【文章內(nèi)容簡介】 援助團，為河南災區(qū)人民，提供免費公益的專業(yè)心理援助、心理危機干預、情緒疏導和情感支持。二是組織市心理咨詢師協(xié)會、市義工聯(lián)、市市場營銷協(xié)會捐資贈物奉獻愛心。截至目前，全市社科界共捐贈橡皮艇、救生衣、救生圈、救援繩等各類物資價值80萬元，現(xiàn)金1萬元。三是鼓勵社科工作者主動進軍網(wǎng)絡主戰(zhàn)場，主動參與涉災輿論引導，在網(wǎng)上針鋒相對批駁關于鄭州新鄉(xiāng)抗汛救災各種錯誤言論，旗幟鮮明地亮明態(tài)度、引正糾偏。，開展疫情防控工作。一是黨組書記、主席XXX多次召開全體干部視頻會議，及時傳達了市委、市政府關于疫情防控的有關文件、會議精神，對社科系統(tǒng)所面臨的疫情防控形勢進行了研判，并對市社科系統(tǒng)下一步疫情防控工作開展進行安排部署。二是引導市法治與法學研究交流學會、市義工聯(lián)、市心理咨詢師協(xié)會等10余家社科直屬學會（協(xié)會）結合自身特點，積極開展志愿服務、開設心理咨詢援助熱線、慰問醫(yī)務人員、認購滯銷農(nóng)產(chǎn)品、創(chuàng)作文藝作品等，為全市疫情防控積極貢獻社科力量。三是充分利用“網(wǎng)商社科”微信公眾號、官方微博等在網(wǎng)上積極發(fā)聲，及時宣傳市委市政府疫情防控措施，堅守網(wǎng)絡陣地。疫情防控期間，“網(wǎng)商社科”平臺共發(fā)布疫情防控相關內(nèi)容37個，宣傳視頻10個。，全力支持駐村工作。深入貫徹落實中央、省市鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的各項決策部署，積極支持駐村第一書記工作。一是在組織上給予保障。成立由單位主要負責人任組長，班子成員任副組長的聯(lián)系指導幫扶工作小組，及時跟蹤檢查指導幫扶工作開展情況，加強與“第一書記”的聯(lián)系溝通，協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的困難和問題。二是在責任上給予明確。要求駐村“第一書記”嚴格遵守工作紀律，保證駐村時間，立足村情實際，結合強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策、鞏固脫貧攻堅成果、推進鄉(xiāng)村振興、建設美麗鄉(xiāng)村，認真幫助村制定發(fā)展規(guī)劃，理清扶貧工作思路。三是在工作生活上給予關心。為了使駐村“第一書記”盡心工作，考慮農(nóng)村條件比較艱苦，及時為第一書記購置了工作、生活必需品。同時，經(jīng)常性到幫扶村走訪慰問困難群眾和困難黨員，了解他們的家庭情況、生產(chǎn)生活狀況和各項幫扶措施落實，并籌集價值5000余元的米面糧油等慰問品，慰問困難群眾和困難黨員35戶，帶去黨的關懷和溫暖同時，為幫扶村捐贈空調(diào)兩臺，辦公桌椅6套，垃圾桶50個，路燈60盞，綠化樹木100余株。，深化省域副中心城市研究。10月22日，市委常委會聽取了市XXX關于XX定位省域副中心城市的研究情況匯報后，市委書記李國勝指示市XXX要積極與省XXX和有關專家學者做好溝通銜接，從學術氛圍、學術環(huán)境方面發(fā)揮更大的推動作用。10月25日和10月31日，市XXX黨組書記、主席XXX兩次向省XXX黨組書記、主席XXX匯報有關XX定位河南省域副中心城市研究情況及下步打算。在聽取匯報后，XXX主席高度重視，并10月31日召集省XXX副主席、辦公室主任、學會處處長等同志，就XX定位省域副中心城市課題進行了認真研究、安排，成立由XXX副主席牽頭、學會處具體負責的專班，立即啟動就有關問題的深度考察調(diào)研，盡快拿出更切實可行的方案此外，XXX主席還就老莊文化、殷商文化的考古挖掘及品牌打造，進一步做好文旅融合發(fā)展進行了安排。二、主要問題（一）黨建品牌和工作舉措還不夠多。對于機關黨建有時雖有思路想法，但真正落到實處的還存在一定差距，在機關自身的黨建品牌打造上下功夫還有待進一步提升，特色亮點不夠突出，“三個表率”作用發(fā)揮不夠充分。