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正文內(nèi)容

工商局五五普法工作總結(jié)5篇(編輯修改稿)

2024-10-21 00:52 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 梁山縣工商局的實際工作情況,建立、完善和實施了大量經(jīng)過實踐證明行之有效的法制宣傳教育、行政執(zhí)法、執(zhí)法監(jiān)督和法制工作管理等四個方面的制度。(一)法制宣傳教育制度建設(shè)。梁山縣工商局按照《梁山縣工商行政管理系統(tǒng)法制宣傳教育第五個五年規(guī)劃》的要求,堅持不懈地開展“五五”普法工作。堅持對行政執(zhí)法人員的法律法規(guī)培訓(xùn)、考試和考核并形成一定的制度。五年來實踐貫徹的新制度有:黨組學(xué)法制度、重大決策前法律咨詢審核制度、“一月一法”學(xué)習(xí)制度、“輪流講法”制度、案件評審制度等6項制度,制度的形成和完善對學(xué)法、普法和法律宣傳教育起到了積極有效的作用。(二)行政執(zhí)法制度建設(shè)。在實施行政許可方面,我局依據(jù)《行政許可法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定和要求,堅持形成了政務(wù)公開、“一審一核 ”、前置并聯(lián)審批、服務(wù)時限承諾、首問負(fù)責(zé)、許可聽證等制度;在實施行政處罰方面,依據(jù)《行政處罰法》、《工商行政管理機(jī)關(guān)行政處罰程序規(guī)定》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定和要求,梁山縣工商局修訂、完善出臺了包括立案、銷案審批,辦案、審核、批準(zhǔn)分離,行政執(zhí)法公示,行政處罰決定及強制措施審批,行政處罰復(fù)議聽證,罰沒物資管理,罰、繳分離,強制執(zhí)行及涉嫌犯罪案件移送,一般程序簡便方式案件相關(guān)規(guī)定,自由裁量權(quán)適用,行政指導(dǎo)及柔性執(zhí)法等16項制度。(三)加強執(zhí)法監(jiān)督,完善執(zhí)法監(jiān)督制度。在法律監(jiān)督方面,梁山縣工商局依據(jù)《行政訴訟法》、《國家賠償法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定和要求,堅持實施錯案追究,行政應(yīng)訴、執(zhí)法督察、案件評審、核審歸檔等五方面的制度。具體為依據(jù)《行政復(fù)議法》、《行政處罰法》、《行政許可法》、《工商行政管理機(jī)關(guān)執(zhí)法監(jiān)督暫行規(guī)定》的規(guī)定和要求,實行行政復(fù)議制度,行政賠償追償制度,行政執(zhí)法責(zé)任制度,行政執(zhí)法錯案責(zé)任追究制度,行政執(zhí)法考評制度,行政執(zhí)法檢查制度,案件備案制度。推行行政許可監(jiān)督制度,規(guī)范性文件法律審核、備案制度,案件進(jìn)展情況報告制度,案件質(zhì)量評查制度,個案監(jiān)督制度,適用簡易程序的行政處罰案件備案制度,重大、特大案件報告制度及案件集體討論制度,工商所法制監(jiān)督員制度,工商系統(tǒng)聘請義務(wù)法制督察員制度等。五年來,梁山縣工商局執(zhí)法監(jiān)督部門根據(jù)以上制度依職權(quán)對我局以下事項進(jìn)行了監(jiān)督:工商行政管理法律、法規(guī)、規(guī)章的貫徹情況;有關(guān)執(zhí)法的規(guī)范性文件及制度措施;行政執(zhí)法主體的資格;行政強制行為;行政處罰行為;行政許可行為;行政收費行為;行政不作為行為;行政復(fù)議行為;行政賠償行為及其他需要監(jiān)督的事項。(四)法制工作管理制度。梁山縣工商局按照法制工作職能職責(zé)的要求,堅持法制工作統(tǒng)計制度、實施行政執(zhí)法人員資格審查制度、行政執(zhí)法證件規(guī)范化管理制度等。建立相應(yīng)的數(shù)據(jù)庫,保證管理的連續(xù)性和向局領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確的執(zhí)法人員的相關(guān)信息。三、“五五”普法工作取得的成效今年是“五五”普法依法治理工作的最后一年,通過近五年來的不懈努力,堅持法制教育與法制實踐相結(jié)合、依法行政和法制化管理相結(jié)合、法制教育和思想道德教育相結(jié)合,全力推進(jìn)法規(guī)培訓(xùn)和法制建設(shè),取得了較為明顯的成效。