【文章內(nèi)容簡介】 為首的各位引導的正確決定和各級基層護理人員的奇特努力，明年護理部要創(chuàng)立自己的學術(shù)期刊，提高護理學術(shù)水平，發(fā)揮中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合護理上風，爭取使我院的護理品質(zhì)得到國際化認證。醫(yī)院護士工作總結(jié) 篇820xx年即將過去，又是一年在我們忙碌的身后悄然溜走，在過去的一年中，我們在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在全院相關(guān)科室同仁的關(guān)心、支持下，經(jīng)過全科護士的共同努力、同結(jié)協(xié)作，較好的完成了年初制定的各項護理工作?，F(xiàn)總結(jié)如下：一、加強“三基”培訓考核，提高了護理人員素質(zhì)。根據(jù)護理部下發(fā)的各級護理人員培訓考核要求，認真地進行每月一次的科內(nèi)業(yè)務學習及護理查房，每月組織理論考試和技術(shù)操作考核，護理人員的專科技術(shù)水平有了較大的提高，?？评碚撝R的提高，也促進了整體護理方面的提高，護理人員能更好地了解病情，進行健康教育及護理。利用科晨會提問醫(yī)院護理核心制度，使每個護士都能熟練掌握并認真落實。響應醫(yī)院“內(nèi)涵提升年的號召”，科室積極參報優(yōu)質(zhì)護理示范病房，在全科護士的共同努力下。此工作開展的有聲有色，基礎(chǔ)護理及生活護理質(zhì)量明顯提高。二、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，穩(wěn)步提高護理質(zhì)量。根據(jù)護理質(zhì)量管理標準的要求，成立護理質(zhì)控小組，充分發(fā)揮護理質(zhì)量控制小組的作用，每周進行質(zhì)量檢查，以便及時發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正、處理，每月對質(zhì)控檢查信息進行綜合分析，查找原因，制度切實可行的整改措施，并檢查整改落實情況。從而使病房管理、基礎(chǔ)護理、分級護理等方面有了明顯的進補，護理文書質(zhì)量有了提高?？剖胰隉o嚴重差錯事故發(fā)生。三、堅持以“病人為中心”，加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)。做好護理人員的職業(yè)道德教育工作，充分調(diào)動護理人員的工作積極性，端正護理人員的工作和服務態(tài)度，增強護理人員工作的信心與自豪感，發(fā)揮護理骨干的作用，堅持以“病人為中心”，以“質(zhì)量為核心”為病人提供優(yōu)質(zhì)服務。認真地完成了上傳下達的各種任務，積極參與到創(chuàng)建“醫(yī)院內(nèi)涵提升年”活動中來。醫(yī)院護士工作總結(jié) 篇9時光荏苒，歲月如梭。轉(zhuǎn)眼之間，又到了20xx年的年尾。20xx年是我在急診科工作的第x年，作為一名急診科護士，我們肩負著院前急救、轉(zhuǎn)運、院內(nèi)急救的任務，以快捷、高效、優(yōu)質(zhì)的急救醫(yī)療服務，充分保障了轄區(qū)內(nèi)院前急救及院內(nèi)急診急救工作的順利開展，確保了我院xx急救站“綠色生命通道”的暢通，保證了門急診工作的正常進行。在我們的共同努力下，急診科全年門急診量、累計收住院人次、急診搶救與往年同期對照均有顯著增長，為醫(yī)院各病區(qū)及輔助檢查科室輸送了大量病源，有力地促進了醫(yī)院各科室的“兩個效益”的增長，提高了全院醫(yī)務人員的工作積極性。一、加強思想政治教育在20xx年里，急診科全體護理人員認真學習各種醫(yī)療法律法規(guī)，自覺遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度，牢固樹立“以病人為中心”的服務理念，不斷提高思想道德教育修養(yǎng)，力爭文明行醫(yī)，優(yōu)質(zhì)服務，做到小事講風格，大事講原則。工作中互相支持，互相理解，人員分工明確、各司其職、各負其責、團結(jié)務實、和諧相處、順利圓滿的完成了醫(yī)院的各項工作任務。二、加強業(yè)務技術(shù)培訓提高應急搶救能力急診科護士處處以“質(zhì)量管理年標準”檢查標準為準繩，加強急診科的醫(yī)療護理質(zhì)量建設(shè)，以醫(yī)療護理核心制度為重點，認真執(zhí)行了各項操作規(guī)程和搶救工作流程，嚴防差錯、醫(yī)患糾紛等醫(yī)療護理不良事件的發(fā)生。