比如黨員學習方面，主要采取理論中心組學習、黨組會議、支部會議等形式，創(chuàng)新性方式方法不突出，主題黨日活動內(nèi)容略顯單一，缺少對黨員的吸引力。（二）機關黨建高質(zhì)量建設水平有待進一步提升。與推動哲學社會科學發(fā)展、社會科學普及等業(yè)務工作相比，對黨建工作投入力度還不夠，與當前的新形勢新任務新要求還存在差距。（三）黨建工作主動督促力度還不夠。平時雖然注意加強對黨支部監(jiān)督檢查，但對于發(fā)現(xiàn)的問題，沒有真正做到動真碰硬，對黨員干部的批評教育不到位，存在一定程度的“老好人”思想。在黨員隊伍管理教育監(jiān)督上還存在失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象，個別黨員在理論學習上自我要求不嚴，缺乏有力的督促機制。（四）黨員干部教育管理制度化不夠。黨組織制度建設不夠完善，管理存在一定程度松懈，黨支部組織生活不夠健全，抓基層黨建職責落實不到位，一定程度上存在對個別黨員教育監(jiān)督管理不到位問題，思考研究不夠深，解決辦法不多，整治措施不硬。究其主要原因，一是創(chuàng)新意識不夠強。對基層黨建存在的老問題、出現(xiàn)的新情況研究不深，在創(chuàng)新組織設置、強化服務功能等方面深入思考、破解難題不夠。在指導支部開展黨建工作上缺乏經(jīng)常性和持續(xù)性，沒有將制度形成常態(tài)化局面，黨建“第一責任人”的職責落實力度發(fā)揮不夠。二是抓黨建工作思路不開闊。對于新常態(tài)下的新形勢、新情況、新問題研究的不深刻，方法不靈活，主觀能動性發(fā)揮得不好，主動想辦法創(chuàng)造性開展工作做得不夠，視野較為局限，破解困難和問題的招法不多，與班子成員交流不夠深入，在基層黨建工作創(chuàng)新上長遠謀劃不夠。三、下步打算2022年，我將認真貫徹落實市委決策部署，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、X中X會精神，深入貫徹落實習近平總書記關于哲學社會科學工作的重要論述和視察河南時的重要講話精神，全面落實省第十一次黨代會、市六次黨代會精神和省市宣傳部長會議精神，弘揚偉大建黨精神，以開展“能力作風建設年”活動為重要抓手，把黨的政治建設擺在首位，嚴格落實“13710”工作制度，層層壓實責任，不斷推進黨的建設高質(zhì)量發(fā)展。（一）牢記“兩個確立”、緊扣“三個表率”，堅決扛起機關黨建政治責任。堅持把黨的政治建設作為黨的根本性建設，確保市委決策部署落到實處、見到實效。一是不斷強化思想理論武裝，始終把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為永恒課題擺在最突出位置，采取深入一線、拓寬領域、貼近群眾等方式創(chuàng)新理論中心組學習形式，嚴格落實支部“三會一課”、主題黨日等制度，深化中心組領學、中層干部重點學、黨支部全面學的三級學習體系，用好學習強國和河南干部網(wǎng)絡學院等載體，推動黨員干部系統(tǒng)學、深入學、聯(lián)系實際學，在學懂弄通和學深悟透上下功夫，不斷提高政治領悟力、政治判斷力和政治執(zhí)行力。二是牢牢把握意識形態(tài)工作的主動權，落實抓意識形態(tài)工作責任制，落實主管主辦和屬地管理原則，強化社科陣地管理，嚴格履行研討會、年會、論壇等活動報批程序，執(zhí)行好社團學術活動報批制度。加強對《XX社科》《智庫決策參考》等所屬期刊管理，嚴格落實“三審三?！焙突顒訄髠涞裙ぷ髦贫龋O立意識形態(tài)審讀環(huán)節(jié)，切實把好政治關、導向關。落實好網(wǎng)絡意識形態(tài)工作責任制，持續(xù)加強新媒體管理，進一步規(guī)范黨員干部網(wǎng)絡言行。三是堅持把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，深入開展黨章黨規(guī)黨紀教育，增強教育針對性實效性，使黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。強化日常監(jiān)督執(zhí)紀，堅持抓早抓小、防微杜漸，經(jīng)常性開展批評和自我批評、約談提醒，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)，持續(xù)強化黨員干部的政治自覺。