【文章內容簡介】 里用的是“萬一”，結果周六沒有一個供應商來，反而周一的單據(jù)特別多。店長言語之中自相矛盾之處，也讓我以及很多員工感到難以接受。某日早會，與會人員都真真切切地聽到他說當天要整理倉庫，但是直到第二天都沒見組織整理，有同事提出疑問，他竟不承認自己說過這句話，實在叫人匪夷所思。他店長整理不整理倉庫跟我沒有任何直接關聯(lián)，我拿這件事出來說只是為了舉一個例子，想要說明他的自相矛盾之處。關于調整工作時間，就我本人來說原本沒有任何看法，但是店長說如果我八點十分上班就比其他上行政班的同事少上了十分鐘，所以要多加十分鐘，好吧確實也是，這一點我表示沒有異議。但是我到點下班后多上的十分鐘是不是也該計入工資？員工在非工作時間付出的勞動是不是也應該計入上班的時間？我說這件事是想表達，如果您非要在某一件事情上算得清清楚楚，是不是在其他事情上也應該算算清楚，如果只要左手不要右手那不是成殘廢了。如果說公司對信息部有特殊要求的話，我想知道為什么？信息部沒有支援到收銀，就應該被開除？可是平心而論信息部需要支援的時候又有誰來支援過，如果你硬要說上級部門來支援了我也無可反駁。有同事以沒收過銀不會收為理由，被上級反駁回來的說法是，有誰一來就會收的？多收幾次就會了。既然這樣，就不該有信息部的事情其他部門沒有能力支援的說法，有誰一來就會做的？另一方面，為什么當時那么多同事上班你誰都不叫，一定要叫個信息部的人去？關于這個問題，當時店長和我已經(jīng)有過探討，在這里不再作他論，我只想說明，把矛盾打壓下去并不意味著解決矛盾，而只會讓矛盾越積越深，越積越多。其他就不多說了，多說無益。店長堅持要我一個人上班的理由在我看來就是剝削階級沒有人性的體現(xiàn)。為什么這么說，因為店長認為上了幾個小時班就必須做幾個小時事，每一分每一秒都必須在干活，不能有一點喘氣的時間。以前信息部還有兩個人上班的時候，中午吃完飯有一段時間可以休息，但是這種情況在店長看來是絕對不允許的，他認為完全是浪費人力資源，根本沒有那么多工作要做，一個人完全能做得了。在工作中，有時候工作量會非常大，另一些時候工作量會比較小，難道事情少的時候我們也要裝出一副忙里忙外熱火朝天的模樣？為什么信息部能有時間“偷懶”，因為我們想盡快把事情做完，做完之后就可以休息了，如果公司希望看到員工每時每刻都在做事，我們也可以效仿某些部門慢慢吞吞磨磨蹭蹭，這樣不僅能給上級部門留下良好印象，還可以減輕自己的工作壓力，何樂而不為。不過怎樣討好上級已經(jīng)不是我該考慮的問題了。再者，用電腦時間過長容易引發(fā)各種職業(yè)病，眼睛長時間面對屏幕會導致視疲勞，視力下降，長時間保持一個姿勢會引起肩周炎和頸椎病，相信這一點很多人都深有體會。久坐會大大增加下肢患靜脈曲張的機率，長時間暴露在電腦輻射之下甚至還會增加心血管疾病的患病風險。既然公司要學習沃爾瑪，那么我請問一下，難道沃爾瑪就是這樣沒有人性？一個沒有人性的企業(yè)是怎么發(fā)展成全球最大零售商的？這一點讓人百思不得其解。眾所周知，信息部兩個月前還有三個人，小韋走后小朱因無法承受工作壓力曾經(jīng)和人事談過，后來信息部不用上晚班，壓力才得以緩解?，F(xiàn)在信息部只有一個人，在只有一個人的情況下根本不能完成當天的日常工作，況且還要解決其他零時性工作和某些突發(fā)狀況。店長提出作為管理層每時每刻都應該知道自己的員工在做什么，那么作為上級部門是否也應該了解到下屬這些工作上的壓力，而不是一味的要求員工有所謂大公無私的精神。既然公司不是慈善機構，那么員工也不是慈善工作者，大家打工都是為了掙錢糊口。一個人承擔了全部工作量非但得不到理解和鼓勵，每天還要承受額外的心理負擔，在外部壓力和內部壓力的共同作用之下，本人已無法再擔任此職位。本人眼下也就只能想起這么些來，稍微久遠的事情已經(jīng)記不起來了?？