全面提高了我局干部、職工的法律素質(zhì);全面提高了各部門依法管理、依法行政、依法辦事的水平;提高了各級領(lǐng)導(dǎo)干部的法制理論水平和依法決策、依法管理能力;提高了各類企業(yè)經(jīng)營者、個體工商戶及消費者的依法經(jīng)營和安全消費意識,為工商行政管理行政執(zhí)法人員法律素質(zhì)和依法行政水平的提高創(chuàng)造了條件,為工商行政管理執(zhí)法營造了良好的外部環(huán)境。主要表現(xiàn)在:一是開展“法律六進(jìn)”活動取得了實效。0610年我局認(rèn)真開展“法律六進(jìn)”活動,采取法制、登記注冊部門和各消協(xié)、個私協(xié)會聯(lián)合擔(dān)責(zé)的形式,分步驟、分階段,結(jié)合階段性實際工作,出臺局領(lǐng)導(dǎo)掛鉤聯(lián)系主要企業(yè)制度,及時送法入企;積極倡導(dǎo)各消協(xié)分會出人擔(dān)任學(xué)校食品安全、消費安全校外輔導(dǎo)員,成立法律宣講隊;認(rèn)真開展“ ”、“”活動法規(guī)宣傳;組織食品經(jīng)營戶進(jìn)行《食品安全法》培訓(xùn)學(xué)習(xí);以“一會兩站”的建立為契機(jī)開展工商法規(guī)普及培訓(xùn);結(jié)合“一所一標(biāo)”工作在相應(yīng)管理對象中開展商標(biāo)學(xué)習(xí)培訓(xùn);堅持黑板報宣傳法規(guī)和典型案例;在電視臺消費與法欄目不定期發(fā)布消費警示等,廣泛開展了工商法律法規(guī)進(jìn)機(jī)關(guān)單位、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)活動,促使管理相對人的法律素質(zhì)大有提高。二是行政執(zhí)法工作實現(xiàn)了歷史性的突破。通過“五五”普法以來我局開展的“行政執(zhí)法工作三年規(guī)劃”,制定“一月一法、一季一培訓(xùn)、半年一總結(jié)、年終一評審”工作制度,不斷組織人員到執(zhí)法辦案好的兄弟單位跟班學(xué)習(xí),逐步解決了“對行政執(zhí)法工作整體認(rèn)識滯后、執(zhí)法隊伍素質(zhì)良莠不齊、執(zhí)法參與不足和執(zhí)法面窄”等三個制約我局行政執(zhí)法工作滯緩不前的“瓶頸”問題,逐步形成“全員執(zhí)法”和“前沿執(zhí)法”的格局,各基層部門已經(jīng)全部參與到行政執(zhí)法中,杜絕了案件數(shù)為零的現(xiàn)象,人員執(zhí)法參與面達(dá)到85%以上。三是案件核審逐漸走上規(guī)范化的道路,案件整體質(zhì)量大有提高。XX年以來,梁山縣工商局共核審各類案件1400余件,組織聽證會5次,沒有出現(xiàn)一件錯案和復(fù)議撤銷案件。案件核審采用辦案部門法制監(jiān)督員初審,法制科二次核審的方式進(jìn)行,各部門學(xué)法審案,促進(jìn)了案件質(zhì)量的逐步提高。每年查處的案件數(shù)量呈逐年下降趨勢,從一個方面說明通過普法宣傳教育,經(jīng)營者的守法意識在增強。四是拓寬執(zhí)法監(jiān)管領(lǐng)域。五年多來我局著力抓住食品安全監(jiān)管、農(nóng)資打假護(hù)農(nóng)、專用車、二手車專項整治及節(jié)假日市場管理、與煙草專賣等部門的協(xié)調(diào)配合、積極與市局協(xié)作辦案等方式不斷拓展監(jiān)管領(lǐng)域。結(jié)合梁山特點,共辦理農(nóng)資打假護(hù)農(nóng)案件109件,主持化肥坑農(nóng)賠償現(xiàn)場會3次,有效地維護(hù)了農(nóng)民群眾的切身利益;查辦專用車、二手車違法經(jīng)營案件101起,與縣煙草專賣部門聯(lián)合辦案324件,;為梁山縣市場經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定繁榮立下了汗馬功勞。四、“五五”普法工作中存在的不足五年以來,我局做了大量的工作,也取得了明顯的成效,但我局的法制宣傳教育與依法治理工作仍將任重而道遠(yuǎn),工作中存在的問題和困難不容忽視:一是個別干部職工對普法工作缺乏足夠的認(rèn)識,對普法工作的長期性、艱巨性認(rèn)識不夠,普法意識不夠強烈,普法工作得不到最大程度的重視。二是普法中強調(diào)自學(xué)的多,組織集中輔導(dǎo)學(xué)習(xí)時間少,以點帶面學(xué)的多,系統(tǒng)深入學(xué)的少。