【文章內容簡介】 用櫥窗宣傳未成年人思想道德教育要求，為各項工作的順利開展貢獻了一份力量，為醫(yī)院健康和諧發(fā)展營造良好的輿論環(huán)境。以“青年文明號”活動為載體，組織開展了一系列適合青年特點的文化建設活動，鼓勵團員青年立足本職崗位創(chuàng)建一流職業(yè)文明和服務素質的團隊。在創(chuàng)建科室推行“青年文明號優(yōu)質服務卡”，實行多項特色便民服務措施，公開服務承諾，監(jiān)督電話，切實做到“誠信為本，有諾必踐，恪盡職守，率先垂范”，有效地促進了青年醫(yī)護人員職業(yè)道德水平的提高。由于在創(chuàng)建工作上的規(guī)范管理、積極引導、扎實推進，并注意結合崗位創(chuàng)新，為此受到衛(wèi)生廳團委、區(qū)直機關團工委乃至團區(qū)委的關注和得到了醫(yī)院的肯定。原區(qū)直“青年文明號”急診科在七月份申報自治區(qū)級“青年文明號”的基礎上，于十一月份順利通過考核；同時自治區(qū)級“青年文明號”心內科、內分泌科、老年心血管科、傳染科、手術室等順利以優(yōu)異的成績通過復核。把開發(fā)青年人才資源作為工作的著力點，努力營造有利于青年人才成長的環(huán)境，開展青年創(chuàng)新工作，促進青年在崗位上成才。經(jīng)院團委推薦的1111同志獲得“廣西杰出青年衛(wèi)士”稱號；1111當選區(qū)級青年聯(lián)合會第八屆委員會委員；1111等四位青年被評為“區(qū)直機關青年崗位能手”；多名青年高級知識分子被廣西醫(yī)科大學定為“雙培養(yǎng)”重點培養(yǎng)對象，即把未入黨的高知優(yōu)秀分子培養(yǎng)成為中國共產(chǎn)黨員，把已入黨的高知優(yōu)秀分子培養(yǎng)成為黨組織負責人。另外，今年我院有10名青年被廣西醫(yī)科大學評為優(yōu)秀團干干部、20名青年被廣西醫(yī)科大學評為優(yōu)秀團員。醫(yī)院團委也被評為廣西醫(yī)科大學紅旗分團委。醫(yī)院團委評出耳鼻喉支部、急診支部、用工辦支部、兒科支部等4個院級紅旗團支部。積極參與和開展各項評優(yōu)活動，樹立了一批批青年楷模，使青年人學有榜樣，在我院形成了爭當技術標兵，爭當文明員工的好氛圍。五、協(xié)助黨委，全方位、多渠道、廣覆蓋地做好院內外宣傳工作。團委協(xié)助黨委做好院內外的宣傳工作。在院內，利用校園網(wǎng)、有線電視臺、板報、大型電子屏幕、條幅、觸摸屏等形式，積極宣傳宣傳醫(yī)院的重大事項和活動如先進性教育活動、醫(yī)院管理年活動等，宣傳各科室醫(yī)、教、科等方面新動態(tài)，溝通了職工對醫(yī)院的了解，增強了職工關心醫(yī)院的主人翁觀念。據(jù)初步統(tǒng)計，在校園網(wǎng)發(fā)表新聞307篇，其中，培訓講座類74篇；新技術類篇；上級檢查類21篇；義診類14篇；科研類10篇。學校有線電視臺播發(fā)新聞271篇。編輯制作醫(yī)院管理年簡報8期，制作醫(yī)院管理年大型板報、構建和諧社會板報、護理獲獎宣傳板報、藥品引進公示板報、義診宣傳、健康宣傳教育板報等40多版。各類大小條幅共300余條。對外則積極與各種新聞媒體溝通，主動宣傳醫(yī)院，據(jù)不完全統(tǒng)計，2005年，在新華社、中央電視臺、健康報、廣西電視臺、廣西日報、廣西廣播電臺、南寧晚報、南國早報、當代生活報、南寧日報、南方科技報、科學時報、廣西政協(xié)報、廣西老年報、桂龍新聞網(wǎng)等多家新聞媒體報道我院改革、發(fā)展以及臨床醫(yī)療新技術、科研新項目等新聞230多篇。原創(chuàng)：《中國醫(yī)院管理雜志》、《廣西醫(yī)師》、《內科學文摘》等封面做醫(yī)院形象宣傳。提高醫(yī)院的知名度，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。三、堅持黨建帶團建的工作思路，規(guī)范團的組織建設。不斷加強組織管理，定期召開團委會和團支部書記工作會議，布置支部團員會議，以此傳達各種文件精神，交流信息；按時進行團支部的換屆選舉。團的支部建設已經(jīng)全面實行目標考核，進行量化管理，增強了團組織的凝聚力，取得了良好的效果。同時，認真做好超齡團員離團工作。