20公務車輛管理(編輯修改稿)
2024-10-20 20:59 本頁面
【文章內容簡介】 定本辦法。第二章 公務車輛管理第二條 公司公務車輛由公司行政部統(tǒng)一協(xié)調管理，公司公務車輛由專人管理，定期對車輛進行檢查與維修，按時購買保險、車船稅等各項費用，聯(lián)系維修保養(yǎng)機構，并建立長期合作關系。第三條 凡公務車輛必須建立車輛檔案。檔案內容包括：車型、車牌號、發(fā)動機號、顏色、購置時間、維修記錄、事故記錄、保險記錄、行駛里程記錄等配套工具記錄等，以便及時檢查與保養(yǎng)。第四條 公務車輛需要保養(yǎng)（維修）時，必須由司機事先填寫申請，經行政部審核后報總經理批準后，到指定修理廠進行保養(yǎng)與維修。第五條 公務車輛鑰匙由行政部指定專人負責保管。公務車輛一律不準外借其他單位和個人, 特殊情況需報總經理批準。第六條 為保證機動車輛的安全，車輛必須停放在公司指定的停車點過夜，并將車鑰匙上交車輛管理人員。第七條 公務車輛油卡必須由專人購買與保管，領用人簽字，每月進行統(tǒng)計與審核。第三章 公務車用車程序第八條 公務派車，必須事先到行政部填寫《公務車輛使用登記表》經行政部審批后，由行政部按照管理權限和車輛使用情況進行審批，并指派車輛和駕駛員。第九條 公司公務車輛外派3日以內，由行政部負責審批，用車時間超過3日以上或需將車輛外借時，需經總經理審批。第十條 駕駛員一律憑派車單出車，違反此規(guī)定將按第十六條規(guī)定給予相應處理。市區(qū)以外用車須按指定的路程行車并按時返回，不得隨意改變行程，如用車人提出改變行程或延長出車時間，駕駛員須向行政部報告。第十一條 車輛管理人員負責對用車情況進行檢查，認真、及時地登記公務用車行駛情況，并建立車輛使用臺賬，并定期匯報總經理。第十二條 當公司公務車輛無法滿足緊急情況需要時，可由向行政部申請使用個人車輛，具體要求按集團公司的相關規(guī)定執(zhí)行。第四章 司機安全教育與管理第十三條 行政部必須加強對司機的管理與教育，及時組織司機學習國家有關交通法規(guī)與政策，保證行車安全。第十四條 司機必須遵守以下職責：（一）遵守交通法規(guī)，服從交警指揮，確保行車安全。（二）忠于職守，愛護車輛，保持車容整潔，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，不開“病車”上路。（三）堅持“七不準”，即：不準讓無照人駕駛，不準酒后開車，不準開故障車，不準開不符合裝載規(guī)定的車，不準開帶病車，不準開車吸煙、閑談，不準開英雄車、斗氣車。（四）端正駕駛作風，禮貌待人，按時出車，講究職業(yè)道德。（五）主動維護保養(yǎng)車輛，保證車況良好。（六）違章和發(fā)生事故時要及時向行政部匯報，不得隱瞞或自行處理。第十五條 公司對司機交通違章、車輛保養(yǎng)不善、發(fā)生交通事故、服務態(tài)度不好的司機，處理如下：（一）未按公司規(guī)定的程序派遣車輛和管理車輛，出現(xiàn)各種違規(guī)問題，視情節(jié)輕重給予口頭警告、書面警告、罰款100500元、降薪、解聘和開除等處分。（二）對未經領導批準私自動用車輛或為他人用車、私自涂改《用車通知單》、或在修車時謀取回扣者，視情節(jié)輕重分別給予口頭警告、書面警告、罰款100500元、降薪、解聘和開除等處分。（三）服務態(tài)度不好，影響正常工作，不聽指揮或泄露公司機密者，視情節(jié)輕重分別給予口頭警告、書面警告、降薪、解聘和開除等處分。（四）超速、不按規(guī)定車道行駛、亂停亂放等交通違章造成的罰款、扣分，一律由個人承擔。（五）司機違章造成責任事故或非因公造成責任事故，相關費用在保險額度以外的部分由其個人負責，公司保留相關的行政處罰權。第五章 附則第十六條 本辦法自簽發(fā)之日起實施。第四篇：公務車輛使用管理規(guī)定公務車輛使用及維修管理規(guī)定為加強公司公務車輛使用的規(guī)范化管理，確保車輛安全運行、方便工作、節(jié)約費用，特制定本規(guī)定。本規(guī)定所指車輛系產權歸公司所有的車輛，具體指公司所擁有的牌號蘇H9773牌號蘇HN449牌號蘇HN488牌號HN42牌號蘇HN4609車。車輛使用原則：用于公司集體活動、會見客戶、參加會議、聯(lián)系有關業(yè)務等公務活動。公務用車人應做好行車記錄，包括發(fā)車時間、返回時間、發(fā)車地
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