【文章內容簡介】 員教育管理制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度、培養(yǎng)發(fā)展黨員制度、黨員學習交流制度、黨費收繳制度、黨內選舉制度、黨組織參與單位重大事項工作制度以及抓制度落實責任制度的建立健全工作，通過支部扎實的工作來實現了“五好”目標，帶動機關“六型”領導班子的建設，即：提高素質，增強創(chuàng)新意識，建學習創(chuàng)新型班子；增強整體合力，強化團隊意識，建民主團結型班子；立黨為公，執(zhí)政為民，強化宗旨意識，建勤政為民型班子；規(guī)范行政行為，強化廉潔意識，建清正廉潔型班子；愛崗敬業(yè)，強化責任意識，建真心想、實心干落實型班子；服務電站，強化機遇意識，建敢于爭搶先機型班子。六、積極推進黨員電化教育。五年來，我鄉(xiāng)的黨員電化教育工作一直堅持“為貫徹黨的基本路線服務，為提高黨員素質和加強基層黨組織建設服務”的指導思想，共配備電教播放設備**套，發(fā)放各類黨員電教片（叢書）****余片（冊），使廣大黨員干部群眾受到了教育。通過各播放點按時組織黨員干部收看電教片，并對播放內容進行學習和討論，廣大黨員干部群眾在思想上深受教育，理清了發(fā)展思路，并學到了許多實用的農科知識，堅定了依靠科技發(fā)展生產的信心，提高了他們勞動致富的能力。截至目前，我鄉(xiāng)共有基層黨支部**個，共有黨員***名，其中：預備黨員**名、女性黨員**名、少數民族黨員**名、農民黨員**名。全鄉(xiāng)已達標的“五好”村黨支部**個，占村黨支部總數的**%；農村“五帶頭”黨員**人，占農村黨員總數的**%；“群眾滿意站所”達標率為**%。二、主要工作方法和措施（一）切實加強領導，把實施“云嶺先鋒”工程作為加強黨的建設，促進全鄉(xiāng)各項工作發(fā)展進步的一項重要系統(tǒng)工程來抓。成立辦事機構和督導機構，形成“一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實，黨委一把手負總責，分管副書記具體抓，黨委領導成員共同抓”的工作格局。結合鄉(xiāng)情實際，制定了《**鄉(xiāng)實施“云嶺先鋒”工程工作方案》和《實施“云嶺先鋒”工程今后兩年的規(guī)劃》，明確指導思想、目標、任務和具體措施，全面部署，分步推進。（二）采取鄉(xiāng)、村黨組織所在地書寫一條永久性標語和定期出黑板報，鄉(xiāng)“先鋒”辦定期廣播和上報縣、市信息及召開黨員大會學習宣傳等有效形式，切實加大“云嶺先鋒”工程宣傳力度。通過切實有效的宣傳，全鄉(xiāng)共產黨員基本上人人皆知，群眾家喻戶曉，提高了認識，統(tǒng)一了思想，激發(fā)了廣大黨員、干部的參與熱情，為全面實施“云嶺先鋒”工程營造了良好氛圍。（三）建制度、提素質、強能力，為實施“云嶺先鋒”工程提供組織保障。鄉(xiāng)黨委充分發(fā)揮“統(tǒng)攬全局，協(xié)調各方”的領導核心作用，緊緊圍繞建立“學習、團結、務實、高效、創(chuàng)新、廉潔”型的黨委領導班子和創(chuàng)建“五好”黨委的黨建目標要求，突出黨委班子思想政治素質整體提高和團結務實和諧領導能力的整體增強，切實加強黨委班子自身建設。一是建立強化提高干部職工素質的學習制度，制定了《黨委中心組學習制度》、《黨政班子領導組織生活制度》、《干部職工學習制度》，對領導班子和干部職工的學習進行了規(guī)范化、制度化，努力提高了領導干部素質。二是建立提高機關工作效率、增強為民辦實事做好事能力的工作制度，制定了**鄉(xiāng)《服務承諾制》、《承諾民情調查制度》、《首問責任制》、《工作責任追究制度》和《群眾評議工作制度》，切實把提高干部職工為民辦實事做好事能力、建立“服務型、務實型”黨委政府作為樹立機關形象的一項重要工作來制度化、規(guī)范化，狠抓落實。三是強化干部職工的制度化教育管理，完善干部職工請銷假制度，制定了《干部職工考勤制度》、《干部職工上下班工作制度》和《干部職工工作目標量化考核制度》，切實加強了干部的教育管理，堅持用制度管人。四是強化黨委自身制度建設，充分發(fā)揮領導機關的表率帶動作用，切實加強了黨委、政府班子自身建設。