保潔員協(xié)議書(編輯修改稿)
2024-10-20 22:07 本頁面
【文章內容簡介】 ）乙方：________村村民（以下簡稱乙方）為進一步加強本村環(huán)境衛(wèi)生保潔管理工作，建立健全保潔管理機制，不斷改善本村生產生活環(huán)境，提高人民群眾的生活質量，保護我村生態(tài)環(huán)境，建設美麗家園，經村委會研究，決定在全村范圍內招聘保潔員，落實分區(qū)塊負責，確保完成保潔工作任務，實現(xiàn)衛(wèi)生長效管理，經甲、乙雙方協(xié)商同意，特訂如下協(xié)議：一、垃圾收集范圍：村主要道路的路面、路邊、河道邊經常保持整潔，及時清理白色污染、無明顯垃圾堆積物；清除村主要道路兩邊雜草；村主要道路邊的溝渠如有堵塞做到及時清理；村衛(wèi)生死角要及時清掃；對亂張貼、亂涂寫、亂刻畫、亂散發(fā)、亂吊掛等非法廣告做到及時制止和清理。二、保潔員報酬：保潔員每月工資為600元，要求做到一日二清掃，確保路面干凈、整潔。公路兩邊、溪坑垃圾清掃另付報酬。年終根據(jù)考核成績給予獎勵，被評為優(yōu)秀的獎勵人民幣4000元；良好的獎勵人民幣3000元；合格的獎勵人民幣1500元，不合格不予獎勵。三、甲方每月為乙方提供手套一副、口罩一個，掃帚兩把，每年提供雨衣一件，雨鞋一雙，所有勞保用品由乙方自行妥善保管。四、保潔期限： 年 月 日至 年 月 日。聘用期滿后如保潔工作盡心盡職，完成出色，村委認可的可以優(yōu)先聘用。五、在工作期間注意自身安全，如發(fā)生意外，責任自負。六、工作要求：保潔員如有事請假或病假，由本人另請他人替班。如超過兩周，作自動放棄本工作處理。保潔員必須服從村分管衛(wèi)生負責人管理，甲方對每個責任區(qū)塊實行不定期檢查，以現(xiàn)場計分為主，檢查結果計入年終考核。凡對本職工作責任性不強，垃圾收集不到位，群眾意見大，經批評、教育不改正，情節(jié)嚴重的在合同期內可作辭退處理。保潔員自簽訂本協(xié)議之日起，須做滿六個月，如不滿六個月，則扣除一個月報酬，同時，甲方為乙方提供的勞保用品折合人民幣150元從乙方報酬中扣除。保潔員應妥善保管所負責區(qū)塊內的垃圾桶，若發(fā)現(xiàn)責任區(qū)塊內的垃圾桶被挪作他用（如建房地等），則每發(fā)現(xiàn)一只垃圾桶，扣200元，費用從該責任區(qū)塊內的保潔員報酬中扣除。保潔員如要換行不做，應提前一個月向村分管衛(wèi)生負責人提出；如不提前提出，扣除一個月報酬，并取消年終考核獎。七、協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，協(xié)議自雙方簽字后生效。第二篇：保潔員協(xié)議書甲方:園岱村委會乙方：為了進一步改善社區(qū)環(huán)境，提高人民群眾的生活質量，經村委會研究決定，在個小組招收保潔員，對小組內衛(wèi)生進行保潔。為確保完成保潔工作任務，經甲、乙雙方協(xié)商同意，特制訂以下協(xié)議。一、保潔的形式、時間和范圍保潔形式為非全日制用工形式，即為日常保潔。保潔時間：為每日。每天工作的具體時間不確定，以指定的保潔任務完成為目標。保潔范圍是甲方指定的區(qū)域。保潔標準，按甲方具體要求執(zhí)行。二、服務期限：服務期限為1年。從2013年1 月1 日至2013年 12月 31日。本合同之前乙方的工作年限與次數(shù)均與甲方無關。三、服務報酬：保潔員報酬每月工資元。四、在工作期間乙方應注意安全。乙方應遵循安全生產、文明保潔的有關規(guī)定，在衛(wèi)生保潔過程中，采取嚴格的安全措施，如發(fā)生人身安全事故，責任與費用由乙方自行承擔。與甲方無關。五、工作要求和監(jiān)督檢查：保潔員如請事假、病假，由本人另請人員替班。保潔員必須服從甲方工作人員的管理，甲方經常組織人員不定期進行檢查，不符合工作要求的，有權對乙方進行考核，扣除工資中的獎金部分；如因保潔工作未達到保潔質量標準，被有關社會職能部門（環(huán)衛(wèi)、城管等）處罰，該罰款由乙方承擔；凡對本職工作責任性不強，保潔不到位，群眾意見大，經批評教育不改正，情節(jié)嚴重的在服務期內可作辭退處理；甲方對乙方提供的保潔服務享有監(jiān)督權和檢查權，有權對乙方服務提出意見和建議的權利。乙方應積極采納甲方在保潔方面的合理化建議。六、在簽訂本協(xié)議時，甲方已向乙方告知了工作內容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產狀況、勞動報酬以及其他相關情況。乙方有權拒絕甲方的違
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