按照醫(yī)院及科室制度的培訓和考核計劃，定期對急救隊員進行業(yè)務學習及急救技術(shù)的培訓，在科室形成了良好的學習風氣，認真鉆研業(yè)務，互相交流、互相促進，從而使科室人員熟練掌握各種搶救儀器和搶救技術(shù)。如心肺復蘇術(shù)、機械通氣、氣管插管、電除顫、電動洗胃術(shù)、心電監(jiān)護等操作技術(shù)，進一步提高了急救隊員的急診急救能力，對科室醫(yī)療和護理質(zhì)量進行檢查、質(zhì)控、培訓、考核、督導，嚴格醫(yī)療護理文書書寫規(guī)范，嚴格按照國家衛(wèi)生部制定的相關(guān)法律、法規(guī)及醫(yī)療行為規(guī)范開展急診搶救工作，做到防醫(yī)療差錯、防于未然，杜絕醫(yī)療行為過程中的麻痹大意思想。在急救工作中，我們堅決服從xx指揮中心的調(diào)度，做到隨時出診、迅速出車、準備及時到達急救現(xiàn)場。始終做到急救藥品，物品完好率xx%，搶救設(shè)備處于應急備用功能狀態(tài)，在院前急救及院內(nèi)急救搶救過程中，從病情評估、預檢、分診、分流到安全正確地轉(zhuǎn)運入科。每個環(huán)節(jié)都能做到無縫銜接，有力地保障了轄區(qū)居民的生命安全。三、加強科室護理管理做好急診工作中的醫(yī)院感染管理工作在急診搶救工作中，加強醫(yī)院感染管理，有效預防和控制醫(yī)院感染，提高醫(yī)療護理質(zhì)量，保證護理安全。落實醫(yī)院感染管理規(guī)章制度和工作規(guī)范，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和工作標準，防止傳染病的傳播，做好自身防護、消毒隔離、醫(yī)療廢物管理，嚴防院內(nèi)交叉感染。四、加強科室對外宣傳，其醫(yī)療水平和服務質(zhì)量直接影響和反映出醫(yī)院的精神面貌和社會形象。xx是救死扶傷的生命救護者，是保護人民生命健康的“綠色通道”，在日常急救工作和院前急救的時候，作為一名急診科護士，代表著醫(yī)院的形象，我時時刻刻注重樹形象、抓內(nèi)涵，為醫(yī)院的全面和諧健康發(fā)展奉獻出了一份光和熱。醫(yī)院護士工作總結(jié) 篇10年，就是我工作的第五年了，這些年，我由一個懵懵懂懂的實習生，成長為一名有著豐富工作經(jīng)驗的護士。病人在一輪輪的換著，科里也在這幾年中離開了不少老同事，來了好多新同事！不過相處的歲月中，換一下方法，會使我們的科室變得更加有力、更加強大！在組長孫英的帶領(lǐng)下，我們組的每一個成員都緊緊地團結(jié)著！也許團結(jié)就是力量吧；以前有的事情拖拖拉拉，有的事情都不愿意去做！可是，自從分了組，大家都樂意去搶著去做，充分調(diào)動了大家的積極性，病人和家屬的反映都非常好，使我們巡視病房和病人溝通的時間也相應增加。于是，我們的努力終于得到了病人的滿意、和領(lǐng)導的肯定。所以在護士長的帶領(lǐng)下，經(jīng)過我們?nèi)剖业墓餐?，我們光榮地獲得了院第三季度護理質(zhì)量考評的第一名（也是本最開心的事情吧！） 最不安的事：“康復部要搬了，思想?yún)R報專題護士要合并了”。這件事情在很長一段時間內(nèi)牽扯著我們的心，隨著一病區(qū)消化科合并到新大樓，相繼是血液科、腦外科的搬遷，我們每個人的心里多多少少會有想法。一、工作狀態(tài)在工作的進行中我仍舊是懷抱著積極向上的狀態(tài)，努力地去完成好自己所負責的每一項工作，同時也是將自己身為服務人員的態(tài)度擺端正，一切的行為都是為病人服務。身為員工，我謹記醫(yī)院的各項要求，將領(lǐng)導將的話都牢記在心，并時刻的嚴格要求自己；身為護士，我以自己最為真誠的心來面對病人，將他們視為親人一般去關(guān)照，去陪伴。當然也能夠從每一位病人對我的態(tài)度與各方面的反饋來看出他們對我的照顧的態(tài)度，同時也是這些肯定讓我對這份工作有更加努力，積極進步的信心。二、工作上的缺陷由于我個人性格的問題，所以在面對每一位病人時會帶入自己真實的情感，更是在病人感到傷痛與難過時，也會影響到我自己的工作狀態(tài)。同時身為護士在自己的工作過程中總是會有一些不好的東西是沒有辦法真正的考慮到的，所以在自己的工作中還是會因為自己的疏漏出現(xiàn)一些不好的事情，同時也非常的感謝病人與領(lǐng)導對我的寬容大量，使我能夠在自己的工作中擺正姿態(tài)，更是認清自己內(nèi)心真正的需求與需要去改變的`地方。