五是強化黨員的教育發(fā)展制度化管理，規(guī)范黨員發(fā)展教育管理工作。制定了**鄉(xiāng)《農村黨員推行“一卡兩訪”教育管理制度》（一卡是指把黨員基本情況，黨員參加組織活動，“三培養(yǎng)”聯系，無職黨員設崗定責落實和兩訪情況等內容量化積分制成的賞管理卡；兩訪是指黨支部書記定期訪黨員，了解掌握黨員思想動態(tài)和生產、生活情況；黨員定期訪群眾，收集民情民意，及時向支部匯報的一種工作制度）、《黨員發(fā)展暫行規(guī)定》、《黨員教育管理規(guī)定》、《農村無職黨員設崗定則規(guī)定》和《先鋒黨員評選標準》，切實加強黨員的發(fā)展教育管理，確保黨員的先進性。（四）圍繞“三培養(yǎng)”目標，努力調整農村黨員干部隊伍素質結構。一是暢通黨員吸收渠道。針對農村黨員“兩偏兩少”的實際，我鄉(xiāng)認真貫徹黨員發(fā)展“十六字”方針，注重從致富能手、復員軍人、回鄉(xiāng)初高中青年和外出務工就業(yè)青年中發(fā)展黨員，不斷擴大黨的群眾基礎。自2004年來，共有**名致富能手、**名復員軍人、**名回鄉(xiāng)初高中青年、**名外出務工青年成為了黨組織新成員。二是結合縣委黨建三大工程，狠抓鄉(xiāng)領導班子成員和黨支部書記掛扶貧困老黨員結對工程，實行黨員領導干部幫扶普通黨員工作制度，幫助掛扶黨員理思路，選項目，幫資金，傳技術，促其脫貧致辭富。通過領導干部幫扶，結合產業(yè)發(fā)展實際，全鄉(xiāng)涌現出一批帶頭致富、帶領致富的生豬養(yǎng)殖等產業(yè)黨員致富能手，提高黨在人民群眾中的威信。三是重點培養(yǎng)黨員中的優(yōu)秀致富能手，建立村組干部后備人才庫。我鄉(xiāng)黨委要求各村黨支部要有意識地對一些年能力強，素質較好，辦事公道，作風正派的黨員優(yōu)秀致富能手，采取壓擔子的辦法進行重點培養(yǎng)，逐步選報進入村組干部隊列。實施“云嶺先鋒”工程以來，共有14名優(yōu)秀黨員致富能手脫穎而出為村干部。三、取得的工作經驗（一）要抓好基層黨組織建設，夯實基層基礎是前提。要不斷加強基層黨組織建設，配齊配強村“兩委”班子，增強基層黨組織在社會經濟發(fā)展中的領導職能，使其在農村經濟社會發(fā)展中充分發(fā)揮基層戰(zhàn)斗堡壘作用。（二）要抓好基層黨組織建設，加強干部教育培訓是保障。一是要切實加強理論素質的培訓，繼續(xù)把學習馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想作為提高干部隊伍的政治理論素質的主要內容。二是要堅持不懈地開展黨性黨風黨紀教育和思想道德教育，培養(yǎng)教育干部發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，牢記全心全意為人民服務的宗旨，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，解決好利益觀、地位觀、權力觀問題，提高黨性修養(yǎng)。三是要努力改善黨員干部的文化和專業(yè)結構。四、存在的問題和不足一是在實施云嶺先鋒工程中，一些黨組織和領導干部認識不一，重視程度不同，存在著中心工作重于黨建工作的思想。二是農村黨支部班子中還普遍存在著“等靠要”的思想，工作上處于被動應付狀態(tài)，缺乏積極主動性。三是干部教育工作思路不夠開闊，培訓渠道比較狹窄。四是資金投入有限，培訓基地建設較為薄弱。下步，我鄉(xiāng)將進一步鞏固和提高實施云嶺先鋒工程成果，重點從兩方面方面做好黨建工作。一是抓好各級黨員干部隊伍建設。二是全面建設“五好”支部和農村黨員、基層干部“素質教育”工程示范基地，認真實施“三個培養(yǎng)”。第四篇：XX年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆五年工作報告XX年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆五年工作報告市委組織部應該把搞好黨委換屆作為頭等大事來抓，加強調查研究和上下溝通協(xié)調，組織開展好專題調研和縣區(qū)領導班子狀況分析，對階段性工作及時作出部署下面是小編為大家收集整理的3篇XX年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆五年工作報告范文，歡迎大家閱讀。