激揚紅色文字,揮灑青春汗水(編輯修改稿)
2024-10-21 01:22 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 里樹立主人翁意識，就能夠與企業(yè)同呼吸，共命運，企業(yè)就如同一個大家庭，我們都是家庭成員，只要每個員工在做每一件事時都能夠從家庭的角度出發(fā)，我們大家庭的這艘航船就會向既定的目標快速前進。2011年12月15日，公司的4機組進入了15天的試運行，與首臺機組投入商業(yè)運營的目標更近了一步，所以這一天也必將是一個難忘是日子，這證明我們走過的日日夜夜都是值得的：忘不了上水庫首次蓄水時的夜間巡視，忘不了對五加二白加黑工作模式的疲倦，忘不了到廠房底層排水廊道進行滲漏量的監(jiān)測……但我們還是堅持了下來，眼看首臺機組發(fā)電的目標即將實現(xiàn)，我打心眼兒里高興，仿佛就是面對忙活了半年即將收獲的莊稼一樣！?作為員工，就要保證你的公司先贏，之后才是自己贏。如果公司先贏，整體效益上去了，你也就贏了。?是的，每位員工都希望自己的收入多一點，都期盼自己的待遇好一點，這些都是與公司效益相關(guān)的，而公司效益與每位員工的貢獻是息息相關(guān)的。就像在一個家庭里每個人都喜歡自己的生活條件好一點，而這些與家庭中每個人的每一份努力是分不開的，在共同努力的過程中家庭關(guān)系也會更加的和睦。只有每位員工樹立主人翁意識，視企業(yè)為家，把蒲蓄公司的整體效益提升上去，我們每一位員工也都會受益的，?大河有水小河滿，大河沒水小河干?。視企業(yè)為家的行動存在于工作中的點點滴滴，節(jié)約一滴水，節(jié)省一張紙，為工作中的問題多想一個解決方法……站在一個更高的位置看問題，以一個主人翁的角度解決問題，我們每天具體的工作也不再平淡、枯燥和乏味，因為我們是在為自己家工作！轉(zhuǎn)?問?為機?我們都知道，危機或問題的內(nèi)部，時常隱藏著成功的契機，只待我們用智慧去挖掘。?哦，原來機會在這里，當我們整天在等待機會，尋找機會的時候，當我們在埋怨機會不會垂青于我們的時候，機會原來以一個意外的形式來到了我們的面前，真是?踏破鐵鞋無覓處，得來全不費工夫???！許多舉世矚目的成就，都是從問題、危機和苦難甚至絕望中孕育出來的，人類為了解決遠距離通話問題而發(fā)明了電話，為了解決遠距離旅行的問題而發(fā)明了飛機，為了解決電能大規(guī)模儲存的問題而建造了抽水蓄能電站……走出了安逸的校園，走上了平淡的工作崗位，每天幾乎都是在重復同樣的工作，厭倦了，麻木了，沒有之前想象的那么轟轟烈烈，我在問自己，等待去施展才華的機會在哪里？閱讀完這本書后，我發(fā)現(xiàn)了我的淺薄與可笑。每次出現(xiàn)在面前的問題，都潛藏著一次機會，都是一次施展才華的機遇，遇到了問題應(yīng)該運用所學的知識，開動大腦轉(zhuǎn)?問?為機，而不是回避問題，讓機會從面前溜走。?問題是一塊很奇妙的石頭，對不同的人呈現(xiàn)不同的形狀。在失敗者面前，他是‘絆腳石’，讓他在工作與生活中栽一個又一個跟頭，或者讓他止步不前。在成功者面前，他是‘墊腳石’，讓他在收獲勝利的同時，又踏上新的成功起點。?問題的解決，能夠讓我們提升能力，增長知識，汲取教訓或積累經(jīng)驗，在解決問題的過程中體現(xiàn)我們的價值，讓?絆腳石?成為我們更上一層樓的?墊腳石?。因此，我們不應(yīng)該害怕，逃避問題，而應(yīng)該正視問題，解決問題，這樣我們?nèi)松膬r值才能得以體現(xiàn)。追求卓越?只要不斷學習，就能超越自我；只要不懈努力，在平凡的崗位上一樣可以創(chuàng)造不平凡的業(yè)績。?工作了一段時間后，我逐漸發(fā)現(xiàn)在學校里學習的知識是不夠的，甚至在學校里已經(jīng)學習過的知識，也忘記了好多，因此，我讓家里人將專業(yè)書籍郵寄了過來，以便更好地查閱學過的知識。并且工作中遇到的問題都是實際問題，有的難以在書籍中查閱到，有的需要向有經(jīng)驗的師傅請教，有的需要借助網(wǎng)絡(luò)查閱，有的需要和大家坐到一塊討論……各種形式的學習，讓我以更高的效率汲取了知識?！镀椒驳氖澜纭分械膶O少平，高中一畢業(yè)就走向了社會，先是在黃原城里給人做小工，后來進入銅城煤礦當了挖煤工人。艱辛的生活條件沒有使他怨天尤人，沒有使他自暴自棄，他反而以一個更加樂觀的態(tài)度面對生活中的坎坷，這很大程度上得益于他堅持閱讀書籍，書籍使他的內(nèi)心變得更加強大。?因此，他們往往帶著一種悲壯的激情，在一條最為艱難的道路上進行人生的搏斗。他們顧不得高談闊論或憤世嫉俗地憂患人類的命運。他們首先得改變自己的生存條件，同時
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