【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ）領(lǐng)導(dǎo)班子成員正確對(duì)待干部職工提出的意見(jiàn)建議，保證談心的實(shí)際效果，增強(qiáng)互相信任感。本著實(shí)事求是的原則，從客觀實(shí)際出發(fā)，打消思想顧慮。（四）不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)。加大干部職工教育培訓(xùn)投入力度，努力推進(jìn)干部教育培訓(xùn)規(guī)范化?？傊?，通過(guò)這次開展領(lǐng)導(dǎo)干部交心談心活動(dòng)，使我鄉(xiāng)全體干部職工都收到了教育，提高了認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一了思想。使全鄉(xiāng)干部工作中干勁倍增，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，化解了矛盾，解決了問(wèn)題。談心活動(dòng)的開展，切實(shí)增進(jìn)了同志們間的團(tuán)結(jié)，化結(jié)了人與人之間的隔閡和矛盾，為我鄉(xiāng)發(fā)展創(chuàng)造了良好的人文環(huán)境，對(duì)進(jìn)一步加快建設(shè)和諧平安九龍鄉(xiāng)充滿了信心。2012年7月24日 中共九龍鄉(xiāng)委員會(huì)篇二：談心談話總結(jié)深入開展“談心”活動(dòng)情況總結(jié)根據(jù)《xxxxxx2011年7月份談心活動(dòng)方案》的要求部署，為進(jìn)一步鞏固和加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)、推進(jìn)干部人事制度改革，全面鞏固xxx組織工作的滿意度，xx辦領(lǐng)導(dǎo)班子本著“溝通思想、找準(zhǔn)問(wèn)題、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、共同提高”的原則和目標(biāo)，認(rèn)真組織了談心談話活動(dòng)，現(xiàn)將活動(dòng)總結(jié)匯報(bào)如下：一、高度重視，周密安排，確?；顒?dòng)取得實(shí)效為確保此次談心活動(dòng)取得實(shí)效，我辦將此次活動(dòng)作為進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，提升人事人才工作水平的一項(xiàng)重要舉措，領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行安排部署。領(lǐng)導(dǎo)干部與職工之間普遍開展談心活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)談心活動(dòng)全覆蓋，并要求做好詳細(xì)記錄，確保此次活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。二、形式多樣，強(qiáng)化溝通，坦誠(chéng)相見(jiàn)，廣泛深入地進(jìn)行談心交心 7月14日，我辦廣泛開展了 “一對(duì)多”、“面對(duì)面”的談心活動(dòng)。此次活動(dòng)談心次數(shù)達(dá)5次，綜合梳理意見(jiàn)6條。班子成員之間、各部門負(fù)責(zé)人之間普遍開展了談心交心活動(dòng)。大家與人為善，坦誠(chéng)相見(jiàn)，溝通思想，找準(zhǔn)問(wèn)題，消除隔閡，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，形成共識(shí)。大家開誠(chéng)布公地坦露心聲，堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā)，本著對(duì)同志對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，進(jìn)行了批評(píng)與自我批評(píng)。談話內(nèi)容涉及到工作作風(fēng)、廉政建設(shè)、學(xué)習(xí)、生活等各方面。在談心活動(dòng)中，班子成員通過(guò)溝通思想，增進(jìn)理解，找準(zhǔn)問(wèn)題，形成共識(shí)，共同進(jìn)步。在相互談心的基礎(chǔ)上，圍繞在了解本單位組織人事工作開展的相關(guān)情況，與職工開誠(chéng)布公地談問(wèn)題，虛心地聽取意見(jiàn)和建議。談話內(nèi)容促進(jìn)了凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)、促進(jìn)了思想作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)，促進(jìn)了單位的進(jìn)一步發(fā)展。同時(shí)，也進(jìn)一步強(qiáng)化了責(zé)任意識(shí)；進(jìn)一步增強(qiáng)了在工作、學(xué)習(xí)和生活中爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的自覺(jué)性；進(jìn)一步掌握了職工的思想動(dòng)態(tài)和了解了工作中存在的問(wèn)題。三、梳理歸納，存在的問(wèn)題通過(guò)敞開心扉，坦誠(chéng)相見(jiàn)，以心交心地開展談心談話活動(dòng)，從中歸納出以下幾點(diǎn)相關(guān)的意見(jiàn)和建議：。，建立健全員工管理制度，優(yōu)化考核辦法，用激勵(lì)機(jī)制激發(fā)職工的活力。、良好的發(fā)展環(huán)境。，加大專業(yè)技術(shù)人才的提拔任用，提高職工的綜合素質(zhì)。，減輕工作壓力，在思想上多與職工進(jìn)行一些相關(guān)的溝通。四、效果明顯通過(guò)談心活動(dòng)，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，化解了矛盾，解決了問(wèn)題，取得了良好成效。針對(duì)自我查找問(wèn)題，職工們都能做到虛心接受，使自己看清了自己的優(yōu)點(diǎn)和不足，更加明確自己的今后努力方向。