三是我們的普法對象行政管理相對人點多面廣,素質(zhì)參差不齊,普法成本比較高,影響和制約著普法工作的開展,致使許多工作想到做不到。針對以上幾點不足我局將在今后的學(xué)習(xí)培訓(xùn)中,在上級機(jī)關(guān)的指導(dǎo)下,采取更切合實際的工作方式及培訓(xùn)手段,扎實工作,不斷加大工作力度,努力使我局的法制宣傳教育工作開展得豐富多樣,更上一個臺階。第四篇:工商局“五五”普法驗收匯報材料工商局“五五”普法驗收匯報材料2006年以來,xx工商局按照州委、州人大、州政府和省工商局關(guān)于“五五”普法的總體要求和部署,以國務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實施綱要》為核心。以“法治工商”建設(shè)和行政執(zhí)法“三制”為載體,本著“統(tǒng)一管理、分級實施、條塊結(jié)合”的原則,在全系統(tǒng)扎實有序推進(jìn)“五五”普法工作。執(zhí)法人員的依法行政能力和水平明顯提高,全州系統(tǒng)依法管理和服務(wù)社會的水平不斷提升,服務(wù)管理對象的法律意識和法律素質(zhì)也普遍增強,呈現(xiàn)出了學(xué)法、守法、用法、護(hù)法的良好氛圍。對照《xx“五五”普法暨“十一五”時期依法治州工作檢查驗收實施方案》,我局認(rèn)真進(jìn)行了總結(jié)?,F(xiàn)將總結(jié)情況匯報如下:作為政府對市場監(jiān)管執(zhí)法的重要職能部門,在權(quán)責(zé)增強的情況下,對我們能否依法行政提出了更高的要求。全局上下從實施依法治國方略、貫徹黨的十七大精神和“十一五”規(guī)劃的高度,把普法工作納入本局的工作規(guī)則。一是健全機(jī)構(gòu)。我們根據(jù)全州系統(tǒng)實際成立了“五五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由局黨組書記、局長任組長,局領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員、各科室(分局)負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員,辦公室設(shè)在法規(guī)科。各縣市局按照州局要求,均單設(shè)了法制機(jī)構(gòu),并確保人員的相對穩(wěn)定。目前,全州系統(tǒng)共有15名專職工作人員,分布在州局、縣市局兩級機(jī)關(guān),并在基層分局(所)配備1名法制員。形成了州、縣市局一把手親自抓,法制科牽頭組織,各科室、分局具體抓落實,基層分局(所)法制員、法制聯(lián)絡(luò)員積極參與的普法工作格局,為開展普法工作提供了組織保障。二是領(lǐng)導(dǎo)重視。州局領(lǐng)導(dǎo)對“五五”普法工作高度重視,把普法和依法治州工作納入重要議事日程。五年來,領(lǐng)導(dǎo)班子堅持中心組學(xué)習(xí),并定期要求每位成員結(jié)合實際寫學(xué)習(xí)論文,做到定時學(xué)習(xí)、做好筆記、寫出心得。領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)為,普法工作反映的效果,應(yīng)在日常的行政執(zhí)法工作中得到體現(xiàn);要通過學(xué)法進(jìn)一步提高法律意識、增強法制觀念,規(guī)范執(zhí)法行為,將學(xué)到的法律知識真正運用到依法治州工作中,才能收到學(xué)以致用的效果。同時,要求各級要把普法工作貫穿到各項業(yè)務(wù)工作之中,強調(diào)言必稱法,行必用法,對新頒布的法律、法規(guī)做到一法一學(xué)、一學(xué)一考,使法治觀念逐步融入日常的行為規(guī)范中。為切實保障普法經(jīng)費落實到位,我局將其列入本局的工作經(jīng)費預(yù)算,做到??顚S茫U细黜椘辗ɑ顒禹樌M(jìn)行。三是落實規(guī)劃。州局根據(jù)普法辦和省工商局的“五五”普法工作要求,結(jié)合本局實際,印發(fā)了《全州工商行政管理系統(tǒng)法制宣傳教育第五個五年規(guī)劃》,并分制定普法工作要點以推進(jìn)普法工作,每年進(jìn)行部署,做到年初有計劃,年中有檢查,年底有總結(jié),嚴(yán)格按照計劃開展工作。各級領(lǐng)導(dǎo)深入基層,必聽“法”
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