對全院的團員青年進行重新登記造冊，進一步規(guī)范了團費收繳等相關制度。四、以活動求活躍，進一步推動醫(yī)院文化建設。組織開展青年喜聞樂見和文體活動，增強團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，推進醫(yī)院的文化建設。如與外單位聯(lián)合舉辦“保團員本色，顯青春本色”主題晚會、組織“萬名雷鋒進社區(qū)、服務南博會、創(chuàng)建文明城”義診活動、參加由區(qū)直機關團工委組織的植樹造林活動、開展“重溫入團誓詞、提高先進意識”團隊競技比賽活動、舉行“火紅團情，創(chuàng)新服務”團委“增強團員青年服務意識、提高醫(yī)院服務質量”大討論活動、參加衛(wèi)生廳組織的“自治區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)增強共青團員意識主題教育”活動、組織醫(yī)院優(yōu)秀團員十余名到桂林與相關團組織學習交流，并多次組織向東南亞海嘯災區(qū)、廣西洪水災區(qū)、廣西紅十字會和大學貧困生捐款活動等。這些活動處處洋溢著健康、文明、積極向上的氛圍，既活躍了青年文化生活，又增進了青年交往?！夺t(yī)院申報五四紅旗團委推薦材料》第四篇：五四紅旗團委申報事跡材料江西師范大學政法學院團委2011年 “全國五四紅旗”團委申報事跡材料中國共產(chǎn)主義青年團江西師范大學政法學院委員會是一個有著光榮歷史和優(yōu)良作風的基層團組織。自1940年成立以來，它不斷地發(fā)展壯大，到目前為止，共設有支部27個，在院學生1587人，學生團員1254人，專職團委書記1人，學生團委副書記1人。曾先后獲得全國“五四紅旗”團支部、全國“五四紅旗團委”創(chuàng)建單位、全省“五四紅旗”創(chuàng)建單位等榮譽稱號。在校黨委和團委的領導和大力支持下，政法學院團委始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導、深入貫徹落實科學發(fā)展觀，培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人，并不斷加強團組織的制度建設、班子建設、思想建設和陣地建設，積極開展團的特色活動。一、強化組織、完善制度，夯實團委工作基礎根據(jù)《團章》和有關制度，院團委分別制定了團委干部管理制度、團委考核量化制度、學生干部例會制度、財務管理制度并堅持團委干部每周二例會制度，實現(xiàn)團組織的規(guī)范化管理。通過不斷地完善各項制度，強化組織建設，提高了團委工作的效率，夯實了團委工作的基礎，也為今后各項活動的順利開展奠下了良好的基礎。二、嚴格招錄、科學培訓，增強團委班子素質我院團委始終將建設一支“團結高效、堅強有力、素質優(yōu)良、作風過硬”的團組織班子作為一項長期的基本任務來抓。（一）嚴格招錄團學干部團委每年三月召開團員代表大會，堅持“公平、民主、公開”的原則，嚴格規(guī)范招錄過程，采取崗位公開競聘和差額選舉的形式，產(chǎn)生新一屆團干部班子。（二）重視團干部培訓工作團委分別于每年4月、11月開展春、秋季團學干培訓，旨在提高團干部的工作能力和綜合素質，保持團工作的連續(xù)性和先進性。培訓采取多種科學的形式，注重理論與實踐的結合，努力做到學以致用。三、緊扣時事、豐富形式，提高思想教育成果我院團委始終以思想建設工作為中心，結合時事熱點，運用各種方法致力于提高團員的思想意識和政治素質。（一）時政教育近年來，團委及時抓住每一次富有重大意義的事件，對團員青年進行政治思想理論教育、愛國主義教育。如：在建黨九十周年之際，在全院舉辦了合唱比賽、手抄報比賽、演講比賽和時政論壇等活動，并利用院刊《觀點》等宣傳媒介大力宣傳“建黨九十周年”的偉大意義。通過這一系列教育活動，極大地激發(fā)了廣大團員青年立志成才、報效祖國的熱情。（二）承擔《大學思想引領大綱》轉化工作重任，以分類引導促全校思想工作建設。2011年，院團委在共青團中央和校團委的指導下，負責開展《大學思想引領大綱》轉化工作。院團委在工作的調研、整合和總結階段，以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，靈活的工作方法和極高的工作效率，全面配合校團委的工作。歷時半載，在進行了充分地調研分析之后，院團委編制出版了《大學生困惑