傊?，本人與共事之人的矛盾已經(jīng)到了不可調和的程度，唯有提交辭呈以緩解緊張局勢，避免雙邊問題進一步惡化。倘若提起對公司還有什么意見和建議，此刻本人已無法言說，因為在過去兩年多差不多三年的時間里，我已經(jīng)把該說的話都說完了。大家的眼睛都是雪亮的，孰是孰非人心各有數(shù)。以上是客觀因素，下面再說說主觀原因。本人自打進入公司兩年多來，雖然不能說鞠躬盡瘁但也盡心盡力了，也許有時候不能那么令人滿意地完成工作，但是從整體上來說本人還是具有職業(yè)素質的。然而隨著時間的推移，工作壓力的不斷增大，本人又開始每晚惡夢纏身，常常夢到與工作有關的人和事，每每半夜驚醒，難以入睡，導致本人睡眠質量受到嚴重影響，第二天精神萎靡不振，工作效率大打折扣，日復一日年復一年，長此以往，本人精神已經(jīng)走向了崩潰的邊緣。近段時間，尤其是最近一兩個月，由于工作壓力不斷增大，抑郁之情無法排解，加之本人身體狀況早已處于不健康狀態(tài)，雙重因素導致體重持續(xù)升高，速度之快簡直讓人嗔目結舌，這無疑已經(jīng)給我敲響了警鐘，如不加以重視，恐將求醫(yī)問藥。我雖然不是貪生怕死之人，但是身體的健康乃一切社會活動的基礎。綜上所述，本人已身心俱疲，無心戀戰(zhàn)，望告老還鄉(xiāng)，另謀出路。超市辭職報告4各位領導:您好！我是xxx，這次申請辭職的員工，入職超市半年了。雖然這半年時間不長，但我會永遠記得這段時間。這是我的第一份工作。對我來說總會有一些不一樣的意義，就像初戀一樣，總會讓人印象深刻。半年前，我對超市里的一切還很陌生，但過了這段時間，我也了解了超市里所有的地方。這段時間很愉快，同事相處的很好。雖然工資不高，但是每天都很充裕。一開始日復一日對這種生活感到厭煩，但我說服自己，工作就是這樣，那份工作是為了賺錢，到哪里賺都不是為了賺，反正都是一樣的生活，至少在這里彼此很熟。但是隨著時間的推移，我開始厭倦這種生活。感覺一眼就能看出來，在未來十年的八點鐘，我還是會做同樣的工作，同樣的`日程，同樣的工作。這種感覺讓我覺得害怕上班，工作態(tài)度一天比一天差。不知道還能堅持多久。我覺得我現(xiàn)在做的每一天都是對我精神的折磨。就在昨天，和父母商量后，我終于做出了辭職的決定。我覺得我的生活不應該這么平淡，應該豐富多彩，應該去看看外面的世界。辭職后，我打算在全國每個城市徒步旅行，欣賞不同的習俗。做旅游博主完成了我的計劃，準備了很久，積累了一定數(shù)量的粉絲，做足了功課。只是我還沒決定，也不知道自己做的計劃對不對，所以還沒告訴父母。但現(xiàn)在我已經(jīng)下定決心，希望領導能理解我的要求，同意我的辭職申請。感覺人生才剛剛開始。我不想這么無聊。我認為我未來的生活會更加精彩。當然不是在超市工作不好，而是太穩(wěn)定了，我過不了這么穩(wěn)定的生活。如果我以后完成了計劃，想穩(wěn)定下來，我一定會再來這里和你一起工作。真的很感謝這段時間大家的關心，讓我從懵懂變成了有一定經(jīng)驗的人。在這里工作的人都很熱心，愿意幫助別人。這段時間的工作給了我很好的體驗。感謝超市讓我認識你，感謝領導給我這個工作機會，祝你們都能在心里完成那個目標。此致敬禮！辭職人：日期：超市辭職報告5尊敬的領導：由于目前所從事之工作，無法實現(xiàn)我個人的人生目標，體現(xiàn)人生價值，出于對于理想的堅定信念，本著一顆報效國家并且奉獻社會的熱誠之心，本人現(xiàn)在遺憾的提出離職申請。在公司的這段時期，公司領導時刻關懷著我、教育我、幫助我、鼓勵我、幫我樹立信心。值此離職之際，我的內心久久難以平復。黨和人民從小教育我，飲水思源，知恩圖報當我為工作忙得四處打轉時，是誰幫助了我，給了我的工作的機會？當我對著好幾箱子資料舉目茫然，不知所措時