巡視利劍心得體會：利劍巡視,直抵人心(編輯修改稿)
2024-10-21 05:42 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 產(chǎn)黨人就是自己有一條被子，也要減下來半條給老百姓的人。有些領(lǐng)導(dǎo)干部對于個人升遷、物質(zhì)財富的積累過于關(guān)注，其實(shí)就遠(yuǎn)離了初心。我們要講政治，尊崇和執(zhí)行黨章。要牢固樹立“四個意識”，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到以習(xí)近平同志為核心的黨中央的決策部署上，統(tǒng)一到省委“一個指引、兩手硬”的重大思路和要求上，統(tǒng)一到市委“345”戰(zhàn)略部署上，統(tǒng)一到縣委“五大戰(zhàn)略、保佑奪魁”的重大部署上，堅(jiān)定不移抓好貫徹落實(shí)。經(jīng)常性的開展學(xué)習(xí)活動，通過集中授課、觀看警示教育片、學(xué)習(xí)研討等方式，把黨的十九大精神、十九大新《黨章》、《中華人民共和國憲法修正案》等黨的最新理論成果真正吃透、真正領(lǐng)會、真正貫徹落實(shí)。我們要嚴(yán)守黨規(guī)黨紀(jì)，把紀(jì)律挺在前面。黨的十九大報告首次把紀(jì)律建設(shè)與政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)并列納入黨的建設(shè)總體布局中。把紀(jì)律挺在國家法律前面，把管黨治黨的防線從法律拉回到紀(jì)律上來，嚴(yán)格用黨規(guī)黨紀(jì)約束黨員干部的行為，確保各級黨組織和黨員干部時時嚴(yán)格要求自己、處處受到嚴(yán)格監(jiān)督。我們廣大黨員干部要嚴(yán)格遵守“六大紀(jì)律”，搞好內(nèi)部團(tuán)結(jié)，打擊拉幫結(jié)伙的現(xiàn)象；切實(shí)履行好治黨管黨主體責(zé)任，嚴(yán)厲制止“大操大辦”四風(fēng)問題等；嚴(yán)厲打擊村“兩委”換屆中存在的拉票賄選現(xiàn)象，提高選人用人標(biāo)準(zhǔn)。要加強(qiáng)紀(jì)律教育，要完善紀(jì)律規(guī)章，實(shí)現(xiàn)制度與時俱進(jìn)，使鐵的紀(jì)律轉(zhuǎn)化為黨員、干部的日常習(xí)慣和自覺遵循。我們要加強(qiáng)組織建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度。對于我鎮(zhèn)存在的發(fā)揚(yáng)民主不夠、正確集中不夠、開展批評不夠、嚴(yán)肅紀(jì)律不夠等問題，要增強(qiáng)組織觀念，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度。經(jīng)常開展形式多樣，內(nèi)容豐富的活動，從嚴(yán)教育管理黨員，提高黨員素質(zhì)，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力。使我鎮(zhèn)廣大黨員干部做到黨員個人服從黨的組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級組織服從上級組織。要嚴(yán)格遵守請示報告制度，該請示的必須請示，該報告的必須報告，決不能我行我素，決不能遮遮掩掩甚至隱瞞不報，要少些“邁過鍋臺上炕”的做法，少些“事后諸葛亮”的行為。“官有所畏，業(yè)有所成”，巡視作為黨之利劍、國之利器，始終高懸于每名黨員干部頭上，精準(zhǔn)發(fā)力、有的放矢、形成震懾，真正讓歪風(fēng)邪氣無所遁形，新風(fēng)正氣浩然長存。作為一名基層黨員干部，要堅(jiān)定不移的維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央，不斷夯實(shí)基層黨組織的堡壘，始終抓好基層的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)，把制度建設(shè)貫穿其中，干凈做事、敢于擔(dān)當(dāng)，用實(shí)際行動詮釋對黨忠誠、對人民忠誠。第四篇：巡視利劍心得體會《巡視利劍》觀后心得體會XX縣環(huán)境保護(hù)局 XXX近期反復(fù)觀看了由中央紀(jì)委宣傳部、中央電視臺聯(lián)合制作的電視專題片《巡視利劍》，感受很多，下面談?wù)動^看體會。第四集《巡視全覆蓋》中，因變質(zhì)的親屬關(guān)系而落馬的不在少數(shù)，王保安四兄弟齊上陣、王三運(yùn)庇護(hù)兩個外甥承攬工程、蘇樹林授意其弟代收好處等。回看這些落馬的領(lǐng)導(dǎo)干部，家族式腐敗、親情式腐敗等身邊人腐敗的例子，一方面，是這些領(lǐng)導(dǎo)干部本身就不守紀(jì)律、不講規(guī)矩，把公權(quán)當(dāng)作謀私利的工具，無視黨紀(jì)國法，成為了身邊人的壞榜樣。另一方面封建思想作祟，給身邊人滋生了腐敗的土壤。能不能正確處理公事與家事、權(quán)力與親情的關(guān)系，能不能從嚴(yán)要求親屬子女及身邊工作人員，是對領(lǐng)導(dǎo)干部的嚴(yán)峻考驗(yàn)。以
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