（二）著眼“組織建設”、狠抓“工作創(chuàng)新”，不斷夯實黨建基礎。一是壓實機關黨建主體責任，始終把自身建設擺在突出位置，明確機關黨建重點任務，落實黨建責任，堅持機關黨建工作與業(yè)務工作同謀劃、同部署、同落實、同檢查。強化組織功能，將《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》等黨章黨規(guī)黨紀融入日常學習，圍繞《條例》要求全面系統(tǒng)做好機關黨建工作集中排查，找準短板弱項，抓好整改落實。二是積極探索支部工作的新載體，采取普通黨員喜聞樂見的話語體系、靈活方式開展支部活動，邀請身邊典型“現(xiàn)身說法”，組織機關黨員到黨性教育基地、重大項目一線等參觀學習。三是探索學會黨建工作巡回指導機制，擬選拔一批先進學會黨務工作者、XXX機關黨務工作者，組建市XXX學會黨建工作巡回指導組，切實加強學會黨建各項工作督導與指導。（三）圍繞“作風建設”、貫穿“制度建設”，更好保障目標任務落地落實。作風好才能事業(yè)成，堅持以優(yōu)良作風服務保障發(fā)展大局，將作風建設作為機關黨建常抓不懈的重大課題。一是以制度建設為保障，積極將黨建工作融入到機關日常管理中，健全完善以黨組會議為主體的議事決策機制，以理論學習中心組會議、支部“三會一課”為主干的學習機制，以調(diào)查研究先行、項目公示上墻、進度全程清單化為主抓手的落實機制。二是扎實開展聯(lián)動共建活動，引導機關黨員下基層、聽真話、摸實情、辦實事，樹牢人民立場、走實群眾路線，推動黨員干部不斷塑身提能、固本強基。以開展“能力作風建設年”活動為重要抓手，深入開展“大調(diào)研、大走訪、大聯(lián)動”活動，堅持領導干部帶頭深入各高校、學會（協(xié)會、研究會），開展調(diào)研走訪。三是緊緊抓住落實全面從嚴治黨和黨風廉政建設主體責任這個“牛鼻子”，緊密聯(lián)系社科工作實際，全面落實八項規(guī)定新要求，進一步把八項規(guī)定精神落小落細落實。班子成員要堅持身體力行，以上率下，形成“頭雁效應”。第四篇：村書記抓黨建述職報告3 篇 村書記抓黨建述職報告各位領導、同志們：大家好!今年以來，在 xx 鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，作為___村黨總支部書記，深入貫徹落實鎮(zhèn)黨委基層黨建職責制目標要求，緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總、當好表率的具體職責定位，以推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化和基層黨組織標準化建設為契機，以深入開展“抓黨建促脫貧攻堅三年行動計劃”工作為抓手，團結帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村經(jīng)濟社會各項事業(yè)的又好又快發(fā)展。下頭，我就今年工作情景述職如下，請各位領導、同志們評議：一、履職情景(一)抓好支部班子建設在抓班子建設上，我?guī)ь^實行民主決策，制定了每月一次支委會、一次“兩委”班子聯(lián)席會的制度，經(jīng)過落實該制度，增加了班子成員間交流溝通，推動了村級事務的民主化。經(jīng)過召開兩委會會議建立和完善了村黨總支部工作制度、支部委員會制度、支部黨員大會制度、三會一課制度、民主評議黨員制度、黨小組會制度等。對鎮(zhèn)黨委下達的各項工作指標我們進行了明確分工，職責到人。經(jīng)過一系列制度的建立，使我村基層組織建設逐步走上正規(guī)化、制度化和規(guī)范化。(二)抓好黨員干部教育管理“學習型、思考型、進取型”兩委班子。堅持每月兩次兩委學習制度，解放思想，開拓了黨員干部視野。一是加強學習培訓。嚴格落實黨的組織生活制度，認真開展“三會一課”等活動，經(jīng)過理論武裝提素質(zhì)，學習培訓提本事。二是嚴格黨員發(fā)展。