談心活動(dòng)的開展，切實(shí)增進(jìn)了同志們之間的團(tuán)結(jié)，人與人之間不再有隔閡和矛盾。這有利于今后組織人事工作的順利開展。篇三：領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員談心情況報(bào)告 xx領(lǐng)導(dǎo)班子談心情況報(bào)告 按照群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)工作安排，為進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)和班子能力建設(shè)，我站高度重視，迅速行動(dòng)，及時(shí)組織開展了領(lǐng)導(dǎo)班子談心活動(dòng)。通過(guò)談心，面對(duì)面征求意見(jiàn)，交換查找各自的“四風(fēng)”問(wèn)題，加強(qiáng)了班子之間的溝通，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，取得了較好成效。現(xiàn)將活動(dòng)開展情況匯報(bào)如下：一、高度重視，精心安排。為保證談心談話活動(dòng)取得實(shí)效，我站召開專門會(huì)議，傳達(dá)了xx局關(guān)于談心活動(dòng)的文件精神，強(qiáng)調(diào)談心活動(dòng)的意義，并結(jié)合我站的實(shí)際，做了精心部署，明確了責(zé)任和分工，由站長(zhǎng)分別與其他班子成員深入談心，并對(duì)如何組織抓好談心活動(dòng)，提出了明確的要求。二、扎實(shí)開展，注重實(shí)效。談心活動(dòng)于2014年8月12日進(jìn)行，談心要求做到“四要談、五不談”?！八囊劇奔磧?yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)要談，思想、工作要談，單位、個(gè)人要談，現(xiàn)狀、方向要談。“五不談”即溢美之詞不談，不著邊際的話不談，把握不準(zhǔn)的問(wèn)題不談，過(guò)激言辭不談，模棱兩可的話不談。在活動(dòng)開展過(guò)程中，尤其突出真實(shí)性、深刻性、和諧性，深入開展談心談話。同時(shí)，注重引導(dǎo)大家講求政治性和原則性，不回避矛盾，真談問(wèn)題、談?wù)鎲?wèn)題。談心活動(dòng)還圍繞本單位工作實(shí)際，提出了今后努力的方向。三、落實(shí)整改措施（一）對(duì)談心談話活動(dòng)中涉及的重大問(wèn)題及意見(jiàn)建議，領(lǐng)導(dǎo)班子召開專題會(huì)議，進(jìn)行研究。（二）在談心談話過(guò)程中對(duì)反映的問(wèn)題要立即著手解決，不能馬上解決的，要求做到深入細(xì)致的準(zhǔn)備工作，最終真正解決問(wèn)題。（三）領(lǐng)導(dǎo)班子成員正確對(duì)待提出的意見(jiàn)建議，保證談心的實(shí)際效果，增強(qiáng)互相信任感。本著實(shí)事求是的原則，從客觀實(shí)際出發(fā)，打消思想顧慮。（四）今后要不定期進(jìn)行溝通，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)。通過(guò)開展領(lǐng)導(dǎo)班子交心談心活動(dòng)，使我站領(lǐng)導(dǎo)班子提高了認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一了思想，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，化解了矛盾，解決了問(wèn)題。談心活動(dòng)的開展，也為我站開展各項(xiàng)工作創(chuàng)造了良好的人文環(huán)境，對(duì)進(jìn)一步提高單位的業(yè)務(wù)工作水平有所促進(jìn)。2014年8月13日 xx領(lǐng)導(dǎo)班子成員談心情況報(bào)告 xx領(lǐng)導(dǎo)班子目前有2名班子成員，在日常工作中，班子成員之間經(jīng)常交流思想、交換意見(jiàn)，積極探索和討論單位各項(xiàng)工作。按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)工作安排，結(jié)合站領(lǐng)導(dǎo)班子成員實(shí)際，2014年8月12日，班子成員重點(diǎn)圍繞黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)“為民務(wù)實(shí)清廉”的主題，就“四風(fēng)”方面存在的具體問(wèn)題開展了交心談心活動(dòng)。對(duì)照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，班子成員之間敞開心扉，分別指出對(duì)方在工作及“四風(fēng)”方面存在的具體問(wèn)題。同時(shí)，深入分析了問(wèn)題產(chǎn)生的原因，明確了今后改進(jìn)的想法和努力的方向。班子成員之間坦誠(chéng)相見(jiàn)，充分交換看法，開展積極的思想交鋒，形成共識(shí)。通過(guò)談話，做到班子問(wèn)題、本人問(wèn)題、對(duì)方問(wèn)題、擬在會(huì)上提出的批評(píng)意見(jiàn)、產(chǎn)生問(wèn)題的原因及改進(jìn)措施“六個(gè)談透”，為開好領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)打好了思想基礎(chǔ)。2014年8月13日篇四：開展談心談話活動(dòng)情況匯報(bào)關(guān)于集中開展談心談話活動(dòng)情況的報(bào)告：為進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，及時(shí)了解干部職工所思、所想、所盼，有效增強(qiáng)黨員的主體意識(shí)，最大限度地激發(fā)全局干部職工自覺(jué)參與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的內(nèi)在動(dòng)力，我局按照省市局關(guān)于此項(xiàng)工作的要求，在全局范圍內(nèi)集中開展談心談話活動(dòng)。在談心活動(dòng)中，采取了座談會(huì)、個(gè)別交流、發(fā)放征求意見(jiàn)表