XX年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆五年工作報告范文一XXX，男，漢族，中共黨員，1978年1月生，1999年11月參加工作，現任鎮(zhèn)黨委委員、武裝部長。分管武裝工作，協(xié)助黨委副書記負責黨政辦、黨建組織人事、村兩委換屆選舉、機關事務，協(xié)助常務副鎮(zhèn)長負責城管控建工作，村。任職以來，我始終堅持認認真真學習、踏踏實實做事、清清白白做人、堂堂正正為官，較好地完成了各項工作任務。現述職述廉述學如下：一、堅持學習，注重調研，工作能力和水平有了明顯提高今年以來，不管工作再繁忙、任務再繁重，我都要擠出時間學習，堅持做到“學習、調研、落實”三位一體，不斷提高自身工作能力和水平，提高駕馭全局和處理復雜問題的能力，使自己盡快適應新的工作環(huán)境、勝任新的工作崗位。堅持把學習作為第一位工作，作為更加緊迫、更加重要工作內容，作為立身之本、履責之基，始終圍繞提高自身綜合素質，不斷加強政治理論和業(yè)務知識學習，努力提高工作能力和領導水平。一是領導才能逐步提高。把班子成員作為自己學習的榜樣，虛心求教。向他們學習安排工作、部署工作的方式方法，學習他們深入思考工作、全面謀劃工作的精神，并結合工作，多請教、多學習，向實踐運用。二是綜合素質持續(xù)提升。有針對性地學習領導科學、市場經濟、信息技術等方面知識，增強學習的實用性和針對性。平時注重搜集一些領導干部工作方法之類的書籍，從書本中汲取理論知識，開拓視野。在此基礎上，深入思考，向實踐轉化，有效提高了工作的悟性。加強市場經濟、信息技術等知識學習，全面豐富新形勢要求領導干部的綜合素質。三是一線經驗進一步豐富。一線工作的同志，不論機關內部，還是農村干部，不乏經驗豐富、能力突出的同志。特別是農村工作，需要更多地一線工作經驗。因此，我積極向領導、向同志、向基層學習，處事能力、協(xié)調能力、處理復雜問題逐步提高，工作閱歷和工作經驗進一步豐富，促進了工作。四是調查研研究進一步深入。把調查研究作為向實踐學習的主要途徑?！皩嵺`出真知”，下基層了解民情，開展調查研究，在實踐中鍛煉和提升自己，是我工作中積累的經驗。平時工作中，堅持把大部分時間，更多的精力放在到基層調研上，既豐富了實踐經驗，又拉近了干群關系。通過深入學習，政治敏銳性和辨別力進一步增強，貫徹執(zhí)行黨的方針路線的堅定性和自覺性進一步增強，視野得到了進一步開闊，工作能力和水平有了新提高。主要表現在：一是思想成熟。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作促使我的農村工作經驗進一步凝結提升，考慮問題的方面更加周全，解決問題方式更加科學靈活，化解矛盾的方法更加貼近實際。二是敢于擔當。無論工作任務再重、矛盾問題如何突出，不回避、不退縮，能夠正視問題，盡職盡責，不遺余力，敢于擔當一面，承擔起落實各項工作任務的職責。三是善于創(chuàng)新。能夠把握問題的關鍵，抓住矛盾的根源，瞄準苗頭性、傾向性問題，創(chuàng)造性地開展各項工作，無論村內干部群眾反映的各項問題，能夠創(chuàng)新思路，創(chuàng)新方法，推動矛盾科學和諧化解，推進工作有力有序開展。二、開拓創(chuàng)新，真抓實干，推動了各項工作扎實有效開展作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職，我的主要職責是協(xié)助口片領導抓好各項業(yè)務工作和包村工作。工作中，十分注重擺正自己的位置，始終做到協(xié)助不越位，獻計不決策，始終把自己置于黨委、政府總體部署之下，置于被協(xié)助領導之下，正確對待工作，一切服從黨委、政府工作全局，認真做好份內工作。認真履職抓武裝。一是克服種種困難，嚴把人情關、金錢關，把9名學歷高、品質好、有闖勁的優(yōu)秀青年送進軍營，保質保量完成征兵任務，圓滿完成兵役登記和夏季征兵工作，廉潔征兵得到群眾肯定，先后有西街、后五福應征入伍青年到縣人武部送錦