按照把好第一關口、注重質(zhì)量的原則，切實做好發(fā)展黨員工作，培養(yǎng)和建立一支結構合理、素質(zhì)較高的入黨進取分子隊伍。本培養(yǎng)了 3 名入黨進取分子，發(fā)展 1 名黨員。二是加強流動黨員管理。對長期不能參加組織生活的流動黨員按照相關規(guī)定予以理順組織關系，確保了支部黨員參學率。三是加強困難黨員幫扶。定期走訪困難黨員家庭，建立困難黨員幫扶機制，激發(fā)他們投身農(nóng)村工作的熱情。四是實施黨員考評管理。對黨員進行嚴管實考，實施“三項指數(shù)”考評，從根本上改變了黨員管理難的問題。五是為進一步堅持無職黨員發(fā)揮作用的內(nèi)動力和進取性，對無職黨員進行設崗定責。(三)緊緊圍繞“抓黨建促脫貧攻堅”工作 年 10 月我村共脫貧貧困戶 49 戶 153 人，其中兜底戶 17戶 31 人。未脫貧戶 6 戶 35 人，貧困面降為 %。20xx 年 xx 村繼續(xù)堅持把精準扶貧作為頭等大事和“一號工程”，按照鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的安排部署，緊盯“六個精準”的總體要求，精心謀劃、扎實推進各項工作任務落實。在摸清貧困對象情景上狠下功夫，做到扶貧對象精準。堅持精準化識別、針對性扶持、動態(tài)化管理原則，確?！安宦湟粦簟⒉宦湟蝗恕?。在細化脫貧目標和工作計劃上狠下功夫，做到扶貧目標明確。在推進統(tǒng)籌扶貧上狠下功夫，做到分類施策精準。在經(jīng)過發(fā)展生產(chǎn)養(yǎng)殖、輸轉勞動力，提升勞動力素質(zhì)，改善基礎設施，依托內(nèi)外結合提升發(fā)展動力，轉變農(nóng)戶思想，努力從根本上解決貧困地區(qū)最突出的瓶頸制約。(四)充分發(fā)揮村黨支部“雙幫雙帶”作用進取帶領農(nóng)民群眾脫貧致富。認真抓好各項任務落實，大力推行“雙幫雙帶”行動，從項目、資金、技術、信息上，鼓勵和支持黨員帶頭創(chuàng)辦合作社、致富項目。組織有幫帶本事的黨員與重點脫貧對象結成對子，帶動脫貧致富。充分發(fā)揮廣大黨員在脫貧攻堅中的帶頭致富作用，大力培育 2 名黨員創(chuàng)業(yè)致富帶頭人。(五)進取推動村級團體經(jīng)濟發(fā)展從實際出發(fā)，按照“因地制宜、因村實策”的原則，進取發(fā)展壯大立道村團體經(jīng)濟。xx 村馬鈴薯種植面積大且廣，計劃主要發(fā)展馬鈴薯種植購銷，爭取上級專項資金，構成產(chǎn)供銷深加工一條龍，并組建胡麻油加工銷售和粗糧、雜糧加工銷售為一體的合作社，利用本地出售和電商平臺，使產(chǎn)品走向市場，增加農(nóng)民收入。把團體土地入股、把閑散農(nóng)戶用工變成內(nèi)部用工，能夠大大降低農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營成本。進取探索銷售模式，能夠利用村委會獨特的人脈優(yōu)勢和組織本事，牽頭組建便民服務店，農(nóng)村電商等多渠道銷售模式。2018 年村團體經(jīng)濟收入到達 5000 元以上。規(guī)范村團體資源、資產(chǎn)、資金的管理使用，做到公開透明，并加強對村干部、村團體經(jīng)濟組織負責人的監(jiān)管。(六)加大為民做好事做實事力度黨支部全面推行“駐村代辦”、一站式服務等做法，為群眾供給服務。我村以推動農(nóng)村發(fā)展、服務農(nóng)民群眾、促進農(nóng)村和諧為主線，以深化農(nóng)村綜合改革、轉變基層政府職能、提高農(nóng)村服務質(zhì)量為重點，不斷深化拓展“駐村代辦”工作，建立起便利群眾、服務農(nóng)村、凝聚民心、推動發(fā)展、促進和諧的“駐村代辦”服務體系，各項工作有了新的提升。(七)抓黨風廉政建設。認真落實村干部廉政承諾制度，在黨員、群眾代表會議作出公開承諾，堅持定期召開座談會。認真開展廉政教育，做到村黨支部每季度研究一次黨風廉政建設工作，每季度組織學習三次黨紀條規(guī)，確保年內(nèi)黨員無違紀、違法現(xiàn)象發(fā)生。嚴格執(zhí)行民主集中制原則做到公務財務公開，公開資料全面具體，程序規(guī)范，資料歸檔。二、存在的問題及原因一是思想認識不到位。部分