督控制者:活動開展的前期,主席團應該對活動做好定位,對活動有一定的把握?;顒硬邉澟c開展階段,主席團應分析活動各項工作的可行性,做好指導工作。監(jiān)督好活動的開展,防止出現(xiàn)活動偏向、時間延后、預算超支、活動冗余等不利因素的出現(xiàn)。改革者:作為素質(zhì)學生會的核心,主席團應該有銳意創(chuàng)新的精神,針對素質(zhì)學生會的發(fā)展要適時作出適當?shù)母母?,敢為人先,銳意進取。不要總是拘泥于兩點一線演講書法普通話。改革主要體現(xiàn)在素質(zhì)學生會的制度完善以及活動舉辦方面。首先是對既有的制度進行進一步的修改與完善,同時可以對已經(jīng)發(fā)展成熟的活動進行發(fā)展與完善,例如修改演講比賽大賽的賽制,使比賽更加專業(yè)也更加體現(xiàn)能力的考核。資源分配者:主席團需要考慮如何把有限的資源合理的使用,使其效用達到最大化。同時要做好部門之間、活動之間資源分配的平衡。在機會平衡方面要做到,保持部門特色的同時兼顧部門的平衡發(fā)展
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