三、未來的計劃在接下來的時間中，我會非常努力地去調(diào)整自己，努力讓自己能在工作上有更大的提升，同時爭取在往后的時間中都可以以自己最棒的狀態(tài)去展開自己的工作。對于我的一些情緒化的東西，我會盡量去克制，畢竟工作就是工作，不能夠因為自己的一些情感就對工作有任何的影響，往后的時光我更是會努力地讓自己在工作中去成長，去盡可能的做好一切。當然我也更是會多加總結(jié)反省自己，努力在生活中讓自己可以有更多的成長空間，同時也讓自己更明白工作中需要去成長與進步的事情。為了促成下一年更棒的自己，我也是為自己制定了一個簡單的計劃，就希望這樣的自己是可以在接下來的時光中都有更準確的奮斗目標，同時在往后的時光中更是可以讓自己得到更好的發(fā)展。我會堅定的改變自己，讓自己在護士的道路上持續(xù)不斷地往前行進，并在路上一點一點地成就最好的自己。醫(yī)院護士工作總結(jié) 篇11一. 在門診護士長的領(lǐng)導下進行工作。二. 負責口腔科開診前的準備工作。三. 協(xié)助醫(yī)生進行口腔手術(shù)，洗牙，處置等。四. 負責口腔科整潔、安靜、維持就診秩序。在診療期間，做好口腔科衛(wèi)生宣教。五. 按要求做好口腔科消毒隔離工作，防止感染事故的發(fā)生。六. 認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴格查對制度做好交接班，嚴防事故發(fā)生。七. 負責領(lǐng)取保管科內(nèi)藥物，器械以及保養(yǎng)其他物品。八. 負責口腔模型，外加工廠的登記，接收。九. 經(jīng)常觀察科內(nèi)就診病人，發(fā)現(xiàn)異常立即報告醫(yī)生，配合處理。十. 創(chuàng)造無煙醫(yī)院，做好勸煙工作?？谇豢谱o士工作流程:50 衣裝整齊，淡妝上崗，整理候診室衛(wèi)生。:00 參加科室交班，考勤簽到。:05—12:00/14:30—17:30 按患者先后就診，排好順序，為醫(yī)生準備治療器械，藥品。在診療過程中配合醫(yī)生及時傳遞器械和材料，調(diào)拌印模材料和各種粘合劑、樹脂，提高醫(yī)生工作效率，做好修復模型的登記。對初診患者詳細告知交費窗口，拍片室。使用文明用語，將患者領(lǐng)至醫(yī)生治療椅旁，配合醫(yī)生完成就診過程，維持好科室就診秩序，及時與醫(yī)生溝通交流，減少醫(yī)患糾紛。:00/15:00 聯(lián)系外加工廠，將修復模型及時運走，對已做好的模型及時接收，與醫(yī)生做好核對登記簽字。:30/15:30 對各醫(yī)生已用的39。口腔器械進行清點、核對、登記、清洗。:00/16:00 嚴格執(zhí)行《消毒隔離管理總則》有關(guān)規(guī)定，按照“去污染—清洗—消毒/滅菌”原則，對已用的口腔器械進行高壓蒸汽滅菌，對滅菌效果采用化學檢測和生物檢測，每周一將生物檢測送往感染科，防止院內(nèi)感染事故發(fā)生。，準備種植手術(shù)器械，在手術(shù)前對器械進行消毒，配合醫(yī)生完成手術(shù)，做好巡回護士工作。，科主任核對。，一次性耗材進行有效期檢查核對。12:00—17:30 待醫(yī)生治療完畢后，整理診室衛(wèi)生，關(guān)好水電暖開關(guān)及門窗，離崗。醫(yī)院護士工作總結(jié) 篇12時光荏苒，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間，20xx年已接近尾聲，我們始終堅持與“以病人為中心”的服務理念，進一步加強科室管理和醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，將工作重心放在加強護理管理，護土的專業(yè)培訓，基礎(chǔ)護理，提高服務質(zhì)量上，自從5月份展開“優(yōu)質(zhì)護理服務病區(qū)”以來，我們也是在工作中不斷的實踐和總結(jié)，來為病人提供安全、優(yōu)質(zhì)、中意的護理服務?，F(xiàn)將工作總結(jié)以下：一、加強了護理管理為了進一步加強臨床護理工作，提供優(yōu)質(zhì)的護理服務，就要實行細化管理的工作模式，加強護理服務質(zhì)量的環(huán)節(jié)管理，增進護理服務質(zhì)量的全面提升，來提高工作質(zhì)量，特根據(jù)科內(nèi)實際情形制定了各項規(guī)章制度及各類指引方法，如我們有《各班職責》、《責任護士職責》、《助理護士職責》、《績效分配方案》等及各類護理要點的指引，根據(jù)流程指導了護理工作，井然有序的實行，并總結(jié)中得出體會而不斷改進，初步完善。二、加強護士的專業(yè)培訓加強基礎(chǔ)理論知識的培訓，使護理人員綜合素養(yǎng)及專業(yè)能力得到提高，每天晨間學習15分鐘，并給予提問，來檢測護理人員掌控情形，每星期兩次小查房，實行輪番主講，強化了相干知識的學習，每個月科內(nèi)由高年資護理人員組織業(yè)務學習一次，護理查房一次，查房內(nèi)容必選科內(nèi)從住院病人病情，并組織一次對危重及特別病情的病人進行病歷討論，對以新進人員，認真并及時有效的`完成護理部下達的培訓計劃，每個月科內(nèi)制定的二次科室專業(yè)知識的學習。加強護理專業(yè)技術(shù)操作培訓，參加醫(yī)院組織的各類護理小組的科內(nèi)組員，及時轉(zhuǎn)達所學到的新知識，吸取他人的有效方法，而靈活的運用于臨床，在工作中不斷的總結(jié)體會，新進人員，科內(nèi)老師輪番每個月兩次講授相干專業(yè)技術(shù)操作，增進了學習的積極性，使科內(nèi)護土在專業(yè)技術(shù)上得到很大的提高。加強對護理人員神經(jīng)康復技術(shù)的培訓，請科室進修學習康復的醫(yī)生就神經(jīng)康復技術(shù)講課，會康復儀器使用的護士講授儀器的使用方法，到達科內(nèi)人員人人掌控，并能熟練的運用到臨床，幫助患者早日康復。加強護理操作規(guī)范，在科內(nèi)進行護理操作培訓，并由操作員來指導，嚴格無菌操作及流程化服務，成績作為科內(nèi)考核部分，來到達人人掌控，同時也提高了護理質(zhì)量。三、加強安全管理護理安全是反應護理質(zhì)量高低的重要標志，是保護患者得到良好護理和優(yōu)質(zhì)服務的基礎(chǔ)，每天晨會把需要注意的問提提出，每周五在科內(nèi)進行工作總結(jié)，討論工作質(zhì)量，改進方法，每個月進行一次防過失事故的討論，來加強護理人員的安全意識和責任心。定期的進行護理安全隱患檢查，發(fā)覺問題，解決問題，并從自身及科室的角度進行分析，分析事故產(chǎn)生的原因，吸取深入的教訓，提出防范與改進措施。健全護理安全制度及處理應急預案。四、藥品、物品的管理指定專人全面負責病區(qū)藥品、物品、器械的領(lǐng)取、保管及使用，并建立帳目，分類保管，定期檢查，做到帳物相符。管理人員要掌控各類物品的領(lǐng)取、使用時間，做到定期盤點、保養(yǎng)修理，提高使用率。根據(jù)藥品種類、性質(zhì)、針劑、內(nèi)服、外用、劇毒、有明顯標志，并分別放置，專人管理。藥柜每周整理一次，包括清潔衛(wèi)生、盤點藥品數(shù)量、檢查藥品質(zhì)量，發(fā)覺過期藥品及變質(zhì)藥品，整理及時清算。發(fā)覺藥瓶標簽與藥品不符，標簽模糊或經(jīng)涂改者，不得使用。同類針劑但不同批號不得混放。凡搶救藥品，必須定放在搶救車上或設(shè)專用抽屜加鎖存放，并保持一定基數(shù)，編號排列，定位存放，每次用完及時補充，逐日檢查，保證隨時運用。五、創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)護理試點病區(qū)”，認真做好病房管理，基礎(chǔ)護理，健康教育，使護理工作更加規(guī)范化調(diào)劑排班模式及護士分層管理。責任組長逐日對所負責的患者進行評估，指導并督促本組護士完成病人的醫(yī)治護理工作，確保工作的落實。責任護士對所負責病人的全部醫(yī)治護理負責，內(nèi)容包括病情視察，生活護理，健康教育等。為患者提供主動優(yōu)質(zhì)的護理服務。重視收集護理服務需求信息，主要通過了解回訪意見、和住院病人，家屬的交談溝通，定時發(fā)放中意度調(diào)查表，每個月科室定期召開工休座談會一次，征求病人意見，對病人提出的要求給予程度的滿足。加強健康教育的落實，讓病人熟悉掌控疾病預防康復相干醫(yī)療，護理及自我保健常識等知識。堅持了以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務的主旨，加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，落實護理人員行動規(guī)范，在日常工作中要求護理人員微笑服務，文明用語。六、加強法律意識，規(guī)范護理文件書寫科內(nèi)護理文書，脫離了